鞠義軍
隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和改革開(kāi)放的不斷深入,廉潔文化成為企業(yè)文化的重要組成部分,更是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。作為國(guó)有大型建筑企業(yè),中鐵建在積極應(yīng)對(duì)建筑市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)的同時(shí),思想政治工作也隨之科學(xué)地拓展,有效地防控職業(yè)犯罪。有針對(duì)性,有層次性的大范圍廉潔教育,營(yíng)造濃厚廉潔文化氛圍,形成反腐倡廉的長(zhǎng)效機(jī)制,為企業(yè)保駕護(hù)航刻不容緩。
夯實(shí)思想基礎(chǔ),加強(qiáng)以案育人
理論上的成熟是政治上成熟的基礎(chǔ)。施工企業(yè)要直接面向社會(huì)提供各種建筑產(chǎn)品與服務(wù),員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)必須及時(shí)跟進(jìn)。通過(guò)豐富翔實(shí)案例的講述,深刻剖析了施工企業(yè)職務(wù)犯罪的發(fā)展趨勢(shì)、特點(diǎn)及原因,總結(jié)系統(tǒng)內(nèi)職務(wù)犯罪的特征,有助于提高重要崗位人員甄別能力,作出針對(duì)性的預(yù)防對(duì)策。在實(shí)際工作中,通過(guò)理論普及與正反面案例相結(jié)合,教育職工遵守國(guó)家的政策和法律,樹(shù)立良好的職業(yè)道德風(fēng)尚,不搞豆腐渣工程,樹(shù)立“優(yōu)質(zhì)求生存,質(zhì)量求效益”競(jìng)爭(zhēng)觀念,贏得社會(huì)對(duì)建筑施工企業(yè)的信賴(lài),以增強(qiáng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作。紀(jì)委監(jiān)察部門(mén)要通過(guò)廣泛扎實(shí)開(kāi)展“用身邊的事教育身邊的人”廉潔教育活動(dòng),將本系統(tǒng)內(nèi)近年來(lái)發(fā)生的案例進(jìn)行整理,供大家分析,使廣大黨員干部通過(guò)案例剖析,深挖根源,最終提高認(rèn)識(shí),以案為戒,自覺(jué)抵御金錢(qián)、物質(zhì)的誘惑,樹(shù)立正確的職業(yè)觀。
選樹(shù)先進(jìn)典型,德才雙管齊下
營(yíng)造良好的廉潔氛圍,需要我們利用富有吸引力和感染力的實(shí)例來(lái)塑造典型。通過(guò)宣傳先進(jìn)人物、樹(shù)立廉潔清正的榜樣,使廣大黨員干部學(xué)有標(biāo)桿、趕有目標(biāo)。在廉潔教育過(guò)程中,結(jié)合施工企業(yè)的實(shí)際,重點(diǎn)把好示范崗位和重要崗位領(lǐng)導(dǎo)干部先進(jìn)典型的選樹(shù)工作,使他們發(fā)揮好示范作用,教育和引導(dǎo)更多的領(lǐng)導(dǎo)干部提高政治素質(zhì),樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,正確使用手中的權(quán)力,多為企業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)。我們要對(duì)選樹(shù)出來(lái)的典型加強(qiáng)在思想上的關(guān)心、物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)和政治上的激勵(lì),讓先進(jìn)典型有優(yōu)越感,在黨員干部中樹(shù)立一面鮮艷的引路旗幟。要通過(guò)選樹(shù)廉潔典型,建立起宣傳學(xué)習(xí)廉潔勤政的長(zhǎng)效機(jī)制,著眼于當(dāng)前形式和任務(wù),感召更多的人恪守本職、兢兢業(yè)業(yè),把企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)持續(xù)開(kāi)展,將施工生產(chǎn)的各項(xiàng)工作深入推進(jìn)。
深化主題教育,突出活動(dòng)創(chuàng)新性
以深入開(kāi)展文化理念梳理傳導(dǎo)活動(dòng)為載體,突出廉潔教育,做到繼承與創(chuàng)新相結(jié)合。通過(guò)篩選、提煉、確定等環(huán)節(jié),用廉潔文化引導(dǎo)員工,特別是重要崗位人員的言行舉止,使廉潔文化理念入腦入心,促進(jìn)廉潔教育工作深入開(kāi)展,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)廉潔文化滲透力。施工企業(yè)廉潔活動(dòng)要因地制宜,除采用閱讀、看錄像、參觀反腐倡廉展覽、交流會(huì)等形式外,將家庭助廉、社會(huì)感召等恰當(dāng)?shù)匾?,向職工家屬發(fā)出“抗誘惑、守清廉、拒腐蝕”的倡議,邀請(qǐng)他們加強(qiáng)學(xué)習(xí),做促進(jìn)反腐保廉的宣傳員;防微杜漸,做反腐保廉的監(jiān)督員;自覺(jué)抵制誘惑,當(dāng)好反腐保廉的守門(mén)員。帶領(lǐng)他們從法制、親情、事業(yè)等多重角度來(lái)進(jìn)行廉潔文化普及,增強(qiáng)教育的直觀性、形象性、生動(dòng)性和參與性;善于發(fā)動(dòng)孩子,通過(guò)“給父母的一封信”,告訴父母,他們想要一個(gè)幸福的家;還要善于借助公司網(wǎng)站、簡(jiǎn)報(bào)等平臺(tái)展開(kāi)廉潔征文、廉潔書(shū)法、廉潔宣誓等活動(dòng),活躍廉潔文化氣氛,讓更多的人主動(dòng)參與,樂(lè)于說(shuō)話、敢于監(jiān)督。
抓好風(fēng)險(xiǎn)排查,確保責(zé)任主題明確
在建立健全反腐倡廉制度和懲防體系的基礎(chǔ)上,緊緊圍繞施工企業(yè)權(quán)力運(yùn)行的重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),在“三重一大”、工程施工、質(zhì)量把關(guān)、安全防控等領(lǐng)域,針對(duì)性地排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),進(jìn)行不斷的完善改進(jìn),明確責(zé)任主題,是廉政風(fēng)險(xiǎn)綜合防控體系有效運(yùn)行的關(guān)鍵。項(xiàng)目管理中,通過(guò)崗前廉潔談話、年中廉潔報(bào)告、年末廉潔總結(jié),做到用制度管權(quán),按制度辦事,靠制度管人。要從環(huán)節(jié)上、制度上、程序上、崗位上為切入面,以重點(diǎn)部室、重要崗位、關(guān)鍵工點(diǎn)為切入點(diǎn),梳理廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),清理規(guī)范權(quán)力,確保各項(xiàng)工作有法可依、有章可循、嚴(yán)格按制度辦事,將防治腐敗問(wèn)題扼殺在萌芽狀態(tài)。
廉潔文化是企業(yè)發(fā)展和員工素質(zhì)提高共同作用的結(jié)果,更是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)軟實(shí)力。確保廉潔文化玉樹(shù)常青,需要健全機(jī)制,保證大宣教格局的正常運(yùn)作,也需要落實(shí)責(zé)任,發(fā)揮各方的合力優(yōu)勢(shì)。我們必須腳踏實(shí)地,從細(xì)節(jié)入手,制度管人,以德教化方能事半功倍。
(責(zé)任編輯:陳海峰)