孟憲智
高中階段是學(xué)生成長為技能型人才與高素質(zhì)勞動者的重要階段,更是學(xué)生人生觀、價(jià)值觀形成的重要時(shí)期。實(shí)施“成功教育”,關(guān)注學(xué)校育人、成人、成功、成才的結(jié)果,要求學(xué)校從整體構(gòu)建教育規(guī)劃開始,實(shí)施整體課堂和學(xué)科融合,著力培養(yǎng)學(xué)生習(xí)慣,培育陽光、和諧的教育生態(tài)。
一、責(zé)任所在:實(shí)施“成功教育”的價(jià)值和意義
在薄弱高中學(xué)校的學(xué)生中,普遍存在如下方面的問題:沒有良好的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣;沒有明確的奮斗目標(biāo),或滿足于現(xiàn)狀?;?qū)ψ约簺]有更高的要求;沒有激發(fā)探索知識興趣的原動力,沒有堅(jiān)定的意志,更沒有自己的愛好;家庭教育缺乏正確的手段,學(xué)生長期得不到關(guān)注,未能給予足夠的期望、機(jī)會和評價(jià),信心缺失、動力缺失;終身發(fā)展缺少方向引領(lǐng);自我約束差,且處在青春期,情緒易波動,因而會發(fā)生逃學(xué)、逃課等現(xiàn)象。教師也存在教學(xué)科研動力不強(qiáng),高效課堂不見成效:學(xué)生成績不盡如人意,教師幸福感缺失。形成職業(yè)倦怠等問題。由此造成學(xué)校面臨諸如生源質(zhì)量逐年下降、教育教學(xué)理念不成體系、學(xué)校品牌難以樹立、群眾滿意度較低等現(xiàn)實(shí)困境。
“成功教育”遵循的是公平教育,主要是幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點(diǎn),啟動和形成學(xué)生自身學(xué)習(xí)的內(nèi)部動力,樹立成功的心理信念,提高學(xué)生的社會適應(yīng)能力,培養(yǎng)學(xué)生成為學(xué)習(xí)、生活乃至未來工作的成功者,實(shí)現(xiàn)成功的多元性。學(xué)生成功就意味著教育的成功、教師的成功,也就代表學(xué)校的成功。薄弱學(xué)校實(shí)施“成功教育”,可以帶來如下方面的作用:一是為學(xué)校找到發(fā)展方向,可以構(gòu)建出以“成功教育”為核心理念的課程體系、德育體系、教師發(fā)展體系、學(xué)生考核評價(jià)體系等。二是建立學(xué)校和教師發(fā)展共同體,學(xué)校和教師在成功平臺上共享教育教學(xué)成就,學(xué)校發(fā)展與教師教學(xué)質(zhì)量提升相輔相成。三是為學(xué)生找到成才的出口,可以不以成績論英雄,發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn),展現(xiàn)的平臺和成功的機(jī)會促使學(xué)生形成終身發(fā)展的能力。四是實(shí)現(xiàn)教育生態(tài)和諧統(tǒng)一,學(xué)校辦學(xué)方向明確,教師教育方法得當(dāng),師生關(guān)系融洽,家長認(rèn)可配合支持,學(xué)校就可以實(shí)現(xiàn)可持續(xù)、可協(xié)調(diào)的健康發(fā)展。
二、使命使然:實(shí)施“成功教育”的方法和路徑
“成功教育”關(guān)注每一位學(xué)生,小切口進(jìn)入,簡單易行,因而對薄弱高中學(xué)校來說,更容易掌握和實(shí)現(xiàn)。在推進(jìn)“成功教育”的路程中。需要做到方向明確、方法合適。主要體現(xiàn)在如下方面:
一是整體規(guī)劃德育教育體系。首先從對學(xué)生實(shí)施正確、先進(jìn)的德育教育入手,培養(yǎng)學(xué)生正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀,知道對錯(cuò)、規(guī)范行為、克服惡習(xí)。其次圍繞三年德育體系構(gòu)建制定整體規(guī)劃,明確三年期間每年的德育路徑、方法和措施。學(xué)校采取為每個(gè)學(xué)生編寫德育手冊的形式,通過召開主題班會、開展主題活動,班主任一對一幫扶等形式,不間斷地進(jìn)行灌輸和引導(dǎo):通過采取全員育人導(dǎo)師制,劃出小學(xué)生的引導(dǎo)單元,讓每個(gè)老師成為學(xué)生的人生導(dǎo)師、德育導(dǎo)師。通過正確的思想、方法、目標(biāo)引領(lǐng),讓每個(gè)老師全力以赴地投入,大大減輕了班主任的工作壓力,及時(shí)做到與學(xué)生溝通。
