明橋　艾文霞　石鶴

一、編委審稿不及時的原因

1.編委身兼數(shù)職，分身乏術(shù)

由于學術(shù)期刊特有的科學性、創(chuàng)造性、專業(yè)性導(dǎo)致學術(shù)期刊編委多由相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域知名度高的教授級學者組成，而絕大多數(shù)學者不僅身處科研一線，而且在相關(guān)領(lǐng)域擔當要職，甚至承擔相關(guān)學科的教學任務(wù)，以上種種原因常導(dǎo)致他們投入期刊審稿工作的精力十分有限，審稿不及時，甚至撤審等屢見不鮮。

以《放射學實踐》雜志編委構(gòu)成為例，除去年事已高、不在科研一線的名譽主編、顧問以外，近180名編委、審稿專家中，近83%（150名）為全國各三甲醫(yī)院放射科主任、教授，部分甚至兼任院長等職務(wù)；不僅如此，絕大多數(shù)為中華醫(yī)學會放射學分會委員和/或?qū)W組成員、各省市放射學會委員，除了上述學術(shù)、行政職務(wù)，他們還需承擔臨床醫(yī)療（門診、手術(shù)）、科研、教學（帶碩士、博士研究生）等任務(wù)。據(jù)不完全統(tǒng)計，2013年1月至12月編委審稿的近600篇稿件中，約30%的稿件（近180篇）沒有在規(guī)定審稿期限內(nèi)審回；約7.5%的（45篇）稿件直接被編委以“工作繁忙，無法完成審稿工作”等理由撤審。

2.審稿流程不合理

和一般通俗論文一樣，學術(shù)論文也有“陽春白雪”和“下里巴人之分，如果不經(jīng)任何篩選，而使大量良莠不齊的投稿進入專家審稿流程，往往會浪費專家寶貴的工作時間；另外，具有創(chuàng)新性、科學性的高質(zhì)量稿件能使審稿者在審閱的同時，發(fā)現(xiàn)新的研究思路或借鑒點，從而有助于審稿人自身能力的提高；而質(zhì)量差、毫無發(fā)表價值可言的文稿，可能會使審稿者對期刊的編輯業(yè)務(wù)水平，乃至期刊的專業(yè)性產(chǎn)生懷疑，一定程度上影響其審稿的積極性。故如何杜絕劣質(zhì)稿件不加選擇地進入審稿程序是學術(shù)期刊迫在眉睫的問題。

3.不適合的審稿人選擇

由于各學科的逐步細化，學術(shù)問差異不但表現(xiàn)在學科與學科之間，同樣也存在于學科內(nèi)部。一級學科內(nèi)的不同專業(yè)領(lǐng)域可產(chǎn)生巨大的學科差異，而課題研究方向的差異甚至可導(dǎo)致相同學科領(lǐng)域稿件的審閱障礙。以《放射學實踐》為例，其受眾群為廣大的醫(yī)學影像學科的醫(yī)、技師及相關(guān)科研工作者，而醫(yī)學影像學科包括X線攝影、計算機體層攝影術(shù)（簡稱CT）、磁共振成像（簡稱MRI）、核醫(yī)學、超聲等，根據(jù)系統(tǒng)（中樞神經(jīng)、呼吸系統(tǒng)、消化道系統(tǒng)、泌尿生殖系統(tǒng)、骨關(guān)節(jié)系統(tǒng)等）劃分上述分支學科，可形成非常細致的、局限性的專業(yè)研究方向。如中樞神經(jīng)系統(tǒng)的MRI診斷及研究、消化道系統(tǒng)的超聲診斷、骨關(guān)節(jié)系統(tǒng)的CT診斷及研究等。受專業(yè)研究方向局限性的影響，如遇到與研究方向不太相符的待審文章，審稿人往往需要花費較長時間來查閱文獻，評價稿件的創(chuàng)新點及可取之處，抑或是以“對待審論文的專業(yè)不熟悉”等理由退審。故錯誤的、專業(yè)不對口的審稿人易導(dǎo)致審稿不及時、周期長等問題。另外，在不合適的時間送審亦會導(dǎo)致審稿過程的不暢。除了每年各專業(yè)學術(shù)會議密集的時間段，碩、博士研究生答辯期間等既定的行程安排外，出國研修、休假、身體抱恙等均易導(dǎo)致審稿工作無法順利進行。

