2014年6月30日，中原大化“國家煤炭行業(yè)首批技能大師工作室——李明安焊工培訓(xùn)基地”內(nèi)座無虛席，該公司副總經(jīng)理史悅智正在為基層各單位的主要領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員講解“HAZOP（危險性和可操作性）隱患分析及變更管理”。

公司領(lǐng)導(dǎo)在“總經(jīng)理講堂”講授安全管理課程，在中原大化已經(jīng)成為常態(tài)。僅2014年上半年，該公司就有7人次登上講堂，結(jié)合安全生產(chǎn)管理中存在的問題，將先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)與各級管理人員分享。

帶頭講，親自做。以“四個務(wù) 必”（務(wù)必提高思想認(rèn)識、務(wù)必堅持理念引領(lǐng)、務(wù)必落實(shí)“一把手”責(zé)任、務(wù)必體現(xiàn)以人為本）推進(jìn)安全文化落地生根，是中原大化持續(xù)保持安全生產(chǎn)良好態(tài)勢的一 大“法寶”。

公司領(lǐng)導(dǎo)參加各種安全生產(chǎn)活動，在該公司已經(jīng)成為一種長效機(jī)制。在6月27日舉行的“中原大化第十二屆職工運(yùn)動會消防安全技 能項(xiàng)目比賽”現(xiàn)場，該公司董事長、總經(jīng)理孫春曉一邊饒有興趣地觀看比賽，一邊詳細(xì)詢問有關(guān)競賽項(xiàng)目的設(shè)置情況、競賽規(guī)則及評分標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)專業(yè)知識，努力使 自己成為消防安全管理方面的“行家里手”。

“總經(jīng)理”講安全，“總經(jīng)理” 抓安全，“總經(jīng)理”做安全。強(qiáng)大的安全感召力和影響力，有力地調(diào)動了該公司各級管理人員爭當(dāng)“有感領(lǐng)導(dǎo)”的積極性，形成了濃厚的“安全第一、預(yù)防為主、綜 合治理”安全管理氛圍。統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，2014年以來，該公司各主要職能部室負(fù)責(zé)人每月“走動式”管理的頻次達(dá)8次以上，較上一年度提升100%，真正做到了 “守土一方，保一方平安”。