二是著力培育學(xué)生十二種習(xí)慣。播種行為,收獲習(xí)慣;播種習(xí)慣,收獲性格;播種性格,收獲命運(yùn)。學(xué)校按照“六大環(huán)節(jié)”、“三大黃金法則”,強(qiáng)調(diào)學(xué)生“十二大”習(xí)慣的培養(yǎng),包括學(xué)習(xí)有計(jì)劃的習(xí)慣、課前預(yù)習(xí)的習(xí)慣、抓緊抓好課堂45分鐘的習(xí)慣、良好作業(yè)的習(xí)慣、復(fù)習(xí)的習(xí)慣、歸納總結(jié)的習(xí)慣、深入思考的習(xí)慣、科學(xué)用腦的習(xí)慣、課外閱讀的習(xí)慣、錯(cuò)題管理的習(xí)慣、難題管理的習(xí)慣、試卷分析的習(xí)慣等。實(shí)施過程中學(xué)校時(shí)刻關(guān)注、認(rèn)真分析、及時(shí)調(diào)整、注重實(shí)效。針對學(xué)生每個(gè)時(shí)期的心理品質(zhì)與學(xué)習(xí)狀況,及時(shí)推出切合實(shí)際、促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的管理措施和教學(xué)策略。通過制定《學(xué)生良好習(xí)慣培養(yǎng)實(shí)施指南》《學(xué)生綜合素質(zhì)量化評分標(biāo)準(zhǔn)》,以及《學(xué)校文明禮儀規(guī)范》等規(guī)章制度,構(gòu)建“學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一政教處一級部一班主任一任課教師一學(xué)生干部”塔式管理網(wǎng)絡(luò),層層督促、逐級落實(shí),促使習(xí)慣養(yǎng)成教育實(shí)現(xiàn)制度化、常態(tài)化。同時(shí),為了保持習(xí)慣培養(yǎng)的持續(xù)性,學(xué)校按照量化的標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)監(jiān)督檢查,并分層次、分階段地嚴(yán)格考評。對學(xué)生和班級的考核:學(xué)校每周評選“學(xué)習(xí)之星”并為之掛星、戴光榮花。每周導(dǎo)師談話、學(xué)情會商,每月舉行一次“學(xué)習(xí)之星”和“學(xué)習(xí)小組之星”表彰大會,將各班級的量化積分納入月度班級考評。對教師則實(shí)施月考核制度:每月對教師的學(xué)案數(shù)量、質(zhì)量、作業(yè)批改、導(dǎo)師談話、學(xué)情會商、考試成績等多個(gè)指標(biāo)進(jìn)行量化評分,并結(jié)合導(dǎo)師工作內(nèi)容的每周隨機(jī)抽查結(jié)果,進(jìn)行排序與獎(jiǎng)懲,同時(shí)將每學(xué)年的個(gè)人量化積分作為教師評優(yōu)樹先的重要依據(jù)。在單元組層面,學(xué)校制定單元組競賽辦法,鼓勵(lì)各單元組之間開展競賽。學(xué)校每月拿出三千元獎(jiǎng)金,對成績優(yōu)秀的前兩個(gè)單元組的全體導(dǎo)師予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。
三是構(gòu)建高效課堂、整體課堂。從調(diào)動學(xué)生興趣、提高課堂效率出發(fā),進(jìn)行分層教學(xué),根據(jù)學(xué)生不同情況,進(jìn)行專業(yè)設(shè)置。量身打造優(yōu)質(zhì)課程。根據(jù)學(xué)生愛好和學(xué)生基礎(chǔ),確立課題方向,采用分類、分層方式進(jìn)行教學(xué)設(shè)置,推進(jìn)課堂教學(xué)的深度、廣度和難度,學(xué)生能學(xué)到什么程度,就講到什么程度,適應(yīng)學(xué)生要求,提高課堂效率。采用新課程理念。實(shí)行學(xué)科思想的整合,構(gòu)建集“有效教學(xué)、實(shí)效德育、教師發(fā)展、學(xué)生成長”于一體的“四維一體整體課堂模式”,秉持以教師和學(xué)生在教育教學(xué)中“共同成長”的生態(tài)教育理念,使課堂教學(xué)向著空間、立體發(fā)展,把教學(xué)的有效性和德育的實(shí)效性結(jié)合起來,促進(jìn)教師和學(xué)生的共同成長,全面、真正地實(shí)現(xiàn)“以人為本”的新課堂目標(biāo)。
四是學(xué)科深度融合。任何學(xué)科都能結(jié)合教學(xué)的思想內(nèi)涵,發(fā)掘教材的德育因素,激發(fā)學(xué)生情感,創(chuàng)設(shè)情境等方法,感染和教育學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的自信心,教會學(xué)生做人。學(xué)校加大在學(xué)科課程中德育教育的力度,根據(jù)學(xué)校育人理念、學(xué)生需要、校內(nèi)外資源等,科學(xué)規(guī)劃校本課程,讓校本課程成為育人載體,為學(xué)生成長發(fā)揮作用。針對學(xué)生行為習(xí)慣薄弱,當(dāng)代學(xué)生傳統(tǒng)美德缺失,學(xué)校組織編寫《國學(xué)經(jīng)典》《學(xué)法指導(dǎo)》《道德教育與實(shí)踐》等多種教材,編寫以“仁、義、禮、智、信、溫、良、恭、儉、讓”為主體的“國學(xué)經(jīng)典”課程,并在每屆高一年級全部開設(shè),對學(xué)生進(jìn)行授課式的道德教育,幫助學(xué)生理解、感悟人生的真諦,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,從而大大加強(qiáng)全體師生的德育參與意識和自覺性。
