王建燕

1997年5月初，徐華到麗江市華坪縣興泉鎮(zhèn)華月礦業(yè)有限責任公司葉家灣礦井工作時只是一名普通的挖煤工人，19年來他扎根于礦山的生產(chǎn)第一線，通過不懈的堅持和努力，如今已經(jīng)是分管安全的副礦長，2014年4月，他被授予云南省“勞動模范”榮譽稱號，2016年5月，又獲得全國五一勞動獎章榮譽。

徐華進入華坪縣華月礦業(yè)有限責任公司的第一天，他就給自己樹立了一個目標：要爭當崗位標兵，干出榜樣。

徐華剛到公司在井外從事電焊工作，他一邊從事電焊工作，一邊向井下技藝精湛的老工人拜師學藝，刻苦鉆研采煤技術(shù)。1999年，公司井下生產(chǎn)一線缺少采煤工人，徐華主動提出到井下一線從事采煤工作。由于認真肯干、勤學好問，他很快從一線采煤工人中脫穎而出，2004年被公司任命為采煤隊隊長。

經(jīng)過多年井下實際工作的磨練，2014年他被任命為安全副礦長，負責全礦井的安全監(jiān)督管理及職工教育培訓。徐華當上安全副礦長后，仍然不驕不躁，發(fā)揮一貫的埋頭苦干精神，在休息和茶余飯后主動到同事身邊，虛心請教和探討煤礦安全技術(shù)方面的焦點、難點問題，一步步促進煤礦安全管理工作進一步提升。

徐華嚴格要求自己每月下井帶班不少于25天，他上班每天都必須下井檢查井下的安全生產(chǎn)工作。他說：“每天不下井去查看一下各項工作的安全生產(chǎn)情況，心里面就總覺得不踏實?！?/p>

徐華在工作中從不叫苦叫累，哪里有困難，他就出現(xiàn)在哪里，哪個任務重，他就毫不猶豫地往自己的肩上扛。特別是他抱著干一行、愛一行、鉆一行的敬業(yè)精神，刻苦鉆研業(yè)務，通過利用業(yè)余時間反復研究可移動式膠帶輸送機防跑偏原理，經(jīng)過多次反復試驗，最終對輸送機進行了改良，減少膠帶輸送機的磨損，延長膠帶輸送機使用壽命，僅這項改良技術(shù)每年就能為礦上節(jié)約一筆不小的開支。

“徐華在公司10多年來，從學徒一步一個腳印地做起，工作認真負責，肯學習善鉆研，不但自學研究改良輸送機，而且建議將煤礦運輸四級提升改為三級提升，提升巷道改造，車場延伸，增加了井下人行候車道，讓整個礦井生產(chǎn)效益提高了50%，生產(chǎn)成本降低了30%。就是憑著這股以礦為家的精神來全身心投入，最終才成長為公司一名不可多得的專業(yè)管理人才?！比A月礦業(yè)有限責任公司總經(jīng)理倪月紅如是評價徐華。

葉家灣礦井口信號工彭太錄說：“我和徐華共事10多年了，他不僅對工作認真負責，而且關心工人人身安全，要求工人嚴格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，絕不會在安全方面講情面，堅決做到發(fā)現(xiàn)一起查處一起、整改一起?！?/p>

對于同事有時的不理解，徐華只得一遍又一遍地跟他們解釋道：“井下工作必須嚴格要求，在井下大家必須服從我的管理，出了井大家就是親兄弟。我每天最大的愿望就是看到井下的工人全部安全地出井?！?/p>

為了做好安全生產(chǎn)工作，他狠抓隱患排查治理和強化安全生產(chǎn)責任落實，堅持經(jīng)常深入一線抓違章、查隱患、堵漏洞。

2013年6月7日夜班期間，徐華發(fā)現(xiàn)工作面頂板巖層持續(xù)涌水導致頂板破碎，情況十分危急。他第一時間向公司負責人匯報了這一情況，并帶領夜班工人采取最安全及時的應對措施，使頂板破碎得到控制。隨后又對有可能被水淹沒的電器進行轉(zhuǎn)移安置，并請有關專業(yè)部門對透水情況進行處理，排除了頂板垮塌和透水事故的安全隱患。

正是由于徐華近乎苛刻般的工作作風，截至目前，葉家灣礦井保持了建礦至今安全生產(chǎn)“零死亡”的目標。