閆晗

這幾年，韓國電影佳作頻出，

而韓劇也不再只有復仇、車禍、白血病，長腿歐巴、霸道總裁以及野蠻女友。

職場劇《未生》有點不像韓劇，帶著現(xiàn)實主義范兒，

稱得上是一部韓國男版《杜拉拉升職記》，甚至沒有愛情元素，

卻讓每個有過職場經(jīng)歷的人感同身受。

劇名“未生”是圍棋術(shù)語，意為還沒做活（完生）的棋仍然留在棋盤上，也沒被完全困住，尋找完生的路。堅持還是放棄，沒有對錯，只有選擇。圍棋是劇中男主角張克萊唯一所長，也是整部劇的隱喻：世界是一盤正在進行的棋局，每個人都在和世界進行對弈。

該劇改編自同名網(wǎng)絡(luò)漫畫，主角是一個平凡的職場菜鳥張格萊，因為家庭變故中斷學棋路，26歲有人推薦他進入一家大商貿(mào)公司實習，開啟了他的職場之路。剛?cè)蟮綍r，部門的金代理對他的狀態(tài)表達了不滿和不解：“只通過高中鑒定考試？沒念大學？也沒有一門第二外語，外語能力呢？你這些年都干什么去了？”第一天進公司，他吃午餐時坐在位置上木木地等人招呼，復印機不會用，接電話不知如何作答，做事笨手笨腳——這些倒讓大部分做過實習生的人很有共鳴。

但比普通人強一些的是，學圍棋的人都聰明。十幾年來都沉浸在封閉的圍棋世界中的張格萊，雖然沒有社會青睞的生存技能，卻善于將技巧融會貫通，會用棋局觀公司全局情勢，以圍棋思維整理文件制作表格。他更是用記錄棋局的方式寫日記，記下每天與何人進行了怎樣的對弈。職場的菜鳥是最悲催的，級別最低，能動用的資源最少，卻有可能要接受來自高層的車輪戰(zhàn)。

由于思維方式的超脫，當新人們聚在一起抱怨不太順利的職場生活時，張格萊卻能平靜地說：“危急時刻三思而后行，順流中有逆流的時候，直接反應(yīng)是很愚蠢的事情，所以對方逆流時維持我的順流，在別人看來是我引起逆流?！彼孕聛淼臉憧崎L對張格萊種種無禮，讓他給按摩肩膀、上澡堂送鞋子，他都忍著照做，因為如果他當場吵起來，在外人看來就是他在引起事端。而沉默忍讓并非意味著沒有底線，在樸科長做出危害公司利益謀取私利時，張格萊沉著冷靜，找出確鑿證據(jù)，在關(guān)鍵時刻給他致命一擊。

與沉穩(wěn)的張格萊對應(yīng)的是另一個新人韓錫律，此人是個萬金油式的人物，消息靈通左右逢源，各方面能力都不差。按理說這樣的人應(yīng)該人見人愛花見花開，混得最好吧？然而現(xiàn)實沒那么簡單。他碰上一個情商更高人品卻很差的上司成代理，總能理直氣壯把他的功勞據(jù)為己有，失誤和麻煩事都推給他，讓他買咖啡卻不給錢。韓錫律忍不了，跟科長反應(yīng)無果后上公司網(wǎng)站發(fā)帖吐槽，結(jié)果成代理謙遜跟了句“都怪我沒有教育好新人”，所有人就都附和說“現(xiàn)在的新人真不像話”。沒業(yè)績沒人脈，在公司一無所有的新人拿什么跟人斗？明明是成代理人品差，但韓錫律的“順流”反而變成了“逆流”，沒做錯什么卻在別人眼中變成了心眼小惡意抹黑上司的新人，職場之路變得艱難。他其實可以再忍一下，等到有實力有時機的。

對我來說，這部劇最引人思考之處在于：一個人該怎樣才能融入到集體中去？集體是個很奇妙的東西，并不是你具備了怎樣的素質(zhì)就一定有人無條件接納你。每個組織的氛圍還不一樣，雞不想同鴨講，鶴也不想立在雞群。曾有朋友A受不了同事們每周必去喝酒K歌，不參加也就自然被疏遠了。也有熟人B從講究穿戴的公司進入樸實公司，一身艷麗卻落得猶如衣錦夜行無人欣賞的落寞。

《未生》里四個性格不同的新人，進入新組織時都面臨自己的煉獄。張格萊作為沒學歷的“空降兵”遭歧視，優(yōu)秀精英張百基被上司晾著邊緣化，能干的職場女性安英怡遇上固執(zhí)上司，八面玲瓏的韓錫律遭遇玩心計的上司……而他們卻既不能期待天降奇兵有奇跡發(fā)生也不能如甄嬛般開外掛，大家只能慢慢調(diào)整，一天天熬過去，融掉堅冰，尋找機會。漸漸地，就沒那么礙眼了，自己也學到了很多。

可見，無論在職場還是人生，遇到逆流的時候，都不必著急。這個案子被否掉了，那個獎給別人了，又有什么關(guān)系？路還很長，聰明和才華，在一項長遠的工作中其實并沒有那么重要。有的人被夸獎慣了，常常沉浸洋洋自得中，而現(xiàn)實工作中往往需要那些沉默著把事情做到位的人。 不要期待別人管理自己的成長。能走過最艱難的一段，以后自然無所畏懼。

責任編輯：刁雅琴