陜西省延安市延川縣關(guān)工委

延川縣多年來依托“五老”優(yōu)勢(shì)，秉持大關(guān)工的理念，拓展工作領(lǐng)域，創(chuàng)新工作載體，關(guān)心下一代工作取得積極成效。2022 年，延川縣關(guān)工委實(shí)現(xiàn)了“五個(gè)創(chuàng)新突破”，并總結(jié)了具體做法。

一、工作理念有創(chuàng)新突破

做法：一是延伸工作對(duì)象。將全縣新時(shí)代關(guān)心下一代工作重心由各學(xué)校（幼兒園）向縣直機(jī)關(guān)、鎮(zhèn)街（社管中心）、行政村（社區(qū)）、企業(yè)拓寬延伸，工作對(duì)象也由中小學(xué)生（幼兒）向家庭、家長進(jìn)行延伸。二是筑牢基層堡壘?？h關(guān)工委分三輪對(duì)全縣學(xué)校、社區(qū)街道、機(jī)關(guān)單位、企事業(yè)單位組建關(guān)工委組織，達(dá)到應(yīng)建盡建。三是強(qiáng)化聯(lián)席機(jī)制。結(jié)合全縣換屆工作，以縣委、縣政府兩辦的名義印發(fā)通知，及時(shí)更新調(diào)整了關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和成員單位，新增了縣檢察院、融媒體中心等四個(gè)成員單位。

二、活動(dòng)載體有創(chuàng)新突破

做法：一是創(chuàng)新開展“六聯(lián)六進(jìn)六服務(wù)”實(shí)踐活動(dòng)。即縣關(guān)工委會(huì)同縣婦聯(lián)、新時(shí)代文明實(shí)踐中心、法律援助中心、慈善協(xié)會(huì)和山花演藝公司，深入學(xué)校、機(jī)關(guān)、社區(qū)、鎮(zhèn)村、企業(yè)、家庭，開展主題宣講、家庭教育、非遺傳承、法律援助、困難救助、文藝演出六項(xiàng)服務(wù)。二是扎實(shí)開展青少年“游基地、學(xué)黨史”活動(dòng)。三是積極開展各類征文展演活動(dòng)。

三、資源共享有創(chuàng)新突破

做法：一是主動(dòng)融入基層黨建。縣關(guān)工委辦公室將“五老”工作同縣委辦“勤廉”黨建創(chuàng)建工作深度融合，縣委辦黨支部聘請(qǐng)五位“五老”為黨建顧問，為全體黨員干部作紅色教育報(bào)告。二是主動(dòng)聯(lián)合部門單位。堅(jiān)持活動(dòng)共辦、平臺(tái)共建、資源共享的原則，積極主動(dòng)與各成員單位對(duì)接協(xié)調(diào)，聯(lián)合開展各項(xiàng)工作，共同舉辦各類活動(dòng)。

延川縣關(guān)工委組織“五老”進(jìn)學(xué)校開展紅色教育主題宣講

四、“五老”工作有創(chuàng)新突破

做法：一是壯大“五老”隊(duì)伍?？h關(guān)工委與老干部服務(wù)中心建立了老干部聯(lián)席會(huì)議機(jī)制，推薦選拔優(yōu)秀老同志，成立老干部宣講團(tuán)，并擇優(yōu)聘請(qǐng)為關(guān)心下一代工作輔導(dǎo)員。二是提升“五老”能力?？h關(guān)工委聯(lián)合老干部服務(wù)中心開展“五老”宣講試講點(diǎn)評(píng)，并針對(duì)宣講主題，組織“五老”深入基層一線開展實(shí)地調(diào)研，為他們撰寫宣講材料提供了事實(shí)依據(jù)。三是激發(fā)“五老”熱情，表彰“五老”骨干，開展敬老活動(dòng)。四是發(fā)揮“五老”優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮“五老”余熱。

五、宣傳工作有創(chuàng)新突破

做法：一是強(qiáng)化宣傳意識(shí)，創(chuàng)新宣傳載體，主動(dòng)聯(lián)合相關(guān)單位合作宣傳活動(dòng)，與縣融媒體中心聯(lián)合開設(shè)了“五老”專訪欄目，通過視頻模式在縣融媒體中心微信公眾號(hào)和抖音平臺(tái)廣泛宣傳。二是搭建宣傳矩陣，積極向《中國火炬》、省市關(guān)工委網(wǎng)站、今日頭條、工作群等各級(jí)傳統(tǒng)媒體或新媒體平臺(tái)積極投稿，初步形成了立體的宣傳矩陣效應(yīng)。