摘要：隨著油田社區(qū)改革的進(jìn)一步深化，社區(qū)廣大女職工面臨著全新的挑戰(zhàn)，如何在改革發(fā)展過(guò)程中提升自身競(jìng)爭(zhēng)力，是擺在社區(qū)女職工組織和廣大女職工面前的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。因此，社區(qū)各級(jí)女職工組織要進(jìn)一步強(qiáng)化自身建設(shè)，充分發(fā)揮引領(lǐng)作用，在加強(qiáng)職工思想教育，提高女職工綜合素質(zhì)、維護(hù)女職工利益上下工夫，不斷增強(qiáng)女工組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力開(kāi)創(chuàng)女職工工作的新局面。

關(guān)鍵詞：油田社區(qū)；女職工組織；凝聚力

新時(shí)期的女職工組織，是體現(xiàn)以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，在維護(hù)人民總體利益的同時(shí)，更好地表達(dá)和維護(hù)女職工群眾合法利益的基本原則的組織。隨著油田改革力度的加大，油田社區(qū)周圍的大環(huán)境和小環(huán)境均發(fā)生了巨大變化，女職工的壓力和挑戰(zhàn)也隨之加大。在富有競(jìng)爭(zhēng)性的新時(shí)期，努力加強(qiáng)女職工組織建設(shè)，全面提高女職工素質(zhì)，維護(hù)女職工合法利益，不斷提高女職工隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力、凝聚力和影響力，對(duì)于促進(jìn)社區(qū)健康發(fā)展是非常有必要的。

一、油田社區(qū)女職工面臨的挑戰(zhàn)

1、女職工面臨著全面和全新的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)。新時(shí)期，對(duì)女職工的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)將是全面和全新的。當(dāng)資本和信息、勞動(dòng)者和技術(shù)都有了全球范圍流動(dòng)的可能性，競(jìng)爭(zhēng)已從局部變成了全球性。企業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整，使女性在面臨更多的工種選擇的同時(shí)，在勞動(dòng)力市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)也日趨激烈。

2、女職工面臨著嚴(yán)峻的就業(yè)挑戰(zhàn)。在油田社區(qū)建設(shè)“智能小區(qū)”過(guò)程中，監(jiān)控室的成立要求每個(gè)值班人員熟練掌握整個(gè)小區(qū)的監(jiān)控系統(tǒng)，這就對(duì)綜合治理崗位的女職工們提出了提升科技水平的要求。

3、傳統(tǒng)的性別文化。社會(huì)對(duì)婦女角色和行為的預(yù)期往往是對(duì)婦女性別規(guī)定角色的延伸，人們很少?gòu)纳鐣?huì)性別權(quán)力關(guān)系的角度考慮婦女發(fā)展。在這種社會(huì)環(huán)境中，男女兩性的發(fā)展機(jī)會(huì)是不平等的，在管理崗位的女性偏少，結(jié)果是事實(shí)上的不平等。

4、女職工的特殊權(quán)益得不到很好的保障。由于女性自身的生理特點(diǎn)、承擔(dān)懷孕生子任務(wù)等而帶來(lái)的特殊困難，要求我們加大依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的力度。

二、全面提高油田社區(qū)女職工的綜合素質(zhì)。增強(qiáng)女工隊(duì)伍競(jìng)爭(zhēng)力

女職工組織是工會(huì)組織的重要組成部分。在全面建設(shè)小康社會(huì)的新形勢(shì)下，女職工組織能否把占人口總量一半的廣大婦女組織起來(lái)，充分發(fā)揮她們的聰明才智，是工會(huì)組織貫徹落實(shí)黨的十八大精神的重要內(nèi)容。

1、加強(qiáng)女職工思想政治教育

（1）加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育，讓廣大女職工對(duì)形勢(shì)有充分的認(rèn)識(shí)和準(zhǔn)備。一是加強(qiáng)國(guó)家經(jīng)濟(jì)環(huán)境宏觀政策及改革發(fā)展趨勢(shì)的教育。二是加強(qiáng)油田改革和形勢(shì)任務(wù)教育。讓廣大女職工認(rèn)識(shí)到改革的必要性和必然性，使她們支持改革，投身改革，爭(zhēng)做改革的楷模。三是加強(qiáng)油田社區(qū)改革發(fā)展及有關(guān)政策的宣傳教育，更好地幫助女職工發(fā)揮半邊天作用，與社區(qū)同舟共濟(jì)，共渡難關(guān)，開(kāi)創(chuàng)油田社區(qū)工作的新局面。

（2）加強(qiáng)“四自”教育，使女職工樹立有作為才有地位的觀念。幫助女職工提高思想政治素質(zhì)、思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，樹立自尊、自信、自立、自強(qiáng)的新女性意識(shí)，克服思想上的狹隘性、生活上的依賴性、心理上的自卑感。開(kāi)展評(píng)選優(yōu)秀“三八紅旗手”和評(píng)選推薦“十佳文明家庭、十佳女職工”活動(dòng)，大張旗鼓地宣傳優(yōu)秀女職工的先進(jìn)事跡，組織先進(jìn)模范女職工向油田社區(qū)女職工發(fā)出爭(zhēng)做“知識(shí)型女職工”的倡議，號(hào)召?gòu)V大女職工樹立“四自”精神，立足本職，積極投身社區(qū)建設(shè)。

