趙帥

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)特優(yōu)勢。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，“在統(tǒng)攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想中，起決定性作用的是新時(shí)代黨的建設(shè)新的偉大工程?！边@為國有企業(yè)加強(qiáng)黨建工作指明了方向，是提升企業(yè)黨建工作科學(xué)化水平的重要遵循。在企業(yè)黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作中，一個叫得響的黨建品牌能夠起到顯著的集聚效應(yīng)和帶動作用，可以更好地發(fā)揮黨組織攻堅(jiān)克難的戰(zhàn)斗堡壘作用，激勵黨員成為一面面高揚(yáng)的旗幟，同時(shí)提升企業(yè)管理水平，推動企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動更好開展。因此，創(chuàng)建黨建品牌，是新形勢下國有企業(yè)創(chuàng)新黨建工作的現(xiàn)實(shí)需要，也是助推企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的動力之源。

有助于企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，是新形勢下開展國有企業(yè)黨建工作的先決條件。以創(chuàng)建黨建品牌為契機(jī)，可以進(jìn)一步統(tǒng)一企業(yè)員工思想，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治優(yōu)勢，教育引導(dǎo)廣大黨員站穩(wěn)“國企姓黨”的企業(yè)定位。以創(chuàng)建黨建品牌為載體，開展系列創(chuàng)建活動，可以提升國有企業(yè)黨組織的組織力，增強(qiáng)號召力，增強(qiáng)黨組織引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的動能。同時(shí)，通過創(chuàng)建黨建品牌工作，可以開闊黨員視野，促進(jìn)廣大黨員不斷創(chuàng)新工作方式方法，激發(fā)廣大黨員在企業(yè)發(fā)展中不斷創(chuàng)新、勇于探索的主動性，增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識和責(zé)任意識。

有助于提升黨建質(zhì)量。黨的十九大明確提出“不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量”的要求。創(chuàng)建黨建品牌，可以幫助企業(yè)廣大黨員充分認(rèn)識到新形勢下國企黨建工作的新要求，督促廣大黨員積極學(xué)習(xí)黨的最新理論成果，堅(jiān)持用發(fā)展的眼光看問題，始終緊跟黨的路線方針政策不分心、不錯步，從而促進(jìn)國有企業(yè)黨組織整體理論水平的提升、思想觀念的改進(jìn)，提升黨組織的工作水平。創(chuàng)建黨建品牌，可以推動國有企業(yè)黨組織始終站在時(shí)代發(fā)展的最前端，準(zhǔn)確把握新時(shí)代特點(diǎn)，拓展新陣地，尋找新載體，積極改進(jìn)國有企業(yè)黨組織管理方式，改變一成不變的工作方式，實(shí)現(xiàn)組織建設(shè)的創(chuàng)新發(fā)展。

有助于企業(yè)文化建設(shè)。黨建品牌也是一種文化，具有放大效應(yīng)，是黨建文化的一個縮影和具體表現(xiàn)形式，是黨建文化的一個窗口和一面旗幟。黨建品牌文化可以與企業(yè)文化相互融合、相互映照、相互促進(jìn)。國有企業(yè)黨建品牌可以成為新形勢下企業(yè)文化建設(shè)的一種更高層次的傳播平臺，以創(chuàng)建黨建品牌活動為依托，同步開展黨建文化傳播活動，將黨的最新理論、最新政策以及各級黨組織的最新工作部署傳遞給廣大黨員。同時(shí)，通過將黨建文化建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)的有機(jī)結(jié)合，可以借助廣大黨員對企業(yè)文化更為熟悉、更易接受的優(yōu)勢，引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步加深對黨建品牌的認(rèn)同感，更好地理解黨建工作、支持黨建工作。

缺乏科學(xué)性。一些國有企業(yè)的黨組織由于缺乏創(chuàng)建黨建品牌的經(jīng)驗(yàn)與科學(xué)的工作方法，在創(chuàng)建實(shí)踐中，與新時(shí)代國有企業(yè)黨的建設(shè)最新要求融合不夠，創(chuàng)建工作機(jī)制不順暢。一些國有企業(yè)黨組織雖然也開展了一系列的創(chuàng)建活動，制定了創(chuàng)建流程、制作了創(chuàng)建方案，但是由于在創(chuàng)建之前缺乏深入調(diào)研，沒有經(jīng)過認(rèn)真研判，沒有廣泛聽取群眾意見，導(dǎo)致創(chuàng)建工作浮于表面、飄在空中，致使創(chuàng)建工作雖然看上去轟轟烈烈，活動很多，聲勢很大，但沒有達(dá)到應(yīng)有的效果，沒有實(shí)現(xiàn)想要的目的，最終難以形成具有影響力、帶動性的黨建品牌。

