■江西省社科院課題組
人口老齡化問題成為關(guān)系江西未來經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性、全局性的大問題,應(yīng)對老齡化挑戰(zhàn)是一項系統(tǒng)工程,必須著眼全局、謀劃長遠,形成應(yīng)對的戰(zhàn)略體系。我們認為,必須以系統(tǒng)的眼光,由制度層面、社會層面、經(jīng)濟層面和文化層面建構(gòu)21世紀江西省應(yīng)對人口老齡化的戰(zhàn)略體系。
制度建設(shè)是應(yīng)對人口老齡化的重要保證,我們這里所說的制度包括機構(gòu)設(shè)置、保障政策、投入機制、法律法規(guī)、制度創(chuàng)新和制度評估等。
江西省與全國一樣,人口老齡化已經(jīng)并將長期成為社會的一種常態(tài),這種“常態(tài)”是構(gòu)建和諧社會、實現(xiàn)全面小康和科學(xué)發(fā)展的現(xiàn)實前提。因此,需要政府從長期協(xié)調(diào)發(fā)展的角度來制定統(tǒng)籌應(yīng)對老齡化的戰(zhàn)略規(guī)劃,通過重構(gòu)相關(guān)的公共政策體系使江西省盡快適應(yīng)這種人口態(tài)勢,并實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的目標。然而,目前省級老齡工作委員會和其下屬的辦公室,只是一個協(xié)調(diào)部門,眾多的涉老政策出自不同的職能部門。短期來看,這種機構(gòu)設(shè)置和運行模式無疑是重要并發(fā)揮了顯著成效的。但從長期來看,各部門職責(zé)不同,職責(zé)邊界不清,僅僅依賴部門聯(lián)動,許多基礎(chǔ)工作難以開展,源頭問題很難得到根本解決,在涉老的服務(wù)與管理上很難形成合力,增加了成本,降低了效率。
因此,建立一個老齡事業(yè)的權(quán)威機構(gòu),是應(yīng)對老齡化、降低成本、提高效率的制度基礎(chǔ)。統(tǒng)籌應(yīng)對人口老齡化應(yīng)當首先尋求在行政管理體制上的突破,在全國行政體制“大部制”改革的背景下,建立一個權(quán)威的常態(tài)的管理機構(gòu),從體制上整合民政、衛(wèi)生、人力資源與社會保障、人口計生、殘聯(lián)等部門的相關(guān)職能和資源,對涉老政策和工作進行統(tǒng)一管理、調(diào)控、實施;從法律上明確這個機構(gòu)為貫徹實施老年人權(quán)益保障法的政府職能部門,并賦予其行政執(zhí)法主體資格。
各級政府應(yīng)在對養(yǎng)老服務(wù)需求評估和成本調(diào)查的基礎(chǔ)上,確定需要支出的公共養(yǎng)老服務(wù)費用,列入年度預(yù)算;根據(jù)經(jīng)濟和財政收入增長狀況以及養(yǎng)老服務(wù)擴展需要,確定養(yǎng)老費用的年度增長目標,并以規(guī)劃或立法的形式予以明確;公共養(yǎng)老服務(wù)費用應(yīng)由省級政府與市、縣政府共同承擔(dān),并爭取中央政府的轉(zhuǎn)移支付。政府投入應(yīng)以滿足特定人群(“三無”老人、高齡老人和需要特殊扶持的老人)的基本需求為目的。
建立養(yǎng)老服務(wù)工作專項經(jīng)費,列入當?shù)刎斦A(yù)算,并根據(jù)老年人增長比例等情況每年適當遞增。依據(jù)養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)發(fā)展目標管理考評結(jié)果,建立獎勵機制。對各級政府養(yǎng)老服務(wù)工作實行考核,并通過以獎代撥的方式予以補助。此外,要加大居家養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)點建設(shè)的扶持力度,擴大政府購買服務(wù)的對象范圍及力度。按照加強社會管理和公共服務(wù)的要求,加大政府對養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)的投入,并改革和完善財政投入方式,提高投入效益,推動養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)的快速發(fā)展。
