利嘉榮

摘要：泵站工程作為一種水利工程，主要通過運用泵機組來對過流設施起到傳遞能量、轉(zhuǎn)換能量、輸送水體以及興利避害的作用。在小型排灌泵站工程的管理過程中還存在著一些問題，影響了其自身作用的發(fā)揮。

關鍵詞：小型排灌；排泵站；工程現(xiàn)狀

中圖分類號：F207 文獻標識碼：A 文章編號：1009-2374（2014）03-0145-02

近年來，在我國經(jīng)濟水平不斷提高的條件下，人們的生活水平也在不斷地提高。人們對水資源的需求在不斷地增加，給生態(tài)環(huán)境帶來了一定的破壞。排灌泵站作為提高農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展水平的基礎設施，能夠有效地解決水資源短缺、洪澇災害以及水環(huán)境惡化等問題。通過運用小型的排灌泵站工程，對于促進水利建設朝生態(tài)化、現(xiàn)代化、資源化以及可持續(xù)發(fā)展的方向發(fā)展具有至關重要的意義。本文結合某市的小型排灌泵站工程實際情況進行詳細的分析。

1 南海區(qū)里水鎮(zhèn)的小型排灌泵站工程建設概況

某市具有優(yōu)越的地理位置和明顯的區(qū)位優(yōu)勢，其總土地面積約為148平方公里。在里水鎮(zhèn)，小型排灌泵站工程在全鎮(zhèn)分布得較多，200kW以上的有18處泵站，一共有排灌泵站機43套。里水鎮(zhèn)的排澇總面積為12萬畝，排灌結合面積約為1萬畝。本鎮(zhèn)的小型排灌泵站在建設的過程中施工條件比較簡陋、并且要求的建設標準也較低。在實際的運行過程中，受到投資經(jīng)費不足、維修不及時以及不能進行改造等因素的影響，導致泵站的排灌能力不強，降低了排灌效益，并且不能有效地保障泵站設備的安全穩(wěn)定運行。

2 小型排管泵站工程的建設現(xiàn)狀

2.1 泵站設備存在老化現(xiàn)象

由于以往在建設泵站工程時，具有一定的盲目性、突發(fā)性特點，進而在沒有對泵站規(guī)劃進行嚴格論證的前提下，導致泵站的設計和布局不夠合理、規(guī)范。另外，受到施工環(huán)境惡劣、設備技術水平不高、配套設施安排不合理等因素的影響，不能充分地將泵站工程自身具備的經(jīng)濟效益完全發(fā)揮出來。部分泵站設備長期不間斷地運行，一定程度上減少了泵站設備的使用壽命，沒有足夠的資金對設備進行維修改造，提高了泵站的故障率，嚴重影響了農(nóng)田的排澇和灌溉工作。除此之外，泵站設備機組出現(xiàn)老化現(xiàn)象、水泵汽腐蝕程度較高，進而在運行過程中產(chǎn)生很大的噪音，使溫度不斷升高，降低了運行的安全性和可靠性，最終影響了泵站自身作用的

發(fā)揮。

2.2 管理水平不高

長期以來，我國遵循的用水思想具有無償用水的特點，并且水利工程建設的管理體制、運用的管理方式不夠新穎，具有一定的落后性，嚴重阻礙了水利工程的快速建設。另外，水利工程存在著注重建設、輕視管理的現(xiàn)象，并且建立的大多數(shù)水利工程屬于農(nóng)村集體管理的形式，具有統(tǒng)一管理、統(tǒng)一使用的特點。但是農(nóng)村集體管理的經(jīng)濟意識不強，不注重泵站的日常維修、維護工作。特別是對泵站進行維修改造時，缺乏足夠的資金投入力度，不能對其進行及時的維護和更新，進而導致其設備的安全穩(wěn)定運行存在著很多問題。此外，由于水利工程沒有明確的管理主體，進而給水利工程自身的效益帶來嚴重的影響。

2.3 技術水平低

由于在農(nóng)村建設泵站工程，位置比較偏僻，交通也不方便，總體建設水平不高，進而不能吸引專業(yè)知識豐富、技術能力強的工作人員，并且泵站工作人員自身的文化、技術水平不夠高。另外，技師和技工比較缺乏，尤其是缺乏熟悉、精通電氣的專業(yè)人員，其不僅不能很好地滿足現(xiàn)代管理化的需求，而且不能對泵站進行及時的改造，還不能推廣使用新工藝、新技術、新材料和新設備。特別是對于小型排灌泵站來說，其只在開機的過程中運用專業(yè)的技術人員，但是在實際的管理過程中沒有安排專業(yè)能力強、懂業(yè)務以及技術知識豐富的人員，導致泵站存在很多的安全隱患。

