楊　文

摘要:馬克思勞資關(guān)系思想是馬克思經(jīng)濟(jì)學(xué)的核心內(nèi)容之一,其基本模型誕生于西方早期市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代。繼承馬克思勞資勞資關(guān)系基本模型的精神實(shí)質(zhì),結(jié)合社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)加以調(diào)整,經(jīng)過(guò)調(diào)整的馬克思勞資關(guān)系模型可適用于分析當(dāng)代中國(guó)企業(yè)勞資關(guān)系,促進(jìn)構(gòu)建社會(huì)主義條件下的新型勞資關(guān)系。

關(guān)鍵詞:勞資關(guān)系模型;新型勞資關(guān)系;市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)

中圖分類號(hào):F033文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

文章編號(hào):1674-1145(2009)24-0049-03

一、引言

勞資關(guān)系思想是馬克思經(jīng)濟(jì)學(xué)的核心內(nèi)容之一。恩格斯在評(píng)論《資本論》時(shí)曾經(jīng)指出: “自從世界上有資本家和工人以來(lái),沒(méi)有一本書(shū)像我們面前這本書(shū)那樣,對(duì)工人具有如此重要的意義。資本和勞動(dòng)的關(guān)系,是我們?nèi)楷F(xiàn)代社會(huì)體系所圍繞旋轉(zhuǎn)的軸心,這種關(guān)系在這里第一次得到了科學(xué)的說(shuō)明?！痹凇顿Y本論》中,馬克思深入分析了資本在工廠中怎樣支配勞動(dòng)、統(tǒng)治勞動(dòng)、剝削勞動(dòng)。馬克思對(duì)工廠的研究是從這一點(diǎn)出發(fā)的,這也是西方早期市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的真實(shí)狀況。

二、文獻(xiàn)綜述

自從馬克思學(xué)說(shuō)問(wèn)世以來(lái),國(guó)外國(guó)內(nèi)學(xué)者結(jié)合不同的社會(huì)條件、不同的時(shí)代背景對(duì)馬克思勞資關(guān)系思想做過(guò)不同的解釋和運(yùn)用。

(一)國(guó)外學(xué)者的解釋

國(guó)外學(xué)者的解釋和運(yùn)用以英國(guó)倫敦經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授Richard Hyman為代表。在Industrial Relations:A Marxist Introduction(1975)一書(shū)中,Richard Hyman運(yùn)用馬克思的基本理論和方法,把勞動(dòng)關(guān)系作為社會(huì)生產(chǎn)關(guān)系整體中的一個(gè)因素來(lái)把握,在此基礎(chǔ)上對(duì)新時(shí)代的勞資關(guān)系作出全面的分析。Richard Hyman指出,馬克思主義對(duì)階級(jí)斗爭(zhēng)和工人自覺(jué)行動(dòng)的關(guān)注,與那些廣泛流行的勞動(dòng)關(guān)系觀點(diǎn)大相徑庭。Hyman分析了勞資雙方力量的變化,在雇主強(qiáng)勢(shì)的情況下,勞工力量是怎樣組織起來(lái)怎樣演變的。

(二)國(guó)內(nèi)學(xué)者的研究

從1978年起,中國(guó)開(kāi)始向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型,隨著社會(huì)關(guān)系的演變,特別在20世紀(jì)90年代后期以來(lái),勞資關(guān)系日益成為社會(huì)關(guān)注的問(wèn)題。在這個(gè)背景下,一些學(xué)者開(kāi)始深入研究馬克思勞資關(guān)系思想并用來(lái)觀察中國(guó)現(xiàn)實(shí)的勞資關(guān)系,得出許多有益的結(jié)論。

