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淺議提升黨支部“三會一課”質(zhì)量的方法途徑

2016-10-20 16:21張成
現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息 2016年19期
關(guān)鍵詞:三會一課黨支部黨建

張成

摘要:“三會一課”制度是黨的一項最基本的組織制度,是黨支部開展工作的基礎(chǔ),是黨組織與行政工作融入結(jié)合、相互促進(jìn)的有力抓手。本文就如何提升黨支部“三會一課”質(zhì)量,展開討論,使“三會一課”制度更加適應(yīng)礦井發(fā)展新形勢的需求,從而充分發(fā)揮“三會一課”的作用。

關(guān)鍵詞:三會一課;黨建;黨支部;礦井;企業(yè)

中圖分類號:D26 文獻(xiàn)識別碼:A 文章編號:1001-828X(2016)019-000-01

近年來,馬蹄溝煤礦黨委按照華亭煤業(yè)集團(tuán)公司黨委的部署和要求,緊貼自身實際,以各黨支部“三會一課”教育為抓手,全面有序扎實開展黨建工作,有力的夯實了黨建工作基礎(chǔ),但也存在質(zhì)量不高、效果不明顯的問題?,F(xiàn)結(jié)合我礦黨支部“三會一課”工作開展實際,就如何提升黨支部“三會一課”質(zhì)量,與大家共同探討。

一、“三會一課”質(zhì)量方面存在的問題

目前,我礦各黨支部“三會一課”開展質(zhì)量不高,總體感覺不實,主要存在以下四個不突出方面的問題:

(一)黨員大會的功能體現(xiàn)不突出。在實際工作中黨員大會的這種功能卻未能充分發(fā)揮出來,產(chǎn)生異化。黨員參與黨內(nèi)事務(wù)管理,討論決定黨內(nèi)重要工作的基本權(quán)利沒有得到充分尊重。

(二)黨小組會的職能體現(xiàn)不突出。從實際情況看,主要表現(xiàn)在:其一是落實黨支部決議缺乏具體措施。其二是對黨員發(fā)揮作用情況缺乏嚴(yán)格的督促與檢查。

(三)黨課政治理論教育特點不突出。實際情況是黨課教育缺乏針對性、政治性、計劃性、系統(tǒng)性,缺乏感染力、吸引力,有的黨課知識陳舊,甚至個別黨支部不開展黨課教育,只是停留在補記錄應(yīng)付檢查。

(四)支委會集體決策的職能體現(xiàn)不突出。個別黨支部召開支委會,要么只研究黨支部自身工作,與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理中心工作結(jié)合不緊;要么偏重于行政工作,把支委會開成了行政工作會或是隊務(wù)會。

二、如何提升“三會一課”質(zhì)量的幾點想法

(一)提高認(rèn)識、落實責(zé)任,是提高“三會一課”質(zhì)量的基本點。一要黨支部在自身建設(shè)方面把主要精力放在抓“三會一課”制度的落實和提升質(zhì)量上,結(jié)合安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)等工作內(nèi)容,針對黨員工作的實際,認(rèn)真組織實施。二要通過積極努力,組織黨員結(jié)合本職崗位,結(jié)合所學(xué)專業(yè),結(jié)合興趣愛好,激發(fā)黨員工作學(xué)習(xí)熱情,用黨支部“三會一課”的落實來促進(jìn)各項工作推進(jìn)。

(二)嚴(yán)格管理,增強素質(zhì),是提高“三會一課”質(zhì)量的關(guān)鍵點。一個黨支部作用發(fā)揮的好壞,黨支部書記是關(guān)鍵。一要看思想素質(zhì),所謂思想素質(zhì),通俗的說,就是要具備有奉獻(xiàn)的精神,要為提升“三會一課”的質(zhì)量,想點子、出主意,要樂于吃苦,甘于吃虧。二要看業(yè)務(wù)素質(zhì),就是要熟悉黨建業(yè)務(wù),黨支部書記就是要比其他干部職工先學(xué)一步、先走一步,多裝點黨建知識。從而有才較強的業(yè)務(wù)能力將黨支部的工作搞好,將“三會一課”搞好。

(三)完善機制,加強考核,是提高“三會一課”質(zhì)量的著力點。一要根據(jù)《黨章》及有關(guān)規(guī)定,結(jié)合黨支部工作實際,制定完善“三會一課”質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn),建立嚴(yán)格的質(zhì)量保證機制。二要強化考核制度的落實,對黨支部“三會一課”落實不力,要追究黨支部書記責(zé)任。四要發(fā)揮黨員的監(jiān)督作用,堅持將“三會一課”開展納入黨建績效考核。

(四)結(jié)合實際,豐富內(nèi)容,是提高“三會一課”質(zhì)量的促進(jìn)點。一要結(jié)合當(dāng)前的工作實際,如我礦今年跨采區(qū)工作面安裝回撤、整個采區(qū)回撤,都是加強黨員教育的良好時機,也是“三會一課”議題內(nèi)容之一。二要結(jié)合當(dāng)前思想實際。隨著華煤集團(tuán)公司改革發(fā)展工作的進(jìn)一步深化,也帶來一些實際問題和思想問題,“三會一課”也要像司務(wù)公開一樣,抓職工關(guān)心的熱點、難點問題進(jìn)行討論。

(五)強化教育,制度建設(shè),是提高“三會一課”質(zhì)量的突破點。一要完善各類黨的組織生活制度,如黨員定期向黨組織匯報思想和工作制度,黨日制度等,使黨員的工作學(xué)習(xí)都能與黨支部保持聯(lián)系。二要完善黨員目標(biāo)管理制度,各基層黨組織要按照黨章的規(guī)定,結(jié)合本單位的工作和黨員個人實際情況,按照黨員職業(yè)生涯設(shè)計規(guī)定,提出和議定黨員在一個時期內(nèi)履行黨員義務(wù),發(fā)揮黨員作用方面的具體目標(biāo)。

(六)努力創(chuàng)新,力求實效,是提高“三會一課”質(zhì)量的落腳點。一要創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體。通過多媒體學(xué)習(xí)陣地和學(xué)習(xí)方式,組織黨員學(xué)習(xí)政治理論,通過網(wǎng)絡(luò),微信平臺,電子課件等教育方式解決黨員教育方法。二要開展典型教育。結(jié)合尋找最美華煤人、十大道德模范,每年“雙文明”競賽、創(chuàng)先爭優(yōu)表彰等活動。在黨支部內(nèi)大力選樹和宣傳先進(jìn)典型,使黨員學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo),激勵黨員奮發(fā)向上。

綜上所述,我認(rèn)為“三會一課”制度是黨的一項最基本的組織制度,是黨支部開展工作的基礎(chǔ),是黨組織與行政工作融入結(jié)合、相互促進(jìn)的有力抓手。要落實好“三會一課”制度,我們必須要把黨員干部的思想和工作作風(fēng)統(tǒng)一到本礦生產(chǎn)經(jīng)營、安全管理、企業(yè)發(fā)展及黨的建設(shè)等中心工作上來,確立以人為本的理念,營造嚴(yán)肅活波、向上和諧氛圍,在實際工作中不斷探索實踐,在“三會一課”上善于議大事,明心事,談熱事,論實事,除難事,增強我礦黨員的危機感和責(zé)任感,提高“三會一課”質(zhì)量,使“三會一課”制度更加適應(yīng)礦井發(fā)展新形勢的需求,從而充分發(fā)揮“三會一課”的作用。

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