1.擴大養(yǎng)老保險覆蓋面。擴大覆蓋面是構(gòu)建江西養(yǎng)老保障體系的首要任務(wù)。當前應(yīng)把擴大覆蓋面的重點放在工業(yè)園區(qū)、民營企業(yè)、靈活就業(yè)人員,確保到2015年做到應(yīng)保盡保。
2.扎實推進“新農(nóng)?!痹圏c。一是在全覆蓋的基礎(chǔ)上,合理確定保險費的收繳檔次。一般農(nóng)民最低繳費標準應(yīng)以達到領(lǐng)取年齡時,領(lǐng)取養(yǎng)老金標準不低于當?shù)剞r(nóng)村最低生活保障標準為基數(shù)。二是準確設(shè)定財政補貼標準,農(nóng)民多繳財政多補,充分調(diào)動農(nóng)民參保積極性。三是用好補繳政策,充分體現(xiàn)權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)的原則。對試點時已達到領(lǐng)取年齡的參保人,可根據(jù)年齡進行適度補繳;距離領(lǐng)取年齡不足15年的,應(yīng)予以補繳足15年。這樣才能提高待遇和保障水平,才能達到保障效果。
3.提升農(nóng)村五保供養(yǎng)水平。一是要明確農(nóng)村敬老院性質(zhì)。農(nóng)村敬老院應(yīng)該成為依照事業(yè)單位登記管理的公益性社會服務(wù)組織,依法賦予其事業(yè)單位法人資格,明確資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)歸屬,保障其獨立開展業(yè)務(wù)活動,依法獨立承擔(dān)民事責(zé)任。二是要確?!拔灞!苯?jīng)費高于當?shù)刈畹蜕畋U纤降?0% ~50%,同時通過募集、慈善等渠道,積極擴大資金來源。三是對敬老院的房屋要定期維護,確保老人安全。四是制定優(yōu)惠政策,鼓勵社會工作、養(yǎng)老護理專業(yè)畢業(yè)生到農(nóng)村敬老院服務(wù)。五是從長遠看,根據(jù)新農(nóng)村建設(shè)的布局,在區(qū)劃調(diào)整、拆遷安置的基礎(chǔ)上,將一個地區(qū)的敬老院整合成若干個農(nóng)村養(yǎng)老機構(gòu),擴大規(guī)模,進行規(guī)范化設(shè)計建設(shè),內(nèi)部布局拉開檔次,使之適應(yīng)農(nóng)村不同層次的老年人居住。
4.關(guān)愛農(nóng)村留守老人。各級政府要十分重視農(nóng)村留守老人的養(yǎng)老與保障,成立農(nóng)村老年社會組織,幫助留守老人解除后顧之憂。
5.逐步實現(xiàn)高齡津貼全覆蓋。力爭在2015年實現(xiàn)全省80歲以上老人分檔次享受高齡津貼,并根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展狀況不斷提高津貼標準。
6.做到不同保障制度的有效銜接。從現(xiàn)在起就要謀劃不同保障制度的有效銜接,其中包括“新農(nóng)?!?、“城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險”、“城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險”、“失地農(nóng)民養(yǎng)老保險”和“城鄉(xiāng)居民最低生活保障”等的銜接。
7.開展“以房養(yǎng)老”試點?!耙苑筐B(yǎng)老”也稱為“住房反向抵押貸款”或“倒按揭”,是指老人將自己的產(chǎn)權(quán)房抵押給金融機構(gòu),以定期取得一定數(shù)額養(yǎng)老金或接受老年公寓服務(wù)的一種養(yǎng)老方式。[1]建議在“十二五”規(guī)劃期間在南昌、九江、贛州等城市開展試點,2020年在其他城市全面推行,2030年在全省城鄉(xiāng)全面推行,以輔助解決日益嚴峻的人口老齡化問題。
1.出臺符合本省實際的《〈老年人權(quán)益保障法〉實施細則》。在國家沒有對《老年人權(quán)益保障法》作出修訂前,江西省有必要出臺 (或修訂)符合本省實際和司法實踐的《〈老年人權(quán)益保障法〉實施細則》,以應(yīng)對快速老齡化帶來的問題。
