漆凡
早期教育(0~3歲)與學(xué)前教育(3~6歲)是相互交織、相輔相成的連貫整體?!巴杏滓惑w化”成為國際教育界關(guān)注的焦點,引發(fā)了各國對學(xué)前教育體系的重構(gòu),并嘗試通過法律、政策和管理機制一體化來構(gòu)建0~6歲兒童照護和教育模式。
2019年5月,《國務(wù)院辦公廳關(guān)于促進3歲以下嬰幼兒照護服務(wù)發(fā)展的指導(dǎo)意見》提出“到2025年,基本形成多元化、多樣化、覆蓋城鄉(xiāng)的嬰幼兒照護服務(wù)體系”的發(fā)展目標。同年,國家衛(wèi)健委印發(fā)了《托育機構(gòu)設(shè)置標準(試行)》和《托育機構(gòu)管理規(guī)范(試行)》,這一系列綱領(lǐng)性文件的出臺,為促進3歲以下嬰幼兒科學(xué)、規(guī)范的照護服務(wù)提供了指導(dǎo)意見,推動了我國嬰幼兒照護事業(yè)的發(fā)展。2021年,我國高職??茖I(yè)目錄將幼兒發(fā)展與健康管理專業(yè)(公共管理與服務(wù)大類)調(diào)整為嬰幼兒托育服務(wù)與管理專業(yè)(健康管理與促進類),在中職專業(yè)目錄中增設(shè)嬰幼兒托育專業(yè),并積極推動高職本科設(shè)立托育相關(guān)專業(yè)。
一、“托幼一體化”的內(nèi)涵
結(jié)合前期問卷調(diào)查和行業(yè)調(diào)研,筆者認為“托幼一體化”是指將托育(0~3歲)和學(xué)前教育(3~6歲)整合為一個連貫的教育服務(wù)體系,其可以滿足家庭對幼兒照護和教育的綜合需求。由此,筆者認為“托幼一體化”的內(nèi)涵包括以下五個方面。
(一)照護與教育的一體化
“托幼一體化”的內(nèi)涵是將0~6歲兒童的照護與教育有機結(jié)合,將0~3歲和3~6歲的教育視為一個連貫的過程,而不是兩個孤立的階段。這意味著教育內(nèi)容、方法和評估應(yīng)具有連貫性,以確保幼兒在這兩個階段順利過渡?!巴杏滓惑w化”要改變以往的教育局面,將重點放在嬰幼兒的照護和健康管理上,為幼兒提供既有安全關(guān)懷又有教育啟發(fā)的環(huán)境,使之在認知、語言、社交、情感、體能和思維等方面得到均衡發(fā)展,為其終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
(二)政策協(xié)同的一體化
“托幼一體化”實施的核心是政府在政策出臺、資金支持、資源整合、監(jiān)督監(jiān)管、部門協(xié)同等方面的一體化。政府在“托幼一體化”實施方面的作用至關(guān)重要,政府需站在服務(wù)國家人口戰(zhàn)略的層面出臺政策,開展部門協(xié)同,尤其是財政、衛(wèi)生、教育、婦聯(lián)等部門的協(xié)同,以確保“托幼一體化”的順利實施,促進兒童的全面發(fā)展。
(三)服務(wù)資源的一體化
為滿足不同家庭和幼兒的需求,“托幼一體化”具有多樣化的服務(wù)選擇,如托育機構(gòu)、幼兒園、早教中心、家庭托育、企業(yè)托育、社區(qū)托育等。這意味著要將兒童保育、健康、營養(yǎng)、社會情感及家庭養(yǎng)育支持等方面的資源和服務(wù)融入綜合的照護和教育體系中。
(四)評估和監(jiān)管的一體化
為確保兒童得到高質(zhì)量的照護和教育,相關(guān)部門需要針對服務(wù)機構(gòu)制定相關(guān)的政策和法規(guī),建立明確的質(zhì)量評估標準、準入和監(jiān)管機制,定期評估和監(jiān)測機構(gòu)的運作,努力確保提供“托幼一體化”服務(wù)的機構(gòu)遵循統(tǒng)一的標準和監(jiān)管機制,以確保“托幼一體化”教育體系的服務(wù)質(zhì)量和安全性。
(五)師資培養(yǎng)的一體化
托育和學(xué)前教育師資的專業(yè)融合發(fā)展是“托幼一體化”實施過程中的重要一環(huán)。從總體上看,我國托育師資培養(yǎng)仍處于發(fā)展初期,托育師資的來源仍以學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生或幼兒園原有教師轉(zhuǎn)型為主。因此,相關(guān)從業(yè)人員需要增強對0~6歲兒童的照護和教育能力,尋求繼續(xù)學(xué)習(xí)和專業(yè)成長的機會,提高個人的專業(yè)知識和實踐技能。同時,相關(guān)部門可以通過制定統(tǒng)一的專業(yè)標準、建立豐富多樣的師資培訓(xùn)模式、實施一體化的認證和監(jiān)督體系、設(shè)定激勵機制等方式,完善師資培養(yǎng)一體化流程。
