摘 要:近年來(lái)經(jīng)濟(jì)水平的不斷發(fā)展以及經(jīng)濟(jì)形式的日益豐富對(duì)會(huì)計(jì)工作提出了更高的要求。會(huì)計(jì)信息是一種憑證和工作程序的要求,直接關(guān)系著工作質(zhì)量和可信度。但是近些年我國(guó)會(huì)計(jì)信息失真現(xiàn)象不斷,給市場(chǎng)秩序造成了嚴(yán)重的危害。強(qiáng)化財(cái)會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)成為了避免會(huì)計(jì)信息失真的有效手段,本文主要是對(duì)會(huì)計(jì)信息失真的危害進(jìn)行探討,并提出幾點(diǎn)強(qiáng)化財(cái)會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)的措施和手段。
關(guān)鍵詞:財(cái)會(huì);基礎(chǔ)建設(shè);會(huì)計(jì)信息失真
會(huì)計(jì)信息失真主要是指會(huì)計(jì)信息的輸出與輸入存在不一致,信息虛假。財(cái)務(wù)報(bào)告反映的工作情況以及資金的支出情況與原始憑證不符。國(guó)有企業(yè)是我國(guó)的支柱企業(yè),但是據(jù)調(diào)查其年度的財(cái)務(wù)報(bào)表中也存在會(huì)計(jì)信息失真的狀況,極大的擾亂了市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)秩序,不利于現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的建設(shè)和發(fā)展,并且給社會(huì)造成了不良的影響。強(qiáng)化財(cái)會(huì)基礎(chǔ)工作避免會(huì)計(jì)信息失真已是當(dāng)務(wù)之急,有利于維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的穩(wěn)定和促進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)。
一、會(huì)計(jì)信息失真的危害
會(huì)計(jì)信息失真是一種掩蓋體,從而使一些非法牟取利益的手段得以運(yùn)作,會(huì)計(jì)信息失真會(huì)造成群眾對(duì)國(guó)有企業(yè)的不信任,從而引起社會(huì)中的不良風(fēng)氣盛行,不利于社會(huì)的穩(wěn)定。
1.擾亂市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序
會(huì)計(jì)信息統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是國(guó)家進(jìn)行宏觀(guān)調(diào)控的基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)信息失真會(huì)造成一些國(guó)有企業(yè)數(shù)據(jù)發(fā)生與實(shí)際情況不符的變化,從而無(wú)法實(shí)事求是,不合實(shí)際,這種情況的蔓延使國(guó)家對(duì)于市場(chǎng)內(nèi)經(jīng)濟(jì)的判斷出現(xiàn)失誤和偏差,在一些宏觀(guān)調(diào)控的手段上面出現(xiàn)失誤。另一方面由于會(huì)計(jì)信息的失真還有可能導(dǎo)致國(guó)家對(duì)于未來(lái)的一些規(guī)劃和目標(biāo)也不切實(shí)際,造成市場(chǎng)秩序的混亂,不利于中國(guó)經(jīng)濟(jì)的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。
2.造成國(guó)家利益的損失
國(guó)有企業(yè)中會(huì)計(jì)信息的失真會(huì)使國(guó)家的利益遭受損失,危害市場(chǎng)秩序。很多的國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人為了牟取暴利或者是減少一些納稅等等而讓會(huì)計(jì)進(jìn)行賬目上面的篡改,利用信息失真來(lái)進(jìn)行違法犯罪行為,把一些國(guó)家財(cái)產(chǎn)裝進(jìn)自己的腰包,無(wú)視國(guó)家的法律,導(dǎo)致很多的國(guó)有資產(chǎn)在會(huì)計(jì)信息失真的依托上面白白流失。
