徐曉輝

【摘要】企業(yè)的理財部門支撐著整個企業(yè)的經(jīng)濟格局，其中，會計的角色必不可少。規(guī)范管理企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟狀況，提升內(nèi)部職工的經(jīng)濟價值觀是作為一名優(yōu)秀會計必備的技能和責(zé)任。因此，針對企業(yè)的財產(chǎn)妥善管理、利潤精確預(yù)算這兩大方面，筆者提出了相關(guān)應(yīng)對措施和加強手段。

【關(guān)鍵詞】經(jīng)濟格局 規(guī)范管理 會計

目前，中國的經(jīng)濟狀況處于發(fā)展中國家，企業(yè)財務(wù)部門對公司財產(chǎn)所處的態(tài)度代表了整個企業(yè)的經(jīng)濟價值觀。所以，為了全面提升企業(yè)對財產(chǎn)的妥善管理，避免公司內(nèi)部經(jīng)濟失調(diào)，對當(dāng)前企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟規(guī)劃和如何培養(yǎng)財務(wù)部門的思想認知應(yīng)進行妥善的分析與改革。

一、良好的財務(wù)管理在企業(yè)中的重要導(dǎo)向

目前，企業(yè)的經(jīng)濟管理體制是從財產(chǎn)方面進行管理，它主要闡述的是在經(jīng)濟達成良好的循環(huán)利用條件下經(jīng)濟的增值程度。人們評價企業(yè)經(jīng)營的好壞也越來越多的從企業(yè)資金運轉(zhuǎn)狀況來考慮。巨大的表面利潤可能會遮掩了企業(yè)資金在周轉(zhuǎn)方面的實情。比如，巨額的逾期應(yīng)收還賬款的出現(xiàn)，一方面可能導(dǎo)致其成為壞賬、死賬的嚴重后果，另一方面也會使企業(yè)在當(dāng)前的環(huán)境下出現(xiàn)表面公司財產(chǎn)可觀，可實際公司的經(jīng)濟狀況產(chǎn)生供不應(yīng)求的矛盾局面。企業(yè)的投資人沒有得到應(yīng)有的投資利潤，債權(quán)人到期收不到相應(yīng)的本息。再比如說，企業(yè)沒有良好的財產(chǎn)管理體系，可能會使其追求眼前的利益，產(chǎn)生短期行為的落敗化局面，企業(yè)的戰(zhàn)略措施失去導(dǎo)向、遠矚性。從而變的盲目投資，胡亂生產(chǎn)，造成產(chǎn)品積壓。企業(yè)財務(wù)賬單表面可能大部分都為可觀的流動財產(chǎn)，但投資得不到回報，直接影響了企業(yè)的擴大經(jīng)營和可持續(xù)發(fā)展兩大方針。搞好企業(yè)財務(wù)管理的目標(biāo)不是使賬面利潤變的最大化，而是能夠讓企業(yè)實現(xiàn)長期穩(wěn)定的可持續(xù)發(fā)展，并且在發(fā)展的同時帶來一定的現(xiàn)金流量。

二、改良企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟條件的客觀需求

現(xiàn)如今，企業(yè)內(nèi)部主要的資金是通過貨幣的算法來進行預(yù)算以及核算，在一般情況下，其數(shù)量的多少能夠清晰明確的反映出企業(yè)當(dāng)前在經(jīng)濟方面存在的優(yōu)勢以及劣勢，同時也能看出企業(yè)內(nèi)部對會計等職位的相關(guān)管理工作做的是否到位，對旗下的財產(chǎn)管理部門是否做到了應(yīng)有的重視和關(guān)注。會計在企業(yè)中需要履行的基本職能包括職場監(jiān)督、經(jīng)費預(yù)算以及財產(chǎn)統(tǒng)計三大方面。對企業(yè)內(nèi)部里不定量、流動性的因素進行實時統(tǒng)計和記載，在適當(dāng)?shù)那闆r下，結(jié)合企業(yè)當(dāng)下的實際條件，予以排除。并通過合理、合法的手段不定期的對企業(yè)內(nèi)部人員進行審查。從以上幾個方面不難看出，現(xiàn)如今中國企業(yè)內(nèi)部的財產(chǎn)管理體系是否完善，其主要體現(xiàn)在公司財務(wù)職員的工作能力上。同時，企業(yè)內(nèi)部財務(wù)職員的所在職責(zé)，不光是為了滿足企業(yè)的經(jīng)濟建設(shè)和財務(wù)制度改革，這項工作對于整個中國民眾體系都會產(chǎn)生一種規(guī)范有序的經(jīng)濟格局?，F(xiàn)如今，隨著我國經(jīng)濟狀況的不斷提高，人們和經(jīng)濟方面的交集不斷擴大，相應(yīng)的理財能力需要得到及時的培養(yǎng)與拓展。同樣，人們對經(jīng)濟管理模式的想法也會變的多樣化，對經(jīng)濟的掌控能力也會變的更高。所以，一名會計在企業(yè)中能否發(fā)揮其所在的責(zé)任尤為重要。

