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新型德育與成功班主任的類型

2016-05-14 03:39:44鄭吉彬
新教育時代·教師版 2016年6期
關(guān)鍵詞:類型班主任

鄭吉彬

摘 要:橫看成嶺側(cè)成峰,新德育從不同的側(cè)面來看,它是互動教育、人性教育、公民教育、生活教育、喚醒教育、滲透教育、活動教育的綜合體。筆者觀察身邊諸多成功的班主任并進(jìn)行梳理歸類,把他們劃分為以下幾種類型,正好契合了新德育若干特點。

關(guān)鍵詞:新型德育 班主任 類型

一、知心姐姐型:新德育是人性教育

案例一:Y老師頗受學(xué)生喜愛,課堂上學(xué)生認(rèn)真求知,課后師生親如手足,溝通順暢,學(xué)生樂于向老師敞開心扉。Y老師放下身段,與學(xué)生亦師亦友,為學(xué)生著想,學(xué)生的心靈發(fā)展處于良性軌道。Y老師的做法主要有:1.給學(xué)生單獨(dú)寫信;2.分享讀書心得;3.組織活動。

這種受學(xué)生愛戴的知心姐姐型班主任的工作體現(xiàn)了人性教育的特點。新德育是人性教育,強(qiáng)調(diào)教育過程中要愛學(xué)生,把學(xué)生當(dāng)人,給學(xué)生以心靈自由。這種民主式的教育方式,如果班主任能從學(xué)生進(jìn)入初中階段就開始接手,效果就會最佳,班主任老師能按照自己的設(shè)想進(jìn)行德育工作。

二、明星型:新德育是互動教育

案例二:T老師是體育“十項全能”的語文教師,這樣的獨(dú)家優(yōu)勢是他加強(qiáng)師生感情的“秘密武器”。T老師談到師生關(guān)系時如是說:“師生關(guān)系的好壞決定教育的成效。一名教師,要是把學(xué)生當(dāng)成天使,他就生活在天堂;把學(xué)生當(dāng)成魔鬼,他就生活在地獄?!?/p>

T老師這樣的明星型班主任有著極強(qiáng)的個人魅力,或詼諧幽默,或外型俊朗,深得學(xué)生喜愛。初中階段的孩子喜愛明星,崇拜偶像,包括身邊的偶像。新德育是活動教育,也是互動教育。明星型班主任出現(xiàn)的地方宛如陽光照耀,學(xué)生會受到感染。在共同活動中他們建立了亦師亦友的親密關(guān)系,搭建了心靈溝通的交流平臺。明星效應(yīng)給班級管理增加了推動力,各項工作開展起來會比較順暢。

三、個人威嚴(yán)型:新德育是公民教育

案例三:A老師經(jīng)常被學(xué)校委以重任。14班是學(xué)校有名的“爛班”,課堂紀(jì)律渙散,學(xué)生打架斗毆事件頻發(fā)。A老師接手這個班后,首先對幾個調(diào)皮的學(xué)生進(jìn)行了整治,把這些學(xué)生找來談話,與家長一起團(tuán)結(jié)作戰(zhàn),以硬碰硬,給他們下馬威,一下震懾住了這些刺兒頭。經(jīng)過A老師整頓過的班級,班風(fēng)會有極大轉(zhuǎn)變,學(xué)生遵紀(jì)守法,令行禁止。

學(xué)校就是一個小型社會,現(xiàn)在的學(xué)校教育就是在培養(yǎng)未來的公民。學(xué)校是社會的縮影,沒有嚴(yán)格的規(guī)章制度,不可能營造好的社會風(fēng)氣。A老師所帶的班級令行禁止,學(xué)生遵紀(jì)守法,與班主任的個人威嚴(yán)離不開;個人威嚴(yán)的樹立離不開日常的獎懲,嚴(yán)明的獎罰制度。對于出現(xiàn)問題的學(xué)生,處罰起來絕不含糊,對于學(xué)生有著警醒作用。公民教育是現(xiàn)代教育永恒不變的主題。

四、嚴(yán)密管理型:新德育是滲透教育

案例四:C老師是一名成功的班主任,她帶的班班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)淳,這些離不開班主任的班級管理。C老師工作投入,管理高效。概括起來,她工作的主要特點是,抓好班干部建設(shè),營造家校合作渠道,與科任教師互通互聯(lián),建立一個全方位的班級管理模式,將各方力量充分調(diào)動起來,合力搞好班級管理。