3.影響國(guó)家財(cái)經(jīng)政策的正確制定
國(guó)有企業(yè)是一切企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者和領(lǐng)路人,國(guó)家政策的制定一般要以國(guó)有企業(yè)為主要的考查基礎(chǔ),會(huì)計(jì)信息的失真會(huì)導(dǎo)致國(guó)家在考察的時(shí)候由于真實(shí)數(shù)據(jù)的篡改而出現(xiàn)失誤,降低了國(guó)家經(jīng)濟(jì)法的權(quán)威性和準(zhǔn)確性,同時(shí)也不利于國(guó)家一些經(jīng)濟(jì)法律的順利實(shí)施,影響著國(guó)名經(jīng)濟(jì)的順利發(fā)展。從另外一方面來(lái)講,會(huì)計(jì)信息失真也是對(duì)國(guó)家法律的忽視和不尊重。
二、如何強(qiáng)化財(cái)會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)
1.加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的培養(yǎng)
會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)直接影響著財(cái)會(huì)工作的質(zhì)量和效率,素質(zhì)的提升則意味著質(zhì)量的提高,加強(qiáng)對(duì)素質(zhì)的培養(yǎng)是很有必要的。其中既包括思想道德的培養(yǎng)也包括對(duì)專(zhuān)業(yè)技能的培養(yǎng)。
(1)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的思想道德教育
身為會(huì)計(jì)人員首先要做到的便是恪守道德底線(xiàn),在利益面前不為所動(dòng),嚴(yán)格的按照規(guī)章制度辦事,遵守國(guó)家的法律法規(guī),不違背職業(yè)道德和自己的價(jià)值觀(guān)。培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員要以國(guó)家和人民的利益為重,誠(chéng)信做人、做事,在這個(gè)物欲橫流的年代有著自己的原則。近年來(lái)會(huì)計(jì)信息失真幾乎都是由于會(huì)計(jì)經(jīng)受不了上級(jí)的壓迫或者是利益誘惑而導(dǎo)致的,很多的會(huì)計(jì)人員在利益的面前違背了自己的原則,篡改企業(yè)的賬目數(shù)據(jù),違反國(guó)家的法律辦出逾越道德的事情。所以為了避免今后會(huì)計(jì)信息的失真,保障其真實(shí)性,首先要加強(qiáng)的便是對(duì)人思想的培養(yǎng),思想是一種力量,也是一種意志,在思想素質(zhì)不斷提高的前提下,會(huì)計(jì)人員的工作會(huì)越來(lái)越規(guī)范,會(huì)計(jì)信息也會(huì)更加的真實(shí),保證企業(yè)各方面數(shù)據(jù)的統(tǒng)一,維護(hù)國(guó)家和人民的正當(dāng)利益。
(2)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員專(zhuān)業(yè)技能的培養(yǎng)
時(shí)代在不斷進(jìn)步,不管是在社會(huì)的任何發(fā)展階段,只有緊跟時(shí)代的腳步才不會(huì)被拋棄。另外在新形勢(shì)下國(guó)家的一些政策、制度和企業(yè)的內(nèi)部制度也在不斷的改革和變化之中,在這種形勢(shì)下必須不斷的加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)技能。今天已經(jīng)告別了那個(gè)拿著一支筆一個(gè)筆記本就完成統(tǒng)計(jì)分析的時(shí)代,在面對(duì)大量數(shù)據(jù)和信息的情況下,需要運(yùn)用新的科技和手段到會(huì)計(jì)工作中去,會(huì)計(jì)人員要不斷的提升自己的專(zhuān)業(yè)技能,掌握更多的新技術(shù)、新手段和新思維。