團(tuán)十八大以來(lái)，團(tuán)內(nèi)蒙古區(qū)委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于青年工作的重要思想，統(tǒng)籌推進(jìn)“北疆基層團(tuán)組織強(qiáng)基固本”工程組織力提升三年行動(dòng)，全區(qū)共青團(tuán)基層組織建設(shè)取得新成效。

嘎查村（社區(qū)）團(tuán)組織作為團(tuán)的組織和工作體系的神經(jīng)末梢，是共青團(tuán)組織力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)源泉，團(tuán)內(nèi)蒙古區(qū)委牢固樹(shù)立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，充分發(fā)揮嘎查村（社區(qū)）團(tuán)組織凝聚基層青年、服務(wù)黨政大局的戰(zhàn)斗堡壘作用。積極協(xié)調(diào)自治區(qū)嘎查村“兩委”換屆選舉工作小組，印發(fā)文件統(tǒng)籌推進(jìn)基層團(tuán)組織換屆工作，切實(shí)推動(dòng)落實(shí)團(tuán)組織書(shū)記選入嘎查村（社區(qū)）“兩委”。通過(guò)統(tǒng)一部署，全區(qū)嘎查村（社區(qū)）團(tuán)組織全部完成換屆，團(tuán)組織書(shū)記100%選入嘎查村（社區(qū)）“兩委”，有效破解了基層團(tuán)組織“缺人”問(wèn)題，基層團(tuán)干部隊(duì)伍活力倍增。

團(tuán)包頭市委以“兩委”換屆為契機(jī)，總結(jié)提煉“一書(shū)一冊(cè)一方案”，積極動(dòng)員青年群體參與到“兩委”換屆，共選舉產(chǎn)生團(tuán)組織書(shū)記805人，實(shí)現(xiàn)團(tuán)組織書(shū)記100%進(jìn)“兩委”，為鞏固黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)夯實(shí)組織支撐。

推進(jìn)縣域共青團(tuán)基層組織改革，打通賦能基層組織活力的“最后一公里”。改革以來(lái)，團(tuán)內(nèi)蒙古區(qū)委始終堅(jiān)持正確改革方向，結(jié)合區(qū)情實(shí)際，制定推進(jìn)計(jì)劃，建立工作專班機(jī)制，推動(dòng)改革納入自治區(qū)黨委深化改革2023年工作要點(diǎn)，通過(guò)召開(kāi)全區(qū)改革部署會(huì)、舉辦專題培訓(xùn)班、開(kāi)展線上線下調(diào)研等指導(dǎo)各地區(qū)穩(wěn)步落實(shí)各項(xiàng)改革舉措，著力推動(dòng)共青團(tuán)在縣域強(qiáng)化政治功能、形成社會(huì)功能。

持續(xù)擴(kuò)大非公有制企業(yè)團(tuán)組織覆蓋，聯(lián)合自治區(qū)市場(chǎng)監(jiān)督管理局印發(fā)工作文件，編印團(tuán)建指導(dǎo)手冊(cè)，開(kāi)展非公團(tuán)建攻堅(jiān)行動(dòng)，在全團(tuán)率先實(shí)現(xiàn)省、市、旗縣區(qū)三級(jí)非公團(tuán)工委全覆蓋。

在鄂爾多斯伊金霍洛旗麗景商業(yè)廣場(chǎng)里，“老商家”賈麗的服裝店柜臺(tái)最顯眼的地方，擺放著一塊“團(tuán)員示范戶”的牌子，這里團(tuán)建的影子幾乎無(wú)處不在。鄂爾多斯市工商局聯(lián)合微小企業(yè)成立團(tuán)支部，通過(guò)工作表彰、內(nèi)部獎(jiǎng)勵(lì)等與企業(yè)、員工利益直接掛鉤的方式促進(jìn)和激發(fā)非公團(tuán)組織的活力。

