老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。這中華民族的傳統(tǒng)美德，美好夙愿，古往今來(lái)多少人在身體力行著，而真正把它做成一項(xiàng)影響社會(huì)的大事業(yè)的人并不多，重慶仕玉養(yǎng)生服務(wù)有限公司的董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理黃仕兵就是為數(shù)不多的成就大事業(yè)的人之一。
　　 “做老年事業(yè)壓力非常大，但我選擇了，就不會(huì)退縮”
　　
　　弘揚(yáng)中華民族敬老、愛老、助老的優(yōu)良傳統(tǒng)，是重慶仕玉養(yǎng)生服務(wù)有限公司根本宗旨。
　　中國(guó)的國(guó)情是逐步步入老齡化社會(huì)，以前建的福利院、敬老院多用于孤寡老人，隨著生活水平的提高，現(xiàn)行養(yǎng)老體系已經(jīng)不能適應(yīng)市場(chǎng)需要。
　　黃仕兵做了多年的市場(chǎng)營(yíng)銷，加之他心中一直不能泯滅的孝子情結(jié)，他堅(jiān)持選擇了老年事業(yè)。在他看來(lái)，隨著生活水平提高，科學(xué)發(fā)展，醫(yī)療技術(shù)完善，老年人壽命延長(zhǎng)了，特別需要“候鳥式”養(yǎng)老方式，即是讓老年人春夏秋冬到不同的地方住，一是讓他們旅游觀光，二來(lái)通過(guò)環(huán)境改變心態(tài)，對(duì)生理器官進(jìn)行調(diào)理，保持平衡，發(fā)揮環(huán)境對(duì)老年人的影響，同時(shí)又發(fā)揮氣候?qū)夏耆说挠绊?，通過(guò)自然氣候原因，對(duì)身體狀況進(jìn)行調(diào)節(jié)、減輕疾病癥狀。
　　雖然目前市場(chǎng)對(duì)此需求很大，但老年事業(yè)運(yùn)作起來(lái)卻是相當(dāng)不易。因?yàn)閲?guó)家的福利體制還不夠完善，加之市場(chǎng)需求發(fā)生變化，過(guò)去的養(yǎng)老院一住就是幾年，現(xiàn)在可能住2、3個(gè)月，又會(huì)到其他地方去了。所以國(guó)內(nèi)很多大企業(yè)大集團(tuán)，認(rèn)為投資風(fēng)險(xiǎn)大，投資收回時(shí)間長(zhǎng)而拒絕對(duì)老年事業(yè)進(jìn)行投資。
　　作為民營(yíng)企業(yè)的仕玉養(yǎng)生，同樣面臨如此風(fēng)險(xiǎn)與壓力，面對(duì)壓力仕玉不會(huì)退縮，他們相信國(guó)家的福利制度終將完善，對(duì)民營(yíng)企業(yè)的支持力度定會(huì)步步加大。
　　
　　“仕玉養(yǎng)生，六年積淀終破繭，獲得了一致的肯定”
　　
　　1999年，三十而立的黃仕兵在商海中已經(jīng)揚(yáng)帆遠(yuǎn)航了。實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)與資本積累使他有了做養(yǎng)老事業(yè)的基礎(chǔ)，圓夢(mèng)的時(shí)刻到了。
　　在黃仕兵看來(lái)，大部分的老年人他們有國(guó)家退休金、或子女孝敬的養(yǎng)老錢，為減輕自己和子女的負(fù)擔(dān)，他們更渴望健康，從物質(zhì)需求、精神需求，文化需求三個(gè)方面提升養(yǎng)老養(yǎng)生服務(wù)是大勢(shì)所趨。在不久的未來(lái)，“候鳥式”、精神滿足、文化滿足、科學(xué)健康、快樂充實(shí)，才是未來(lái)老年事業(yè)的亮點(diǎn)與走向。
　　他花了兩年時(shí)間去美國(guó)學(xué)習(xí)先進(jìn)的養(yǎng)老養(yǎng)生模式，又花了兩年時(shí)間進(jìn)行國(guó)外國(guó)內(nèi)養(yǎng)生養(yǎng)老事業(yè)的考察，然后在云南昆明成立養(yǎng)生試點(diǎn)，總共六年的實(shí)踐與論證，他真正確定仕玉養(yǎng)生養(yǎng)老模式的可行性。
