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你們好!首先申明一點:非常喜歡《中國青年》,尤其是改版后的《中國青年》。而你們這個欄目又顯然最具震撼力。
寫這封信是為了說明:誰來教育老師?該給老師上課了!
起因從今年4月說起。學校的禮堂里開了一個全省中學語文老師的會議。午飯時間,禮堂的每級臺階、花壇邊沿以及禮堂對面的噴水池、草地上都整整齊齊地有廢棄的白色飯盒一路排開,成了一大奇景。優(yōu)美整潔的校園立刻被白色污染。其中詳情暫且略過,但卻給我很大震動,老師怎么會是這樣?
老師最普遍的問題是不能不恥下問,很少與學生溝通。尤其在大學,講完課夾著講義就走的老師怎樣與學生溝通?
教師素質(zhì)整體提高與師德下降是不容忽視的問題。現(xiàn)在大學里師資一大來源是畢業(yè)生留校。畢業(yè)生都是優(yōu)秀的,但也有人茶壺里煮餃子——倒不出來,或是一心將學校作跳板,根本末將教書育人當正經(jīng)一回事兒,是不是應該對大學老師作師范教育,使他們更適于教書與育人。畢竟在學校,更多的還是要傳道授業(yè)解惑。
后來我向師哥師姐們了解,才知道現(xiàn)在什么樣的老師都有。有教師甚至期末故意將題出難再伺機向?qū)W生索取財物。過新年學生孝敬教師的東西,從大一到大四,價碼逐年上升,關(guān)鍵在于教師的筆決定著學生的命運。卷面上的分數(shù)與實際分數(shù)也許是不一致的。干部或者跟老師熟些可能分也會高一些,這多少讓人覺得不公平,由此看來,老師衣冠不整或課堂吸煙違反《禁煙令》只算不拘小節(jié)而已。
可是教師的概念只存在于校園圍墻內(nèi)嗎?市場經(jīng)濟下如何面對“師道尊嚴”?我們看到有經(jīng)濟利益關(guān)系的人因為師徒情結(jié)無法坦然面對金錢,但矛盾終于爆發(fā)師徒反目(比如香港的王馨平與甄妮),甚至有個別道貌岸然的偽君子把學生的勞動成果當成自己的,而學生則籠置在老師的“光環(huán)”里傻乎乎地干活。
我沒有將以上整理成文章是因為一己之見不夠吧。我希望你們能關(guān)注這個問題。如果需要,我也希望助一臂之力,采訪有關(guān)師德問題中的人和事。
武漢大學生讀者小丁