2.建立法律援助平臺。公民養(yǎng)老權(quán)作為一項法定權(quán)利,權(quán)利的救濟離不開國家強制力的保障。一是為養(yǎng)老權(quán)訴訟開辟法律援助綠色通道,負責(zé)解答老年人的法律咨詢、指導(dǎo)老年人辦理養(yǎng)老權(quán)訴訟案件。二是建立老年人維權(quán)訴訟費用減免制度。三是樹立訴訟服務(wù)意識,加快基層司法制度改革,建立便民訴訟機制。對老年人的訴訟案件采取靈活開庭形式,對行動不便的老人實行上門開庭,加快案件的裁決,加大對養(yǎng)老權(quán)案件的執(zhí)行力度。[2]
1.保障養(yǎng)老機構(gòu)建設(shè)用地和社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施用房。把養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)建設(shè)納入城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的整體規(guī)劃。對納入建設(shè)規(guī)劃的養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施建設(shè)項目,有關(guān)部門優(yōu)先審批,并在下達給各地的年度新增建設(shè)用地計劃中給予優(yōu)先安排。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村公益性養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)建設(shè)用地經(jīng)批準可以使用集體土地。鼓勵社會力量通過對閑置廠房、民用設(shè)施改(擴)建來辦民辦養(yǎng)老機構(gòu)。新建住宅小區(qū)要按30平方米/百戶的標準配備養(yǎng)老服務(wù)用房。優(yōu)先安排建設(shè)用地,對納入規(guī)劃建設(shè)的非營利性養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)建設(shè)用地,應(yīng)采取行政劃撥的方式供地,并優(yōu)先予以保證。對不具備劃撥用地條件的,也可采取協(xié)議出讓方式供地,但應(yīng)嚴格審批,確保土地真正用于養(yǎng)老事業(yè)。
2.減免養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)相關(guān)稅費。對經(jīng)民政部門審批認定的養(yǎng)老機構(gòu)和居家養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu),免征營業(yè)稅,暫免企業(yè)所得稅,暫不征收自用房產(chǎn)、土地、車船的房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、車船使用稅。免收城市人防建設(shè)資金、殘疾人就業(yè)保障金、城市基礎(chǔ)設(shè)施配套費、新型墻體基金、教育地方附加費、人防工程易地建設(shè)費、綠化補償或占用綠地費。對衛(wèi)生防疫、物價、消防等部門的相關(guān)年檢收費給予適當減免。暫不征收污水排污費。減半征收人防建設(shè)費、義務(wù)植樹費、房屋產(chǎn)權(quán)登記費。用電、用水、用氣按民用價格繳費,使用固定電話執(zhí)行住宅電話交費標準,有線電視減半收取初裝費,收視維護費按居民收費標準收取。
3.對公辦養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)加大財政投入力度。各級政府要加大對公辦養(yǎng)老機構(gòu)的財政投入,列支福利彩票、體育彩票公益金相應(yīng)配套。按1∶10的比例配備農(nóng)村敬老院工作人員,明確其工資來源渠道,提高其工資標準,省財政給予相應(yīng)補助。在滿足公辦養(yǎng)老服務(wù)對象入住的前提下,允許公辦養(yǎng)老機構(gòu)為社會化養(yǎng)老服務(wù)。積極探索公辦養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)對象到民辦養(yǎng)老機構(gòu)養(yǎng)老的新途徑。積極爭取中央專項資金,省市縣有計劃地安排建設(shè)一批重點養(yǎng)老服務(wù)項目。積極探索公辦民營的路子,加快內(nèi)部管理、用人用工和分配制度等改革,完善運行機制。
