安全生產(chǎn)是煤礦的第一要務(wù)，企業(yè)安全生產(chǎn)是保障企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營和職工生命安全的重要前提。工會作為一級組織，作為員工利益的代表者和維護(hù)者，要如何融入企業(yè)的安全生產(chǎn)工作中，能切實(shí)維護(hù)員工的權(quán)益，發(fā)揮好工會組織在安全生產(chǎn)工作中的積極作用呢？結(jié)合工作實(shí)際，就我們?nèi)绾卧诎踩a(chǎn)中發(fā)揮應(yīng)有的作用談幾點(diǎn)粗淺的看法。

一、利用組織優(yōu)勢，牢固樹立安全為天的思想

思想是行動的先導(dǎo)。為了不斷提高廣大員工的安全素質(zhì)，我們以員工安全教育培訓(xùn)為著力點(diǎn)，以開展豐富多彩的活動為有效載體，讓員工在思想中樹立起安全理念，不斷提高員工的安全素質(zhì)，為企業(yè)構(gòu)筑起牢固的安全思想防線。

1、加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育，不斷提高安全素質(zhì)。我們充分發(fā)揮工會組織聯(lián)系群眾的優(yōu)勢，開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。重點(diǎn)加強(qiáng)對群監(jiān)網(wǎng)員、安全聯(lián)保員的安全知識培訓(xùn)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《工會法》、《安全生產(chǎn)法》等法規(guī)，并深入到基層區(qū)隊(duì)利用周二五安全學(xué)習(xí)、班前會等時(shí)間，教育員工不能只顧抓生產(chǎn)、搶進(jìn)尺，忽視安全；

2、充分利用宣傳陣地，營造良好的安全氛圍。我們充分利用牌板、電視等宣傳媒體，強(qiáng)化輿論宣傳作用，大張旗鼓地開展安全理念的宣傳教育活動，向廣大員工強(qiáng)勢灌輸安全理念，努力營造出良好的安全氛圍。同時(shí)，我們還在自辦節(jié)目中開辟“人人都是通風(fēng)員”宣講欄目，并將安全理念等安全知識印制成小冊子，在井口發(fā)放，營造出濃厚的安全教育的氛圍，為安全理念的深入推進(jìn)發(fā)揮積極作用。

3、開展安全文藝下基層的活動，以增強(qiáng)員工的安全意識。作為員工的當(dāng)家人，我們充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，在基層區(qū)隊(duì)中開展安全文藝下基層活動，在活動中，我們將文體活動與安全知識有機(jī)地結(jié)合起來，組織文體骨干將安全知識編排入節(jié)目當(dāng)中，為員工現(xiàn)場表演；通過開展?jié)撘颇?、寓教于樂的活動，不但豐富員工的文化生活，也使員工對安全知識以及安全理念有更深的認(rèn)識和理解，從而進(jìn)一步提高員工的安全素質(zhì)。

二、發(fā)揮員工群眾優(yōu)勢，構(gòu)筑堅(jiān)固的安全管理防線

員工群眾是安全生產(chǎn)的主體，也是落實(shí)安全理念的主力軍和實(shí)踐者。因此，我們從加強(qiáng)員工安全培訓(xùn)抓起，建立起長效、科學(xué)可行的培訓(xùn)機(jī)制和網(wǎng)絡(luò)。我們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，緊密結(jié)合自身工作實(shí)際，組織開展以“安康杯”競賽為主線，以內(nèi)容豐富、形式多樣的群眾性安全文化教育活動為補(bǔ)充，充分調(diào)動員工群眾參與安全工作的積極性和主動性，不斷強(qiáng)化員工安全意識，從“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變，構(gòu)筑起一道安全管理防線。

一是開展以“安康杯”為主的競賽活動。我們緊緊圍繞企業(yè)的總體工作思路及奮斗目標(biāo)，找準(zhǔn)位置、拓展優(yōu)勢，深入開展以“安康杯”為主的長線競賽，以“保安全、保穩(wěn)定、促和諧”為主題，開展安全光榮戶、好礦嫂等競賽活動，有效地激發(fā)和調(diào)動廣大員工的安全工作積極性。