周新軍(2001)論述了馬克思主義勞資關(guān)系的形成、發(fā)展、特征以及從當(dāng)代社會(huì)的變化總體審視馬克思主義勞資關(guān)系等問(wèn)題。劉炳福、劉肇民(2006)探討了馬克思勞資競(jìng)爭(zhēng)合作理論,闡述了勞資競(jìng)爭(zhēng)合作的條件、依據(jù)、原則、性質(zhì)和作用。吳宏洛(2008)在論述馬克思資本與雇傭勞動(dòng)關(guān)系思想的基礎(chǔ)上,探討了私營(yíng)企業(yè)構(gòu)建和諧勞資關(guān)系問(wèn)題。錢(qián)昌照(2008)認(rèn)為馬克思勞資關(guān)系理論是馬克思主義政治經(jīng)濟(jì)學(xué)的核心理論。《資本論》實(shí)質(zhì)上就是一種勞資關(guān)系理論,剩余價(jià)值生產(chǎn)過(guò)程中的勞資關(guān)系理論,是研究《資本論》中剩余價(jià)值理論的核心。剩余價(jià)值生產(chǎn)過(guò)程中的勞資關(guān)系,體現(xiàn)著資本主義制度下勞資關(guān)系的本質(zhì)。人格化的資本和被異化的勞動(dòng),是資本主義雇傭勞動(dòng)關(guān)系的基本內(nèi)容。勞資關(guān)系的本質(zhì)不是平等,而是雇傭;不是自由,而是專制。錢(qián)昌照(2009)總結(jié)了馬克思勞資關(guān)系理論的形成和發(fā)展經(jīng)歷了三個(gè)發(fā)展階段,其具有階級(jí)對(duì)立和對(duì)抗性、階級(jí)利益關(guān)系和階級(jí)性的特點(diǎn)。

本文在以上研究基礎(chǔ)上,結(jié)合社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件,以構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)為目標(biāo),重新審視馬克思勞資關(guān)系,用現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)方法初步構(gòu)建馬克思勞資關(guān)系的基本模型,在此基礎(chǔ)上作調(diào)整,以用來(lái)觀察當(dāng)代中國(guó)社會(huì)的勞資關(guān)系。

三、馬克思勞資關(guān)系基本模型

(一)馬克思勞資關(guān)系思想的核心內(nèi)容

馬克思深入分析了西方早期市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的生產(chǎn)。在生產(chǎn)中,資本所有者預(yù)付一定數(shù)額的資本,按一定的比例投入從市場(chǎng)上購(gòu)買(mǎi)生產(chǎn)資料和勞動(dòng)力。預(yù)付資本分為不變資本和可變資本兩部分。不變資本是指以廠房、機(jī)器、原材料等生產(chǎn)資料形式存在的資本,在生產(chǎn)過(guò)程中不發(fā)生價(jià)值增值。在生產(chǎn)過(guò)程中,生產(chǎn)資料的價(jià)值是隨著它的物質(zhì)形態(tài)的改變轉(zhuǎn)移到新產(chǎn)品中去的,它的價(jià)值只是再現(xiàn)于新產(chǎn)品的價(jià)值之中。正是由于這部分資本的價(jià)值量不發(fā)生變化,稱為不變資本(用C表示)。可變資本是指以勞動(dòng)力形式存在的資本,勞動(dòng)力在生產(chǎn)過(guò)程中可以創(chuàng)造出比自身價(jià)值更大的價(jià)值。因?yàn)檫@部分資本在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生了量的變化,即發(fā)生了價(jià)值增值,稱為可變資本(用V表示)。

馬克思用G-W-G′表示資本流通的整個(gè)過(guò)程。在G-W-G′中,G表示貨幣資本,W表示商品資本,G′=G+△G。預(yù)付資本的目的是獲得一個(gè)具有增值額的產(chǎn)出,這個(gè)增值額(△G)稱為剩余價(jià)值(用字母m表示)。剩余價(jià)值不是由不變資本產(chǎn)生的,而是由可變資本產(chǎn)生的。不變資本只是可變資本增值的物質(zhì)條件?？勺冑Y本之所以會(huì)發(fā)生價(jià)值量的變化,是由于在生產(chǎn)過(guò)程中勞動(dòng)力作為可變資本的存在形式發(fā)生作用,即勞動(dòng)創(chuàng)造的全部?jī)r(jià)值超過(guò)了勞動(dòng)力價(jià)值。勞動(dòng)者的剩余勞動(dòng)是剩余價(jià)值的唯一源泉。剩余價(jià)值率反映了資本對(duì)勞動(dòng)的剝削程度。如果用m′表示剩余價(jià)值率,其公式就是:m′=m/V。無(wú)論絕對(duì)剩余價(jià)值生產(chǎn)還是相對(duì)剩余價(jià)值生產(chǎn),在本質(zhì)上是一樣的。