三、走向必然:實(shí)施“成功教育”的方向和夢想
實(shí)施“成功教育”,讓薄弱高中學(xué)校更加“以人為本”,因生而宜地開設(shè)課程,更加關(guān)注學(xué)生的成長方向,為他們搭建平臺,讓學(xué)生通過三年學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)學(xué)有專長,找到實(shí)現(xiàn)社會發(fā)展和自我價(jià)值的平臺。
一是塑造多元成長體系,讓每個(gè)學(xué)生首先成人。“成功教育”就是讓每一個(gè)學(xué)生對自己充滿信心,不管以前學(xué)習(xí)成績?nèi)绾危灰约涸诓粩嗯?,就能有所成功。所以,學(xué)校應(yīng)當(dāng)為學(xué)生不斷創(chuàng)設(shè)機(jī)會,通過開設(shè)社團(tuán)、專業(yè)特長興趣小組,通過利用各種教學(xué)資源。認(rèn)真組織開展活動等,讓學(xué)生體驗(yàn)多元化學(xué)習(xí)的快樂。逐步實(shí)現(xiàn)的每一個(gè)小目標(biāo),成為學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)動力,讓他們在不斷的小成功中逐步堅(jiān)信自己,堅(jiān)信將來一定會有所成就。
二是塑造多元評價(jià)體系,讓每個(gè)學(xué)生必然成功。以往的評價(jià)往往有著這樣的不足,即用一把尺子、從一個(gè)方面,對所有的學(xué)生進(jìn)行分等,這就使學(xué)生。特別是學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,因?yàn)榈貌坏焦膭?lì),從而陷入更加困難的境地。在這種評價(jià)體系的支配下,一再失敗的學(xué)生無法發(fā)現(xiàn)自己、激勵(lì)自己,失去發(fā)展過程中必不可少的因素。因此,必須實(shí)行適應(yīng)學(xué)生起點(diǎn)、鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)步的評價(jià)。首先是要幫助學(xué)生學(xué)會評價(jià)、發(fā)現(xiàn)進(jìn)步。通過為學(xué)生找優(yōu)點(diǎn),從而找到學(xué)生的生長點(diǎn),發(fā)掘原動力。其次是評價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)要堅(jiān)持以個(gè)體為主。這是由于大班集體授課所造成內(nèi)部差異較大的實(shí)際情況所決定的。只要每一個(gè)體在原有基礎(chǔ)上不斷提高,那么學(xué)生一定會達(dá)到乃至于超過社會的標(biāo)準(zhǔn)。再次是評價(jià)宜粗不宜細(xì),要以模糊為主。以分等為目的精確的評價(jià)。將導(dǎo)致更多學(xué)生的失敗。其實(shí)日常的評價(jià)只能反映學(xué)生大致的發(fā)展方向和趨勢,并不具備分等的功能。最后是要多讓學(xué)生自我評價(jià)、相互評價(jià),幫助學(xué)生學(xué)會評價(jià)。在現(xiàn)實(shí)評價(jià)中,教師習(xí)慣于評價(jià)學(xué)生,很少讓學(xué)生成為評價(jià)的主體,而評價(jià)的根本則在于每一個(gè)學(xué)生學(xué)會在群體中正確評價(jià)自己。
三是塑造多元目標(biāo)體系,讓每個(gè)學(xué)生走向成才。教育不能僅僅注重外在價(jià)值——知識,教育的最終目的是為每一個(gè)學(xué)生走向社會做準(zhǔn)備。對成績好的學(xué)生。學(xué)校鼓勵(lì)引導(dǎo)考入本科院校;有藝術(shù)愛好的學(xué)生,為他們搭建平臺,制訂完善的藝體特長教育發(fā)展規(guī)劃,通過班主任、家長、學(xué)生三方會談,為學(xué)生準(zhǔn)確定位,量身打造發(fā)展計(jì)劃;對那些有執(zhí)著精神、動手能力強(qiáng),以及有一定學(xué)習(xí)成績的學(xué)生,引導(dǎo)參加春季高考;而對那些學(xué)習(xí)成績較差的學(xué)生,則在老師的幫助與引導(dǎo)下,選擇符合自己興趣、專長的高等職業(yè)學(xué)校。通過這樣的目標(biāo)引領(lǐng),在三年之后,學(xué)生都能順利、健康、正常地告別高中階段,走向?qū)儆谧约哼x擇的大專及本科院校,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。成為不同的社會所需人才。而這三年也為他們終身發(fā)展、興趣培養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),引導(dǎo)他們實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,找回自信,同樣,讓一所薄弱高中學(xué)校在內(nèi)因裂變中找到發(fā)展之路,煥發(fā)出勃勃生機(jī)。