摘 要:班級(jí)管理是學(xué)校管理的重要組成部分,本人在太原市A中學(xué)工作期間,發(fā)現(xiàn)班級(jí)管理模式化和經(jīng)驗(yàn)化是該校在班級(jí)管理方面存在的一些比較突出的問題,現(xiàn)就班級(jí)自主化管理方面存在的問題給出了有效的應(yīng)對方案。
關(guān)鍵詞:班級(jí)管理 自主化管理 應(yīng)對方案
一、緒論
(一)班級(jí)管理研究的背景
目前中學(xué)生班級(jí)所用的共性管理管理模式,只適用于大的整體教育,而不適用于每一位學(xué)生。促使學(xué)生所具備的能力與社會(huì)發(fā)展需求相適應(yīng),是教育改革上所堅(jiān)持的方向,實(shí)現(xiàn)中學(xué)班級(jí)自主化管理,是當(dāng)下教育界高度關(guān)注的問題。
(二)國內(nèi)外研究動(dòng)態(tài)
1.班級(jí)管理理論研究
(1)主體性理論:
德國教育家第斯多惠也說過:“讓學(xué)生養(yǎng)成被動(dòng)完成任務(wù)或者只為完成任務(wù)而接受任務(wù)的教育方法是不好的,只要能夠促使學(xué)生自我管理,那么一切的方法都是好方法?!?/p>
(2)現(xiàn)代管理理論
孔茨經(jīng)過研究后認(rèn)為管理就是對自身的一種規(guī)劃,并在此過程中調(diào)整狀態(tài),它可以幫助個(gè)體更有效的實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。關(guān)于管理也許多不同的解釋。
2.班級(jí)管理實(shí)踐研究
華東師范大學(xué)在上海市閔行中學(xué)開展的以自主化管理為核心的教育活動(dòng),針對學(xué)生成長進(jìn)行記錄,記錄成長檔案,學(xué)生從而得以發(fā)展。太原市A中學(xué)根據(jù)學(xué)校全寄宿制的情況,在班級(jí)管理當(dāng)中添加了 “學(xué)生道德銀行”積分管理的內(nèi)容,對每個(gè)學(xué)生在校24小時(shí)的自我管理行為和活動(dòng)進(jìn)行積分管理,不僅減輕了班主任的管理壓力,而且使學(xué)生的行為習(xí)慣得到了提升。
(三)班級(jí)管理的研究內(nèi)容、對象與方法
1.研究內(nèi)容
(1)初中班級(jí)管理的現(xiàn)狀分析。
(2)根據(jù)以學(xué)生為主體的班級(jí)管理的理論來研究并進(jìn)行分析。
(3)初中班級(jí)中學(xué)生自主管理方面的具體深入的實(shí)踐性探索。
2.研究對象
第一,太原市A中學(xué)中七年級(jí)至九年級(jí)的十五個(gè)班級(jí);第二,太原市A中學(xué)的部分班主任;第三,太原市A中學(xué)的部分學(xué)生班干部。
3.研究方法
(1)文獻(xiàn)法
通過對文獻(xiàn)資料的查閱,了解諸多的班級(jí)自主化管理的方法、激勵(lì)的方法、評(píng)價(jià)的細(xì)則。
(2)問卷調(diào)查法
問卷調(diào)查的方法方便快捷,并且所調(diào)查的信息能夠通過調(diào)查表一目了然地呈現(xiàn)出來。
(3)訪談法
訪談法是通過訪談,對A中學(xué)初中班主任和學(xué)生干部進(jìn)行實(shí)際訪談,了解他們的真實(shí)想法。將訪談結(jié)果進(jìn)行分析歸納,得出準(zhǔn)確的結(jié)果。
二、初中班級(jí)管理現(xiàn)狀的實(shí)證調(diào)查
1.現(xiàn)狀描述
太原市A中學(xué)的班級(jí)管理上,大部分班級(jí)進(jìn)行自主化管理,總體來說還不是那么滿意,比如:有的同學(xué)早操偷懶;有些因宿舍區(qū)的管理不夠嚴(yán)格,半夜折騰;有些同學(xué)缺乏自我教育能力,屢屢犯錯(cuò)。
2.班級(jí)管理呈現(xiàn)出的問題
目前太原市A中學(xué)的班級(jí)管理情況大體是好的,大體還存在以下問題: 一是班級(jí)設(shè)置的自主化管理目標(biāo)不明確;二是班級(jí)中缺少協(xié)助化精神;三是班級(jí)的自主化管理制度可操作性不強(qiáng);四是班主任的管理理念落后;五是學(xué)校對班主任的評(píng)價(jià)制度不夠完善,對學(xué)生的評(píng)價(jià)模式簡單化。
三、初中班級(jí)管理現(xiàn)狀的理論分析
(一)觀念落后與環(huán)境不良是班級(jí)管理存在問題的非制度性因素
1.教師思想觀念落后
在傳統(tǒng)教學(xué)中,許多教師仍然只使用單一的嚴(yán)格的教學(xué)模式,對于學(xué)生的評(píng)價(jià)就是以分?jǐn)?shù)來衡量。
2.環(huán)境不良
現(xiàn)行絕大多數(shù)學(xué)校評(píng)價(jià)學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)還是以成績好壞來確定這個(gè)學(xué)生的好學(xué)生還是差學(xué)生,班級(jí)后進(jìn)生缺乏學(xué)習(xí)的熱情。