(二)馬克思勞資關(guān)系基本模型

下面用現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)學(xué)方法表示馬克思勞資關(guān)系基本模型。

假設(shè)預(yù)付資本(投入要素)G分為不變資本(物力資本)C、可變資本(勞動(dòng))V,產(chǎn)出為G′,剩余價(jià)值為△G=m,那么馬克思勞資關(guān)系基本模型可以表示為:

G′=f(C,V) (1)

式(1)中,G′=G+△G,G=C+V,△G=m

設(shè)a、b分別為不變資本、可變資本的變動(dòng)系數(shù)。因?yàn)镃只是價(jià)值轉(zhuǎn)移,不增殖,得a=1。又因?yàn)槭Ｓ鄡r(jià)值△G=m來(lái)自V,設(shè)剩余價(jià)值率為m′,得b=1+m′。因此,式(1)可以表示為:

G′=f(C,V)=aC+bV=C+V+m′V=G+m′V(2)

在馬克思勞資關(guān)系基本模型式(2)中,產(chǎn)出G′表示為一個(gè)以可變資本(勞動(dòng))為自變量的一元函數(shù)式,剩余價(jià)值來(lái)源于可變資本(勞動(dòng))與不變資本(物力資本)的大小無(wú)關(guān)。

但是,在馬克思時(shí)代的資本主義生產(chǎn)條件下,資本家憑借對(duì)生產(chǎn)資料的所有權(quán)和對(duì)生產(chǎn)的絕對(duì)控制權(quán),全部占有剩余價(jià)值,工人與剩余價(jià)值的分配無(wú)緣。因此,馬克思認(rèn)為,資本家剝削了工人的剩余勞動(dòng)。馬克思的這一觀點(diǎn)直接指向古典資本主義時(shí)期勞資關(guān)系的心臟。工業(yè)革命以來(lái)西方社會(huì)的發(fā)展和勞工維權(quán)的歷史事實(shí),充分證明馬克思思想的深刻性和超前性。

另一方面,為了簡(jiǎn)便,馬克思勞資關(guān)系基本模型省略了資本家運(yùn)作資本需要付出的經(jīng)營(yíng)勞動(dòng)和管理才能,并且把投入產(chǎn)出關(guān)系看做可以分離的直線型關(guān)系,直接把不變資本投入從產(chǎn)出中剝離出去,剩余價(jià)值就只有來(lái)源于可變資本了。這種分析方法在古典資本主義時(shí)期是難能可貴的。但經(jīng)過(guò)一個(gè)半世紀(jì)的演變,人類知識(shí)對(duì)相關(guān)問(wèn)題觀察已經(jīng)可以更細(xì)致,更明確。下文將進(jìn)一步討論這個(gè)問(wèn)題。

(三)馬克思勞資關(guān)系思想的時(shí)代背景:勞資博弈與剩余價(jià)值的歸屬

從馬克思生存的時(shí)代到現(xiàn)在,歷經(jīng)一個(gè)半世紀(jì),因此要進(jìn)一步理解馬克思勞資關(guān)系基本模型的存在價(jià)值,還要分析馬克思勞資關(guān)系思想產(chǎn)生的時(shí)代背景。