4.對民辦養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)實行建設(shè)和運營補貼。對按標準建設(shè)、取得《社會福利機構(gòu)設(shè)置批準證書》和《民辦非企業(yè)單位證書》的民辦養(yǎng)老機構(gòu),由省財政給予補貼。對用房自建且建成投入使用的,按2000元/床位給予一次性建設(shè)補貼;對用房屬租用且租用期在5年以上的,按核定床位數(shù)分5年給予100元/年·床位的租賃補貼;對已開業(yè)運營的,按入住老人實際占有床位數(shù)給予600元/年·床位的運營補貼。市、縣(市、區(qū))財政也應(yīng)給予相應(yīng)補貼。對接收安置農(nóng)村“五?!睂ο蠛统擎?zhèn)“三無”人員的民辦養(yǎng)老機構(gòu),當?shù)卣匆?guī)定標準支付供養(yǎng)對象的生活補助費,并按自費最低標準酌情給予補差。民辦養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)所辦醫(yī)療機構(gòu)已取得執(zhí)業(yè)許可證并符合資格條件的,按有關(guān)規(guī)定申請并經(jīng)批準后,可納入城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險定點范圍。
5.對居家養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)點建設(shè)進行扶持。要完善現(xiàn)有社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)點的基礎(chǔ)設(shè)施,拓展服務(wù)功能,提高服務(wù)水平。結(jié)合城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè),新建一批具有一定規(guī)模,具備生活照料、文體活動、醫(yī)療康復(fù)、精神慰藉等功能的示范性社區(qū)老年服務(wù)中心。采取財政補助新建網(wǎng)點、購買公益性服務(wù)崗位、提供服務(wù)場所等扶持政策,引導(dǎo)和鼓勵社會中介組織、家政服務(wù)企業(yè)等社會力量興辦居家養(yǎng)老服務(wù)業(yè)。對按規(guī)劃和標準新建的社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)點,省財政給予適當補助,所在市、縣(市、區(qū))財政給予相應(yīng)配套補助。
評估具有監(jiān)測、評價、導(dǎo)向、糾錯等功能。為了應(yīng)對人口老齡化和推進老齡事業(yè)發(fā)展,有必要建立老齡事業(yè)制度、政策評估體系。
1.出臺老齡事業(yè)制度、政策評估指標體系。
2.委托獨立的評估機構(gòu),根據(jù)評估指標對老齡事業(yè)制度、政策的執(zhí)行、落實、效果進行評估。
3.評估結(jié)果反饋給政府相關(guān)職能部門,供相關(guān)職能部門調(diào)整政策、修訂制度、進行獎懲時使用。
人口老齡化是全社會面臨的問題,需要政府、社會、家庭、個人形成合力,共同應(yīng)對。
養(yǎng)老問題涉及方方面面,為老服務(wù)資源也分布于民政、婦聯(lián)、工會、文化教育、勞動人事及企業(yè)等各部門,難以形成統(tǒng)一的管理。為使這些有限的為老服務(wù)資源更好地服務(wù)于老年人,必須將這些資源整合起來,形成合力。把各種社會資源和已有的各種服務(wù)整合起來,涉及部門之間的協(xié)同,應(yīng)成立專門的職能部門 (老齡機構(gòu)),協(xié)調(diào)、整合各類服務(wù)資源,盤活閑置資源,連通所有為老人服務(wù)的社會機構(gòu)(醫(yī)療衛(wèi)生資源等)和專家。比如,整合民政部門福利服務(wù)資源與衛(wèi)生部門醫(yī)療保健服務(wù)資源,發(fā)揮區(qū)域內(nèi)養(yǎng)老機構(gòu)與綜合性醫(yī)院對社區(qū)居家養(yǎng)老的指導(dǎo)和輻射作用。
