中共白山市委組織部

伴著“兩山”理念轉(zhuǎn)化的時(shí)代強(qiáng)音，時(shí)間卷軸徐徐展開(kāi)——白山市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆圓滿(mǎn)成功實(shí)現(xiàn)歷史性突破，全市政治生態(tài)山清水秀、風(fēng)清氣正，鮮明樹(shù)立重實(shí)干重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向，規(guī)范落實(shí)新時(shí)代吉林黨支部標(biāo)準(zhǔn)體系（BTX）建設(shè)走在全省前列，實(shí)施“六域”黨建引領(lǐng)“三城”創(chuàng)建，一招破解城市治理頑疾，抓黨建促鄉(xiāng)村振興聚力攻堅(jiān)，在推動(dòng)綠色轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展中集聚人才……翻開(kāi)白山黨的建設(shè)壯麗篇章，各項(xiàng)組織工作落地有聲、碩果累累、寫(xiě)滿(mǎn)精彩。

近年來(lái)，全市組織系統(tǒng)在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持組織路線(xiàn)服務(wù)政治路線(xiàn)，心懷“國(guó)之大者”“省之大計(jì)”“市之大局”，緊扣全面建設(shè)踐行“兩山”理念試驗(yàn)區(qū)，選干部配班子，抓基層打基礎(chǔ)，聚人才激活力，把組織力量、組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展動(dòng)力、發(fā)展優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)全市黨的建設(shè)和組織工作不斷取得新成效、邁上新臺(tái)階。

高舉旗幟學(xué)思想，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)政治強(qiáng)、信念堅(jiān)、生態(tài)好

思想建黨、理論強(qiáng)黨，是組織工作的重大使命。全市各級(jí)黨組織堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，深入實(shí)施“鑄魂賦能”工程，推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想在白山落地生根。

深入實(shí)施習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育培訓(xùn)計(jì)劃，實(shí)施黨的二十大精神集中輪訓(xùn)，開(kāi)展“黨的二十大精神進(jìn)支部”活動(dòng)，開(kāi)設(shè)“學(xué)思踐悟”大講堂，組織習(xí)近平總書(shū)記治國(guó)理政百個(gè)金句選題研討，全市舉辦主體班次180期、培訓(xùn)學(xué)員7.1萬(wàn)人次。傳承紅色基因、引領(lǐng)綠色發(fā)展，突出學(xué)思踐悟習(xí)近平生態(tài)文明思想，統(tǒng)建統(tǒng)管“一校一院”，創(chuàng)新構(gòu)建“兩館三庫(kù)百課雙色雙循環(huán)”教育培訓(xùn)模式，長(zhǎng)白山人才學(xué)院以全國(guó)獨(dú)創(chuàng)的一步一課、一屋一課、一室一課“沉浸式”教學(xué)為黨員干部賦能充電，打響了長(zhǎng)白山干部人才教育培訓(xùn)品牌。

扎實(shí)開(kāi)展黨內(nèi)集中教育，用黨的創(chuàng)新理論統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動(dòng)，推動(dòng)黨員干部堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。當(dāng)前，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育正向縱深推進(jìn)，市委堅(jiān)持不等不靠、先學(xué)先改，啟動(dòng)實(shí)施“一同三備十抓”預(yù)熱活動(dòng)，與第一批參加單位同步統(tǒng)一思想，做好思想準(zhǔn)備、組織準(zhǔn)備、工作準(zhǔn)備，謀劃實(shí)施“十個(gè)一”具體任務(wù)，探索建立“一起學(xué)習(xí)”研讀班、“腳步丈量”大調(diào)研、“建功立業(yè)”擂臺(tái)賽等載體機(jī)制，為第二批主題教育做好充足準(zhǔn)備，引導(dǎo)廣大黨員干部學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功。

堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，各級(jí)黨委及組織部門(mén)強(qiáng)化政治把關(guān)，深化政治素質(zhì)考察，加強(qiáng)政治監(jiān)督，不斷提高政治“三力”。換屆是構(gòu)建良好政治生態(tài)的關(guān)鍵。市委堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)旗幟鮮明貫穿換屆全程，實(shí)行市委常委包保嚴(yán)肅換屆紀(jì)律責(zé)任制，全面摸排防范化解隱患風(fēng)險(xiǎn)，從嚴(yán)審核把關(guān)，確保換屆工作平穩(wěn)有序，風(fēng)清氣正勁足成為白山良好政治生態(tài)的鮮明標(biāo)識(shí)。