三、企業(yè)中負責(zé)監(jiān)管經(jīng)濟的角色、任務(wù)

自改革開放以來，隨著我國經(jīng)濟全球化的快速發(fā)展，在現(xiàn)有的有關(guān)經(jīng)濟方面的體制需要全面提升與改革。會計的行業(yè)性能應(yīng)提高，其在企業(yè)中的行業(yè)責(zé)任極其重要，企業(yè)的財產(chǎn)方面問題應(yīng)該在會計的經(jīng)濟管理體制中統(tǒng)一且規(guī)范化。總體來說，會計的主要責(zé)任分為以下三大方面。

（一）做好企業(yè)的經(jīng)濟決策和經(jīng)費預(yù)算

以往的經(jīng)濟體制環(huán)境中，企業(yè)員工對自身的財產(chǎn)沒有良好的認知以及主導(dǎo)性，大部分的企業(yè)經(jīng)濟是由國家有關(guān)部分進行直接或間接性管理。但隨著近年來的經(jīng)濟管理體系的不斷提高以及人們對自身財產(chǎn)認知的全面升華，企業(yè)有了想要直接管理自身經(jīng)濟的思想認知。并成立企業(yè)的財務(wù)部門，開發(fā)出會計這一職務(wù)。其目的是想通過企業(yè)自身的財務(wù)管理木門以及會計的相關(guān)職責(zé)，改變以往企業(yè)對財產(chǎn)的被動性，改良公司經(jīng)濟方面的問題，開發(fā)企業(yè)獨有的經(jīng)濟體制。從而使企業(yè)內(nèi)部的公有財產(chǎn)以及員工的個人財產(chǎn)得到全方位的規(guī)范化管理，加快企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展。

會計的主要責(zé)任在于能否正確的建立好企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)濟體制和相關(guān)財產(chǎn)方面的法制法規(guī)，實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟的規(guī)范化管理。建立良好的企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟監(jiān)督政策，打造經(jīng)濟全員化、財產(chǎn)一體化的企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟的良好局面。對于相對來說不夠成熟的企業(yè)，會計應(yīng)該在其沒有經(jīng)濟類型的競爭對手的情況下，建立虛擬角色，并疏導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部全體人員應(yīng)如何應(yīng)對以及應(yīng)當(dāng)持有的態(tài)度。在建立好企業(yè)內(nèi)部的規(guī)范化經(jīng)濟體制后，不定期的做好監(jiān)督和檢察工作，設(shè)立獎懲制度，全面開發(fā)企業(yè)在經(jīng)濟方面的發(fā)展空間。

（二）提高自身的執(zhí)行力，規(guī)范管理企業(yè)內(nèi)部員工

會計是企業(yè)通過公司內(nèi)部財產(chǎn)的良好管理手段戰(zhàn)勝對手的基礎(chǔ)，其主要的工作內(nèi)容一方面是建立良好的企業(yè)經(jīng)濟管理體系，加大企業(yè)對經(jīng)濟的執(zhí)行力。另一方面還有對企業(yè)當(dāng)前經(jīng)濟狀態(tài)的分析與展現(xiàn)，提升員工的財產(chǎn)管理技能。目前，在國民經(jīng)濟逐年發(fā)展的大環(huán)境下，管理經(jīng)濟的手段是采用計算機的電子技術(shù)[5]。計算機的精準(zhǔn)化可以大大減小企業(yè)經(jīng)濟核算的誤差，同時也能提高會計的工作效率。會計通過這一手段，將企業(yè)內(nèi)部所有經(jīng)濟財產(chǎn)類的物質(zhì)歸納為一項大綱，并進行科學(xué)、精準(zhǔn)的梳理與計算。按科學(xué)的頻率為企業(yè)提供高質(zhì)量的財產(chǎn)報告。而隨著經(jīng)濟全球化的快速發(fā)展，企業(yè)涉及到的經(jīng)濟條件越來越大，導(dǎo)致會計這一行業(yè)的工作量逐漸增大。作為一名合格的企業(yè)會計，辛勤是必不可少的工作態(tài)度。

