姜海珍

（勝利油田 高培黨校，山東 東營257000）①

一、當前老年工作的基本情況

老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。這是中華民族的傳統(tǒng)美德。一個人從他呱呱墜地的那一刻起，就開始了奇妙的人生之旅。從年少無知到青年成才，中年奮斗，再到年老退休，也不過幾十年的光景。如果按現(xiàn)行的標準，男60周歲、女55周歲退休的話，中國顯然正在以非?？斓乃俣炔饺肜夏晟鐣Ｖ袊且粋€擁有十幾億人口的大國，一旦步入老年化社會，整個社會的養(yǎng)老成本將會成幾何級數(shù)的增長，那給社會經(jīng)濟帶來的壓力將是十分沉重的。如果解決不好老年人的養(yǎng)老問題，將來不僅會帶來各種各樣的社會問題，而且會影響到整個國家的經(jīng)濟發(fā)展。所以說，養(yǎng)老問題即是家事更是國事。

目前，各個國家的養(yǎng)老模式千差萬別，主要與不同國家的經(jīng)濟發(fā)展水平相聯(lián)系，經(jīng)濟比較發(fā)達的國家，社會保障程度高，國家對養(yǎng)老的投入就相對高一些，反之就低。中國目前還處于社會主義初級階段，人口多，底子薄，養(yǎng)老完全依靠國家不可能也不現(xiàn)實。目前主要推行居家養(yǎng)老和社會養(yǎng)老相結(jié)合的模式。但是由于各地經(jīng)濟發(fā)展不平衡，養(yǎng)老事業(yè)同樣也存在不平衡的問題。比如在廣大的農(nóng)村地區(qū)，目前出現(xiàn)了許多鰥寡孤獨的老年人群體，在經(jīng)濟條件較好的地區(qū)，以村鎮(zhèn)為單位建立養(yǎng)老院，把散居的孤老人集中起來進行供養(yǎng)，這是一條較好的途徑。但是在經(jīng)濟欠發(fā)達的地區(qū)以及老少邊窮的地方，就很難做到了。同樣，在城鎮(zhèn)也面臨著同樣的問題，特別是獨生子女政策推行多年后，隨著獨生子女的不斷長大、參加工作、離開家庭，造成城市的空巢老人增多，如何解決這部分空巢老人和鰥寡孤獨老人的養(yǎng)老問題，已成為一個重要的社會問題，這都需要政府的財政投入。在一些集中居住的大型企業(yè)社區(qū)中，養(yǎng)老問題可能解決起來相對容易一些，因為企業(yè)出于對自己企業(yè)職工的關(guān)心，在人力、物力上會做出更大的投入。

二、當前老年工作的特點和面臨的機遇與挑戰(zhàn)

黨的十八大提出，要“積極應(yīng)對人口老年化，大力發(fā)展老年服務(wù)事業(yè)和產(chǎn)業(yè)”。同時強調(diào)“在學有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居上持續(xù)取得新進展，努力讓人民過上更好生活”。老年事業(yè)作為民生事業(yè)的重要組成部分，關(guān)乎著億萬老年人的晚年生活和我國經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展。目前，我國人口老年化已進入加速發(fā)展階段，人口老年化問題已成為中國現(xiàn)代化進程中不可回避的現(xiàn)實國情。即將進入老年社會的現(xiàn)實，應(yīng)當引起我們高度的重視，只有認真確實的解決好這個問題，才能保證我國可持續(xù)發(fā)展道路走得更好更穩(wěn)。

人口老年化問題不僅僅是老年人口數(shù)量增多和比例提高的問題，帶來的也不僅僅是老年人的民生保障問題，而是我國經(jīng)濟社會能否可持續(xù)發(fā)展的重大問題。人是社會發(fā)展的主體，人口年齡結(jié)構(gòu)的老化，將會影響經(jīng)濟、政治、社會、文化、環(huán)境等諸多領(lǐng)域，關(guān)系到所有人的晚年生活和人民群眾的根本利益。因此，積極應(yīng)對人口老年化是全社會的責任，是一項帶有全局性、綜合性、系統(tǒng)性的任務(wù)。