二是開展多項(xiàng)安全競賽活動。我們緊密結(jié)合井下生產(chǎn)實(shí)際，在生產(chǎn)隊(duì)組開展“三比三賽”（即：比安全、賽質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平；比作風(fēng)，賽下井上崗天數(shù)；比干勁，賽超產(chǎn)幅度）的勞動競賽活動；圍繞全年“保安全、保產(chǎn)量、保工資、保利潤、保成本、保穩(wěn)定”的奮斗目標(biāo)，開展“下井一分鐘，安全六十秒”、“安全生產(chǎn)為了誰”大討論等多種形式的活動；積極推動群監(jiān)網(wǎng)、聯(lián)保網(wǎng)兩網(wǎng)聯(lián)動活動等等，達(dá)到促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)的目標(biāo)。

三是開展安全生產(chǎn)好建議活動。我們通過組織員工代表、勞模等定期、不定期地深入井下，深入現(xiàn)場，查隱患，找問題，提建議，開展安全生產(chǎn)建議活動，把安全生產(chǎn)活動貫穿企業(yè)生產(chǎn)全過程。此外，還要發(fā)揮好職工代表安全巡視的積極作用，組織職工代表對生產(chǎn)現(xiàn)場的勞動衛(wèi)生條件、作業(yè)環(huán)境和安全防護(hù)設(shè)施進(jìn)行巡查，督導(dǎo)企業(yè)加大安全投入，保證員工安全。

三、發(fā)揚(yáng)群監(jiān)組織優(yōu)勢，增強(qiáng)安全監(jiān)督作用的發(fā)揮

高素質(zhì)的群監(jiān)網(wǎng)員隊(duì)伍，能夠促進(jìn)煤礦的安全生產(chǎn)，在安全生產(chǎn)第一防線上發(fā)揮出“哨兵”和“守護(hù)神”的作用。我們不斷加強(qiáng)群監(jiān)組織建設(shè)和管理，積極發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)員現(xiàn)場遵章守紀(jì)的帶頭作用、安全生產(chǎn)的衛(wèi)士作用。

首先，我們進(jìn)一步強(qiáng)化群安工作，完善群監(jiān)組織機(jī)構(gòu)，成立群監(jiān)會組織，選聘責(zé)任心強(qiáng)，安全意識高的員工作為群眾安全監(jiān)督網(wǎng)員，建立必要的獎勵制度。在井下工作實(shí)際中，群眾安全監(jiān)督網(wǎng)員要強(qiáng)化責(zé)任意識，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理安全隱患，修正井下的不安全行為，帶動更多的井下員工遵守安全法規(guī)，執(zhí)行安全制度，提高安全素質(zhì)，保證安全生產(chǎn)。還可對工作特別突出的監(jiān)督網(wǎng)員給與一定的獎勵，促進(jìn)他們的工作積極性。

其次，我們要在群監(jiān)網(wǎng)員中積極開展“人人爭做安全衛(wèi)士”活動，引導(dǎo)他們盡職責(zé)、樹形象、當(dāng)表率，做到自己身邊無事故、無“三違”現(xiàn)象。同時(shí)，要充分發(fā)揮好群監(jiān)網(wǎng)組織的積極作用，將安全理念、安全操作規(guī)程、現(xiàn)場處理問題的技術(shù)傳授給井下現(xiàn)場的員工，促進(jìn)全礦安全工作的長治久安。

第三，我們要在全礦開展群眾安全監(jiān)督檢查委員會領(lǐng)導(dǎo)幫區(qū)隊(duì)群監(jiān)分會、區(qū)隊(duì)群監(jiān)分會幫班組群監(jiān)小組、班組群監(jiān)網(wǎng)員和聯(lián)保員幫安全不放心人的“一幫一”活動，并相應(yīng)制定安全“一幫一”責(zé)任制、考核制等規(guī)章制度，形成一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)、層層抓落實(shí)的良好局面。

總之，安全生產(chǎn)是煤礦工作的永恒主題，安全生產(chǎn)的任務(wù)繁重而艱巨。我們要站在維護(hù)員工利益、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的高度，圍繞中心，服務(wù)大局，履行職責(zé)，創(chuàng)新工作，為促進(jìn)安全生產(chǎn)作出積極的貢獻(xiàn)。

作者簡介：任利軍，大同煤礦集團(tuán)公司四臺礦工會副主席。