由于二十一世紀(jì)的經(jīng)濟水平快速發(fā)展，目前的企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟方面的格局有了很大的變化，其所在財務(wù)部門的工作范圍也有了相對應(yīng)的拓展與翻新。其中，企業(yè)會計需要在企業(yè)內(nèi)部建立良好的經(jīng)濟體制，并引導(dǎo)企業(yè)職工了解相關(guān)的財產(chǎn)方面專業(yè)知識。提高企業(yè)在經(jīng)濟方面的展現(xiàn)程度，做到每一名員工對企業(yè)當(dāng)前的經(jīng)濟狀況及時了解。并通過其所學(xué)的專業(yè)知識，結(jié)合當(dāng)前企業(yè)內(nèi)部的實際情況，給予企業(yè)高管一份詳細的未來經(jīng)濟發(fā)展計劃。

（三）增強企業(yè)職工的妥善處理財產(chǎn)意識

企業(yè)的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對旗下會計的關(guān)注力度，決定了其在企業(yè)內(nèi)部技能發(fā)揮的好壞，當(dāng)企業(yè)在當(dāng)前環(huán)境下遇到了極難處理的難題，或是由于競爭對手的不斷施壓，導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟出現(xiàn)矛盾化的情況下，會計如果得不到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，其在企業(yè)財產(chǎn)方面的計劃就會得到?jīng)_擊。很多優(yōu)秀的想法、計劃藏于心里，沒有及時的表達，最終導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟癱瘓，發(fā)展受阻。所以，企業(yè)的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對旗下的財務(wù)部門要做到高度的關(guān)心與關(guān)注，這與企業(yè)遇到重大困境時，會計有較高的發(fā)揮程度有著密不可分的關(guān)系。

另外，企業(yè)內(nèi)部會計的素質(zhì)高低，對企業(yè)在經(jīng)濟方面的發(fā)展也有著決定性關(guān)系。企業(yè)若想在經(jīng)濟方面有明顯的進步與發(fā)展，就必須適當(dāng)?shù)膶ζ髽I(yè)會計做好相關(guān)思想工作，培養(yǎng)會計的行業(yè)責(zé)任感，提高其在企業(yè)內(nèi)部財產(chǎn)方面的管理意識和效率意識。只有這樣，企業(yè)才會在經(jīng)濟方面得到發(fā)展，并在當(dāng)今社會經(jīng)濟競爭如此激烈的環(huán)境下站穩(wěn)腳步。

四、提升企業(yè)的經(jīng)濟價值觀、效益執(zhí)行力

生產(chǎn)型企業(yè)的經(jīng)濟體制與其生產(chǎn)能力有關(guān)，所以企業(yè)在經(jīng)濟方面的覆蓋面極其廣闊。這就導(dǎo)致了會計在日常工作中所涉及到的相關(guān)內(nèi)容多樣化。企業(yè)衡量旗下會計工作業(yè)績的方式很多，其中經(jīng)濟方面的問題需要求會計具有一定的工作經(jīng)驗和專業(yè)知識。會計周密且詳細的財產(chǎn)核算可以清晰的體現(xiàn)出企業(yè)當(dāng)前所處的經(jīng)濟狀況。企業(yè)經(jīng)濟化發(fā)展的初期，會計應(yīng)加快企業(yè)的發(fā)展步伐，指導(dǎo)正確的發(fā)展方向，結(jié)合當(dāng)下實際條件，制定明確的發(fā)展目標(biāo)?？傮w來說，會計在制定其所在企業(yè)的發(fā)展計劃時，其計劃主要包含：目前企業(yè)經(jīng)濟狀況的分析、同行業(yè)競爭對手經(jīng)濟狀況的分析、計劃、涉及人群、時間截點、預(yù)期效果以及預(yù)算等專業(yè)信息。所以，企業(yè)若想在經(jīng)濟發(fā)展初期得到最大程度的發(fā)展，旗下的會計就應(yīng)具備良好的執(zhí)行效力以及主動的經(jīng)濟管理意識[7]。只有企業(yè)與會計做到完美的融合，才能推動企業(yè)的快速發(fā)展。

自改革開放以來，中國的經(jīng)濟雖得到了全面的發(fā)展與提高，但企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)濟管理體系仍需不斷地完善以及改良。企業(yè)經(jīng)濟一體化的熱潮已經(jīng)逐漸席卷中國，目前國內(nèi)對會計的需求程度也越來越大。在競爭對手不斷創(chuàng)新的環(huán)境下，企業(yè)面臨經(jīng)濟方面的難題越來越多，會計行業(yè)將遭遇的挑戰(zhàn)也越來越大。所以，人們只有不斷進步，貫徹和落實高效的自身財產(chǎn)管理意識，提升相關(guān)法制，才能得到更好更快的發(fā)展。會計應(yīng)不斷的對企業(yè)經(jīng)濟管理制度進行改革與創(chuàng)新，才能保證國內(nèi)企業(yè)規(guī)模的快速發(fā)展以及經(jīng)濟的全面提升。

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