事業(yè)為上選賢能，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)導(dǎo)向明、風(fēng)氣正、人心聚

為政之要，惟在得人。市委堅(jiān)持黨管干部原則，著力樹(shù)導(dǎo)向、建機(jī)制、重激勵(lì)、嚴(yán)管理，推動(dòng)各級(jí)班子和廣大干部擔(dān)當(dāng)新使命、展現(xiàn)新作為，鍛造一支適應(yīng)“兩山”理念轉(zhuǎn)化的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。

正確用人導(dǎo)向是對(duì)干部的最大激勵(lì)。市委堅(jiān)持新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出首位晉升、末位淘汰，以實(shí)干實(shí)績(jī)識(shí)別使用干部。市委組織部構(gòu)建發(fā)現(xiàn)甄別、培養(yǎng)鍛煉、選樹(shù)宣傳、提拔重用、警示教育“五個(gè)一批”臺(tái)賬，大力選樹(shù)“攻堅(jiān)克難、擔(dān)當(dāng)作為”好干部，集中表?yè)P(yáng)先進(jìn)集體和個(gè)人，市管職級(jí)職數(shù)使用率明顯提升，堅(jiān)決調(diào)整不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的領(lǐng)導(dǎo)干部，推動(dòng)能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者下、劣者汰。

適應(yīng)“兩山”理念轉(zhuǎn)化需要持續(xù)優(yōu)化選育管用。以創(chuàng)新年度考核為抓手，構(gòu)建干部BTX考核指標(biāo)體系，引導(dǎo)干部樹(shù)立和踐行正確政績(jī)觀。開(kāi)設(shè)“長(zhǎng)白山十大講堂”，設(shè)置生態(tài)建設(shè)、基層治理、醫(yī)藥健康等10個(gè)專(zhuān)題，紅色鑄魂大講堂邀請(qǐng)金一南教授首講。實(shí)施“全域”賽馬，圍繞渾江和江源兩區(qū)一體化發(fā)展、高質(zhì)量項(xiàng)目建設(shè)年等搭建賽道，開(kāi)展擂臺(tái)比武157場(chǎng)次。制定實(shí)施“強(qiáng)基培苗”白山行動(dòng)計(jì)劃，選派260余名優(yōu)秀干部參與中心工作、包?；鶎又卫?、專(zhuān)班立項(xiàng)攻堅(jiān)，構(gòu)建干部到基層去、在基層練、從基層選成長(zhǎng)鏈條，實(shí)現(xiàn)鍛造干部和推進(jìn)工作的“雙贏”。

堅(jiān)持嚴(yán)在過(guò)程、愛(ài)在結(jié)果。實(shí)施干部人事檔案“3455”筑基行動(dòng)，對(duì)600余名縣處級(jí)干部、1300余名正科級(jí)干部人事檔案逐一審核復(fù)核，連續(xù)兩年開(kāi)展個(gè)報(bào)培訓(xùn)，真心實(shí)意為干部辦實(shí)事。對(duì)市管主要領(lǐng)導(dǎo)干部集中開(kāi)展勤政廉政談話(huà)，強(qiáng)化“一把手”監(jiān)督。創(chuàng)新研發(fā)干部工作BTX信息管理平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)化運(yùn)行、精準(zhǔn)化研判、科學(xué)化決策。加強(qiáng)選人用人監(jiān)督，深化選人用人專(zhuān)項(xiàng)檢查和巡視整改，積極營(yíng)造風(fēng)清氣正良好環(huán)境。在一系列有效舉措之下，白山干部隊(duì)伍煥發(fā)蓬勃生機(jī)，呈現(xiàn)出市管干部平均年齡有所降低、全日制大專(zhuān)和大學(xué)以上學(xué)歷占比有所提升、80后年輕干部總基數(shù)有所提升、女干部和少數(shù)民族干部總基數(shù)有所提升的“一降三升”良好態(tài)勢(shì)。

組織起來(lái)強(qiáng)引領(lǐng)，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)城市凈、農(nóng)村富、產(chǎn)業(yè)強(qiáng)

黨的力量來(lái)自組織，組織能使力量倍增。市委強(qiáng)化落實(shí)黨建引領(lǐng)基層治理統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)體制，樹(shù)牢大抓基層鮮明導(dǎo)向，以強(qiáng)基對(duì)標(biāo)、強(qiáng)基富農(nóng)、強(qiáng)基惠民、強(qiáng)基助企、強(qiáng)基增效五大工程為總抓手，增強(qiáng)基層黨組織政治功能和組織功能，在推動(dòng)白山高質(zhì)量發(fā)展中持續(xù)釋放組織力、生產(chǎn)力、治理力、公信力。

