杜陽露

[提要] 經(jīng)濟(jì)發(fā)展已經(jīng)成為當(dāng)今社會(huì)的主旋律，“剎不住車”讓我們?yōu)榄h(huán)境付出了慘痛代價(jià)，一時(shí)間社會(huì)各界高歌“綠色環(huán)?！?，強(qiáng)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，這就要求企業(yè)提高環(huán)境會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，完善社會(huì)責(zé)任報(bào)告，但信息披露過程中的問題也接踵而至。本文對(duì)我國(guó)上市公司環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的影響因素進(jìn)行分析，并給出合理建議。

關(guān)鍵詞：環(huán)境會(huì)計(jì)信息；可持續(xù)發(fā)展；社會(huì)責(zé)任報(bào)告；影響因素

本文為大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目：“上市公司環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露影響因素調(diào)查分析——基于社會(huì)責(zé)任報(bào)告”（項(xiàng)目編號(hào)：201610383057）

中圖分類號(hào)：F275.5 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

收錄日期：2017年3月8日

前言

近兩年來，我國(guó)霧霾有愈演愈烈之勢(shì)，世界環(huán)境與發(fā)展委員會(huì)在報(bào)告《我們共同的未來》中倡議走“可持續(xù)發(fā)展”道路。2015年，柴靜的紀(jì)錄片《穹頂之下》再次讓霧霾暴露在聚光燈下，從此一陣環(huán)保風(fēng)潮席卷全球。人們熟知經(jīng)濟(jì)發(fā)展導(dǎo)致環(huán)境破壞，卻忽略了惡劣的環(huán)境同樣也阻礙著經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展。根據(jù)西蒙提出的庫茲涅茨曲線，隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，環(huán)境總是表現(xiàn)為先惡化而后逐步改善，也就是說經(jīng)濟(jì)發(fā)展以一定的環(huán)境成本為代價(jià)，但若要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)增長(zhǎng)，環(huán)境務(wù)必要得到改善。我們應(yīng)在滿足經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)保證環(huán)境不會(huì)超出自身負(fù)荷從而實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。同樣地，環(huán)境污染也對(duì)人們的生活和健康造成嚴(yán)重影響。曾經(jīng)的首都已變成霧都，老百姓的問候語也變身為“今天你吸霾了嗎？”因此，疾病屢屢頻發(fā)。所以傳統(tǒng)的以股東利潤(rùn)最大化為目標(biāo)的運(yùn)營(yíng)方式所帶來的環(huán)境污染、產(chǎn)品質(zhì)量等問題越來越引起社會(huì)各方面的關(guān)注，由此帶來的壓力要求企業(yè)對(duì)除股東之外的更廣大利益相關(guān)方負(fù)責(zé)，于是社會(huì)責(zé)任報(bào)告就應(yīng)運(yùn)而生了。而其作為披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息的新型載體，在我國(guó)還處于起步階段，所以非常有必要研究以社會(huì)責(zé)任報(bào)告為載體的環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的現(xiàn)狀以及環(huán)境會(huì)計(jì)信息影響因素等實(shí)際問題。

一、我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露現(xiàn)狀

國(guó)資委曾要求央企必須在三年內(nèi)發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告，2012年底成為央企披露的最后期限。慢慢地，越來越多的企業(yè)在投資者、消費(fèi)者等利益相關(guān)方的壓力下，從企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)的需要出發(fā)，選擇了發(fā)布企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告。2012年，我國(guó)共發(fā)布1，705份社會(huì)責(zé)任報(bào)告，其中企業(yè)發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告1，496份，非企業(yè)機(jī)構(gòu)發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告209份，報(bào)告整體數(shù)量較上年增長(zhǎng)70%。但由于我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)發(fā)展緩慢，社會(huì)責(zé)任報(bào)告體系及其具體形式目前還沒有形成統(tǒng)一，僅有一些零散披露，如報(bào)告、報(bào)表附注以及重大事項(xiàng)等形式。那么社會(huì)責(zé)任報(bào)告是如何呈現(xiàn)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的理念、戰(zhàn)略、方式方法及其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)對(duì)環(huán)境、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)造成的影響、取得的成績(jī)及不足等信息的呢？

二、社會(huì)責(zé)任報(bào)告實(shí)施過程

一般而言，編制企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告要經(jīng)過四個(gè)階段：準(zhǔn)備階段、資料采集階段、報(bào)告撰寫階段以及發(fā)布階段。

在準(zhǔn)備階段，要建立起一個(gè)明確的組織管理體系以確保資料采集時(shí)涉及到的眾多部門能全力參與和配合。企業(yè)可以成立專門的環(huán)境報(bào)告部門，或設(shè)立社會(huì)責(zé)任報(bào)告項(xiàng)目小組的方式來從事此項(xiàng)工作，同時(shí)可聘請(qǐng)專業(yè)人員對(duì)企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)，這樣不僅能夠進(jìn)一步明確企業(yè)CSR戰(zhàn)略和目標(biāo)，還可以確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)了解工作流程，按時(shí)保質(zhì)地完成資料的收集和加工工作。

