謝可慧

大學(xué)實習(xí)有一段時間是在一家廣告公司，帶我的是一個比我大6歲的女孩阿文。

這個廣告公司，有非常森嚴的利潤分配制度，也就是一單業(yè)務(wù)，設(shè)計人員與業(yè)務(wù)人員總共可以獲得20%的提成。老板為了方便私下部門之間的溝通，讓業(yè)務(wù)員自行與設(shè)計員對接。兩個人的分成由彼此商定。用老板的話說：重金之下必有勇夫。

老板天生是自私的，不過同是打工的，愿意給你更多的錢，沒有人會走。據(jù)我了解，這家公司，除了辭退的，3年沒有一個員工離職。我記得有一個廣告設(shè)計大約是20萬元。阿文帶我去的，差不多與老板約見了三次，就定下來了。

說實話，談業(yè)務(wù)是一件辛苦活，專業(yè)術(shù)語自然是幫不上忙，但約時間，敲合同，定方案，來來回回改了不下二十遍。約了老板六次，有了一半的成功率，席間，還要跟老板拼知識、拼口才、拼智慧，絕對不輸任何一檔主持人節(jié)