在英國(guó)維多利亞女王時(shí)代,勞動(dòng)工人的處境存在惡化趨勢(shì)。在《資本論》中,馬克思引用大量實(shí)證材料,描述維多利亞女王時(shí)代英國(guó)向工業(yè)社會(huì)轉(zhuǎn)型過(guò)程面臨的問(wèn)題。馬克思指出,資本所有者和勞動(dòng)力所有者在表面上好像是平等的,但在事實(shí)上,資本所有者與勞動(dòng)力所有者從一開(kāi)始就不平等。“一離開(kāi)這個(gè)簡(jiǎn)單流通領(lǐng)域或商品交換領(lǐng)域……我們的劇中人的面貌已經(jīng)起了某些變化。原來(lái)的貨幣所有者成了資本家,昂首前行;勞動(dòng)力所有者成了他的工人,尾隨于后。一個(gè)笑容滿面,雄心勃勃;一個(gè)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,畏縮不前,像在市場(chǎng)上出賣(mài)了自己的皮一樣,只有一個(gè)前途──讓人家來(lái)鞣?！?/p>

下面用一個(gè)勞資博弈模型去表述社會(huì)歷史背景對(duì)剩余價(jià)值歸屬的影響。

根據(jù)社會(huì)歷史條件的演變情況,假定資本家可以選擇單個(gè)工廠、政府政策偏向的單個(gè)工廠、政府政策支持組建行業(yè)組織三種策略行為,工人可以選擇個(gè)人行動(dòng)、群體自發(fā)行動(dòng)、政府政策支持組建工會(huì)組織三種策略行為,那么資本家和工人的各種力量對(duì)比對(duì)剩余價(jià)值生產(chǎn)和歸屬的影響可以用以下矩陣圖表示:

圖1中,-m對(duì)工人而言表示未獲得基本工資、對(duì)資本家而言表示未收回資本金,0表示不獲得剩余價(jià)值,m/2表示獲得部分剩余價(jià)值,m表示獲得全部剩余價(jià)值,2m表示獲得大于全部剩余價(jià)值的價(jià)值。

在英國(guó)維多利亞女王時(shí)代,工人能選擇的行為普遍是個(gè)人行動(dòng)或群體自發(fā)行動(dòng),資本家以單個(gè)工廠組織或政府政策偏向的單個(gè)工廠組織行動(dòng)面對(duì)工人,結(jié)局普遍的是剩余價(jià)值被資本家全部占有,甚至資本家占據(jù)了部分工人的工資。在這種資本絕對(duì)強(qiáng)勢(shì)、勞動(dòng)絕對(duì)弱勢(shì)的條件下,資本對(duì)勞動(dòng)占據(jù)具有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)的控制權(quán),工人受到資本家的壓迫和剝削。這是馬克思勞資關(guān)系基本模型的時(shí)代背景和主要特點(diǎn)。

社會(huì)歷史背景與剩余價(jià)值歸屬關(guān)系的勞資博弈模型表明,剩余價(jià)值的生產(chǎn)和歸屬取決于社會(huì)歷史條件的演變,取決于工人與資本家力量大小的對(duì)比。

四、馬克思勞資關(guān)系模型與當(dāng)代中國(guó)

(一)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的中國(guó)與19世紀(jì)的西方:共性與個(gè)性

馬克思勞資關(guān)系基本模型產(chǎn)生于英國(guó)工業(yè)革命時(shí)期。工廠制度使工人在實(shí)質(zhì)上附屬于資本。工業(yè)化過(guò)程表現(xiàn)出來(lái)的基本特征,無(wú)論是在早期的工業(yè)化國(guó)家,還是在發(fā)展中的第三世界國(guó)家,都有共同之處。

