黃秀梅+帥元元

瘦瘦的，弱弱的，有幾分靦腆。這是記者初見劉春林的印象。

然而走近他，你就會發(fā)現(xiàn)，這位年輕的中國某型號研制事業(yè)后起之秀、某型號副總設計師及動力系統(tǒng)總師，有一顆強大的心，和一個堅定的夢想。

這個夢想就是，趕超世界先進水平，讓型號產品這一“國之重器”更具威力。為托舉這個夢想，十多年來，劉春林與同事們一起，向單位里那些老一輩科研工作者一樣，“以身許國”，“無言高歌”，協(xié)力攻關，解決了制約我國型號產品核動力裝置發(fā)展的多項技術難題。他也從一名普通的技術人員成長為型號副總、系統(tǒng)總師，收獲軍隊科技進步一等獎1項、省部級科技進步獎12項及第二屆武漢青年科技獎。與此同時，他還先后獲湖北青年五四獎章、中船重工集團公司優(yōu)秀青年科技工作者等榮譽。2014年五四前夕，劉春林作為第18屆“中國青年五四獎章”獲得者，赴京參加了全國五四表彰活動。

他勇挑重擔快速成長為最年輕的型號副總

1998年，從哈爾濱工程大學畢業(yè)的劉春林毅然選擇了七一九所。他覺得自己特別幸運，因為他所學專業(yè)、他最熱衷鉆研的技術，正是七一九所急需的，也是他們研制的產品急需的。面對型號研制全新而廣闊的舞臺，劉春林抓住一切學習進步提高的機會。入所不久，他就主動申請到條件艱苦的裝備聯(lián)調和型號建造現(xiàn)場實地學習、鍛煉。在現(xiàn)場，他邊學習，邊實踐，邊琢磨，邊攻關。很快，他就憑著扎實的專業(yè)知識、極高的悟性和鍥而不舍的鉆研精神，成為一名技術骨干，及時高效地處理了大量現(xiàn)場技術問題。

2005年，工作僅7年的劉春林被任命為某型號系統(tǒng)副主任設計師。信任和重擔一起壓來，變成了沉沉的使命和責任。劉春林與專業(yè)技術團隊團結協(xié)作，本著研究高性能海軍裝備的目標，充分論證、精心設計，及時處理解決型號研制中的技術問題，確保了該系統(tǒng)研究設計工作按節(jié)點保質保量完成。4年之后，劉春林被任命為某專項工程系統(tǒng)主任設計師。在技術儲備極為薄弱的條件下，劉春林迎難而上，組織專業(yè)技術團隊查資料、做仿真、謀思路、搞研討、促驗證，遇到棘手問題時廣泛征求意見，最終圓滿突破了動力轉換模塊集成、全流量水質處理等一個又一個關鍵技術，僅用一年半左右的時間就固化了系統(tǒng)技術狀態(tài)，確保了該工程技術設計順利通過審圖及評審。某型號批復立項研制后，作為負責組織動力系統(tǒng)研究論證工作的劉春林，出色的工作能力得到各方高度贊譽，被上級領導機關任命為該型號的副總設計師，同時兼任該型號動力系統(tǒng)總師。

那一年，劉春林37歲，成為中國新一代產品最年輕的型號副總設計師。

他潛心鉆研銳意創(chuàng)新 攻克多項技術難題

因為歷史原因，中國型號研制事業(yè)曾經(jīng)斷線多年。劉春林知道，要趕超世界先進水平，創(chuàng)新迫在眉睫。從入所的那一天起，他就將自己的全部身心撲在推動型號核動力技術進步上。多年來，他致力探索某裝置新技術和應用新成果；同時緊密跟蹤世界相關專業(yè)發(fā)展前沿技術，消化提煉、為我所用，力爭推動項目預先研究和重大科技攻關工作。功夫不負有心人。作為多項重要攻關課題的技術負責人和項目負責人，他帶領專業(yè)技術團隊先后完成近二十項國防重點科研攻關課題，突破了一項又一項核動力技術難題：在某“十五”國防預研重點項目中，他在國內首次提出并主持完成新型集成某系統(tǒng)技術攻關研究，可大幅度降低輻射噪聲；在某背景型號核動力專項工程研制過程中，他針對可能顛覆專項工程技術先進性的重大問題，勇挑重擔，通過查閱大量資料和深入細致的推導論證，開展系統(tǒng)仿真及原理性試驗探索，確定了技術解決方案，并帶領技術人員，冒著酷暑在高溫高壓試驗系統(tǒng)邊進行連軸驗證，最終實現(xiàn)了技術突破，為工程研制向縱深推進奠定了技術基礎……