　　2005年11月18日，黃仕兵及其同仁在成都成立四川仕玉養(yǎng)生經(jīng)營(yíng)管理公司，成為國(guó)內(nèi)首創(chuàng)、科學(xué)、系統(tǒng)、專業(yè)的“候鳥式”的養(yǎng)生養(yǎng)老服務(wù)平臺(tái)，集環(huán)境養(yǎng)生、科學(xué)養(yǎng)生、營(yíng)養(yǎng)養(yǎng)生、運(yùn)動(dòng)養(yǎng)生為一體的服務(wù)體系。
　　2006年3月20日，仕玉應(yīng)重慶市老齡委、老干部局的邀請(qǐng)，將總部遷往重慶，現(xiàn)在員工已達(dá)200人，成渝養(yǎng)生養(yǎng)老貴賓突破了2萬(wàn)，令黃仕兵最欣慰的是仕玉養(yǎng)生得到了重慶市老齡委、老干部局、民政局、區(qū)政府的大力支持理解，在他們的支持下，他更有了做大做強(qiáng)的決心。仕玉養(yǎng)生進(jìn)入重慶20個(gè)月的時(shí)間里，仕玉完成了10件大事，2個(gè)月一件大事的速度讓黃仕兵十分欣慰。假以時(shí)日，仕玉養(yǎng)生將成為重慶養(yǎng)老養(yǎng)生的名片而推向全國(guó)。
　　來(lái)到重慶的一年多，仕玉養(yǎng)生得到了國(guó)家老齡委、中國(guó)老年基金會(huì)的支持，并與中國(guó)老年事業(yè)發(fā)展基金會(huì)、國(guó)際合作交流委員會(huì)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手合作，各地的客戶都可通過(guò)中國(guó)養(yǎng)老基金會(huì)平臺(tái)，到國(guó)外養(yǎng)生養(yǎng)老，國(guó)外的進(jìn)入中國(guó)老年基金會(huì)可以直接走進(jìn)仕玉連鎖機(jī)構(gòu)。
　　
　　“仕玉養(yǎng)生的四大理念中，我特別要強(qiáng)調(diào)的營(yíng)養(yǎng)養(yǎng)生”
　　
　　仕玉養(yǎng)生的四大理念即是：環(huán)境養(yǎng)生、營(yíng)養(yǎng)養(yǎng)生、營(yíng)養(yǎng)知識(shí)加強(qiáng)宣傳及科學(xué)養(yǎng)生知識(shí)講座普及。
　　黃仕兵特別提及的是營(yíng)養(yǎng)養(yǎng)生。
　　為此仕玉公司聘請(qǐng)了持有執(zhí)業(yè)證、資格證、經(jīng)驗(yàn)長(zhǎng)的國(guó)際營(yíng)養(yǎng)師，對(duì)養(yǎng)生養(yǎng)老貴賓進(jìn)行營(yíng)養(yǎng)指導(dǎo)，在指定的醫(yī)院體檢，建立健康檔案，根據(jù)個(gè)性化的差異，設(shè)計(jì)營(yíng)養(yǎng)指導(dǎo)、咨詢和菜譜，如此一來(lái)，老年人更健康，更營(yíng)養(yǎng)，增強(qiáng)了免疫力、抵抗力，壽命增長(zhǎng)了，錢花得更少，過(guò)去已有的病能夠得到改善，還能理財(cái)，而通過(guò)專業(yè)機(jī)構(gòu)服務(wù)，老人更健康長(zhǎng)壽快樂，子女創(chuàng)業(yè)也能精力集中，社會(huì)效益自然高了。
　　除此之外，仕玉還建立國(guó)際化標(biāo)準(zhǔn)，開發(fā)和使用營(yíng)養(yǎng)軟件，建立健康檔案，根據(jù)個(gè)性化個(gè)體差異，對(duì)每個(gè)老人進(jìn)行生活環(huán)境、心態(tài)、營(yíng)養(yǎng)、運(yùn)動(dòng)科目設(shè)置，配備運(yùn)動(dòng)教練，確立不同運(yùn)動(dòng)與時(shí)間，教練上門服務(wù)。通過(guò)老人改變整個(gè)家庭的養(yǎng)生理念，落實(shí)到每家每戶，最終產(chǎn)生健康的結(jié)果。