3 小型排灌泵站工程問題的應對方法分析

3.1 對排灌泵站工程進行合理的規(guī)劃設計

通過對排灌泵站進行科學合理的規(guī)劃和設計，能夠有效地將泵站工程自身具備的經(jīng)濟效益充分地發(fā)揮出來。首先，各級政府要嚴格地依據(jù)我國的相關規(guī)范文件，有計劃、目的地將泵站工程的更新、改造工作納入到基礎建設項目中，并且還要制定相關的扶持補貼政策，及時對泵站設備進行改造，有效地將泵站工程的經(jīng)濟效益發(fā)揮出來，更好地促進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。另外，在對排灌泵站工程的建設現(xiàn)狀進行分析后，對泵站的整體建設進行規(guī)劃，合理布置泵站的灌溉布局，對于規(guī)劃不合理、布局不科學的泵站及時進行調(diào)整。在對泵站工程的設計部門進行規(guī)劃時，要對現(xiàn)場的實際情況進行分析，科學地布局，合理地規(guī)劃，最終將泵站工程的整體效益發(fā)揮出來，達到抗災保豐收的目的。

3.2 增強排灌泵站設備的維修力度

雖然排灌泵站設備的使用頻數(shù)不多，但是其運行時間較長，需要對其進行定期的維修和保養(yǎng)。例如定期地對水泵、變壓器以及電動機等設備進行檢查、保養(yǎng)和維護；不定期地對泵站機械設備的零部件、泵站的配電設備等進行檢查和維護。這樣能夠最大程度地降低泵站設備的故障率，使其能夠穩(wěn)定運行。另外，還要對建設的水站工程是否存在裂縫、是否出現(xiàn)位移、護坡是否出現(xiàn)坍塌現(xiàn)象、設備的開關設備是否能夠順利開關、電氣設備的操作動作是否正常、攔污柵是否出現(xiàn)破損以及是否在設備的運行之前定期進行潤滑和清理等各個方面的情況進行檢查，最終有效地保證其能夠順利、正常運轉(zhuǎn)，延長排灌設備的使用壽命。

3.3 加強泵站的管理，有效提升整體管理水平

為了更好地對泵站進行管理，要求水利工程運用三分的力度進行建設，用七分的力度進行管理。通過制定有效的泵站管理規(guī)范制度，轉(zhuǎn)變管理方式，提高水泵工程的安全、穩(wěn)定運行，使泵站管理朝現(xiàn)代化、制度化、專業(yè)化的方向發(fā)展。

3.4 制定獎懲措施，提高泵站工作人員的積極性

針對目前泵站的發(fā)展現(xiàn)狀，對其進行改革是十分有必要的。通過對其進行相應的改革，將管理和養(yǎng)護工作互相分離，運用定編定員的方式，并制定獎懲機制，提高泵站工作人員的工作積極性，達到權責分明的效果。另外，通過制定相應的泵站管理規(guī)范、值班制度以及交接班制度等制度，對工作人員定期進行考核，提高其自身的責任心，極大地提高其工作積極性，發(fā)揮他們的主觀能動性，最終將工程效益發(fā)揮出來。

3.5 加大培訓力度，提高工作人員的專業(yè)技能

人作為泵站管理的主體，對于泵站管理的質(zhì)量水平具有直接影響。因此，需要建設一支專業(yè)技能水平高的排灌施工隊伍。為了提高泵站管理人員的專業(yè)技能水平，需要加大對其的培訓力度。對泵站管理人員主要對泵站工程的自身結構、存在的問題以及發(fā)展現(xiàn)狀等內(nèi)容進行培訓，并培養(yǎng)其對泵站設備的檢查、養(yǎng)護、觀測、維修以及控制等方面的技術。在培訓過程中，還要對員工自身的學習能力和接受能力進行了解，對其各自職責進行準確定位，各司其職，將自身的最大潛力發(fā)揮出來。另外，對于人才流失問題進行解決時，可以通過健全失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老以及住房公積金等各個方面的制度，增加工資福利待遇，保障企業(yè)職工的生活。

4 結語

總之，在人們水資源需求不斷加大、資源形勢日益緊張的環(huán)境下，通過建設泵站工程管理，對于解決能源資源的短缺、水資源的缺乏、供水短缺以及生態(tài)環(huán)境惡化的問題具有十分重要的意義。因此，各地政府要引起對小型排灌泵站工程建設的重視，加大政府支持力度，對其進行定期改造，最終有效地提高泵站建設的經(jīng)濟效益，為農(nóng)業(yè)的發(fā)展提供有力的保障。

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