仇偉軍(寧波順澤橡膠有限公司)
安全標(biāo)準(zhǔn)化管理,即安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)化管理,通過構(gòu)建安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定一系列的安全管理機制以及相關(guān)的安全操作規(guī)程,從而排查與治理隱患,對重大危險源進(jìn)行全面監(jiān)控,建立一套完整的預(yù)防體系,各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴(yán)格按照有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)與相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求,致使人、機、物處于一個良好的生產(chǎn)狀態(tài),規(guī)范各種生產(chǎn)行為。安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作主要包括四個方面的內(nèi)容,即安全管理標(biāo)準(zhǔn)化、作業(yè)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化、操作標(biāo)準(zhǔn)化以及過程控制標(biāo)準(zhǔn)化,不斷加強企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè),構(gòu)建一套完整、科學(xué)的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,是企業(yè)開展安全生產(chǎn)工作的必要條件。
由于現(xiàn)場作業(yè)是人、機、環(huán)的直接交叉點,因此在現(xiàn)場起著舉足輕重的作用。由于現(xiàn)場操作人員的活動處于危險狀態(tài)的系數(shù)比較高,隨時會受到自身行為以及危險狀態(tài)的威脅,因此人員的安全管理是安全標(biāo)準(zhǔn)管理工作的必然選擇。在企業(yè)安全管理中積極推行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,有利于控制人的不安全行為,主要體現(xiàn)在兩個方面:一是預(yù)防控制。強化安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,有利于提高從業(yè)人員的安全意識,當(dāng)從業(yè)人員的思想行為出行偏差時,可以使行為及時返回預(yù)先所設(shè)定的狀態(tài)中;二是行為過程控制。當(dāng)從業(yè)人員的實踐行為出現(xiàn)偏差時,有利于進(jìn)行正確的指導(dǎo)以及監(jiān)督,在深入現(xiàn)場的過程中,能夠及時發(fā)現(xiàn)以及糾正從業(yè)人員的違章違規(guī)行為,從而使行為過程朝著預(yù)定的方向前進(jìn)。
不安全狀態(tài),即指物的能量因某些原因遭到意外釋放所引起的事故狀態(tài)。在生產(chǎn)過程中,物的不安全狀態(tài),一方面體現(xiàn)了物自身的特性,另一方面反映了人的專業(yè)素養(yǎng)以及專業(yè)技能水平。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,生產(chǎn)的設(shè)備越來越越多,設(shè)備在內(nèi)在條件與外在條件的相互作用下,不安全系數(shù)相對較高,尤其是機械、設(shè)備、裝置、工具、物料等物質(zhì)不安全狀態(tài)比較突出,因此推行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作是確保系統(tǒng)安全生產(chǎn)的必要條件。在企業(yè)安全管理中,推行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,加強生產(chǎn)設(shè)備的安全管理,具體落實到整個設(shè)備的購置、安裝調(diào)試、操作運行、維修保養(yǎng)、安全檢測、監(jiān)控以及信息檔案管理等方面,從而進(jìn)行有效控制,防止不安全因素的影響。例如生產(chǎn)速度的控制、生產(chǎn)程序的控制、生產(chǎn)設(shè)備的控制等。
企業(yè)積極推行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,是市場化以及精細(xì)化運作的關(guān)鍵前提,具體體現(xiàn)在三個方面:一是有利于生產(chǎn)過程中各個環(huán)節(jié)的銜接;二是有利于管理過程中的高效運作;三是有利于信息技術(shù)的高速傳遞。安全標(biāo)準(zhǔn)管理是市場準(zhǔn)入的基本條件,企業(yè)要想實現(xiàn)市場化,需要構(gòu)建一套系統(tǒng)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)機制,從而明確各個部門的職責(zé),有利于保證企業(yè)在市場運行過程中的合理化。規(guī)范化以及高效化,從而提高企業(yè)管理的精細(xì)化水平。
隨著市場競爭機制的不斷變革,企業(yè)要想在市場競爭中取得一席之位,不僅在質(zhì)量以及創(chuàng)新上要滿足實際的發(fā)展需求,同時還要合理配置資源,打破傳統(tǒng)粗放型經(jīng)營模式的束縛,最大限度地降低生產(chǎn)成本,實現(xiàn)勞動生產(chǎn)率的最大化。因此,企業(yè)要實現(xiàn)人力、物力以及財力的合理配置,提高科學(xué)化管理水平。通過分析、比較,從而制定合理的資源消耗標(biāo)準(zhǔn),最大限度地提高資源的利用率,從而實現(xiàn)社會效益與經(jīng)濟(jì)效益的和諧發(fā)展。
隨著國際貿(mào)易的不斷擴大,安全標(biāo)準(zhǔn)化管理已經(jīng)成為了當(dāng)前企業(yè)適應(yīng)時代競爭的必然趨勢。自主創(chuàng)新能力作為企業(yè)形成核心競爭力的的關(guān)鍵因素,對企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展起著舉足輕重的作用。積極推行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,有利于建立一套完善的人才激勵機制,完善人才儲備資源。同時,在安全標(biāo)準(zhǔn)化管理的過程中,有利于吸收先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),促進(jìn)新工藝以及新產(chǎn)品的研發(fā)。
推行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,通過將企業(yè)內(nèi)部大量工作以及程序等進(jìn)行定性定量分析,從而構(gòu)建一套完整、科學(xué)的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)整個工作的統(tǒng)一,減少或避免了實際操作中不必要的工作,在整體上節(jié)省了工作運行時間,提高了工作效率。同時,企業(yè)在安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作中,通過制定各種標(biāo)準(zhǔn),完善了企業(yè)的內(nèi)部建設(shè),有利于形成統(tǒng)一的企業(yè)文化,增強企業(yè)員工的凝聚力,促進(jìn)員工統(tǒng)一價值觀的形成,有利于提高勞動價值,實現(xiàn)人力資源的合理配置。
綜上所述,在企業(yè)的安全管理中,積極推行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本的理念,積極健全完善安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),把企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到工作中每一個環(huán)節(jié)中,不斷強化安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),有利于排查治理隱患,提升安全管理和事故防范能力。同時,有利于控制人的不安全行為以及物的不安全狀態(tài),實現(xiàn)資源的合理配置,促進(jìn)企業(yè)市場化以及精細(xì)化管理的實施,提高企業(yè)的自主創(chuàng)新能力以及工作效率。
[1]崔遼環(huán).基AH層次分析法的企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化考評指標(biāo)研究[D].首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué):安全技術(shù)及工程,2012.
[2]李林森,劉萌,李清昭.醫(yī)院財務(wù)分析方法和指標(biāo)體系[J].城市建設(shè)理論研究(電子版),2012(29).