缺乏獨(dú)特性。創(chuàng)建黨建品牌工作與其他普通的黨建活動有一定的區(qū)別，品牌創(chuàng)建工作有其獨(dú)有的特性，這些特性建立在國有企業(yè)黨組織對企業(yè)黨建工作自身特點(diǎn)的深入分析之上。對黨建工作的分析，需要立足于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際、企業(yè)黨建工作特點(diǎn)、企業(yè)黨員隊(duì)伍建設(shè)情況和企業(yè)職工特點(diǎn)，重點(diǎn)分析廣大黨員、職工對黨建品牌的接受度。當(dāng)前，不少國有企業(yè)黨組織未能采取有效手段將黨建工作的目標(biāo)、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的總體特點(diǎn)以及黨員、職工的需求有效地進(jìn)行融合，黨建工作顯得千人一面，缺乏新意，從一個黨建品牌分辨不出背后的企業(yè)，這樣就失去了創(chuàng)建品牌的初衷。

缺乏主動性。黨建品牌創(chuàng)建工作缺乏反饋機(jī)制，參與創(chuàng)建的工作人員主動性不夠，導(dǎo)致品牌創(chuàng)建工作存在自說自話的現(xiàn)象，沒有考慮到評價(jià)、監(jiān)督和管理機(jī)制的重要性，沒有建立起相應(yīng)的反饋體系，品牌創(chuàng)建起來以后，不知道創(chuàng)建得好不好，聽不到上級黨組織的評價(jià)，看不見同級黨組織的關(guān)注，感受不到來自群眾的反應(yīng)。由于得不到及時(shí)的評價(jià)、指導(dǎo)和反饋，久而久之就導(dǎo)致品牌創(chuàng)建工作者工作缺乏動力，也使得群眾對黨建品牌失去信心，從而影響了品牌創(chuàng)建的效果。

強(qiáng)化品牌意識。樹立品牌意識，是創(chuàng)建黨建品牌的先決條件。要積極引入先進(jìn)品牌理念，認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念、服務(wù)理念、質(zhì)量理念和經(jīng)營理念，對照查找企業(yè)自身品牌的不足之處，深入審視、精準(zhǔn)定位、全面謀劃、精心打造，切實(shí)賦予國有企業(yè)黨建品牌以全新的內(nèi)涵和符合時(shí)代要求的視角。要培養(yǎng)品牌思維，注重用黨建品牌引領(lǐng)黨建工作，將黨建品牌貫穿于黨建工作的全方位、全過程，用黨建品牌檢驗(yàn)黨建工作成績。切實(shí)將黨建品牌創(chuàng)建工作作為有力抓手，協(xié)調(diào)好黨建工作各個環(huán)節(jié)的關(guān)系，積極探索黨建工作的發(fā)展方向，總結(jié)發(fā)展規(guī)律，建立長效機(jī)制。

配齊專門隊(duì)伍。習(xí)近平總書記在中央人才工作會議上強(qiáng)調(diào)，“在百年奮斗歷程中，我們黨始終重視培養(yǎng)人才、團(tuán)結(jié)人才、引領(lǐng)人才、成就人才，團(tuán)結(jié)和支持各方面人才為黨和人民事業(yè)建功立業(yè)?！绷?xí)近平總書記的重要指示精神為我們黨務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)指明了方向。國有企業(yè)要配備專業(yè)化黨務(wù)工作者隊(duì)伍，加強(qiáng)對黨建工作人才的培養(yǎng)力度，做好“傳幫帶”。對黨務(wù)工作人員要定期組織培訓(xùn)，既學(xué)習(xí)黨務(wù)基礎(chǔ)知識，也要學(xué)習(xí)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營知識。要貫徹德才兼?zhèn)?、以德為先的選人用人原則，對于在黨建工作中作出貢獻(xiàn)的人才，企業(yè)要在評先樹優(yōu)時(shí)著重考慮，適當(dāng)予以傾斜，形成人人重視黨建的局面，充分調(diào)動黨建人才的工作積極性和主動性，努力將黨務(wù)工作崗位打造成人才培養(yǎng)輸出基地。

