梁洪欣
摘要:在十八大召開后,黨建工作正如火如荼的開展著,新時代的社區(qū)活動也需要在黨的領導下發(fā)展工作,這樣才能確保社區(qū)健康和諧的發(fā)展。因此,社區(qū)要實現(xiàn)現(xiàn)代化的管理,需要社區(qū)管理人員接受黨建思想,開創(chuàng)社區(qū)治理新局面。本文就如何在社區(qū)管理中開展黨建工作進行簡要分析,希望社區(qū)管理工作可以上升到新的層面。
關鍵詞:社區(qū)黨建 創(chuàng)新 社區(qū)治理 現(xiàn)代化
社區(qū)作為貫徹黨先進思想的前沿陣地,需要社區(qū)管理人員不斷提升服務質量,發(fā)揮出引導功能,這樣才能落實好黨的方針政策,提升新時代社區(qū)管理水平,營造良好的黨政思想環(huán)境。
一、充分發(fā)揮基層黨組織的領導作用
要想實現(xiàn)社區(qū)的現(xiàn)代化管理,就需要加強對基層管理人員的思政培訓工作。因為基層黨建工作開展的情況關系到大眾百姓的切身利益,也影響到黨在人民群眾心中的地位,因此,基層的黨組織建設要嚴明紀律,通過得體的言行服務于社區(qū)群眾,這樣才能更好的深入到群眾當中,讓群眾愿意配合開展工作。對于社區(qū)的管理人員,要制定的嚴格的選人用人機制,對于那些思想政治覺悟較高,一心服務于社區(qū)的個人要參考到黨的積極分子和預備黨員中,對于工作態(tài)度不積極,甚至企圖謀取私利的黨員要嚴肅處理,凈化黨組織隊伍,保證黨的隊伍的先進性和純潔性。通過合理的獎懲機制,進一步規(guī)范黨組織工作者的行為,增強黨員的工作熱情和個人榮譽的自豪感,讓人民群眾對基層黨組織有信心,對基層黨員干部放心。通過思想政治的正能量宣傳,社區(qū)的管理人員就會用先進的思想來武裝自己,加強同人民群眾的聯(lián)合,使社區(qū)的人民群眾緊緊圍繞在黨組織周圍,建立密切的黨群關系、干群關系,推動服務型的隊伍建設。同時,必須要加強基層黨組織對社區(qū)一切工作的領導,即包括思想動向,也包括實際行動,使群眾的日常生活中的一切都和黨中央保持一致。
二、開拓思路,創(chuàng)新管理理念
基層黨組織在社區(qū)管理中,要結合時代發(fā)展特點,從大局出發(fā),創(chuàng)新管理理念,由“管理型”黨組織變?yōu)椤爸卫硇汀保伞爸卫硇汀秉h組織逐步變?yōu)椤胺招汀秉h組織,進一步提升辦事效率、服務效率。具體說來,需要在以下幾個方面實現(xiàn)創(chuàng)新:首先,必須要建立“三位一體”的管理模式,具體包括:a社區(qū)黨支部;b居委會;c物業(yè)管理委員會,這樣就可以發(fā)揮黨支部在社區(qū)日常服務管理中的作用,加強對物業(yè)小區(qū)的監(jiān)管,協(xié)調物業(yè)管理部門和業(yè)主之間的矛盾,實現(xiàn)社區(qū)問題的和諧解決,進而保證整個社區(qū)、社會的和諧穩(wěn)定。其次,要創(chuàng)新領導干部的選拔機制體制,社區(qū)黨組織要保證社區(qū)工作人員的先進性和純潔性。在日常工作中,要注意從基層的社區(qū)管理人員中發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘先進個人,本著公平公開和擇優(yōu)錄取的原則,通過公開招聘、機關下派、民主選舉等方式,把熱衷于服務社區(qū)管理事業(yè)的優(yōu)秀人員作為候選人。最后,更新活動和宣傳方式。社區(qū)必須要拓寬和群眾的交流平臺,除了利用社區(qū)的公告欄、電子顯示屏等常規(guī)宣傳渠道進行社區(qū)活動的宣傳和日常管理事物的通知,還要充分的利用先進的互聯(lián)網(wǎng)技術和社交軟件,建立社區(qū)的微信群、QQ群、微博等網(wǎng)絡通信平臺,這樣就會方便社區(qū)工作及時、深入的開展,同時還可以及時向群眾宣傳黨和國家的大政方針、先進的治黨理念、良好的生活理念,這樣,社區(qū)就可以更好的服務于群眾,實現(xiàn)管理手段的現(xiàn)代化。由于物質水平的不斷提高,人們的生活水平也提高了,人們更加重視精神層面的追求,因此群眾文化慢慢在全國發(fā)展起來,呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。群眾文化合理、有效的發(fā)展,可以讓群眾身體更加健康,也可以作為和諧社會的組成內容,因此我們必須要大力提倡群眾文化活動,可以組建社區(qū)的合唱團、秧歌隊、器樂團等團體,定期或不定期的組織群眾表演,豐富人民群眾的精神生活。此外,黨組織要時刻關注黨員干部的學習需要,通過多種形式的培訓手段,提升社區(qū)人員的管理水平、學識和品行,激發(fā)社區(qū)管理人員不斷創(chuàng)新管理理念,為群眾提供更加優(yōu)質的居住環(huán)境的同時,使更健康的生活方式也走進社區(qū)之中來。
