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IPO籌備過程中企業(yè)財務(wù)規(guī)范的重要性與思考

2024-12-05 00:00黃昌桂
中國民商 2024年10期

在企業(yè)的全周期生命理論中,募集資金上市是企業(yè)發(fā)展壯大走向成熟的標(biāo)志之一,這一過程被稱為IPO。IPO籌備過程事務(wù)繁雜,呈現(xiàn)千頭萬緒、牽一發(fā)而動全身的特點(diǎn),因此更加需要注重企業(yè)的財務(wù)規(guī)范。研究IPO籌備過程中企業(yè)財務(wù)規(guī)范的重要性與思考,具有重要的理論和實踐意義。本文以此為主題,在簡要介紹相應(yīng)概念的基礎(chǔ)上,對IPO籌備過程中企業(yè)財務(wù)規(guī)范的重要性進(jìn)行了著重論述,最后在此基礎(chǔ)上進(jìn)行了深入思考,提出了重要的意見建議

隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展和現(xiàn)代企業(yè)制度的完善,當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定階段大多會謀求募集資金上市,當(dāng)前各企業(yè)在IPO籌備過程中不同程度表現(xiàn)出一些不容忽視的共性問題,亟需加強(qiáng)該過程中企業(yè)財務(wù)規(guī)范化程度。

IPO概述

IPO是首次公開募股,指企業(yè)發(fā)展到一定階段,具有了一定規(guī)模和財力之后首次公開募集資金進(jìn)行上市的行為。IPO的優(yōu)點(diǎn)主要體現(xiàn)在:為企業(yè)募集更多資金提供了良好平臺,提升了流通性能與企業(yè)知名度,為股東帶來了更大收入。IPO的缺點(diǎn)主要體現(xiàn)在:上市成本高,面臨不可控風(fēng)險大,受到的管理制約更大,如果管理不善,會逐漸降低對企業(yè)的管控力。

企業(yè)財務(wù)規(guī)范

企業(yè)財務(wù)規(guī)范是指在國家憲法法律法規(guī)、地方性法律法規(guī)、自治規(guī)程,行業(yè)性法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)的大框架下,由企業(yè)根據(jù)財務(wù)專業(yè)運(yùn)行規(guī)律,在體制機(jī)制、人員結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)辦理、采購事項等方面規(guī)定的符合客觀規(guī)律及企業(yè)發(fā)展遠(yuǎn)景的相應(yīng)制度。企業(yè)財務(wù)規(guī)范是一個系統(tǒng)概念,又可以分為不同的組成部分,具體包括但不限于會計制度、財務(wù)報告、內(nèi)控機(jī)制、財務(wù)合規(guī)等方面的內(nèi)容。應(yīng)該注意的是,企業(yè)財務(wù)規(guī)范并不是一成不變的,而是隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展,在不同區(qū)域不同行業(yè)內(nèi)有不同的表現(xiàn)形式,因此實際中必須準(zhǔn)確厘清企業(yè)特點(diǎn),進(jìn)行個性化的分析,而不能胡子眉毛一把抓。

企業(yè)合規(guī)經(jīng)營

IPO階段加強(qiáng)企業(yè)財務(wù)規(guī)范建設(shè),是企業(yè)合規(guī)經(jīng)營的重要組成部分。企業(yè)合規(guī)建設(shè)應(yīng)著重以下幾個方面:建立以價值觀為基礎(chǔ)的合規(guī)文化,制定全面而簡明的合規(guī)政策,實施有效的合規(guī)培訓(xùn),建立合規(guī)風(fēng)險管控體系,實行嚴(yán)格的監(jiān)督機(jī)制,明確合規(guī)職責(zé)分工,陸續(xù)引入第三方評估。

解決當(dāng)前IPO籌備過程中存在的問題及原因剖析

不嚴(yán)格執(zhí)行法律的問題

法律法規(guī)的復(fù)雜性和多樣性。不同國家和地區(qū)的法律法規(guī)各不相同,而且隨著時間的推移和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的變化,法律法規(guī)也在不斷調(diào)整和更新。公司需要及時了解并遵守適用的法律法規(guī),以確保財務(wù)活動的合法性。然而,由于法律法規(guī)的復(fù)雜性和多樣性,公司很容易陷入誤解或忽視某些法律要求,導(dǎo)致合規(guī)風(fēng)險的存在。