基層治理是國(guó)家治理的基石。針對(duì)長(zhǎng)期以來(lái)環(huán)境整治這一群眾反映強(qiáng)烈的基層治理突出難題，市委書(shū)記謝忠?guī)r同志點(diǎn)題“從黨的建設(shè)入手，把所有社會(huì)單元組織起來(lái)，夯實(shí)‘兩山理念轉(zhuǎn)化基層治理根基”，責(zé)成組織部門(mén)發(fā)揮社區(qū)、村鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)、企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)院“六域”黨組織引領(lǐng)作用，創(chuàng)建衛(wèi)生城、園林城、文明城。堅(jiān)持把“組織起來(lái)”的理念貫穿“六域”黨建引領(lǐng)“三城”創(chuàng)建實(shí)施全過(guò)程，統(tǒng)籌整合體制內(nèi)行政資源，強(qiáng)化黨政同責(zé)，組織部門(mén)引領(lǐng)走好干部路線(xiàn)、組織路線(xiàn)、群眾路線(xiàn)，重在抓引領(lǐng)抓考核，同步撬動(dòng)行政部門(mén)用好項(xiàng)目、投資、整治打攻堅(jiān)戰(zhàn)；統(tǒng)籌整合體制外社會(huì)資源，強(qiáng)化黨群共建，發(fā)動(dòng)師生家長(zhǎng)“小手拉大手”，“兩代表一委員”認(rèn)領(lǐng)創(chuàng)建項(xiàng)目，民主黨派成員積極響應(yīng)，“五老”爭(zhēng)做“五大員”，“全城議事、全民議事”1782場(chǎng)次，聚合社會(huì)資金1.4億元，形成共建共治共享強(qiáng)大動(dòng)能。

圍繞抓黨建促鄉(xiāng)村振興，市委堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)，組織部門(mén)持續(xù)加強(qiáng)鄉(xiāng)村帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，派強(qiáng)用好駐村第一書(shū)記，探索實(shí)施“一核統(tǒng)攬統(tǒng)籌、N企黨建聯(lián)盟、百鎮(zhèn)資源整合、千社差異發(fā)展、萬(wàn)戶(hù)共同富?！备邔蛹?jí)黨組織領(lǐng)辦合作社新模式，構(gòu)建大長(zhǎng)白山鄉(xiāng)村振興組織體系，把黨的組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推進(jìn)鄉(xiāng)村振興強(qiáng)大動(dòng)力。

黨的領(lǐng)導(dǎo)必須落實(shí)到各領(lǐng)域各方面各環(huán)節(jié)。市委不斷加強(qiáng)“兩新”領(lǐng)域黨建工作，堅(jiān)持黨組織搭臺(tái)、企業(yè)唱戲、跟黨一起創(chuàng)業(yè)，省市區(qū)三級(jí)聯(lián)建吉林兩新黨建長(zhǎng)白山紅色孵化基地，開(kāi)展創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目融資、銀企對(duì)接等1200余次，幫助687戶(hù)企業(yè)協(xié)調(diào)貸款5.24億元，打造“永不落幕的紅博會(huì)”，開(kāi)展“紅大V”直播帶貨160余場(chǎng)，助企銷(xiāo)售12萬(wàn)單。成立互聯(lián)網(wǎng)、快遞、外賣(mài)配送等行業(yè)黨委，創(chuàng)建“先鋒騎手”暖心驛站，全省“小個(gè)專(zhuān)”黨建工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在白山召開(kāi)，黨在新興領(lǐng)域號(hào)召力凝聚力影響力不斷加強(qiáng)。

一個(gè)支部就是一個(gè)堡壘。規(guī)范落實(shí)新時(shí)代吉林黨支部標(biāo)準(zhǔn)體系（BTX）建設(shè)，白山是近年來(lái)全省唯一綠燈率始終保持100%的地方。在對(duì)新型冠狀病毒采取甲類(lèi)傳染病預(yù)防、控制措施期間，按照市委要求，構(gòu)建BTX支部堡壘統(tǒng)抓防控和發(fā)展，常態(tài)做實(shí)“雙百共建”等載體，統(tǒng)一“五米線(xiàn)、八步法”等戰(zhàn)“疫”標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)建6個(gè)“一鍵切換”機(jī)制，基層黨組織筑起堅(jiān)如磐石的戰(zhàn)“疫”堡壘，率先建成3.6萬(wàn)名志愿采樣隊(duì)伍做法得到省委書(shū)記景俊海同志兩次大會(huì)表?yè)P(yáng)。