以全區(qū)共青團(tuán)深化黨建引領(lǐng)基層治理工作為統(tǒng)領(lǐng)，制定項(xiàng)目書(shū)、任務(wù)清單、推進(jìn)表，投入資金170余萬(wàn)元，通過(guò)政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)，實(shí)施青少年事務(wù)社會(huì)組織入駐社區(qū)“青年愛(ài)里”項(xiàng)目，推動(dòng)共青團(tuán)品牌工作發(fā)揮服務(wù)效能，全面提升基層團(tuán)建水平。創(chuàng)新開(kāi)展項(xiàng)目化工作模式，建立常態(tài)化、專業(yè)化、數(shù)據(jù)化管理，引進(jìn)社工、志愿者組織、社會(huì)組織常態(tài)化管理“青年愛(ài)里”，將“青年愛(ài)里”的工作對(duì)象轉(zhuǎn)變成工作力量，形成“團(tuán)干部+社工+志愿者”的管理模式。

在內(nèi)蒙古包頭市鹿城樓宇“青年愛(ài)里”可以看到學(xué)習(xí)社、心靈SPA、“昆小青”課堂、城市書(shū)屋、網(wǎng)紅打卡點(diǎn)五大功能區(qū)域，在樓宇上班的青年可以到這里看書(shū)學(xué)習(xí)，也能做游戲社交，還可以尋求心理咨詢服務(wù)，通過(guò)打造“每周一小時(shí)”的高頻、固定、特色活動(dòng)，“青年愛(ài)里”聚集吸引越來(lái)越多的樓宇青年加入，形成了一個(gè)舒適、便捷、溫馨的樓宇“青年愛(ài)里圈”。

優(yōu)化團(tuán)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，分領(lǐng)域制定團(tuán)員發(fā)展計(jì)劃，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，把思政課考評(píng)優(yōu)良、8學(xué)時(shí)團(tuán)課學(xué)習(xí)合格、年度20小時(shí)志愿服務(wù)時(shí)長(zhǎng)等作為入團(tuán)必備條件，實(shí)施“積分入團(tuán)、推優(yōu)入團(tuán)、評(píng)議入團(tuán)”等制度，嚴(yán)把“入口關(guān)”。團(tuán)東烏珠穆沁旗委出臺(tái)中學(xué)生“1+2+2+X”入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)及雙百“積分入團(tuán)”制度，將思想道德、社會(huì)實(shí)踐、團(tuán)課學(xué)習(xí)、志愿服務(wù)等方面內(nèi)容細(xì)化，從源頭上確保團(tuán)員隊(duì)伍先進(jìn)性。

推動(dòng)113.2萬(wàn)余名團(tuán)員線上報(bào)到，持續(xù)推進(jìn)“學(xué)社銜接”工作，強(qiáng)化教育管理，組織化開(kāi)展“喜迎二十大、永遠(yuǎn)跟黨走、奮進(jìn)新征程”、“熱愛(ài)內(nèi)蒙古、建設(shè)內(nèi)蒙古—我為北疆添光彩”等主題教育實(shí)踐，推進(jìn)“青年大學(xué)習(xí)”走深走實(shí)。

團(tuán)內(nèi)蒙古區(qū)委將團(tuán)員青年投身到疫情防控、鄉(xiāng)村振興、基層社會(huì)治理，作為團(tuán)員踐行“五個(gè)模范、五個(gè)帶頭”的重要載體。組織開(kāi)展“美麗鄉(xiāng)村我行動(dòng) 助力脫貧百日攻堅(jiān)環(huán)境整治專項(xiàng)志愿服務(wù)”、“一湖兩?！鄙鷳B(tài)文明實(shí)踐志愿服務(wù)。2020年以來(lái)，30余萬(wàn)青年志愿者投入疫情防控一線，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作出積極貢獻(xiàn)，讓團(tuán)旗在服務(wù)大局第一線高高飄揚(yáng)。