無法完全適應(yīng)商業(yè)環(huán)境變化的問題

商業(yè)環(huán)境的變化也給公司財務(wù)合規(guī)帶來了挑戰(zhàn)。隨著全球化的發(fā)展和市場競爭的加劇,公司面臨著更多的商業(yè)風(fēng)險和壓力。為了在競爭中取得優(yōu)勢,一些公司可能會采取不合規(guī)的財務(wù)手段,如虛假報表、財務(wù)欺詐等。這些不道德行為不僅損害了企業(yè)的聲譽(yù),還可能導(dǎo)致法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。因此,公司需要建立健全的內(nèi)部控制和監(jiān)督機(jī)制,確保財務(wù)活動的合法性和透明度。

人為違反合規(guī)規(guī)定的問題

人為因素也是影響公司財務(wù)合規(guī)的重要因素。公司的財務(wù)合規(guī)不僅僅依賴于法律法規(guī)和制度規(guī)定,還需要員工的自覺遵守和合規(guī)意識。一些員工可能因為個人利益或其他原因而違反財務(wù)合規(guī)規(guī)定,給公司帶來潛在的風(fēng)險。因此,公司需要加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和教育,提高他們的合規(guī)意識和風(fēng)險意識,從而減少違規(guī)行為的發(fā)生。

企業(yè)財務(wù)規(guī)范是公司上市成功的必要條件

在IPO審核過程中對于財務(wù)方面是非常全面和嚴(yán)格的,可以說是面面俱到。所以,對于準(zhǔn)備IPO的擬上市公司來說,做好企業(yè)財務(wù)規(guī)范可以放在IPO眾多工作的優(yōu)先位置,任何時候,合法合規(guī)都要放在首要位置。前文講了很多關(guān)于財務(wù)問題過嚴(yán)重,可能會導(dǎo)致企業(yè)IPO的進(jìn)程。最遺憾的是前期為了IPO做了很多努力和工作,可能在發(fā)審委審核階段被否決。因此,在企業(yè)規(guī)劃上市之前,做好財務(wù)規(guī)劃和解決現(xiàn)有的財務(wù)問題非常重要。

不斷滿足人力資源需求

現(xiàn)代社會的競爭歸根結(jié)底是人力資源的競爭,高綜合素質(zhì)及技能水平的專業(yè)人才是企業(yè)核心競爭力所在,即使當(dāng)今科學(xué)技術(shù)發(fā)展日新月異,人才梯隊的搭建仍然是企業(yè)需要關(guān)注和建設(shè)的重要內(nèi)容。企業(yè)計劃首次公開發(fā)行上市是一項龐大、復(fù)雜、戰(zhàn)略和綜合的管理活動,針對其中的財務(wù)問題,需要企業(yè)聘請專業(yè)的財務(wù)管理人員進(jìn)行計劃、控制和管理,因此,企業(yè)應(yīng)在日常生產(chǎn)經(jīng)營過程中儲備高素質(zhì)的綜合型或?qū)I(yè)型人才。

針對當(dāng)前我國企業(yè)在IPO籌備過程中存在的一系列問題,結(jié)合企業(yè)財務(wù)規(guī)范的重要意義,提出以下意見建議。

建立健全體制,提升IPO籌備過程中內(nèi)控制度合規(guī)合理性

制定明確的財務(wù)政策和流程,建立有效的審計和監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對財務(wù)活動的監(jiān)控和評估,結(jié)合市場需及財務(wù)管理目標(biāo),不斷健全內(nèi)控機(jī)制,改善內(nèi)部控制方式,確保內(nèi)部控制的有效性。加強(qiáng)財務(wù)人員隊伍建設(shè),加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和教育,提高他們的合規(guī)意識和風(fēng)險意識。這可以通過定期的培訓(xùn)和溝通,以及建立激勵和懲罰機(jī)制來實現(xiàn)。要優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu),建立科學(xué)統(tǒng)籌謀劃制度,實現(xiàn)PDCA循環(huán),嚴(yán)格落實質(zhì)量管理體系和職業(yè)健康安全管理體系的各項規(guī)定,確保IPO籌備過程中內(nèi)控制度的合法性和合規(guī)性。

加強(qiáng)財務(wù)管理,提升IPO籌備過程中內(nèi)控單據(jù)合規(guī)合理性

堅持實事求是,內(nèi)控單據(jù)數(shù)據(jù)符合實際情況

企業(yè)上市前條件包含多項指標(biāo),比如公司的年盈利額、毛利潤率、凈盈利額、凈利潤率、年生產(chǎn)總值、年盈利總值、負(fù)債清單等情況,要制定客觀真實的數(shù)據(jù)報表體現(xiàn)出來。整合的所有數(shù)據(jù)要有真實性作為支撐,杜絕做空賬做假賬情況的出現(xiàn)。

堅持分層分類,不斷優(yōu)化內(nèi)控單據(jù)層次結(jié)構(gòu)