（3）加強(qiáng)愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí)教育，增強(qiáng)職業(yè)道德觀念。除具備一定的科學(xué)文化素質(zhì)和身體素質(zhì)，還必須具備一定的職業(yè)道德素養(yǎng)，遵守相應(yīng)的職業(yè)道德規(guī)范。教育女職工熱愛(ài)本職工作、埋頭苦干，忠于職守、盡職盡責(zé)、精通業(yè)務(wù)、勇于創(chuàng)新，努力樹立敬業(yè)精神，爭(zhēng)做遵守職業(yè)道德規(guī)范的楷模。

2、提高女職工的文化業(yè)務(wù)素質(zhì)

油田社區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略要求女職工提高科學(xué)文化業(yè)務(wù)素質(zhì)。有了較高的科學(xué)文化業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能面對(duì)新時(shí)代的挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。

（1）鼓勵(lì)女職工努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)。油田社區(qū)有相當(dāng)比例的女職工工作在幼教一線，普遍文化素質(zhì)高，但缺乏更多、更全面的知識(shí)和技能。要想成為內(nèi)涵豐富、氣質(zhì)高貴、善于關(guān)心社會(huì)、管理家庭的成功女性，就必須掌握全面的知識(shí)，增強(qiáng)文化涵養(yǎng)。鼓勵(lì)女職工向更高、更新的技術(shù)領(lǐng)域目標(biāo)邁進(jìn)。為了使廣大女職工在新的歷史時(shí)期發(fā)生根本性改變，適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求，必須掌握一定的科學(xué)文化知識(shí)，跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐。（2）加強(qiáng)基本技能的培養(yǎng)和鍛煉。一方面，要立足崗位，提高技能，珍惜并干好現(xiàn)有的工作。尤其是剛參加工作或接觸新崗位的女職工，更要加強(qiáng)對(duì)本行業(yè)生產(chǎn)技術(shù)、知識(shí)的學(xué)習(xí)，遇到新問(wèn)題、難題，應(yīng)多向老職工請(qǐng)教，多向技術(shù)熟練的職工學(xué)習(xí)，只有精通本行業(yè)的生產(chǎn)技能，加之對(duì)本職工作的熱愛(ài)，就會(huì)產(chǎn)生巨大能量，提高勞動(dòng)效率，增加企業(yè)效益。另一方面擴(kuò)大自己對(duì)職業(yè)適應(yīng)的范圍，以利于轉(zhuǎn)崗就業(yè)，適應(yīng)不斷發(fā)展變化的新形勢(shì)。（3）提高女職工的身心素質(zhì)。女職工的身心素質(zhì)是女職工的整個(gè)身體、精神活動(dòng)的基礎(chǔ)，對(duì)女職工的影響是極其深刻的，它影響和制約著女職工各方面的發(fā)展。所以，要廣泛開(kāi)展女職工身心健康咨詢服務(wù)活動(dòng)，讓女職工掌握更多的排除心理障礙方法，懂得身體疾病的預(yù)防和生理技能的特點(diǎn)等，使女職工達(dá)到防病健身的目的。同時(shí)，引導(dǎo)女職工多參加社會(huì)健康活動(dòng)，以提高女職工的思想境界，促進(jìn)身心健康發(fā)展。

3、維護(hù)女職工合法利益

保護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益是工會(huì)履行維護(hù)職能的重要體現(xiàn)，也是全社會(huì)的責(zé)任。實(shí)現(xiàn)這一原則，對(duì)促進(jìn)男女平等，建設(shè)社會(huì)主義文明建設(shè)，推動(dòng)社會(huì)發(fā)展和進(jìn)步具有十分重要的意義。首先，在貫徹黨的方針、政策、任務(wù)，發(fā)揮女職工作用，做好解惑釋疑的思想教育工作的同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化女職工組織代表和維護(hù)女職工利益的職能與作用。其次，要充分認(rèn)識(shí)到女職工的主體性，尊重和發(fā)揮女職工群眾的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，凡涉及到女職工群眾切身利益的決策，必須通過(guò)民主科學(xué)程序，集中群眾的正確意見(jiàn)，并在實(shí)踐中去檢驗(yàn)，講求實(shí)際，注重成效。三是要深入了解女職工在生存與發(fā)展中遇到的困難和問(wèn)題，及時(shí)客觀地向黨委反映，爭(zhēng)取各方面的支持和配合，努力為女職工排憂解難。通過(guò)“愛(ài)心幫扶”、“親情服務(wù)”等行動(dòng)真誠(chéng)地為困難、單親女職工解決生活、子女教育和心理疏導(dǎo)等方面的問(wèn)題。四要認(rèn)真調(diào)研油田社區(qū)改革過(guò)程中出現(xiàn)的男女利益不平等的情況，對(duì)于損害女職工合法權(quán)益的現(xiàn)象，女職工組織應(yīng)挺身而出，敢于提出意見(jiàn)和對(duì)策。五要堅(jiān)持實(shí)事求是，堅(jiān)決杜絕工作中的形式主義，敢于說(shuō)實(shí)話、報(bào)實(shí)情、順民意，切不可只報(bào)喜不報(bào)憂。通過(guò)各級(jí)女職工組織卓有成效的工作，努力保障男女職工共享社會(huì)資源的權(quán)利和機(jī)會(huì)，使女工組織的凝聚力、吸引力、影響力和號(hào)召力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。

面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，在新的任務(wù)面前，要求我們女職工組織必須解放思想，開(kāi)拓創(chuàng)新，加快發(fā)展，進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，全面提高女職工素質(zhì)，不斷增強(qiáng)女工組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力開(kāi)創(chuàng)女職工工作的新局面。

作者簡(jiǎn)介：路軍，女，山東濱州，大專學(xué)歷，勝利石油管理局勝南社區(qū)管理中心財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理中心工會(huì)主席。