北翼

每個辦公室都有一個女王，她可以是大老板，也可以是一人之下萬人之上的“秘書姐姐”。

叫得上女王，猜到她的心意絕非易事。早年有部日劇叫做《派遣女王》，講述日本在泡沫經濟之后，職場傳統(tǒng)的年功序列制（按年資長短確定薪資額）開始崩壞，所延伸出的職場新生態(tài)——派遣人力大大增加。大前春子的角色就是這樣背景下而產生的“超級派遣員”，以派遣工作為主要工作目標的她，奉行不加班原則，在一家公司做滿3個月后立即離職，清楚劃分自己的工作與生活。

而香港的女王總有一個時間觀念，不覺得要下屬加班是何等光榮的事，您沒有能力我為什么要留著您？經典對白：“加班，是能力不夠的正職人員，為了訛公司的錢想出來的詭計?！毕氲侥蔷溆?7世紀的詩人約翰·鄧恩（John Donne）所說的，“No man is an island（沒有誰是一座孤島）”，生活如此，工作更是如此。

到底是你的女王要你留下，還是你自己想留下？職場新人，有得您學??？笏（摘自《I-MAGAZINE》）（編輯/李葳）