目前很多國(guó)有企業(yè)中會(huì)計(jì)部門(mén)幾乎都是由一些老員工組成,雖然他們?cè)谄髽I(yè)的發(fā)展中經(jīng)驗(yàn)豐富,經(jīng)歷很多,但是在具體的會(huì)計(jì)工作中卻不是很了解,沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)專(zhuān)業(yè)的會(huì)計(jì)培訓(xùn),所以在具體的工作中效率低下,出錯(cuò)率比較高。對(duì)此,企業(yè)應(yīng)該定期的對(duì)在職人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),將當(dāng)代的一些新技術(shù)和新手段傳授給員工,使員工跟隨時(shí)代的發(fā)展潮流,以便在具體的工作中提高效率。另外在招聘的時(shí)候要更加的嚴(yán)格,全面的考察應(yīng)試者的整體素質(zhì),保證后續(xù)員工的整體質(zhì)量。
2.加強(qiáng)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人財(cái)會(huì)知識(shí)的教育
企業(yè)的負(fù)責(zé)人起著領(lǐng)導(dǎo)全局的作用,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)人的財(cái)會(huì)知識(shí)的教育可以有效的避免一些信息失真的現(xiàn)象,維護(hù)市場(chǎng)秩序的穩(wěn)定。讓負(fù)責(zé)人明白《會(huì)計(jì)法》《會(huì)計(jì)制度》等一些法律里面的具體規(guī)定,明白違法的危害和嚴(yán)重性,從而在今后的工作中更加的嚴(yán)格和有序,避免一些讓會(huì)計(jì)篡改數(shù)據(jù)事情的發(fā)生,同時(shí)嚴(yán)格的要求會(huì)計(jì)進(jìn)行嚴(yán)格的審核和計(jì)算,保證數(shù)據(jù)的真實(shí),從而保證企業(yè)管理的有序和經(jīng)濟(jì)在發(fā)展中的穩(wěn)定,避免會(huì)計(jì)信息的失真。
3.利用現(xiàn)代的科學(xué)技術(shù)進(jìn)行有效的統(tǒng)計(jì)和管理
今天社會(huì)飛速進(jìn)步,各種新技術(shù)也是不斷的涌現(xiàn)。信息技術(shù)的發(fā)展和進(jìn)步給予社會(huì)生活很多的便利,同時(shí)也在財(cái)會(huì)工作中也發(fā)揮著重要的作用。相對(duì)于傳統(tǒng)的財(cái)會(huì)工作方式來(lái)講,利用新的手段可以全面的提升工作效率和質(zhì)量,即使是一些很復(fù)雜的數(shù)據(jù)在信息技術(shù)的支持下也可以既快速又精準(zhǔn)的進(jìn)行分析、解決。同時(shí)利用信息技術(shù)來(lái)創(chuàng)建一個(gè)完善的系統(tǒng),便于企業(yè)內(nèi)信息的管理和監(jiān)督。例如企業(yè)利用信息技術(shù)可以建立一個(gè)信息數(shù)據(jù)總庫(kù),各個(gè)階段的信息要及時(shí)的輸送到總管理庫(kù)中去,這樣既可以保證工作效率又可以避免在傳遞過(guò)程中由于信息的失真而造成一些對(duì)國(guó)家或者是企業(yè)利益的損害,同時(shí)也便于整體數(shù)據(jù)的分析,整體數(shù)據(jù)的精準(zhǔn)顯示對(duì)于企業(yè)的發(fā)展和日后的目標(biāo)制定也有著重要的價(jià)值。
4.完善企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督機(jī)制和管理體系
對(duì)于任何的行業(yè)來(lái)說(shuō),“管理”和“監(jiān)督”都是保證工作正常進(jìn)行的條件。在財(cái)會(huì)工作中加強(qiáng)管理和監(jiān)督也是避免信息失真的關(guān)鍵。近些年來(lái)我國(guó)企業(yè)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)糾紛不斷,這些都和企業(yè)的制度管理有著密切的關(guān)系。管理制度的松懈導(dǎo)致很多的不法現(xiàn)象有機(jī)可乘,所以應(yīng)該在接下來(lái)的企業(yè)發(fā)展中不斷完善企業(yè)的管理制度和監(jiān)督機(jī)制。