IPO籌備過程中內(nèi)控單據(jù)主要包括以下幾個方面:負(fù)債報告表分為“資產(chǎn)”和“負(fù)債及股東權(quán)益”,明確企業(yè)的經(jīng)營方向;損益表,又稱利潤表,體現(xiàn)一段時間內(nèi)企業(yè)的經(jīng)營狀況及分配狀況,包括企業(yè)銷售成本和經(jīng)營成本、固定資產(chǎn)投資、繳納的稅款及管理費(fèi)用、員工福利工資等;現(xiàn)金流量表,即財務(wù)狀況變動表,表示一定時期內(nèi)企業(yè)的先進(jìn)及財務(wù)狀況變動情況。

進(jìn)行專業(yè)審計,不斷提高IPO籌備過程中報表質(zhì)量

配合專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行上市審計并提供數(shù)據(jù)信息,財務(wù)團(tuán)隊配合會計師事務(wù)所,完成完善三大報表,以及會計賬簿、會計憑證、固定資產(chǎn)增減臺賬、銀行流水對賬單、債權(quán)債務(wù)資料等的一系列審核工作,助力企業(yè)IPO的順利完成。要堅持精益求精的工作原則,對三大報表中存在的問題及苗頭性隱患問題,堅持露頭就打,發(fā)現(xiàn)一起第一時間整改一起。

建立健全體系,不斷構(gòu)建完備制度機(jī)制

建立良好的財務(wù)體系,包括財務(wù)戰(zhàn)略確定、財務(wù)部門組建、財務(wù)核算體系搭建、財務(wù)管控體系搭建等,特別對于正在進(jìn)行新股募資上市的企業(yè)來說,核算體系和管控體系的搭建至關(guān)重要。

嚴(yán)格遵守各項規(guī)定,落實合規(guī)經(jīng)營要求

嚴(yán)格納稅,注重事前審計

要做到依法納稅,確保享受的各種稅收優(yōu)惠及費(fèi)用減免符合法律規(guī)定;要對會計業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作不斷進(jìn)行規(guī)范,確保財務(wù)報表符合會計準(zhǔn)則的規(guī)定;要由注冊會計師出具無保留意見的審計報告;要由會計師出具無保留意見的內(nèi)部控制鑒定報告;要形成嚴(yán)格的資金管理制度,杜絕出現(xiàn)大股東違法占用資金的情況。

全面籌劃財務(wù)問題,注重財務(wù)報表合理性

在年終歲尾、重要時間節(jié)點(diǎn)、重大任務(wù)進(jìn)行之前進(jìn)行科學(xué)統(tǒng)籌,提前謀劃財務(wù)問題的基礎(chǔ)上,還要特別關(guān)注以下四個方面。

一是無形資產(chǎn)、長期投資等資產(chǎn)的合理性方面,要重點(diǎn)排查是否擁有生產(chǎn)加工服務(wù)設(shè)施的產(chǎn)權(quán)。二是取得重要資產(chǎn)過程的合法性合規(guī)性方面,要確保土地、房產(chǎn)及知識產(chǎn)權(quán)應(yīng)具有相應(yīng)的權(quán)屬證書。三是確??v向三年一期資產(chǎn)負(fù)債率、銷售增長率、現(xiàn)金流量情況等指標(biāo)變動的合理性。四是與同行業(yè)公司橫向比較分析,指標(biāo)在不同時期是否存在異常波動,一方面如果財務(wù)指標(biāo)明顯低于同行業(yè)公司,應(yīng)考慮調(diào)整戰(zhàn)略發(fā)展思路、優(yōu)化盈利模式,另一方面如果財務(wù)指標(biāo)明顯高于同行業(yè)公司,應(yīng)有合理充分的解釋或者說明。

本文緊密結(jié)合當(dāng)前IPO籌備過程中新出現(xiàn)的一些共性問題,在介紹相關(guān)概念的基礎(chǔ)上,提出了企業(yè)財務(wù)規(guī)范的重要意義表現(xiàn)方面,最后對如何進(jìn)行財務(wù)規(guī)范提出了具體的建議。應(yīng)該看到的是,實際應(yīng)用過程中需要按照具體問題具體分析的原則,合理確定相應(yīng)對策。下步研究重點(diǎn)是針對不同類型的企業(yè)分別進(jìn)行研究,并與本文研究結(jié)果進(jìn)行對照。綜合來看,本文立意新穎、觀點(diǎn)突出、研究方法正確,對于在實踐中解決當(dāng)前大多數(shù)企業(yè)在IPO籌備過程中表現(xiàn)出來的共性問題,具有一定的指導(dǎo)意義。

(責(zé)任編輯 莊雙博)