人才支撐強(qiáng)驅(qū)動(dòng)，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)人才聚、人氣旺、事業(yè)興

發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，創(chuàng)新是第一動(dòng)力，人才是第一資源。市委堅(jiān)持黨管人才原則，強(qiáng)化人才驅(qū)動(dòng)發(fā)展，調(diào)整優(yōu)化人才戰(zhàn)略定位，加強(qiáng)人才引育留用，人才支撐引領(lǐng)綠色轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展成效持續(xù)彰顯。

有鳳來(lái)?xiàng)?，枝繁葉茂。聚焦打造吉林“兩山”理念轉(zhuǎn)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高地和人才研修研學(xué)長(zhǎng)白山特色品牌，舉辦校地對(duì)接活動(dòng)，邀請(qǐng)16名院士專(zhuān)家擔(dān)任“兩山”戰(zhàn)略顧問(wèn)，與省內(nèi)11所高校達(dá)成戰(zhàn)略協(xié)議。實(shí)施“干教+人才”融合發(fā)展模式，依托長(zhǎng)白山人才學(xué)院，國(guó)藥集團(tuán)、中國(guó)建科集團(tuán)掛牌設(shè)立產(chǎn)業(yè)研訓(xùn)基地和教學(xué)基地，與清華大學(xué)共建社會(huì)實(shí)踐基地，先后承接央企國(guó)企、省直部門(mén)（單位）、高等院校等培訓(xùn)47期，培訓(xùn)學(xué)員3000余人次，構(gòu)建了開(kāi)放合作新格局，形成了人才引流新渠道，打開(kāi)了推介白山新窗口。

人才競(jìng)爭(zhēng)取決于人才生態(tài)。市委建立以黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為“雙組長(zhǎng)”的人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，構(gòu)建全市“一盤(pán)棋”人才工作運(yùn)行機(jī)制，讓每個(gè)地方每個(gè)部門(mén)都成為人才工作的主力軍。從拎包入住式的長(zhǎng)白山人才公寓，到重大節(jié)日走訪(fǎng)慰問(wèn)，再到幫助高層次人才解決配偶安置、子女就學(xué)等后顧之憂(yōu)，一項(xiàng)項(xiàng)暖心實(shí)事，一件件關(guān)鍵小事，使人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)更加安心；從建好用好“人才編制池”，到推動(dòng)編制資源下沉基層，再到制定出臺(tái)20條人才新政，一項(xiàng)項(xiàng)創(chuàng)新舉措，一條條優(yōu)惠政策，推動(dòng)人才體制機(jī)制改革不斷深化，著力營(yíng)造良好人才生態(tài)。

聚天下英才而用之，重大人才工程是牽引。白山市精心組織實(shí)施“院士專(zhuān)家白山行”活動(dòng)、千名基層治理專(zhuān)干招聘、“綠色通道”引才等重點(diǎn)人才工程，累計(jì)吸引各類(lèi)人才5000余名，人才基數(shù)越做越大，整體結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。今年，市委啟動(dòng)實(shí)施“長(zhǎng)白山人才振興行動(dòng)”，聚焦發(fā)揮白山最大生態(tài)比較優(yōu)勢(shì)，實(shí)施“兩山”理念轉(zhuǎn)化戰(zhàn)略人才集聚工程、鄉(xiāng)村振興人才集聚工程、長(zhǎng)白山特色研學(xué)教育人才賦能工程等8項(xiàng)人才工程，構(gòu)建人才人力人口同抓同引聯(lián)動(dòng)布局，全力打造全省人才培養(yǎng)戰(zhàn)略支點(diǎn)和“兩山”理念轉(zhuǎn)化重要人才中心，以人才奔涌之姿，創(chuàng)“兩山”騰飛之勢(shì)。

凡是過(guò)往，皆為序章；精進(jìn)不怠，奮斗不止。面向未來(lái)，全市組織系統(tǒng)將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，深入貫徹落實(shí)全國(guó)全省組織工作會(huì)議精神和市委八屆六次全會(huì)精神，以對(duì)黨忠誠(chéng)之魂捍衛(wèi)最高原則，以服務(wù)大局之志踐行根本使命，以擔(dān)當(dāng)作為之力推進(jìn)重大任務(wù)，以實(shí)而又實(shí)之風(fēng)建設(shè)模范部門(mén)，以高質(zhì)量組織工作助推白山綠色轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展。

本欄責(zé)任編輯/趙 ? ?鵬