二、學(xué)前教育專業(yè)群與對應(yīng)的產(chǎn)業(yè)分析
(一)學(xué)前教育產(chǎn)業(yè)
學(xué)前教育產(chǎn)業(yè)不僅僅局限于幼兒園和各類早期教育和托育服務(wù)機構(gòu),也涉及0~6歲兒童相關(guān)的拓展產(chǎn)業(yè)。例如,在教育技術(shù)的創(chuàng)新方面,學(xué)前教育專業(yè)人才可以設(shè)計、開發(fā)幼兒教育的新技術(shù)和新工具,從而提高教學(xué)質(zhì)量。在教育咨詢與培訓(xùn)方面,學(xué)前教育專業(yè)人才可以在兒童心理健康、教育方案制訂等領(lǐng)域提供咨詢服務(wù),并為教育工作者進行培訓(xùn)。在嬰幼兒產(chǎn)品開發(fā)與運營方面,學(xué)前教育專業(yè)人才可以設(shè)計、生產(chǎn)和運營0~6歲兒童相關(guān)的產(chǎn)品,如玩具、食品、衣物、書籍、研學(xué)產(chǎn)品等。在家庭教育及保育服務(wù)方面,學(xué)前教育專業(yè)人才可以提供家庭教育和照護服務(wù),如教育指導(dǎo)、家庭支持和嬰幼兒護理等。在嬰幼兒健康管理方面,學(xué)前教育專業(yè)人才可以提供兒科醫(yī)療服務(wù)、早期發(fā)展評估和干預(yù)、預(yù)防保健、營養(yǎng)指導(dǎo)等服務(wù)。
(二)專業(yè)群的組成
筆者認為學(xué)前教育專業(yè)群的組成,應(yīng)以學(xué)前教育專業(yè)為核心,并以早期教育、嬰幼兒托育服務(wù)與管理兩個專業(yè)作為支撐,培養(yǎng)適應(yīng)“托幼一體化”背景需求的人才。
學(xué)前教育專業(yè)群的形成與學(xué)前教育產(chǎn)業(yè)的緊密關(guān)聯(lián),推動著學(xué)前教育專業(yè)的不斷優(yōu)化與創(chuàng)新。學(xué)前教育專業(yè)群的畢業(yè)生服務(wù)于教育機構(gòu),也涉及早期教育和托育服務(wù)領(lǐng)域,他們的專業(yè)技能和跨領(lǐng)域知識能為整個產(chǎn)業(yè)鏈提供支持。
(三)專業(yè)群與產(chǎn)業(yè)鏈的對應(yīng)
通過面向0~6歲嬰幼兒服務(wù)行業(yè)開展廣泛調(diào)研,按“底層共享、中層分立、高層互選”的原則,筆者構(gòu)建了學(xué)前教育專業(yè)群對接產(chǎn)業(yè)鏈、技術(shù)鏈、創(chuàng)新鏈、人才鏈、崗位鏈“五鏈”的關(guān)系對應(yīng)圖(圖1)。其中,產(chǎn)業(yè)鏈上游以嬰幼兒產(chǎn)品為對象,由玩具設(shè)計制作、嬰幼兒產(chǎn)品開發(fā)與運營機構(gòu)組成,聚焦兒童玩具設(shè)計師、研學(xué)旅行策劃師等崗位;產(chǎn)業(yè)鏈中游以保教機構(gòu)為對象,由幼兒園和托育中心組成,聚焦幼兒教師、保育員、早教教師等崗位;產(chǎn)業(yè)鏈下游以嬰幼兒家庭為對象,由母嬰護理中心、嬰幼兒健康管理機構(gòu)組成,聚焦嬰幼兒照護員、營養(yǎng)咨詢指導(dǎo)師、家庭教育指導(dǎo)師等崗位。
(四)群內(nèi)各專業(yè)與產(chǎn)業(yè)鏈的對應(yīng)關(guān)系
學(xué)前教育專業(yè)群內(nèi)的專業(yè)與學(xué)前教育產(chǎn)業(yè)的發(fā)展息息相關(guān)。通過深入了解產(chǎn)業(yè)鏈的各個層面,可以將專業(yè)群內(nèi)的專業(yè)與產(chǎn)業(yè)鏈的需求聯(lián)系起來。
學(xué)前教育專業(yè)作為核心專業(yè)之一,該專業(yè)學(xué)生需學(xué)習(xí)關(guān)于教育學(xué)、幼兒心理學(xué)、課程設(shè)計等方面的專業(yè)知識,這為幼兒園、早期教育機構(gòu)等教育場所培養(yǎng)了專業(yè)人才,從而能為幼兒提供高質(zhì)量的教育服務(wù)。
早期教育專業(yè)作為支撐專業(yè)之一,在課程設(shè)置、教學(xué)方法和兒童心理發(fā)展等方面提供支持,這一專業(yè)學(xué)生可以參與教育咨詢、教學(xué)改進和教育創(chuàng)新,為教育體系的更新帶來新思路。嬰幼兒托育服務(wù)與管理專業(yè)亦作為支撐專業(yè)之一,關(guān)注兒童的照料、健康管理和家庭教育服務(wù),這一專業(yè)畢業(yè)生通常在保育中心、兒童健康機構(gòu)或與家庭親子關(guān)系相關(guān)的崗位工作。