(二)評(píng)價(jià)不夠科學(xué)合理是班級(jí)管理存在問題的非制度性因素
1.在對班主任工作評(píng)價(jià)方面
學(xué)校在對班主任工作進(jìn)行評(píng)價(jià)時(shí)存在著這樣一些問題,匯總?cè)缦拢?/p>
(1)評(píng)價(jià)過于注重表象。(2)評(píng)價(jià)過細(xì)卻不能落到實(shí)處。 (3)評(píng)價(jià)中缺少激勵(lì)性評(píng)價(jià)。
2.在對學(xué)生評(píng)價(jià)方面
學(xué)校對學(xué)生的評(píng)價(jià)比較單一,主要體現(xiàn)在下面幾點(diǎn):
一是評(píng)價(jià)只注重結(jié)果,而忽視了過程。二是評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)過于功利化。三是評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)缺乏層次性。四是評(píng)價(jià)過程片面。
四、以學(xué)生為主體的初中班級(jí)自主管理實(shí)踐性思考
(一)班主任樹立學(xué)生自主管理的思想,充分發(fā)揮其工作職能
目前學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)班大約是55位同學(xué),開學(xué)初大家一起制定規(guī)章制度,在對同學(xué)們了解的基礎(chǔ)上來選班干部,并對班干部提出一定的要求,完善考核。
1.班主任應(yīng)注重班級(jí)文化建設(shè)
班級(jí)文化建設(shè)需要注重物質(zhì)文化建設(shè)。物質(zhì)文化是一種可以被看見和接觸的東西,它包括班級(jí)的環(huán)境布置、衛(wèi)生情況、同學(xué)和老師的著裝等。
2.班主任應(yīng)在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)對班級(jí)自主化管理進(jìn)行指導(dǎo)
在蘇霍姆林斯基的觀點(diǎn)中,將學(xué)生作為班級(jí)的主人,相信學(xué)生、最大限度地尊重學(xué)生,學(xué)生的參與率會(huì)得到提高。
3.班主任要精心設(shè)置和諧的班級(jí)氛圍
一是建立良好的師生關(guān)系。二是班主任對待學(xué)生及處理事情時(shí)要做到公平公正。三是進(jìn)行情感教育。
(二)創(chuàng)設(shè)班級(jí)自主化管理的良好環(huán)境
1.班級(jí)規(guī)章制度的制定應(yīng)該從本班學(xué)生的實(shí)際情況出發(fā);
2.班規(guī)的制定應(yīng)該是全班同學(xué)智慧的結(jié)晶;
3.制定班級(jí)規(guī)章制度應(yīng)該有科學(xué)和時(shí)效性;
4.班規(guī)的執(zhí)行要體現(xiàn)公平公正;
5.班規(guī)在實(shí)施過程中如有不合適可進(jìn)行微調(diào),使其更具有生命力;
6.培養(yǎng)有責(zé)任心、有創(chuàng)新力的學(xué)生干部隊(duì)伍;
7.建立監(jiān)督制度。
(三)建立科學(xué)的班級(jí)自主化管理評(píng)價(jià)系統(tǒng)
1.評(píng)價(jià)應(yīng)從多方面考慮,盡量兼顧各個(gè)層次的學(xué)生;
2.評(píng)價(jià)形式多樣化;
3.學(xué)生對自身的評(píng)價(jià)班主任應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注。
五、結(jié)語
在班級(jí)自主化管理這一研究過程中,學(xué)生的自主能力增強(qiáng)了,學(xué)習(xí)的積極性也得以調(diào)動(dòng)很多學(xué)生的能力都得到了施展,可以說班級(jí)自主化管理為同學(xué)們搭建了屬于自己的舞蹈。同時(shí),班級(jí)的各項(xiàng)管理評(píng)價(jià)制度細(xì)化了,可操作性更強(qiáng)了,形成了我們一整套屬于我們自己班級(jí)的管理模式。今后我會(huì)繼續(xù)研究,將班級(jí)工作推向新的臺(tái)階,讓學(xué)生真正成為班級(jí)的主人。
參考文獻(xiàn)
[1]張維,秦麗平.試析學(xué)生自主管理模式的構(gòu)建[J].教學(xué)管理,2011,4.
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作者簡介:胡姣麗(1982.05-),女,漢,山西省永濟(jì)市,教師,中學(xué)一級(jí),碩士,研究方向:教育管理。