刀玉龍

[摘 要] 農(nóng)村黨組織是黨在農(nóng)村進行的一項基礎工作，是黨引導農(nóng)民一同建設新農(nóng)村的堅實堡壘。掌握農(nóng)村黨建工作的方向、指導思想，明確新背景下農(nóng)村黨建工作的入手點，增加黨組織的創(chuàng)造力以及凝聚力，促進農(nóng)村經(jīng)濟不斷向前發(fā)展，是現(xiàn)在各級黨組織必須嚴肅對待的一個問題。本章首先介紹農(nóng)村黨建創(chuàng)新的現(xiàn)實意義，接下來又探尋了黨建創(chuàng)新的新思路，望我國黨建工作可以順利地在農(nóng)村展開。

[關鍵詞] 農(nóng)村黨建工作 創(chuàng)新 現(xiàn)實意義 實踐思路

[中圖分類號] D26 [文獻標識碼] A [文章編號] 1003-1650 （2016）02-0001-01

農(nóng)村黨組織在建設新農(nóng)村過程之中占有主要地位以及積極的引導作用。黨組織將支部設立在農(nóng)村，將工作延伸到各個基層，這可謂是黨組織的政治有優(yōu)勢。因此在建設新農(nóng)村過程中，我們一定要對黨組織建設加強重視，以農(nóng)村建設和發(fā)展作為出發(fā)點，對農(nóng)村黨組織的具體地位、方法以及作用進行重點審視，深入探尋黨建工作創(chuàng)新的思路和途徑，以下筆者做了詳細介紹。

1 農(nóng)村黨建創(chuàng)新的現(xiàn)實意義

1.1 可以使縣鄉(xiāng)黨委承擔起自己的責任，對工作進行分類指導

對組織結(jié)構(gòu)進行調(diào)整，在村黨總支部之下設置一些不同性質(zhì)的黨支部，這樣縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委就可以根據(jù)相應黨支部特點，確定各個支部的黨建計劃。同時，還可以按照黨員類別提出具體的黨建要求，明確不同的活動項目、內(nèi)容以及載體，使活動更具有效性以及針對性，這樣也有助于在同一種性質(zhì)的黨小組以及黨支部中開展評比活動[1]。

1.2 可以調(diào)動村級黨組織的工作積極性，使黨員規(guī)模作用得以充分發(fā)揮

黨組織設置改變后，農(nóng)村的黨組織被設置在產(chǎn)業(yè)鏈上，黨建工作和經(jīng)濟建設有效地結(jié)合在一起。針對于村級黨組織建設而言，在同一黨組織中，每個黨支部都具有自己特有的側(cè)重點，可是不論何種性質(zhì)的黨支部，只要有明確的黨建目標，提高工作積極性，才能將黨建工作順利完成[2]。

1.3 可以將農(nóng)村黨員老齡化的問題有效解決，并充分將人文關懷進行體現(xiàn)

在農(nóng)村黨組織中設置老年黨支部，這樣不但可以讓老黨員感覺到黨對自己的生活照顧以及政治關心，同時還能夠讓他們根據(jù)自己目前的情況，將自己具有的作用充分的發(fā)揮出來，積極的為黨建工作服務。

1.4 積極進行黨建工作創(chuàng)新，可以完善黨建考核評價體系

以前在對村黨組織進行考評時，只是單純考核黨組織的建設以及中心工作情況，考核對象不但單一，內(nèi)容也不是非常的明確。而在對黨組織進行科學設置后，已經(jīng)把村黨支部和黨組織中的各個黨支部都歸為黨建工作的管理目標，這樣有助于建立與農(nóng)村黨建工作實際需求相符合的考評體系，進而使農(nóng)村黨建考評更具針對性。同時，將各個類別的黨支部和黨員都歸為同一考評體系之中，統(tǒng)一組織進行考評，這樣使考評更具可比性。

2 黨建工作的實踐創(chuàng)新思路

2.1 對村領導班子進行建設和培養(yǎng)