這些專業(yè)相互銜接,能夠形成完整的人才培養(yǎng)體系,滿足教育產(chǎn)業(yè)鏈的人才需求。
三、學(xué)前教育專業(yè)群進行組群架構(gòu)的邏輯性
學(xué)前教育專業(yè)群進行組群架構(gòu)的邏輯性包括五個方面。其一,產(chǎn)業(yè)背景相同。群內(nèi)專業(yè)均涉及嬰幼兒教育機構(gòu)、嬰幼兒產(chǎn)品、嬰幼兒家庭,服務(wù)于嬰幼兒照護、學(xué)前教育、嬰幼兒教育產(chǎn)品設(shè)計、家庭教育等相關(guān)產(chǎn)業(yè)。其二,專業(yè)基礎(chǔ)相通。群內(nèi)專業(yè)在思想道德修養(yǎng)、教育技能、就業(yè)指導(dǎo)、大學(xué)生心理健康教育等課程上均相通。其三,技術(shù)領(lǐng)域相近。群內(nèi)專業(yè)擁有相近的技術(shù),如嬰幼兒行為觀察、嬰幼兒活動設(shè)計與組織、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、班級和家長工作、游戲設(shè)計等專業(yè)知識和專業(yè)技能。其四,職業(yè)崗位相關(guān)。專業(yè)群職業(yè)崗位相關(guān)度高,群內(nèi)專業(yè)學(xué)生均可從事幼兒教師、保育員、早教教師、兒童玩具設(shè)計師、嬰幼兒照護員等工作,可實現(xiàn)交叉就業(yè)。其五,教學(xué)資源共享。群內(nèi)各專業(yè)可實現(xiàn)在師德禮儀、兒童發(fā)展、活動設(shè)計、家庭教育等方面教學(xué)資源的共享,共建師資隊伍、實踐教學(xué)基地和技術(shù)技能平臺,達到優(yōu)勢互補,協(xié)同發(fā)展。
四、基于組群架構(gòu)的專業(yè)群人才培養(yǎng)策略
專業(yè)群人才培養(yǎng)的目標是為學(xué)生提供全面的、與產(chǎn)業(yè)需求契合的教育,使其具備應(yīng)對復(fù)雜多變產(chǎn)業(yè)環(huán)境的能力。
在師德修養(yǎng)方面,教師要圍繞立德樹人根本任務(wù),強調(diào)學(xué)生思想品德建設(shè),以“大愛”為核心,引導(dǎo)他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,培養(yǎng)積極向上的人生態(tài)度和行為準則。教師還要培養(yǎng)學(xué)生對黨和國家的熱愛、對幼兒人格的仁愛、對專業(yè)的熱愛等精神。此外,教師要強調(diào)作為教育者和照護者的社會責(zé)任,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)會關(guān)心兒童的成長及其家庭教育,使其具備社會公平意識和包容意識。
在跨學(xué)科素養(yǎng)方面,教師要培養(yǎng)學(xué)生的綜合素養(yǎng),讓學(xué)生學(xué)習(xí)有關(guān)教育學(xué)、心理學(xué)、社會學(xué)、管理學(xué)等領(lǐng)域的知識,幫助學(xué)生深入理解幼兒成長和教育的多方面需求。
在實踐能力方面,教師要強調(diào)學(xué)生實踐能力的培養(yǎng),通過為學(xué)生提供行業(yè)實踐機會,如實習(xí)、實訓(xùn)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,使其在真實場景中掌握0~6歲兒童保教技能,為其日后職業(yè)發(fā)展做好充分準備。
在創(chuàng)新意識方面,教師要激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新潛能,培養(yǎng)學(xué)生對教育技能、產(chǎn)品設(shè)計和教學(xué)方法的創(chuàng)新思維,以應(yīng)對不斷變化的產(chǎn)業(yè)需求。教師還要鼓勵學(xué)生終身學(xué)習(xí),根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展變化,積極適應(yīng)新技術(shù)、新理念和新需求。
結(jié)語
學(xué)前教育專業(yè)群人才培養(yǎng)目標應(yīng)為培養(yǎng)契合學(xué)前教育產(chǎn)業(yè)鏈、掌握嬰幼兒家庭健康服務(wù)等關(guān)鍵技能、具有大愛精神、具備“托幼一體化”復(fù)合能力的學(xué)前教育高素質(zhì)人才。
(作者單位:宜春職業(yè)技術(shù)學(xué)院)