做好整體規(guī)劃。國有企業(yè)黨建品牌創(chuàng)建工作的著眼點(diǎn)是促進(jìn)國企全面發(fā)展，要切實(shí)把企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動作為品牌生根發(fā)芽的土壤，要始終堅(jiān)持將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作共同推進(jìn)。要立足國有企業(yè)實(shí)際，明確著力點(diǎn)，找準(zhǔn)創(chuàng)新點(diǎn)，抓住需求點(diǎn)，確保品牌創(chuàng)建工作有抓手、有力度、有態(tài)度、有深度。整體規(guī)劃要科學(xué)，做好深入調(diào)查研究，擬定路線圖，做好走向表，廣泛聽取群眾意見建議，及時(shí)修正創(chuàng)建過程中可能出現(xiàn)的失誤，少走彎路。要把創(chuàng)建計(jì)劃細(xì)化到每個黨支部、每名黨員，要讓所有人都有身在其中之感，增強(qiáng)凝聚力和向心力。要在創(chuàng)建之初就設(shè)立好創(chuàng)建目標(biāo)，確定要創(chuàng)建的品牌是局限于企業(yè)內(nèi)部使用，還是要在一定地域范圍內(nèi)或者一部分行業(yè)范圍內(nèi)產(chǎn)生影響。

創(chuàng)建工作機(jī)制。一是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。黨建品牌創(chuàng)建工作要始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、始終以黨組織為核心，為品牌創(chuàng)建工作把好政治方向，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方工作，及時(shí)給予人力、財(cái)力、物力方面的支持；各級黨組織書記要切實(shí)擔(dān)負(fù)起創(chuàng)建工作第一責(zé)任人職責(zé)，堅(jiān)持親自抓創(chuàng)建、親自管創(chuàng)建，把黨建品牌創(chuàng)建工作列入討論事項(xiàng)、列上工作日程，做到事無巨細(xì)都了然于胸，切實(shí)把好創(chuàng)建黨建品牌質(zhì)量關(guān)。二是宣傳機(jī)制。積極宣傳黨建品牌創(chuàng)建工作，努力在企業(yè)內(nèi)部形成人人關(guān)注創(chuàng)建、人人思考創(chuàng)建、人人維護(hù)品牌的氛圍；靈活運(yùn)用多種宣傳媒介，貼近廣大黨員生活，以普通職工喜聞樂見的方式，促進(jìn)黨建品牌宣傳的形象化、大眾化，杜絕高高在上、不接地氣；做好與兄弟企業(yè)、上下級黨組織之間的學(xué)習(xí)交流，聽取意見建議，及時(shí)改進(jìn)自身黨建品牌創(chuàng)建工作的不足之處。三是變革機(jī)制。時(shí)代飛速向前，我們黨的理論也是在逐步向前深入，黨建品牌不可能一成不變。要在創(chuàng)建之初就建立健全動態(tài)變化機(jī)制，隨時(shí)學(xué)習(xí)運(yùn)用黨的最新理論成果、隨時(shí)掌握最新的時(shí)代要求，并及時(shí)將這些變化反映到企業(yè)黨建品牌之上，做到與時(shí)俱進(jìn)，確保黨建品牌始終緊跟馬克思主義中國化的步伐。

國有企業(yè)黨建品牌創(chuàng)建是國有企業(yè)黨的建設(shè)一項(xiàng)具體工作，同時(shí)又是全局性工作，是實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量黨建的重要抓手，具有長期性和系統(tǒng)性的特點(diǎn)，需要統(tǒng)籌好各方面的力量，協(xié)調(diào)好各環(huán)節(jié)的工作。在新的歷史時(shí)期，黨建品牌創(chuàng)建工作需要牢牢把握時(shí)代特點(diǎn)，順應(yīng)發(fā)展規(guī)律，找準(zhǔn)途徑、建立機(jī)制，切實(shí)開創(chuàng)黨建工作新局面，促進(jìn)國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

（作者單位：山鋼集團(tuán)山東金嶺鐵礦有限公司） （責(zé)任編輯：羽 毛）