馬光磊
(南京國豪裝飾安裝工程股份有限公司 210039)
探析建筑工程管理中的問題與措施
馬光磊
(南京國豪裝飾安裝工程股份有限公司210039)
建筑工程管理是為了實(shí)現(xiàn)項目投資,確保工程進(jìn)度綜合規(guī)劃,安全和質(zhì)量。工程管理是一項重要的工作,是施工企業(yè)管理的重要組成部分,本文討論了工程建筑工程管理。
建筑工程;工程管理;現(xiàn)狀;創(chuàng)新
高效的建筑工程管理能保證企業(yè)的效益,在建筑工程施工中,應(yīng)該將工作中心向建筑工程管理上移,堅持以社會效益和經(jīng)濟(jì)效益為最終目的,實(shí)現(xiàn)工程管理的標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、規(guī)范化、科學(xué)化,進(jìn)而使工程管理水平得到全面提升。
1.1有助于降低建筑企業(yè)的成本
研究建筑工程管理有助于降低建筑企業(yè)的成本,減少人力、物力的浪費(fèi),提高企業(yè)的競爭能力。每一個建筑企業(yè)都要經(jīng)歷承包工程,經(jīng)過投標(biāo)報價,中標(biāo)成交后簽定合同,然后根據(jù)工程的工藝、性質(zhì)的特點(diǎn)和規(guī)模的大小,與建筑企業(yè)自身的技術(shù)水平、工藝裝備及施工能力充分結(jié)合,最大限度上實(shí)現(xiàn)對動能的調(diào)動,完善和修改施工組織設(shè)計,選擇最合理、最科學(xué)、最經(jīng)濟(jì)的施工方案,合理安排施工中的每個階段,在組織上強(qiáng)化管理,可以減少成本的支出。
另一方面,必須做好材料費(fèi)的管理。建筑工程在材料上的支出占很大的比重,節(jié)約材料是降低成本的重要途徑。材料管理應(yīng)從原材料采購抓起,嚴(yán)格把關(guān)定價、質(zhì)量、選購、驗收、使用、材料消耗、余料回收等關(guān)鍵環(huán)節(jié),對耗用的費(fèi)、料進(jìn)行有效監(jiān)控,避免材料儲存積壓,保證實(shí)際成本在規(guī)定范圍內(nèi)。
1.2工程質(zhì)量、安全的保證
在建筑工程施工中,要嚴(yán)格按國家安全生產(chǎn)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程組織施工,加強(qiáng)監(jiān)督、檢查,及時發(fā)現(xiàn)事故隱患、問題,并及時排除。加強(qiáng)安全管理,減少事故的發(fā)生概率,也是減少不必要成本支出的有效方法。
1.3建筑行業(yè)發(fā)展的需要
目前,隨著經(jīng)濟(jì)與科技的發(fā)展,建筑行業(yè)既有很大的發(fā)展機(jī)遇,同時也面臨著一些困難和問題。建筑工程行業(yè)要實(shí)現(xiàn)高效、穩(wěn)定發(fā)展,需要進(jìn)一步完善建筑工程管理制度。在實(shí)際的建筑施工中,建筑工程管理應(yīng)該針對問題找出有效的方法,不斷進(jìn)行改進(jìn)和完善。
目前,在建筑工程管理方面,我國還存在著一些問題及不合理的地方。建筑工程管理仍處于一種粗放式經(jīng)營的狀況,建筑施工隊伍的水平參差不齊,建筑工程項目管理人員的總體水平不是很高?,F(xiàn)場管理也是粗放式的,建筑企業(yè)組織設(shè)計能力不強(qiáng),大部分的現(xiàn)代化技術(shù)未能得到廣泛應(yīng)用,這些問題嚴(yán)重地影響了建筑管理質(zhì)量,使得建筑企業(yè)在施工過程中出現(xiàn)了很多問題。
目前,我國在建筑工程管理中存在的問題主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
2.1建筑工程管理體制和法規(guī)不健全
我國目前執(zhí)行的建筑工程方面的管理規(guī)范,在一定程度上已不能適應(yīng)現(xiàn)代管理的要求,對工程管理的約束性較差。同時,管理方法和管理方式也相對落后,不適應(yīng)現(xiàn)代建筑工程管理工作的有效運(yùn)行,甚至在一定程度上制約了建筑業(yè)的快速發(fā)展。
2.2施工階段的管理中存在的問題
建筑工程管理工作中最關(guān)鍵的階段就是現(xiàn)場施工,對該階段的管理是否良好,與工程質(zhì)量和人員安全密切相關(guān)。目前,我國的建筑工程管理在施工階段主要存在的問題是機(jī)械和人員問題。機(jī)械問題主要表現(xiàn)在:工程機(jī)械化程度不高,生產(chǎn)效率比較低;選用的機(jī)械不夠,機(jī)械老化、性能不佳,由于缺少創(chuàng)新技術(shù)的支撐,在建筑施工中高效的新型機(jī)械很少采用。人員問題主要表現(xiàn)在:施工管理人員的專業(yè)水平普遍偏低,實(shí)際水平與文化程度不對稱,施工技術(shù)偏低,專業(yè)技術(shù)拔尖的管理人員少,高級施工技術(shù)人員短缺,同時缺乏新材料、新機(jī)械、新技術(shù)的使用知識和敢于創(chuàng)新的精神。
