季輝 王風
1.淄博市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院 山東 淄博 255000;2.淄博市第七人民醫(yī)院 山東 淄博 255000
在醫(yī)院整體運營過程中,醫(yī)療器械的日常損耗較為嚴重,為保障醫(yī)院的整體運行穩(wěn)定性與安全性,應(yīng)當有效開展醫(yī)療器械維修管理工作,及時消除醫(yī)療器械的安全隱患,以發(fā)揮出該項工作開展效能?;诰S修管理工作難點,采取合適的優(yōu)化措施,可不斷提升維修管理工作的水平與質(zhì)量。
醫(yī)療器械維修管理時,由于多重因素的影響,使得個別人員的工作責任心不強,直接影響到維修工作的開展質(zhì)量。如個別人員認為自己的工作沒有得到尊重與認可,且獲得的報酬較少,使得維修人員內(nèi)生不滿,在實際維修管理工作開展時,不能細致維修檢查工作,給醫(yī)療器械的后續(xù)使用埋下安全隱患。在后續(xù)工作開展時,應(yīng)當轉(zhuǎn)變維修人員的工作認知,有效提升維修人員的工作責任感[1]。
由于醫(yī)療器械的日常使用頻率較高,進而出現(xiàn)較大程度的損耗,必須及時開展日常維修管理工作,及時對設(shè)備儀器進行維修處理,才可保證設(shè)備儀器的整體運行安全性。在實際醫(yī)療器械維修時,由于日常維修管理工作不足,給實際設(shè)備運行造成不利影響。為很好改變該問題,需建構(gòu)全新的管理模式,通過制度約束,監(jiān)督維修人員的日常維修管理工作。
管理制度影響到維修管理工作的有效性,由于醫(yī)院醫(yī)療器械的維修工作量較大,若維修管理制度不完善,將直接影響到維修工作的質(zhì)量與有效性。在管理制度完善優(yōu)化時,應(yīng)當落實責任制、精細化管理理念,不斷提升管理制度的運行可靠性。
醫(yī)院醫(yī)療器械維修管理時,工作人員的工作觀念,直接影響到工作開展質(zhì)量與效果。由于醫(yī)院醫(yī)療器械維修工作復(fù)雜,且工作量較大,在實際維修工作進行時,不可過于依賴生產(chǎn)廠家,增加醫(yī)院的整體運營成本。為很好改變該問題,應(yīng)當促使醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)變工作理念,進而影響到基層維修人員的工作觀念,改變醫(yī)院醫(yī)療器械維修管理工作方式,有效提升維修工作水平。
為增強維修人員的工作責任感與榮譽感,應(yīng)當對維修管理人員進行有效培訓(xùn),不斷提升維修管理人員的工作綜合實力,在實際維修管理時,可認真細致的完成設(shè)備維修檢查工作,排除醫(yī)療器械設(shè)備的安全隱患,為醫(yī)院各項業(yè)務(wù)開展提供設(shè)備安全支持。
為有效提升醫(yī)院醫(yī)療器械的管理水平,應(yīng)當嘗試建構(gòu)新的管理模式,合理運用醫(yī)療設(shè)備PM管理模式,以實現(xiàn)預(yù)期工作效果。該模式主要是對設(shè)備儀器進行周期性維修管理時,使得醫(yī)療設(shè)備處于最佳狀態(tài)。在醫(yī)療設(shè)備進行PM維修管理時,需對設(shè)備性能進行定期測試,并依據(jù)設(shè)備出廠參數(shù)進行一定調(diào)整。在測試工作開展過程中,維修人員應(yīng)當及時開展清潔與潤滑工作。若檢查測試階段,發(fā)現(xiàn)醫(yī)療器械的部分零配件出現(xiàn)損壞,應(yīng)當及時依照維修技術(shù)要求,對損壞的設(shè)備儀器進行維修與更換[2]。
為充分發(fā)揮出PM管理模式運行價值,醫(yī)院開展醫(yī)療器械設(shè)備維修管理時,應(yīng)當進行PM程序設(shè)計,設(shè)計系統(tǒng)的運行可靠性,直接影響到PM維修管理模式的開展有效性。在程序系統(tǒng)設(shè)計時,醫(yī)院工作人員,需根據(jù)醫(yī)療器械的實際情況,為不同醫(yī)療設(shè)備設(shè)定PM維修檢測技術(shù)方案。在PM維修技術(shù)方案執(zhí)行過程中,應(yīng)當基于實際工作需求,對PM維修方案進行合理完善優(yōu)化,不可影響器械設(shè)備的正常壽命,且不可使得PM維修技術(shù)方案流于形式,未能發(fā)揮出一定工作效能。
在PM模式運行后,可有效提升醫(yī)療器械維修管理水平,且能夠降低醫(yī)療器械的故障率,減少維修工作量,保證醫(yī)療器械的整體使用安全性與可靠性。在醫(yī)護人員與維修技術(shù)人員交流時,可應(yīng)用PM系統(tǒng),促進雙方的信息交流,及時調(diào)整工作策略,以保證醫(yī)院整體工作開展的質(zhì)量與效果。
鑒于醫(yī)療器械使用的特殊性,醫(yī)療器械出現(xiàn)任何微小的問題,都可能造成較為嚴重的醫(yī)療事故,影響到醫(yī)院的正常運行。為此,在醫(yī)院醫(yī)療器械維修管理時,應(yīng)當基于精細化管理思想,對管理制度進行不斷完善,落實管理責任制度。如部分醫(yī)院進行醫(yī)療器械維修管理時,采取設(shè)備管理系統(tǒng)進行工作,即根據(jù)設(shè)備的屬性、耗材特點,進而對設(shè)備、材料進行合理分類,在設(shè)備與材料的調(diào)撥、魏旭、轉(zhuǎn)移、使用、處理等工作,開展全面監(jiān)督與管理,消除醫(yī)療工作問題。
通過精細化維修管理工作開展,可有效提升醫(yī)療資源利用效率,對醫(yī)院的整體運行成本進行合理控制,實現(xiàn)醫(yī)療器械精細化管理預(yù)期目標。在精細化維修管理時,應(yīng)當確保每一位維修管理人員,具備專業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng),可高效認真完成醫(yī)療器械維修管理工作。由于,醫(yī)院醫(yī)療器械維修工作量較大,在實際精細化管理時,應(yīng)當及時開展維修檔案管理工作,了解每一項設(shè)備的維修管理數(shù)據(jù)與進度,便于對設(shè)備儀器進行全生命周期管理[3]。
綜上,在醫(yī)院醫(yī)療器械維修管理時,需依據(jù)醫(yī)院的實際工作開展需求,對維修管理工作進行有效優(yōu)化,消除工作短板與漏洞,為醫(yī)院整體工作開展提供基礎(chǔ)保障,體現(xiàn)出醫(yī)院醫(yī)療器械維修管理的工作實際效力。