　　健康全中國(guó)是仕玉的夢(mèng)想，在重慶市相關(guān)部門的關(guān)注和支持下，獲得了公司在重慶地區(qū)建設(shè)第一個(gè)養(yǎng)生養(yǎng)老機(jī)構(gòu)項(xiàng)目，即在重慶市南岸區(qū)長(zhǎng)生鎮(zhèn)境內(nèi)開發(fā)建設(shè)的“仕玉生態(tài)觀光養(yǎng)生苑”，一期工程占地約160畝，四星級(jí)的配套設(shè)施一應(yīng)俱全，將于2010年5月1日正式開業(yè)。
　　黃仕兵強(qiáng)調(diào)，仕玉將提供更全面更科學(xué)的養(yǎng)生養(yǎng)老服務(wù)體系，為社會(huì)、家庭、顧客、員工、伙伴作出更卓越的貢獻(xiàn)。
　　
　　“老年事業(yè)上市，是企業(yè)最大的前途與目標(biāo)”
　　
　　做社會(huì)需要的事，不做自己想做的事。仕玉養(yǎng)生養(yǎng)老是我們的一項(xiàng)事業(yè)，而不是一個(gè)項(xiàng)目。在我們公司的員工培訓(xùn)中，最少不了的就是孝道文化，高層人員更是為事業(yè)而工作而不僅僅是為收入。黃仕兵如是說(shuō)。
　　發(fā)展老年事業(yè)非常誘人。2030年，中國(guó)老人將突破3億以上，占10％的市場(chǎng)，3000萬(wàn)老年人，每個(gè)人每年提供100元利潤(rùn)，利潤(rùn)就達(dá)30億，但前提是將老年事業(yè)產(chǎn)業(yè)化，老人的吃、住、健康，服裝、日用品、保健品、心理輔導(dǎo)，綠色食品能建一個(gè)很大的網(wǎng)絡(luò)。黃仕兵看到的是前景而不是現(xiàn)狀。老年人的錢只有這么多，企業(yè)所做的就是把市場(chǎng)需求、國(guó)家政策、企業(yè)本身理念結(jié)合起來(lái)，達(dá)成共鳴。
　　兩年多的時(shí)間，仕玉的起步取得了極大的成功，通過(guò)良好的發(fā)展平臺(tái)，仕玉把公司的養(yǎng)生養(yǎng)老規(guī)模產(chǎn)業(yè)化，體系化運(yùn)作起來(lái)，其人才、服務(wù)系統(tǒng)已經(jīng)相當(dāng)完善，如專車專人服務(wù)老人出行與返回，輕松觀光等。
　　黃仕兵強(qiáng)調(diào)，在2010-2011年，仕玉在中國(guó)每一個(gè)省城開一個(gè)分公司，員工達(dá)到3000—5000，連鎖機(jī)構(gòu)300家以上，自建3個(gè)四星級(jí)養(yǎng)生基地，貴賓突破300萬(wàn)，2010-2011年在國(guó)內(nèi)或者海外上市，老年事業(yè)上市，是企業(yè)最大的前途與目標(biāo)，才能做大做強(qiáng)服務(wù)更多老人。
　　在仕玉，老年貴賓們已經(jīng)把仕玉員工當(dāng)成子女，企業(yè)與客戶成了一家人，共同做好老年事業(yè)。目前，仕玉得到媒體廣泛關(guān)注，品牌影響已經(jīng)擴(kuò)大，在連續(xù)三屆的老博會(huì)上備受關(guān)注。
　　黃仕兵的老年事業(yè)蒸蒸日上，讓人感懷他的赤子之心和感恩的心。他深切感謝中國(guó)老齡事業(yè)發(fā)展基金會(huì)李寶庫(kù)會(huì)長(zhǎng)、全國(guó)老齡委工作委員會(huì)辦公室、重慶市政府、市老齡委工作委員會(huì)辦公室、市委老干部局、市民政局、南岸區(qū)政府等大力支持。現(xiàn)在的仕玉養(yǎng)生正站在更高的起點(diǎn)上，積極拓寬融資渠道，謀求企業(yè)跨越式的發(fā)展。
　　
　　文字編輯　孫