二、改善編委審稿不及時問題的幾點建議

1.另辟蹊徑，人盡其用

對于行政職務(wù)多、科研任務(wù)重的編委來說，在自身科研團隊、高產(chǎn)量基金論文的支持下，及其在業(yè)界的威望，為期刊薦稿（推薦好稿）、組稿工作顯然要比耗時的審稿工作容易得多。近幾年，《放射學實踐》雜志有針對性地對社會任職、學術(shù)任職多，主持多項國家級、省級自然科學基金項目，且平時審稿工作幾乎不能準時完成的編委進行約稿、組稿，以減少、取代他們審稿的工作，將此類編委的作用發(fā)揮到恰當?shù)姆矫?，一定程度上提高了稿件質(zhì)量。近年來，《放射學實踐》雜志組織的“能譜CT影像學專題”“CT低劑量影像學專題”“艾滋病相關(guān)腫瘤的影像學專題”等極大地提高了期刊的被關(guān)注度和影響力。

2.推薦優(yōu)秀中青年審稿人

當知名的專家編委因工作繁忙等原因?qū)Ω寮穼彆r，可要求其推薦業(yè)界發(fā)展?jié)摿Υ?、知識儲備完善、業(yè)務(wù)能力強且目前尚未擔任過多行政、學術(shù)職務(wù)的中青年骨干作為審稿專家。許多年輕的學者不僅有較高的學術(shù)造詣，還有較多的學術(shù)聯(lián)系，特別是一些學術(shù)新秀，他們不僅科研領(lǐng)域前沿，而且精力充沛，完全能勝任學術(shù)期刊的審稿工作。另外，在個人晉升、教授評級等考核機制中，學術(shù)期刊的編委或?qū)徃鍖＜铱勺鳛榧臃猪棢o疑能激發(fā)中青年學者對期刊審稿等工作的積極性。從2010年開始，《放射學實踐》雜志鼓勵編委，尤其是來自全國醫(yī)院綜合實力排名前列的知名專家為雜志推薦審稿專家（至少是副教授職稱），被推薦人通過考核期，正式聘任為審稿專家。為進一步提高審稿專家的積極性，我們還采取了一系列激勵機制：審稿工作一如既往地出色完成（質(zhì)量高、時間短），考慮聘為下屆編委會委員；在雜志每年的學術(shù)年會上，對審稿認真、及時的專家進行精神、物質(zhì)方面的獎勵等。目前，《放射學實踐》雜志審稿專家為35名（35/180，占19.4%），均為知名醫(yī)院、知名專家推薦的相關(guān)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)骨干，我們的審稿周期為14天/篇，而絕大多數(shù)審稿專家能提前3-5天完成審稿任務(wù)，大大改善了審稿周期長的狀況。

3.實行“雙送審”制

稿件送審時，同時請兩位專家審理，若在規(guī)定審稿時間內(nèi)，只有一位按時審回，可按照事先約定，直接將稿件進行終審等后續(xù)流程，減少催促專家審理、專家臨時退審所造成的時間損耗；若兩位專家均在規(guī)定時間內(nèi)審回，可綜合兩位專家意見，更準確地判斷稿件的價值，為后續(xù)的處理節(jié)省一定的時間?！斗派鋵W實踐》雜志在2014年開始實行“雙送審”制，審稿不及時、周期長現(xiàn)象等得到明顯改善。

4.切實做好編務(wù)初篩、查重、資深編輯篩稿等流程性工作

編務(wù)初篩即由編務(wù)接收所有來稿，對于明顯與雜志辦刊方向不一致的稿件，直接進入退稿程序。經(jīng)編務(wù)初篩后的所有來稿，在各專業(yè)文獻不端檢測系統(tǒng)進行查重，結(jié)合檢測報告進行細致分析，直接剔除涉嫌抄襲的稿件。資深編輯篩稿是專家審稿前最后一道關(guān)卡。由醫(yī)學影像專業(yè)碩士畢業(yè)的資深編輯對經(jīng)上述兩個步驟篩選后的稿件進行初審，對于文題陳舊、無新意、本刊已多次發(fā)表過的稿件，直接納入退稿程序；對于研究方法，結(jié)構(gòu)等存在明顯缺陷的文章，直接提出修改意見，待文章達到修改要求后再進入專家審稿程序。審稿流程的優(yōu)化減輕了專家審稿的工作量，從而有效改善了專家審稿不及時的情況。

5.精確送審、有效送審

根據(jù)研究方向、研究課題等盡可能細致地對專家進行劃分，并建立專家信息數(shù)據(jù)庫，以便精確送審。為避免選擇時間不適宜的審稿人，建議在送審前，以郵件的形式發(fā)送專家審稿通知，并預(yù)留幾天“審稿回復(fù)期”，以確認專家是否有時間完成審稿，如在“審稿回復(fù)期”未收到專家回復(fù)，可以以電話或短信形式聯(lián)系專家直至得到審稿回復(fù)再送審。