1978年以后,中國(guó)在社會(huì)主義條件下選擇了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)。三十年市場(chǎng)取向的改革演化出來(lái)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系已經(jīng)具有工業(yè)化時(shí)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系的普遍特征。馬克思分析英國(guó)工業(yè)社會(huì)的方法對(duì)認(rèn)識(shí)中國(guó)社會(huì)具有現(xiàn)實(shí)意義。無(wú)論是對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì),還是對(duì)公有制經(jīng)濟(jì),在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,采用馬克思勞資關(guān)系分析方法,都可以得出有益于社會(huì)發(fā)展的結(jié)論。這方面,在社會(huì)觀察層次上,在理論應(yīng)用層次上,已經(jīng)有相當(dāng)多的研究成果,尤其是對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)的研究。但同時(shí)應(yīng)該注意到,普遍的研究沒(méi)有注意區(qū)分不同的時(shí)代條件。沒(méi)有區(qū)分時(shí)代條件,沒(méi)有結(jié)合時(shí)代條件對(duì)馬克思勞資關(guān)系基本模型進(jìn)行合理調(diào)整,這造成研究成果處于無(wú)法操作的兩難境地。

勞資關(guān)系這種時(shí)代條件的變化,同樣可以使用勞資博弈模型圖1加以分析。

1978年以來(lái)的中國(guó),從歷史事實(shí)情況看,中央政府總體上關(guān)注、協(xié)調(diào)勞資關(guān)系狀況,這是與馬克思時(shí)代完全不一樣的政治背景。在這樣的大環(huán)境下,投資方可以選擇單個(gè)企業(yè)、地方政府政策偏向的單個(gè)企業(yè)、組建行業(yè)組織三種策略行為,勞工可以選擇個(gè)人行動(dòng)、群體自發(fā)行動(dòng)、政府政策支持組建工會(huì)組織三種策略行為,投資方和勞工的力量對(duì)比對(duì)剩余價(jià)值生產(chǎn)和歸屬的影響可以用以下矩陣圖表示:

圖2中,-m對(duì)工人而言表示未獲得基本工資、對(duì)資本家而言表示未收回資本金,0表示不獲得剩余價(jià)值,m/2表示獲得部分剩余價(jià)值,m表示獲得全部剩余價(jià)值,2m表示獲得大于全部剩余價(jià)值的價(jià)值。

可以看到,當(dāng)勞工相對(duì)多地采取個(gè)人行動(dòng)、群體自發(fā)行動(dòng),投資方以單個(gè)企業(yè)、有地方政府支持的單個(gè)企業(yè)方式行動(dòng)時(shí),博弈結(jié)局更有利于投資方,相對(duì)不利于勞工。同時(shí)也可以看到,如果有中央政府的協(xié)調(diào)平衡作用,勞資博弈也可能向平衡雙方利益的方向移動(dòng)。

因此,在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,如果馬克思勞資關(guān)系基本模型加以適當(dāng)調(diào)整,就可以得到一個(gè)用于指導(dǎo)企業(yè)構(gòu)建新型勞資關(guān)系的馬克思勞資關(guān)系理論模型。

(二)馬克思勞資關(guān)系模型的調(diào)整

下面對(duì)馬克思勞資關(guān)系基本模型加以調(diào)整,以尋找適合社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件的馬克思勞資關(guān)系模型。

從前面的分析可以知道,馬克思勞資關(guān)系基本模型(2)省略了經(jīng)營(yíng)勞動(dòng)、管理才能和分工協(xié)作因素。如果把這些因素考慮在內(nèi),用柯布—道格拉斯生產(chǎn)函數(shù)形式來(lái)表達(dá)馬克思勞資關(guān)系思想,則可以得到更符合現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代背景的馬克思勞資關(guān)系模型。

現(xiàn)在我們用G′表示產(chǎn)出,C表示物力資本(馬克思的不變資本)(含經(jīng)營(yíng)勞動(dòng)、管理才能),V表示勞動(dòng)(馬克思的可變資本),A表示技術(shù)水平對(duì)產(chǎn)出的影響系數(shù),α和β分別表示物力資本(含經(jīng)營(yíng)勞動(dòng)、管理才能)和勞動(dòng)對(duì)產(chǎn)出的貢獻(xiàn)率,并且α和β被看作馬克思用規(guī)范方法分析勞資關(guān)系的指標(biāo)而非統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)測(cè)算出來(lái)的指標(biāo),則馬克思勞資關(guān)系現(xiàn)代模型可以表示為:

G′=f(C,V)=AC^αV^β(3)

式(3)有幾個(gè)重要特點(diǎn):

第一,從形式上看,式(3)是一個(gè)經(jīng)典的柯布—道格拉斯生產(chǎn)函數(shù),但二者有著重要的區(qū)別。在經(jīng)典的柯布—道格拉斯生產(chǎn)函數(shù)中,α、β是采用現(xiàn)有的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)加以測(cè)算的,這些統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是特定條件下勞資博弈的結(jié)果。而作為馬克思勞資關(guān)系現(xiàn)代模型,式(3)中的α、β應(yīng)符合馬克思用規(guī)范方法判斷勞資關(guān)系的標(biāo)準(zhǔn),這時(shí),這些變量是勞資博弈的原因而不是結(jié)果。

第二,在式(3)中,可以看到投資方付出的經(jīng)營(yíng)勞動(dòng)和管理才能的作用,也可以看到物力資本和勞動(dòng)分工協(xié)作的作用。在這里,經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出(含經(jīng)濟(jì)剩余)是在勞動(dòng)投入的基礎(chǔ)上,各種投入要素分工協(xié)作共同作用的結(jié)果。

因此,我們可以把式(3)看作社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的馬克思勞資關(guān)系模型,簡(jiǎn)稱馬克思勞資關(guān)系現(xiàn)代模型。

(三)馬克思勞資關(guān)系現(xiàn)代模型對(duì)當(dāng)代中國(guó)社會(huì)的現(xiàn)實(shí)意義

西方社會(huì)發(fā)展的歷史事實(shí)表明,剩余價(jià)值△G=m在資本方和勞動(dòng)方的分配中,勞動(dòng)方所占的份額從無(wú)到有,總體趨向上是逐漸增加的,這是英國(guó)工業(yè)革命以來(lái)工人不懈斗爭(zhēng)的成果,也恰好印證馬克思用規(guī)范方法分析勞資關(guān)系得出的應(yīng)然結(jié)論——β在歷史統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上逐漸增加,不斷趨向馬克思勞資關(guān)系現(xiàn)代模型(3)中應(yīng)然標(biāo)準(zhǔn)。

在現(xiàn)代社會(huì)中,假定剩余價(jià)值△G=m不再是由資本方獨(dú)自占有,而是按一定比例在資本方和勞動(dòng)方之間共享,那么我們可以用α、β作為系數(shù)建立一個(gè)剩余價(jià)值共享等式:

m=α÷(α+β)·C +β÷(α+β)·V(4)

式(4)中,α÷(α+β)和β÷(α+β)分別為物力資本C和勞動(dòng)V分享剩余價(jià)值的系數(shù),α÷(α+β)+β÷(α+β)=1。

根據(jù)馬克思勞資關(guān)系現(xiàn)代模型得出的剩余價(jià)值共享等式(4),無(wú)論對(duì)觀察非公有制經(jīng)濟(jì)還是公有制經(jīng)濟(jì),都可以得出有益于構(gòu)建和諧勞資關(guān)系從而促進(jìn)構(gòu)建和諧社會(huì)的結(jié)論。

五、結(jié)語(yǔ)

綜上所述,馬克思勞資關(guān)系思想是馬克思經(jīng)濟(jì)學(xué)的核心內(nèi)容之一,其基本模型誕生于西方早期市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代。繼承馬克思勞資勞資關(guān)系基本模型的精神實(shí)質(zhì),結(jié)合社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)加以調(diào)整,經(jīng)過(guò)調(diào)整的馬克思勞資關(guān)系模型可適用于分析當(dāng)代中國(guó)企業(yè)勞資關(guān)系,促進(jìn)構(gòu)建社會(huì)主義條件下的新型勞資關(guān)系。

參考文獻(xiàn)

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作者簡(jiǎn)介:楊文(1970-),男(瑤族),廣西賀州人,廣西經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院講師,廣西大學(xué)高校教師政治經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)碩士,研究方向:勞資關(guān)系、小區(qū)治理。