資料采集主要是梳理企業(yè)的管理過程和業(yè)務(wù)流程，以及通過訪談利益相關(guān)方來獲得報(bào)告所需的資料和關(guān)鍵性指標(biāo)。利益相關(guān)方訪談是這一階段的關(guān)鍵。訪談對(duì)象包括企業(yè)高管、基層員工、供應(yīng)商、債權(quán)人、消費(fèi)者、媒體和非政府組織。訪談既有助于全面了解企業(yè)環(huán)境問題，又能知曉利益相關(guān)方的期待并做出回應(yīng)，這是確保社會(huì)責(zé)任報(bào)告發(fā)揮溝通作用的重要環(huán)節(jié)。

資料采集完成，就進(jìn)入了撰寫的階段。這一階段的重點(diǎn)在于報(bào)告內(nèi)容的均勻分配，既要注意信息披露的完整性和全面性，又要充分結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)自身的特點(diǎn)，抓主要矛盾，突出問題關(guān)鍵。

最后一個(gè)環(huán)節(jié)就是報(bào)告的發(fā)布。我國(guó)公司社會(huì)責(zé)任報(bào)告披露的數(shù)量不斷增加、質(zhì)量也不斷提升。但其相關(guān)披露體系仍不完善，若要形成健全成熟的會(huì)計(jì)信息披露機(jī)制，必須對(duì)影響社會(huì)責(zé)任報(bào)告的因素進(jìn)行研究。

三、環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露存在的問題

一般而言，社會(huì)責(zé)任報(bào)告作為企業(yè)與利益相關(guān)方溝通的橋梁，其使用者就是股東、政府、員工等利益相關(guān)者和公眾，所以影響環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的因素是多方面的。

（一）綠色會(huì)計(jì)信息披露的外部影響因素。從企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展角度出發(fā)，環(huán)境責(zé)任報(bào)告的發(fā)布有助于提升公司形象，在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時(shí)兼顧環(huán)境保護(hù)無疑給自己加了分，不僅獲得了好口碑，也幫助自身打了“廣告”，還有吸引外來投資的作用；公眾的輿論壓力在綠色會(huì)計(jì)的“大腔調(diào)”下同樣也是推動(dòng)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的影響因素之一。在這個(gè)推崇保護(hù)環(huán)境的時(shí)代，消費(fèi)者在購買產(chǎn)品時(shí)更加關(guān)注其履行環(huán)境責(zé)任的情況。隨著消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的綠色、環(huán)保、健康等要求越來越高，企業(yè)若要吸引更多消費(fèi)者，完善社會(huì)責(zé)任報(bào)告、披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息已成為必然。

研究結(jié)果表明，國(guó)有控股企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的全面性及完善程度遠(yuǎn)高于非國(guó)有控股企業(yè)，究其根本，一方面是公司環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露制度的差異，企業(yè)在進(jìn)行社會(huì)責(zé)任報(bào)告的過程中沒有可靠依據(jù)，在實(shí)際中會(huì)遇到很多問題，健全會(huì)計(jì)信息披露體系與披露工作的質(zhì)量密不可分；另一方面是政府對(duì)企業(yè)施加的壓力，國(guó)有上市公司通常能享受更多的政策扶持和援助，也使用了更多資源，隨著環(huán)境問題日益凸顯，政府對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)及其信息披露也會(huì)積極地做好“領(lǐng)頭羊”的工作。因此與私企相比，國(guó)有控股公司會(huì)承擔(dān)更多的環(huán)境責(zé)任，國(guó)家對(duì)國(guó)有控股公司的社會(huì)責(zé)任報(bào)告的要求也會(huì)較高，同時(shí)國(guó)有控股企業(yè)為謀求經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展也將履行更多的環(huán)境責(zé)任，并樹立積極保護(hù)環(huán)境的良好社會(huì)責(zé)任形象。

（二）綠色會(huì)計(jì)信息披露的內(nèi)部影響因素。以利潤(rùn)最大化為目標(biāo)的企業(yè)通常會(huì)發(fā)生短期行為，只注重眼前利益，忽視了發(fā)展的可持續(xù)性。有些公司在利益的驅(qū)使下，肆意篡改會(huì)計(jì)資料，甚至以虛假數(shù)據(jù)欺騙公眾，誤導(dǎo)投資人的行為。眾所周知，公司兩權(quán)分離，股東與管理層利益存在沖突，一方要求股利收益最大，一方追求公司收入最高。雙方利益無法達(dá)到一個(gè)均衡點(diǎn)使之實(shí)現(xiàn)共贏，往往造成社會(huì)責(zé)任報(bào)告不能如實(shí)披露和反映。