企業(yè)老年工作推進到現(xiàn)在，面臨更多新的困難和問題。一方面，從本企業(yè)發(fā)展及其老年工作所處的環(huán)境來看，加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展，建設(shè)和諧企業(yè)，對老年工作提出新的更高的要求。給老年工作帶來更多的新課題，我們應(yīng)以圍繞中心、服務(wù)大局的理念，在推動建設(shè)一流企業(yè)奮斗目標中，扎實做好老年工作。另一方面，從企業(yè)老年工作的內(nèi)部狀況來看，已進入老年化狀態(tài)，離退休職工對在職職工實際上已成為一種巨大壓力和負擔。針對老年干部群眾，自身利益訴求的多樣化及為老年干部群眾服務(wù)的多樣性，如何適應(yīng)新形勢加強和改進為老年人服務(wù)工作辦法，成為老年工作部門需要認真研究解決的重大問題。離退休人員黨組織建設(shè)整體需加強。各單位之間老年工作發(fā)展不平衡，一些單位的工作還存在差距。

三、做好老年工作，為老年群體服好務(wù)

做好老年人工作是擺在老年工作者面前的“職業(yè)”課題，值得研究。一是要加強學習，提高自身素質(zhì)。打鐵還需自身硬。積極爭取措施，努力提高企業(yè)老年管理服務(wù)工作人員的自身素質(zhì)，改善工作人員的環(huán)境和待遇。首先，要加強黨的路線方針、政策教育，增強工作的責任感和使命感。其次，要完善服務(wù)人員的培訓制度，定期組織人員分期分批輪訓，把培訓工作作為提高員工素質(zhì)的根本途徑。老年工作者，不僅要肩負著服務(wù)老年人的重任，同時要肩負起向老年人宣傳黨的路線、方針、政策的重任。而要擔負起這樣的歷史責任，唯有提高自身的思想政治素質(zhì)和理論政策水平。提高素質(zhì)就必須加強政治業(yè)務(wù)培訓，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀，理論聯(lián)系實際，以理論指導實際工作，反過來，再從實際工作中提升理論的自覺性，在實際中不斷摸索，創(chuàng)新性的開展好老年工作。

二是提高認識，不斷增強做好老年工作的責任感和使命感。老年工作看似平常，似乎只和老同志有關(guān)，實際上它通過一個個老同志，聯(lián)系和影響的可能是好幾個家庭的問題，所以老年工作是一項牽一發(fā)而動全身的工作。老年穩(wěn)社會才能穩(wěn)，老年工作者的責任和擔子都很重。老年工作做好了，就會給和諧社會的建設(shè)帶來更多的協(xié)奏曲，使社會經(jīng)濟發(fā)展涂上更多的潤滑油，所以老年工作者要真正的關(guān)心、愛護老同志，以愛心、責任心去做好每一項具體的工作，真正將好的政策落到實處，切實解決老同志的生活、政治等方面的問題。

三是開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，積極做好老年服務(wù)工作。創(chuàng)新是一個民族的靈魂，是社會發(fā)展的不竭動力，開創(chuàng)老年工作的新局面同樣需要創(chuàng)新。我們要結(jié)合企業(yè)的實際，認真研究本企業(yè)老年工作的規(guī)律和特點，積極探索適合企業(yè)自身特點的老年工作方法、制度等，在具體的處理方式上要求新、求變，以不斷適應(yīng)改革開放新形勢的發(fā)展要求。一改以往企業(yè)老年工作只要每年組織開展幾次活動，僅僅停留在滿足于完成上級布置的任務(wù)的心理狀態(tài)，要徹底糾正這種無所作為的思想，要更新觀念，重新認識該項工作的重要性，要實現(xiàn)企業(yè)老年服務(wù)工作的理論和實踐“雙創(chuàng)新”。