魏東寧

一年來，全市各級工會組織和廣大工會干部在市委和省總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心，服務(wù)大局，履職盡責(zé)，奮發(fā)進(jìn)取，遼陽市總工會各項(xiàng)工作取得了明顯成效。尤其是全市工資集體協(xié)商工作、勞動保護(hù)工作得到全國總工會的肯定，受到表彰并交流經(jīng)驗(yàn)。

（一）建功立業(yè)，在促進(jìn)遼陽經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中彰顯主力軍風(fēng)采

1、開展大規(guī)模勞動競賽，激發(fā)廣大職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力。廣泛開展“建功十二五、共同奔小康”勞動競賽和群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動。市總工會聯(lián)合市人社局、財(cái)政局、團(tuán)市委、市婦聯(lián)，以“技能振興”為主題，在機(jī)械、建筑、餐飲、服裝、家政服務(wù)等20多個(gè)行業(yè)開展了職工技能競賽系列活動，參賽職工達(dá)20余萬人。廣大職工勞動熱情高漲，創(chuàng)造活力迸發(fā)，掀起了學(xué)技術(shù)、比技能、創(chuàng)一流、做貢獻(xiàn)的熱潮。

2、發(fā)揮工會“大學(xué)?！弊饔?，提升職工綜合素質(zhì)。以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，在全市200多家規(guī)模以上企業(yè)深入開展了“五型班組”創(chuàng)建活動。開展了“首席工人”、“金牌工人”和“杰出技術(shù)工人”選樹活動，鼓勵職工立足崗位，增強(qiáng)本領(lǐng)。采取多種有效形式不斷加大職工教育培訓(xùn)力度，各級工會組織舉辦各種培訓(xùn)班62期，培訓(xùn)職工1.2萬人次，滿足了一線職工不斷提升自身素質(zhì)的迫切需求。

3、大力弘揚(yáng)勞模精神，匯聚社會正能量。今年，全市共推薦全國、省、市五一勞動獎狀44個(gè)，全國、省、市五一勞動獎?wù)?11名。在社會上引起強(qiáng)烈反響，釋放了勞動實(shí)現(xiàn)“中國夢”的社會正能量。

（二）推進(jìn)“六個(gè)專項(xiàng)行動”升級，提高和諧勞動關(guān)系建設(shè)

去年，省總在全省14個(gè)市開展“六個(gè)專項(xiàng)行動”考核評比，遼陽以綜合成績排名第一進(jìn)入第一檔次。今年以來，全市各級工會以推進(jìn)“六個(gè)專項(xiàng)行動”提質(zhì)升級為主攻方向，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，創(chuàng)新思維，扎實(shí)進(jìn)取，各項(xiàng)重點(diǎn)工作實(shí)現(xiàn)了良性有序推進(jìn)。

1、建會和發(fā)展會員工作實(shí)現(xiàn)新突破。充分發(fā)揮建會聯(lián)動工作機(jī)制和“黨工共建”工作機(jī)制作用，加大建會工作力度，進(jìn)一步鞏固了黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。今年，重點(diǎn)突破了河?xùn)|新城、失地農(nóng)民及佟二堡新建皮裝市場等新城區(qū)和新興經(jīng)濟(jì)體建會工作，解決了建會死角問題。企業(yè)建會率和職工入會率分別達(dá)到98.6%、97.8% ，基本實(shí)現(xiàn)了動態(tài)雙覆蓋。

2、廠務(wù)公開民主管理工作取得新進(jìn)展。在全市深入推行了區(qū)域（行業(yè)）性職工（代表）大會制度，轉(zhuǎn)發(fā)了《遼寧省區(qū)域（行業(yè)）性職工（代表）大會工作規(guī)范》。開展星級職代會創(chuàng)建活動，推動了職代會建設(shè)的規(guī)范化、制度化、程序化。目前，全市國有企事業(yè)單位民主管理建制率實(shí)現(xiàn)100%，規(guī)模以上非公企業(yè)廠務(wù)公開建制率87.1%，職代會建制率85.4%。

3、工資集體協(xié)商工作得到新加強(qiáng)。發(fā)揮市人社局、企業(yè)家協(xié)會、工會三方協(xié)調(diào)機(jī)制作用，合力推進(jìn)工資集體協(xié)商工作。今年，重點(diǎn)開展了（區(qū)域）行業(yè)工資集體協(xié)商工作。目前，市級12個(gè)、縣（區(qū)）級28個(gè)行業(yè)工會在鞏固去年工作成果的基礎(chǔ)上，已成功開展了二次集體協(xié)商。近6000戶企業(yè)、18萬名職工受益，充分享受到了改革發(fā)展的成果。