建設(shè)專業(yè)化和志愿者相結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)隊伍。把建設(shè)養(yǎng)老服務(wù)隊伍與促進社會就業(yè)結(jié)合起來,將養(yǎng)老服務(wù)技能培訓(xùn)納入城鄉(xiāng)就業(yè)與再就業(yè)培訓(xùn)體系,享受相關(guān)優(yōu)惠政策。逐步提高養(yǎng)老服務(wù)人員工資水平,落實社會保障待遇,促進養(yǎng)老服務(wù)隊伍穩(wěn)定。鼓勵城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭、城鄉(xiāng)低保戶、長期失業(yè)人員、低保邊緣戶人員等就業(yè)困難群體到養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)就業(yè)與再就業(yè)。積極發(fā)展志愿者隊伍,探索建立義工服務(wù)時間儲備制等互助服務(wù)體制。組織實施國家人力資源和社會保障部《養(yǎng)老護理員國家職業(yè)標準 (試行)》,推進養(yǎng)老服務(wù)職業(yè)技能資格鑒定和專業(yè)職稱評定等工作,實行持證上崗。
1.發(fā)展老齡教育事業(yè),實現(xiàn)“老有所學(xué)”。設(shè)區(qū)市2015年前至少要有一所政府資助的老年大學(xué),街道要有老年大學(xué)的分校,社區(qū)要有教育培訓(xùn)機構(gòu);政府要加大對老年教育培訓(xùn)的投入,盡量做到無償或低償,以滿足老年人“老有所學(xué)”的需求。
2.學(xué)校應(yīng)開設(shè)為老服務(wù)專業(yè)。相關(guān)中專和綜合性大學(xué)都應(yīng)開設(shè)為老服務(wù)的專業(yè),如老年心理、老年營養(yǎng)與膳食、老年護理、老年社會工作等專業(yè)。目前我國有失能和半失能老人3000多萬,按照1∶3的比例,大約需要養(yǎng)老護理人員1000萬左右,而全國現(xiàn)有養(yǎng)老護理人員僅30多萬人,其中取得職業(yè)資格的不足10萬人[3]。學(xué)校開設(shè)為老服務(wù)專業(yè)是應(yīng)對人口老齡化的重要舉措,是養(yǎng)老護理專業(yè)化、職業(yè)化的需要,此舉在提升老年生活質(zhì)量的同時,也可為社會提供大量就業(yè)崗位。
3.加大全科醫(yī)生培養(yǎng)力度。2011年7月1日,國務(wù)院頒發(fā)了《關(guān)于建立全科醫(yī)生制度的指導(dǎo)意見》,規(guī)劃到2020年我國將基本形成統(tǒng)一規(guī)范的全科醫(yī)生培養(yǎng)模式和“首診在基層”的服務(wù)模式,基本實現(xiàn)城鄉(xiāng)每萬名居民有2~3名合格的全科醫(yī)生,力爭讓每個家庭都能享受到全科醫(yī)生的服務(wù)。
為應(yīng)對人口老齡化和提高老年人的生命質(zhì)量,我們應(yīng)該加快培養(yǎng)全科醫(yī)生的速度,在專業(yè)院校擴大全科醫(yī)生招生比例,提高在基層工作的全科醫(yī)生待遇。
精神健康是老年人的一項基本權(quán)利。全社會應(yīng)當形成一種共識,那就是精神健康是衡量老人“健康”的重要指標之一,與生理健康是相輔相成的。維護老人精神健康的意義,絲毫不亞于為老人提供經(jīng)濟生活保障。
為應(yīng)對人口老齡化,需要建立老年人心理慰藉體系,在社區(qū)建立老年人心理咨詢機構(gòu),成立針對老年人的心理輔導(dǎo)隊伍,制定老年人心理干預(yù)方案,宣傳老年心理健康教育,為老年人提供心理咨詢和心理輔導(dǎo)。