C老師的班級管理是建立在接班之后的早期工作之上的,打造班干部隊伍,與學(xué)生家長建立頻繁聯(lián)系,勤走訪多交流,工作主動,與科任老師及時溝通交流,及早建立班主任科任之間的班科聯(lián)系,建立起立體化、系統(tǒng)化、多元化的班級管理模式。

新德育是滲透教育,意味著德育要自然而然地融入其他教育中,使學(xué)生不知不覺地被感染和感動,進(jìn)而受到教育。C老師將德育工作碎片化,揉碎后深入到平時的點點滴滴中去,潤物無聲,德育思想滲透到每一次談話中去,滲透到每一次家訪中去,滲透到每一次班會課中去。

五、循循善誘型:新德育是喚醒教育

案例五:初三(8)班各項工作都能處于領(lǐng)先,校運(yùn)會積分遙遙領(lǐng)先,整體班風(fēng)優(yōu)良,學(xué)生好學(xué)上進(jìn),與班主任B老師的工作是分不開的。B老師課上得很好,多次承辦公開課,課堂高效,因此學(xué)生敬服B老師;B老師與學(xué)生關(guān)系和諧,不會擺架子,與學(xué)生打成一片,一起運(yùn)動;遇到學(xué)生有心事會給學(xué)生開導(dǎo),宛如知心大姐,所以學(xué)生喜愛她;B老師很有親和力,個性鮮明,深受學(xué)生愛戴。

雅斯貝爾思定義教育時說,教育就是一棵樹搖動一棵樹,一朵云推動一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂.新德育是喚醒教育,認(rèn)為德育應(yīng)該是自然而然地融入其他教育中,讓學(xué)生不知不覺地被感染和感動,進(jìn)而受到教育。B老師就是是這種喚醒教育的忠實執(zhí)行者,她們在教學(xué)中循循善誘,喚醒了一顆顆幼小的心靈,發(fā)掘出他們身上蘊(yùn)含的潛力。

六、混合型:新德育是生活教育

案例六:1班幾年下來換過好幾任班主任,一直處于動蕩之中,班級紀(jì)律渙散,經(jīng)常有科任老師找H老師投訴。H老師入主1班之后,進(jìn)行了艱苦卓絕的努力,整頓班風(fēng),培育學(xué)風(fēng)。他的工作猶如逆水行舟,非常的困難。因為學(xué)生養(yǎng)成的惡習(xí)由來已久,很難一下糾正過來。家長也不是很配合,對學(xué)生的學(xué)習(xí)不聞不問,對于學(xué)生的學(xué)業(yè)基本沒有什么要求。H老師花了很大的氣力進(jìn)行治理整頓,與家長溝通,激勵學(xué)生,培養(yǎng)班干部。慢慢地,1班的風(fēng)氣好轉(zhuǎn)起來,課堂氣氛也好了起來,運(yùn)動會,考試等各項競爭都名列前茅。

縱觀H老師的班級工作特點,兼具以上幾位班主任工作特點,但其中最突出的一點就是,迎難而上,堅韌不拔。教育即生活,我們更多的班級就如H老師的1班,不是某一種單純的現(xiàn)象可以概括的,而是復(fù)雜的,多方面的。生活包羅萬象,五味雜陳,更多成功的班主任屬于混合類型,既有嚴(yán)厲的一面也有溫情的一面,既有成功的時刻,也有失敗的沮喪。

成功的班主任各有各的絕招,各有各的秘訣,但他們所帶的班級具有以下共同點:班主任強(qiáng)大的引領(lǐng)力(教師主導(dǎo)作用),班級富于特色的主旋律(班級文化),班級一定有主心骨(班干部),學(xué)生爭做主人翁(班級意識)。

2012年美國年度教師麗貝卡說過:當(dāng)好老師,除了付出沒有捷徑。對工作的無限熱情,對學(xué)生潛力的無限信任,對每天工作取得一點進(jìn)步的強(qiáng)烈渴望。還有對每天來到教室中這些具有特殊才能和天賦的孩子們的欣賞。這些正是全世界優(yōu)秀教師身上表現(xiàn)出的共同特點。這才是成為一個成功班主任的真諦與不二法門。

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