三、加強黨組織的服務力度和群眾文化建設
由于物質水平的提高,人們更加重視精神層面的追求,因此群眾文化社區(qū)普遍開展起來,呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。群眾文化合理、有效的發(fā)展,可以讓群眾身體更加健康,也可以作為和諧社會的組成內容。社區(qū)要構建文明和諧的社區(qū)環(huán)境,需要我們眾多的社區(qū)黨員干部多走進群眾的生活內部,去了解社區(qū)群眾的真實需求,并以此為依據(jù),提出豐富群眾的文化生活的具體措施。此外,還要大力鼓勵流動黨員參與到自己所居住的社區(qū)生活中來,積極開展志愿服務活動和幫扶活動,從而充分發(fā)揮黨員干部的領導示范作用,帶領社區(qū)工作人員響應黨的號召,不斷提升社區(qū)的管理水平和服務水平。特別是要注重對困難群眾的幫扶,要注重重點幫扶和日常幫扶相結合,在給予以物質幫扶的同時,更要注重精神幫扶,扶貧要先“扶志”。要在日常工作中,使社區(qū)的群眾感受到黨的關懷、感受到社區(qū)的溫暖,并使社區(qū)群眾把自己居住的社區(qū)當成自己的一個大家庭,在這個大家庭當中每個人都盡自己所能,做出自己的貢獻。
四、必須提升社區(qū)服務能力
社區(qū)服務是為了提升和改善群眾的生活質量,因此黨員要把服務于民的理念作為貫徹到社區(qū)建設中,著力那社區(qū)打造成社會救助、就業(yè)、科教文體、衛(wèi)生和計生、黨員服務等的一站式服務平臺,不斷豐富社區(qū)服務內容,讓群眾享受到便捷的生活。比如為群眾提供讀書場所,建造器械豐富的多功能文化活動中心,這樣就能豐富群眾文化建設和精神需要,進而開展更多貼近群眾需求的文化活動,讓群眾樂于參與其中,達到群眾精神境界的提升,倡導正確的生活方式,引領人們樹立正確的價值觀。同時社區(qū)還可以建立針對工薪上班族家里兒童的節(jié)假日托管中心,老年人白天托管中心等,解決上班族的實際需要和困難,使他們在工作中再無后顧之憂。
五、完善監(jiān)督考核體系
為了保持社區(qū)黨員工作者的先進性,時刻為群眾服務的意識,社區(qū)管理工作中需要建立有效的監(jiān)督體系,讓黨員和干部接受上級各部門和群眾的監(jiān)督,一方面可以規(guī)范管理人員的行為,保持工作的有效性,同時還能讓群眾提供一些工作意見,加強和群眾的合作,共同維護社區(qū)環(huán)境。具體說來,監(jiān)督考核體系包括:a內部運營;b財務;c學習;d成長,通過對綜合考評力度的不斷加大,就可以保持考評效果的真實性、有效性。這樣就可以把黨員在工作中做的每一件事做到記錄在案,通過信息管理平臺進行綜合評定,真正做到公正公開,進一步使監(jiān)督作用轉化為動力,促進社區(qū)黨員及工作者的工作熱情,更好、更有效的為社區(qū)群眾做好事、辦實事。群眾也要正確行使自身的監(jiān)督權,對黨員工作開展的真實性進行核實,并給予客觀的評價,這樣就激發(fā)了黨員自覺履行義務,發(fā)揮出先鋒模范作用,還能加強黨的隊伍建設,保持黨員的先進性。
結束語
綜上所述,當前的社區(qū)管理中,普遍缺乏創(chuàng)新意識和先進思想的指導,把黨建工作融入到社區(qū)的管理工作中可以實現(xiàn)現(xiàn)代化的管理,這就需要發(fā)揮出社區(qū)基層黨組織的領導作用,加強社區(qū)和群眾的聯(lián)系,并且廣開思路,創(chuàng)新管理理念,注重社區(qū)的人才培養(yǎng)和引進,此外,現(xiàn)代化的社區(qū)管理理念還體現(xiàn)在社區(qū)服務力度的加強,為群眾提供豐富多彩的文化生活,對社區(qū)管理人員也要進行必要的監(jiān)督考核,通過以上幾個方面才能更好的實現(xiàn)現(xiàn)代化的社區(qū)管理,發(fā)揮出黨的先進性特征,使全面建成小康社會這一目標早日實現(xiàn)。