江西人口老齡化的顯著特點就是“未富先老”“未備已老”,經(jīng)濟發(fā)展的現(xiàn)狀決定了高質(zhì)量、高水平的養(yǎng)老機構(gòu)、設(shè)施、人才等都不可能一步到位,離老年人的需求還有較大距離。這就要求在經(jīng)濟社會發(fā)展的過程中,一方面加大投入,逐步滿足日益龐大的老年人口的養(yǎng)老需求;另一方面,要注意整合社會養(yǎng)老資源,提高為老服務(wù)水平。整合各種適應(yīng)老年人活動的場所,將社區(qū)內(nèi)的閑置、剩余資源轉(zhuǎn)化為養(yǎng)老服務(wù)資源,動員有關(guān)單位將學(xué)習(xí)、文體、服務(wù)性設(shè)施向社區(qū)老人開放;整合各種醫(yī)療衛(wèi)生資源,社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心與社區(qū)醫(yī)療機構(gòu)建立制度性聯(lián)系,為老年人提供醫(yī)療、保健、康復(fù)服務(wù),同時將富余的醫(yī)務(wù)人員充實到居家養(yǎng)老服務(wù)隊伍中去,為老年人提供上門服務(wù)。
社區(qū)老年社會組織是老年人參與社會活動的重要載體,通過參與可以提高其社會適應(yīng)能力,發(fā)揮老年人的潛在優(yōu)勢和作用。
社區(qū)老年社會組織是“互助-自助”的重要渠道。我們把60~69歲的老年人稱為輕老年,70~79歲的老年人稱為中老年,80歲以上稱為老老年。輕老年一般身體健康,工作經(jīng)驗豐富,可以為社區(qū)居家養(yǎng)老提供力所能及的服務(wù),他們?yōu)橹欣夏旰屠侠夏晏峁┓?wù),既可豐富自己的老年生活,又可作為互助的時間儲存在社區(qū),自己進入中老年或老老年后可以在社區(qū)兌換其他輕老年對自己的服務(wù),在社區(qū)形成“互助-自助”的良性循環(huán)。
社區(qū)老年社會組織是老年人表達利益訴求和維護權(quán)利的重要載體。老年社會組織可以在政府職能部門、司法機構(gòu)與老年群體之間搭建老年人利益表達和權(quán)利維護的橋梁,方便政府職能部門能更及時、更準確了解和掌握老年的利益訴求,幫助老年人解決困難,方便司法機構(gòu)更快捷地幫助老年人維護權(quán)利。
政府要降低城鄉(xiāng)社區(qū)老年社會組織組建時的準入門檻,協(xié)助城鄉(xiāng)社區(qū)老年人建立自己的組織。政府應(yīng)該給社區(qū)老年組織的建立給予資金和場地上的幫助,給予優(yōu)惠政策,提供孵化基地,使老年社會組織能夠順利發(fā)展。
嚴格執(zhí)行行業(yè)準入制度,健全養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)監(jiān)管體系。我省應(yīng)盡快出臺養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)的規(guī)范性管理制度,對其設(shè)置條件、服務(wù)管理、扶持與優(yōu)惠、監(jiān)督與評估、法律責(zé)任等方面進行規(guī)定。加強對公辦養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)的運營管理,凡以財政和福利彩票公益金投資為主體建設(shè)的養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)必須用于養(yǎng)老服務(wù),嚴禁改作賓館、飯店、寫字樓和其他商業(yè)用房,并完善公辦養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)收費制度。在服務(wù)人員管理方面,對于專業(yè)服務(wù)人員,要建立合理的考核制度,形成服務(wù)人員的激勵、退出機制。同時,還要建立志愿者、義工隊伍管理制度,以利于志愿者隊伍的可持續(xù)發(fā)展。
在未來50年,江西省老年人口處于一個快速增長期,老年人的特殊需求在迅速增長,以滿足老年人特殊需求的產(chǎn)業(yè)應(yīng)運而生,這就是老齡產(chǎn)業(yè)。發(fā)展老齡產(chǎn)業(yè)是全面建設(shè)小康社會的需要,是提高老年人生活質(zhì)量的必然要求,是促進代際和諧、社會進步的重要標志。
政府要加強對老齡產(chǎn)業(yè)的宏觀指導(dǎo)和調(diào)控,制定江西發(fā)展老齡產(chǎn)業(yè)的中長期規(guī)劃;根據(jù)老齡產(chǎn)品的不同性質(zhì),制定和完善扶持老齡產(chǎn)業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策;老齡產(chǎn)品具有公共產(chǎn)品、私人產(chǎn)品和準公共產(chǎn)品的屬性,根據(jù)不同屬性,走“政府主導(dǎo)、社會支持、企業(yè)參與、市場推動”的老齡產(chǎn)業(yè)發(fā)展之路;加大老齡產(chǎn)品的研發(fā)力度;加強老齡產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)。