一次次攻艱克難，一項項技術創(chuàng)新，劉春林為中國型號研制事業(yè)再上層樓奉獻著自己的聰明才智和青春年華，也收獲了累累果實：除13項各級科技進步獎外，他還擁有了5項國防發(fā)明專利和實用新型專利，編寫了2項國家軍用標準，發(fā)表學術論文10多篇，編撰一級和二級國防科技報告逾30篇……

他帶領自己打造的堅強團隊抱愧毅然前行

一枝獨放不是春，百花齊放春滿園。劉春林深知，型號研制是一個龐大的系統(tǒng)工程，單靠個人、單靠某些點的進步不可能實現(xiàn)系統(tǒng)整體性能全面提升。為此，他注重充分發(fā)揮專業(yè)科研設計團隊的整體合力，注重人才的培養(yǎng)。無論是作為專業(yè)組長，還是作主任設計師、副總，劉春林始終將人才培養(yǎng)放在舉足輕重的地位。針對專業(yè)特點和工作需要，他精心挑選技精德馨的老同志，讓他們對年輕員工進行傳、幫、帶；有了新課題，果敢地讓年輕人沖在前面，讓他們先提思路，做方案；出現(xiàn)錯誤時，他會做他們堅實的后盾。收集到國外的最新資料，他會組織大家一起學習，共享新技術，讓年輕人開闊眼界，開拓思路。他還別出心裁地在組里推行片長制，根據(jù)專業(yè)特點，在專業(yè)組里實行分片管理。這一創(chuàng)舉既調動了積極性，也提高了工作效率，培養(yǎng)鍛煉了人才。如今，經(jīng)過幾年錘煉，他原來所在專業(yè)組的五個片長全部成長為專業(yè)組長、副組長。

課題攻關、型號預研、配建配試、人才培養(yǎng)，劉春林每一天的安排，都是滿滿當當?shù)?。在他的時間表上，沒有工作日和節(jié)假日之分。特別是在二回路系統(tǒng)及軸系立項論證、研究設計階段，為搶進度抓節(jié)點，他白天組織研討匯報，晚上研究分析編寫材料，年加班時間近千小時！這還不算他在北京、三亞、成都、上海、哈爾濱等地往返奔波的時間。正是憑著這種五加二、白加黑的刻苦鉆研精神，他和專業(yè)科研團隊才超常規(guī)地完成了任務，他們拿出的方案新技術應用率超過70%，得到用戶高度好評。

長期超負荷運轉，身體的透支，劉春林來不及計較，他覺得愧對的，是妻子，是不滿10歲的孩子。陪妻子逛街、散步，陪孩子旅游、讀書，一次又一次，他承諾過她們，但他屢屢爽約，一次又一次。

鑄就強軍魂，托舉中國夢。為了那份瑰麗的型號事業(yè)研制之夢，劉春林將對家人的愧疚埋在心里，帶領技術團隊，在產品順利通過方案設計審查后，又義無反顧地踏上新的征程。

劉春林，1975年1月出生，中共黨員，哈爾濱工程大學畢業(yè)，研究生學歷，現(xiàn)為中船重工集團公司第七一九研究所研究員，某在建產品系統(tǒng)副主任設計師，某專項工程系統(tǒng)主任設計師，某產品副總設計師及動力系統(tǒng)總師。

為推動項目研制事業(yè)再上臺階，劉春林致力于項目的探索論證、預研攻關、研究設計等工作，先后主持完成近二十項國防重點科研、背景型號預研等課題攻關。通過一系列技術創(chuàng)新，他解決了制約我國項目產品發(fā)展的多項技術難題，為海軍裝備發(fā)展作出了突出貢獻，是新產品最年輕的副總設計師。先后獲各級科技進步獎13項和第二屆武漢青年科技獎、湖北青年五四獎章、中船重工集團公司優(yōu)秀青年科技工作者等榮譽。2014年五一前，獲第十八屆中國青年五四獎章。