建設村黨組織時，重點要對村黨組織書記進行選擇?？墒牵诮ㄔO新農(nóng)村這一目標任務基礎上，還有很多村組織書記依舊沒有較全面的素質(zhì)以及較高能力。這就需要將選人范圍擴大，選人渠道拓寬，對農(nóng)村中的各方面人才進行挖掘，讓他們?yōu)辄h建工作服務[3]。建設新農(nóng)村過程中，村黨組織書記必須認真負責，主動擔負起黨建責任，重點需要對以下工作加以重視：其一，積極進行市場調(diào)研，做好策劃建設新農(nóng)村的工作；其二，對骨干人員進行培訓，積極宣傳和推廣建設新農(nóng)村的重要性以及知識內(nèi)容；其三，關注企業(yè)未來的發(fā)展，大力建設新農(nóng)村，以促進農(nóng)村經(jīng)濟快速增長；其四，重視建設文明，倡導建設社會主義新風尚；其五，對民主進行管理，將社會上的眾多資源整合到一起。

2.2 在進行黨建工作時，積極的發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟

在解決農(nóng)村黨組織發(fā)展問題的基礎上，才能夠使其自身的執(zhí)行力變得更強。應該從實際入手，重點發(fā)展集體經(jīng)濟，提高自身的創(chuàng)造作用?，F(xiàn)在部分農(nóng)村干部未能清楚地認識到集體經(jīng)濟的發(fā)展本質(zhì)能力不強，在困難面前經(jīng)常表現(xiàn)出畏懼的情緒，根據(jù)此種情況，縣委必須發(fā)揮自身的指導作用，積極組織企業(yè)家、專家、農(nóng)村代表以及各級黨委等一同對集體經(jīng)濟的未來發(fā)展進行籌劃。除此之外，還要充分利用我國下發(fā)的支農(nóng)資金，將其應用到合適的位置上，縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）與農(nóng)村領導應該積極籌劃發(fā)展，將項目申請、資金使用、資金管理、資金驗收與監(jiān)督工作認真落實[4]。同時，縣委必須起到到頭作用，認真對后期的轉(zhuǎn)化工作進行處理，其一，制動縣與農(nóng)村的聯(lián)絡制度。其二，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的管轄制度，以便及時掌握各村情況，之后把情況反應給縣級聯(lián)絡人員，制定解決方案。其三，明確農(nóng)村干部具體管理多少農(nóng)戶的制度，幫助困難戶對現(xiàn)實問題進行處理，找尋發(fā)展家庭經(jīng)濟的途徑，使廣大農(nóng)戶可以一同致富。

2.3 建立激烈保障機制，進而促進農(nóng)村黨員積極為新農(nóng)村建設服務

想要使農(nóng)村干部起到積極的帶頭作用，就需要制定想要的保障機制，讓他們的先進作用可以一直保持下去。首先，制定報酬制度。把貢獻精神和物質(zhì)待遇結(jié)合到一起，把村干部本應具有的物質(zhì)待遇一一落實，讓村支部崗位更具吸引力，使村干部不再有后顧之憂，進而全心全意的投入到黨建工作之中。其次，建立黨組織工作的經(jīng)費保障機制。應該把當組織的活動經(jīng)費歸到財政預算之中，利用社會捐贈以及黨費預留和財政撥款等方式，對黨員的活動場所、村干部的辦公環(huán)境等所有資金進行妥善處理。最后，建立考評獎勵機制。把村支部的工作績效獎勵與責任權利有機結(jié)合到一起，針對成績良好的支部給予表揚，并給予經(jīng)濟獎勵，使黨支部干部可以積極的進行黨建工作。

結(jié)語

新形勢下，農(nóng)村黨組織怎樣從科學發(fā)展觀的角度，創(chuàng)新活動內(nèi)容，改變工作方法，使其更具戰(zhàn)斗實力，應經(jīng)為目前黨建工作必須解決的一個重點問題。筆者在上文從對村領導班子進行建設和培養(yǎng)，積極的發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，建立激烈保障機制等角度提出了黨建工作的實踐創(chuàng)新思路，望我國可以在此基礎上順利地將新農(nóng)村建設成功。

參考文獻

[1]任永玲.淺談高度重視黨建創(chuàng)新努力加強企業(yè)黨建[J].中小企業(yè)管理與科技，2013（24）：45-45，46.

[2]史麗婷.高度重視黨建創(chuàng)新努力加強企業(yè)黨建[J].科技資訊，2014（33）：130-130.

[3]王敏.論干部監(jiān)督對高校治理和黨建創(chuàng)新工作的意義[J].湖北社會科學，2013（12）：179-181.

[4]余璐.強化石油企業(yè)黨建創(chuàng)新工作，提升企業(yè)凝聚力[J].企業(yè)文化（下旬刊），2014（9）：34-34.