轉(zhuǎn)變觀念,營造氛圍,是應(yīng)對人口老齡化在文化建設(shè)方面的戰(zhàn)略任務(wù)。要加強輿論宣傳,弘揚中華民族傳統(tǒng)美德,營造敬老氛圍。在全社會廣泛開展尊老、愛老、助老教育,轉(zhuǎn)變社會養(yǎng)老觀念,倡導(dǎo)新型孝道文化。
人口老齡化固然會給經(jīng)濟社會的發(fā)展帶來挑戰(zhàn)和壓力,但只注意挑戰(zhàn)和壓力,把人口老齡化當成包袱,這是不準確也是不客觀的。
1.老年人口不應(yīng)被片面看成是社會的負擔(dān),而是具有生產(chǎn)性的重要資源。應(yīng)該重新深入老年生活本身來理解老齡社會和構(gòu)建老齡社會,在生產(chǎn)性老齡社會的思路下完善社會經(jīng)濟生產(chǎn)體制。許多退休人員經(jīng)驗老到,技術(shù)過硬,而且在具有同等工作能力、付給相同薪水的情況下,聘用企業(yè)還不必為退休人員繳納社保金,這能節(jié)省20% ~30%的成本開銷。
2.傳統(tǒng)的老年贍養(yǎng)測算方法,把每位65歲以上的人算作是處于工作年齡者的依賴者。然而,隨著生活水平和醫(yī)療條件的提高,許多年齡超過65歲的人并沒有喪失勞動能力,也不需要他人的照顧,相反,他們還能為別人提供照顧。社會應(yīng)該充分發(fā)掘這部分資源,讓他們在應(yīng)對人口老齡化戰(zhàn)略中發(fā)揮作用,作出貢獻,實現(xiàn)“老有所為”的人生價值。
3.為老服務(wù)是新的經(jīng)濟增長點。為老服務(wù)的主要內(nèi)容有:老年生活保障服務(wù)、老年醫(yī)療保健服務(wù)、老年生活照料服務(wù)、老年精神生活服務(wù)、老年權(quán)益維護服務(wù)等。為老服務(wù)在老齡社會應(yīng)該得到較快較大的發(fā)展,可以提供大量就業(yè)崗位。進入為老服務(wù)行業(yè)人員大多都應(yīng)該接受教育和培訓(xùn),這樣又可以促進教育和培訓(xùn)事業(yè)。
4.老齡產(chǎn)業(yè)將促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型。老年人的發(fā)展性需求和價值性需求的滿足,是21世紀老齡社會持續(xù)發(fā)展的動力之一,充分關(guān)注和滿足老年人的這些需求,必定促進老齡產(chǎn)業(yè)大發(fā)展。老年人消費觀念的轉(zhuǎn)變?yōu)槔淆g產(chǎn)業(yè)的形成和發(fā)展提供了客觀需要,老年人收入不斷提高為老齡產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了廣闊前景。
人口老齡化直接促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型,包括出口導(dǎo)向向內(nèi)需導(dǎo)向的轉(zhuǎn)型,投資主導(dǎo)向消費主導(dǎo)的轉(zhuǎn)型,中高碳經(jīng)濟向低碳經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型,增長方式由政府主導(dǎo)向市場主導(dǎo)的轉(zhuǎn)型,非均衡發(fā)展向相對均衡發(fā)展轉(zhuǎn)型等。
全社會應(yīng)確立健康老齡化、積極老齡化的意識和理念,將實施健康老齡化、積極老齡化戰(zhàn)略納入江西省國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的中長期規(guī)劃,提高對老齡問題的認識,明確老齡工作的方向。
[1]馮佳.“以房養(yǎng)老”離中國老人有多遠[N].中國社會報,2011-10-28.
[2]侯東德.養(yǎng)老權(quán)的法律保護[N].光明日報,2011-06-05.
[3]王逸呤.老有所養(yǎng)怎么養(yǎng)[N].光明日報,2011-09-01.