違法違規(guī)的成本低，也是導(dǎo)致部分企業(yè)抱著僥幸心理在社會(huì)責(zé)任報(bào)告上“動(dòng)手腳”甚至不公布社會(huì)責(zé)任報(bào)告的重要原因之一。在這個(gè)利欲熏心的時(shí)代，總是有人向著金錢權(quán)利飛蛾撲火，最終以家破人亡收?qǐng)?，很多領(lǐng)導(dǎo)者為了獲取額外利潤(rùn)，編造虛假會(huì)計(jì)信息，收買相關(guān)單位及組織，使得執(zhí)法者知法犯法污染社會(huì)風(fēng)氣，舞弊造假者，使大眾難以辨析其社會(huì)責(zé)任報(bào)告與實(shí)際情況的符合程度。

四、完善我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)的措施

（一）完善法律，嚴(yán)懲不貸。目前，我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)推行緩慢，實(shí)際操作困難，就是相關(guān)法律法規(guī)不健全造成的。做好法律建設(shè)工作，有助于綠色會(huì)計(jì)信息的披露及社會(huì)責(zé)任報(bào)告的公布。社會(huì)責(zé)任報(bào)告的推行需要立法機(jī)構(gòu)和執(zhí)法單位給予支持，在完善環(huán)境會(huì)計(jì)模式的同時(shí)增強(qiáng)其實(shí)際可操作性，循序漸進(jìn)，使之成為適合我國(guó)國(guó)情的環(huán)境會(huì)計(jì)法律體系。

（二）平衡股東與公司的利益。在股東要求的收益最大化和公司要求的收入最大化之間找到平衡點(diǎn)是解決環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的關(guān)鍵，這樣避免了只注重股東收益最大化，使環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露無法合理分配。因此，施行合理的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，將兩者利益結(jié)合起來，能夠讓環(huán)境會(huì)計(jì)信息在社會(huì)責(zé)任報(bào)告上均勻合理地披露。

（三）培養(yǎng)專業(yè)性人才。環(huán)境會(huì)計(jì)是一個(gè)涉及多方面知識(shí)的學(xué)科，它對(duì)從業(yè)人員的專業(yè)性要求較高，注重實(shí)踐應(yīng)用，環(huán)境會(huì)計(jì)人員的專業(yè)技能很大程度上決定了環(huán)境會(huì)計(jì)報(bào)告的精確度而其職業(yè)道德直接影響社會(huì)責(zé)任報(bào)告的真實(shí)性。因此，我國(guó)不僅要對(duì)專業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，更要加強(qiáng)對(duì)思想品德的教育提高其整體素質(zhì)。同時(shí)，作為環(huán)境會(huì)計(jì)人員，應(yīng)增強(qiáng)環(huán)境保護(hù)意識(shí)，保證社會(huì)責(zé)任報(bào)告的質(zhì)量，在環(huán)境與利益面前，擺正自己的態(tài)度，堅(jiān)決不動(dòng)搖。

（四）加強(qiáng)政府部門和中介機(jī)構(gòu)的監(jiān)督指導(dǎo)。處于對(duì)自身利益的考慮，企業(yè)往往很難全面如實(shí)地披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息。因此，政府和中介必須加強(qiáng)對(duì)其的監(jiān)督指導(dǎo)，包括行政管理監(jiān)督及專項(xiàng)環(huán)境審計(jì)。政府要做好環(huán)境執(zhí)法和審計(jì)程序工作，讓企業(yè)意識(shí)到環(huán)境污染所帶來的風(fēng)險(xiǎn)，發(fā)自內(nèi)心地關(guān)心環(huán)保問題，接受綠色經(jīng)營(yíng)理念。

五、總結(jié)

環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的影響因素是多方面的，本文從外部影響和內(nèi)部影響兩個(gè)方面探究根本原因。由于公眾施加的輿論壓力和政府的外部壓力，企業(yè)通常會(huì)積極地對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)進(jìn)行核算、披露并公布社會(huì)責(zé)任報(bào)告，一來迫于強(qiáng)制力的實(shí)施，二來有助于提升公司形象；企業(yè)以利潤(rùn)最大化為目標(biāo)易導(dǎo)致短期行為，加上我國(guó)相關(guān)法律體系不健全，僥幸心理讓不良商家知法犯法。鑒于此，我們應(yīng)完善法律體系、健全社會(huì)責(zé)任報(bào)告機(jī)制、加大處罰力度、平衡公司與股東的利益，并培養(yǎng)道德品質(zhì)良好的環(huán)境會(huì)計(jì)人員，努力推行社會(huì)責(zé)任報(bào)告并逐步完善，克服環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的重重困難，從而促進(jìn)我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)的發(fā)展與創(chuàng)新。

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