（三）豐富服務(wù)幫扶內(nèi)容，滿足了職工群眾多層次需求

按照“幫扶困難職工全覆蓋，服務(wù)廣大職工全方位，職工群眾工作全下移”的工作思路，全市各級工會共籌措資金1200多萬元，幫扶困難職工1.2萬人次。

一是加大兩站建設(shè)力度。在全市135個(gè)社區(qū)和460戶規(guī)模企業(yè)全部建立了職工服務(wù)站、職工書屋、職工幫扶超市，為廣大職工提供了更加直接、方便、快捷的服務(wù)與幫扶。二是堅(jiān)持日常救助直供制，對檔案內(nèi)的近4000名困難職工每戶每年提供1200元標(biāo)準(zhǔn)的生活必需品，解決了困難職工家庭的基本生活問題。三是開展“金秋助學(xué)”活動。今年，各級工會共籌措150余萬元，資助642名應(yīng)屆考入高校的困難職工子女就學(xué)。四是積極開展項(xiàng)目幫扶，成功啟動了“光明行動”，幫扶資助500名白內(nèi)障、青光眼職工患者做手術(shù)，解除了他們的病痛。五是開展VIP會員優(yōu)惠服務(wù)活動。目前，已為全市26萬企業(yè)職工會員發(fā)放了VIP服務(wù)卡，持卡可享受市二院等十幾家服務(wù)機(jī)構(gòu)的四項(xiàng)優(yōu)惠政策。六是積極促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作，今年共完成實(shí)名制技能培訓(xùn)5100人、實(shí)名安置6500人、扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人43人。七是做實(shí)送溫暖工程，在“兩節(jié)”集中“送溫暖”之外，開展了夏季為農(nóng)民工送清涼、中秋為農(nóng)民工送親情等傳統(tǒng)活動。各級工會通過開展一系列幫扶救助活動，把黨和政府的關(guān)懷和工會組織的溫暖送給了廣大職工。

（四）強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，工會工作水平有新提升

一是深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。按照市委的統(tǒng)一部署，從3月初開始，市總機(jī)關(guān)和各級工會先后開展了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。圍繞為民務(wù)實(shí)清廉這一主題，聚焦解決“四風(fēng)”問題，精心組織、強(qiáng)化措施、扎實(shí)推進(jìn)，教育實(shí)踐活動取得了明顯成效，工會領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和各級工會干部的群眾觀念、宗旨意識進(jìn)一步增強(qiáng)，機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，有力地促進(jìn)了工會工作創(chuàng)新發(fā)展。

二是加強(qiáng)了工會干部隊(duì)伍建設(shè)。創(chuàng)新培訓(xùn)方式，拓寬培訓(xùn)渠道，通過以會代訓(xùn)、交流學(xué)習(xí)等方式加強(qiáng)了對工會干部隊(duì)伍的培訓(xùn)。舉辦了全市規(guī)模最大、人數(shù)最多的基層工會干部培訓(xùn)班，邀請中國勞動關(guān)系學(xué)院知名教授和省總領(lǐng)導(dǎo)授課，對150名基層工會主席進(jìn)行了為期2天的封閉式培訓(xùn)。5月中旬，組織縣（市）區(qū)工會副主席和市總機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加了省總舉辦的工會干部培訓(xùn)班。通過培訓(xùn)，各級工會干部提升了業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)了服務(wù)基層、服務(wù)職工群眾的能力。

三是協(xié)調(diào)推進(jìn)工會其他各項(xiàng)工作。產(chǎn)業(yè)工會圍繞落實(shí)市總重點(diǎn)工作開展了一系列特色鮮明的活動，在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)改革發(fā)展、維護(hù)職工合法權(quán)益等方面發(fā)揮了應(yīng)有作用。工會外宣工作得到加強(qiáng)，在反映工會動態(tài)、弘揚(yáng)典型事跡等方面發(fā)揮了作用，工會的社會影響力不斷擴(kuò)大。

成績不錯，不足也很明顯，主要是：工會服務(wù)大局的能力水平需要進(jìn)一步提升；工會干部的進(jìn)取意識和創(chuàng)新意識尚需進(jìn)一步增強(qiáng)；對基層工會工作的指導(dǎo)和服務(wù)有待進(jìn)一步加強(qiáng)；基層工會組織活力還需進(jìn)一步提升。這些問題，我們必須高度重視，在新的一年里，有針對性地加以解決。 W