企業(yè)要建立嚴(yán)格的工作審批制度,例如在一些財(cái)務(wù)的支出上面要進(jìn)行嚴(yán)格審核,由各個(gè)階層的負(fù)責(zé)人進(jìn)行審核批準(zhǔn)才可以撥款,嚴(yán)格的把握每一筆資金的數(shù)額和去向,這樣不僅可以保障資金使用的正確性,并且在多級(jí)批準(zhǔn)的過(guò)程中可以有效的避免信息失真,保證信息的真實(shí)性和可靠性。另外加強(qiáng)審計(jì)部門(mén)的工作,對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行嚴(yán)格正規(guī)的審理,保證在審計(jì)工作中的公平,對(duì)于不合理的財(cái)務(wù)支出和數(shù)額進(jìn)行嚴(yán)格的調(diào)查。同時(shí)也要保證審計(jì)人員的整體素質(zhì),嚴(yán)格的遵守《審計(jì)法》的各項(xiàng)規(guī)定,確保審計(jì)的公平和嚴(yán)格。保障企業(yè)內(nèi)人員的分工,全面的保障工作的順利進(jìn)行,嚴(yán)禁信息失真現(xiàn)象的出現(xiàn)。
5.加強(qiáng)對(duì)財(cái)會(huì)人員的約束,建立誠(chéng)信檔案
目前很多的財(cái)會(huì)從業(yè)人員無(wú)視國(guó)家的法律法規(guī)做假賬現(xiàn)象不斷,給國(guó)家和人民的利益造成了嚴(yán)重的損失。很大一部分的原因就是由于目前國(guó)家對(duì)于會(huì)計(jì)工作這方面的懲治力度不夠,無(wú)法給財(cái)會(huì)人員精神上的壓力和警示,權(quán)威性不強(qiáng)。所以今后會(huì)計(jì)從業(yè)資格證管理部門(mén)應(yīng)該對(duì)會(huì)計(jì)的信息資料進(jìn)行統(tǒng)一的管理,實(shí)現(xiàn)全國(guó)聯(lián)網(wǎng)。例如一旦發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)人員出現(xiàn)造價(jià)的現(xiàn)象必須嚴(yán)格的根據(jù)《會(huì)計(jì)法》里面的內(nèi)容對(duì)會(huì)計(jì)進(jìn)行嚴(yán)格的處罰,吊銷(xiāo)資格證,對(duì)于違反現(xiàn)象嚴(yán)重的要調(diào)離會(huì)計(jì)崗位,永遠(yuǎn)不再聘用,通過(guò)全國(guó)聯(lián)網(wǎng)使違法犯罪的人員進(jìn)入會(huì)計(jì)行業(yè)的黑名單,這樣的嚴(yán)厲處罰才會(huì)讓更多的會(huì)計(jì)人員有所警惕,引起越來(lái)越多從業(yè)人員的重視,在工作的時(shí)候會(huì)嚴(yán)格的遵守職業(yè)道德,從而在國(guó)家法律的權(quán)威下嚴(yán)格的規(guī)范自己的行為,保證日常工作中的有序性和正確性,不做違法的事情,更好的維護(hù)國(guó)家和人民的利益。
三、結(jié)束語(yǔ)
當(dāng)今會(huì)計(jì)信息的失真和財(cái)會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)的不完善有著密切的聯(lián)系,加強(qiáng)財(cái)會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)可以有效的減少由于信息失真給國(guó)家和人民帶來(lái)的利益損失,可以更好的保障社會(huì)和市場(chǎng)秩序的穩(wěn)定,增強(qiáng)人們對(duì)國(guó)有企業(yè)的信任感。所以在今后應(yīng)不斷的加強(qiáng)對(duì)財(cái)會(huì)人員以及企業(yè)負(fù)責(zé)人素質(zhì)的培養(yǎng),完善企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督機(jī)制和管理機(jī)制,運(yùn)用先進(jìn)的管理手段和技術(shù),進(jìn)一步提升財(cái)會(huì)工作的基礎(chǔ)建設(shè),避免信息的失真,保障現(xiàn)代化建設(shè)的順利開(kāi)展和經(jīng)濟(jì)秩序的穩(wěn)定。
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作者簡(jiǎn)介:周增蘭,女,青島遠(yuǎn)洋運(yùn)輸有限公司,會(huì)計(jì)師,財(cái)務(wù)副經(jīng)理,財(cái)務(wù)管理