2.3勞動人員管理比較混亂
建筑業(yè)是一種勞動力比較密集的行業(yè),勞動力在建筑工程中占主力軍的地位,因此,合理地管理勞動力是良好的建筑工程管理的重要組成部分。但在大部分的建筑施工企業(yè)中,沒有一套比較合理的行為準(zhǔn)則去規(guī)范工作人員,對工作人員的調(diào)配、管理比較混亂,對勞動力未能形成良好的流動機(jī)制和使用環(huán)境。
2.4管理上存在的問題
在建筑工程管理中,技術(shù)管理占據(jù)著重要的地位。建筑工程管理應(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、科學(xué)、安全的操作,這就需要在技術(shù)管理方面加大力度,因為它不僅關(guān)系到工程質(zhì)量,甚至可能危及到生命財產(chǎn)安全。在我國目前的建筑工程管理中,存在著技術(shù)管理不科學(xué)和管理松懈等問題,相關(guān)管理人員并沒有根據(jù)自己的職責(zé)對建筑工程執(zhí)行嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的監(jiān)督控制;未嚴(yán)格把技術(shù)關(guān),甚至只一味地追求經(jīng)濟(jì)利益,忽視技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和要求,導(dǎo)致很多的工程事故的發(fā)生。
從我國建筑工程管理人員的狀況來看,建筑工程管理人員的質(zhì)量意識比較薄弱,素質(zhì)偏低。在現(xiàn)代化的今天,建筑工程管理已經(jīng)成為一項高要求、高技術(shù)含量的管理工作,要求管理人員具備比較高的素質(zhì),而目前的建筑工程管理人員的管理模式、管理方法以及專業(yè)管理程度比較落后、低下,這種狀況制約了建筑工程管理的健康發(fā)展。
3.1改進(jìn)建筑工程的管理機(jī)制
完善和革新建筑工程的管理是實(shí)現(xiàn)建筑工程管理現(xiàn)代化的要求。應(yīng)在管理的法律、法規(guī)上作出明確的規(guī)定,這樣可以在管理工作中做到有章可循,有法可依,從而達(dá)到加強(qiáng)管理的目的,保證建筑工程的管理工作有條不紊地進(jìn)行。
3.2提高生產(chǎn)的安全性
安全生產(chǎn)是所有的企業(yè)在生產(chǎn)中最重要的內(nèi)容。在建筑工程施工中,技術(shù)人員直接領(lǐng)導(dǎo)著工人進(jìn)行施工,必須非常重視施工中的安全問題,做到事事有底,每項施工都要有專人負(fù)責(zé),對于違章作業(yè)要及時予以糾正或處理,排除安全隱患,保證每位施工人員的人身安全,防止意外事故的發(fā)生。
3.3對人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)
不同的崗位對工作人員的要求不同,為了能盡快適應(yīng)崗位的需要,應(yīng)該對施工人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。經(jīng)過崗前培訓(xùn),不僅可以使施工管理人員的管理水平得到提升,同時也提高了施工人員的質(zhì)量意識和安全意識,減少了施工過程中意外事故的發(fā)生,保證工程按計劃、按質(zhì)量完成。
3.4優(yōu)化力資源配置
建筑工程是勞動力密集型的生產(chǎn)過程,需要大量的人力資源。因此,優(yōu)化人力資源配置是降低建筑企業(yè)成本的一種重要途徑。只有優(yōu)化人力資源配置,減少人力的浪費(fèi),才能保證建筑施工企業(yè)的健康發(fā)展。
建筑工程的管理過程比較復(fù)雜,從競標(biāo)到工程竣工,要經(jīng)歷精心規(guī)劃、預(yù)算費(fèi)用、監(jiān)控施工等環(huán)節(jié),系統(tǒng)性要求較強(qiáng)。目前,我國的建筑工程管理與時代的要求還有一定的距離,存在著一些問題和不合理之處,各種問題并存造成了材料浪費(fèi),工程機(jī)械的使用效率不高。所以,我國的建筑工程管理工作亟待進(jìn)一步加強(qiáng)。
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