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論如何提高高職院校的學(xué)生管理工作

2017-06-11 00:38蘇耀水
成長·讀寫月刊 2017年5期
關(guān)鍵詞:社團(tuán)輔導(dǎo)員校園

蘇耀水

【摘 要】近年來,隨著高等教育大眾化趨勢的加快和國家擴(kuò)招政策的實(shí)施,高等職業(yè)技術(shù)院校的學(xué)生出現(xiàn)了許多和過去不一樣的新情況??傮w來講,高職學(xué)生的主流方向是好的,可存在的問題卻不容忽視。

【關(guān)鍵詞】高職院校;學(xué)生管理

學(xué)生工作與高職院校建設(shè)發(fā)展的要求相比,與廣大高職學(xué)生對(duì)學(xué)生工作的期盼相比,還存在著一些差距,主要表現(xiàn)在:一是在工作的整體性設(shè)計(jì)和工作的品牌影響力上有欠缺,學(xué)生工作在橫向聯(lián)動(dòng)上有提升空間;二是學(xué)生工作團(tuán)隊(duì)的工作狀態(tài)需要進(jìn)一步提振,執(zhí)行力和創(chuàng)新意識(shí)還有待提高;三是對(duì)工作的系統(tǒng)、深入的研究思考還不深,缺乏對(duì)工作路徑載體的系統(tǒng)梳理,對(duì)學(xué)生工作的前瞻性問題的探究還不夠。針對(duì)上述問題,根據(jù)高職學(xué)院學(xué)生的特點(diǎn),著重做好以下三個(gè)方面工作。

一、著力于正確引導(dǎo)學(xué)生,進(jìn)一步營造和諧校園

(一)要樹立榜樣示范力量

我們要積極推進(jìn)賞識(shí)教育,用正確的、優(yōu)秀的、發(fā)自內(nèi)心的力量來引導(dǎo)學(xué)生??梢杂媚骋稽c(diǎn)榜樣的先進(jìn)性帶動(dòng)面上整體狀態(tài)的提升,進(jìn)而總結(jié)推行,開放延伸促進(jìn)學(xué)生工作再提高,讓個(gè)別節(jié)點(diǎn)帶動(dòng)整體層面??梢酝诰虬l(fā)現(xiàn)數(shù)名榜樣青年學(xué)生,用一個(gè)榜樣學(xué)生輻射引導(dǎo)十名其他學(xué)生;一個(gè)宿舍輻射引導(dǎo)十個(gè)宿舍;一個(gè)支部輻射引導(dǎo)十個(gè)支部;一個(gè)班級(jí)輻射引導(dǎo)十個(gè)班級(jí)。將學(xué)生榜樣示范作用呈扇形輻射全部學(xué)生群體。

(二)做好特色品牌創(chuàng)建工作

一方面是文化藝術(shù)工作。弘揚(yáng)主旋律,突出高品位,以活動(dòng)為載體,努力營造文明、高雅、多元、動(dòng)感的和諧校園文化氛圍。另一方面是志愿服務(wù)工作。以“我參與,我奉獻(xiàn),我快樂”為口號(hào),著重抓好青年志愿者活動(dòng),扎實(shí)開展志愿者服務(wù)行動(dòng),建設(shè)一批規(guī)范志愿者服務(wù)基地,引導(dǎo)青年從我做起,從小事做起,努力把奉獻(xiàn)、感恩等理念轉(zhuǎn)化為行動(dòng),使從事公益行動(dòng)成為校園普遍的生活方式,成為青年成長過程中一段重要的經(jīng)歷。

(三)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生社團(tuán)的工作指導(dǎo)

按照“一手抓培育發(fā)展、一手抓監(jiān)督管理”的指導(dǎo)思想,充分發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)在和諧校園建設(shè)中的生力軍作用,使學(xué)生社團(tuán)走上既注重規(guī)模又注重質(zhì)量的發(fā)展之路。開展校園社團(tuán)文化創(chuàng)建活動(dòng),充分發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)在和諧校園建設(shè)中的生力軍作用,扶持理論學(xué)習(xí)類社團(tuán),鼓勵(lì)科技學(xué)術(shù)類社團(tuán),倡導(dǎo)社會(huì)公益類社團(tuán),繁榮文藝體育類社團(tuán),進(jìn)一步規(guī)范社團(tuán)活動(dòng),創(chuàng)建品牌社團(tuán)活動(dòng),爭取培育評(píng)選一批特色鮮明、管理規(guī)范、社會(huì)認(rèn)同、學(xué)生受益的品牌社團(tuán)。

二、著力于創(chuàng)新體制機(jī)制,進(jìn)一步提升管理服務(wù)水平

(一)推進(jìn)特定領(lǐng)域的學(xué)生工作

首先是實(shí)習(xí)地的學(xué)生工作,與實(shí)習(xí)管理部門廣泛合作,充分發(fā)揮共青團(tuán)組織的靈活性和號(hào)召力,使學(xué)院和實(shí)習(xí)單位各項(xiàng)工作能迅速通過團(tuán)組織在實(shí)習(xí)學(xué)生中貫徹落實(shí),進(jìn)而有效提升學(xué)生的就業(yè)率。努力實(shí)現(xiàn)“團(tuán)的基層組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋全體青年、團(tuán)的各項(xiàng)工作和活動(dòng)影響全體青年”的目標(biāo)。其次是網(wǎng)絡(luò)上的學(xué)生工作。注重發(fā)揮校園網(wǎng)站、校園BBS、QQ群的重要作用,有效地傳遞訊息。此外,開通博客,利用微博這一新媒體搶占學(xué)生管理的新高地。再次是手機(jī)方面的學(xué)生工作。繼續(xù)完善手機(jī)短訊平臺(tái)的建設(shè),將學(xué)校通知、就業(yè)信息便捷以短消息的形式發(fā)送到學(xué)生手機(jī)終端。

(二)推進(jìn)中層干部聯(lián)系班級(jí)制度

讓每位中層干部每學(xué)年聯(lián)系一個(gè)或兩個(gè)班級(jí),全面參與到班級(jí)的日常教育教學(xué)的管理中,下班級(jí)、下宿舍、下課堂,加強(qiáng)與班主任、輔導(dǎo)員的合作。這對(duì)掌握學(xué)生隊(duì)伍實(shí)際情況和學(xué)習(xí)狀態(tài)、加強(qiáng)班級(jí)學(xué)風(fēng)和班風(fēng)建設(shè)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、創(chuàng)新工作方法,形成“全員育人、全方位育人、全過程育人”的濃厚氛圍等都具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

(三)做好學(xué)生就業(yè)工作

高職院校的學(xué)生管理隊(duì)伍要不斷完善就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)體系。要以大學(xué)生職業(yè)生涯輔導(dǎo)為工作起點(diǎn),以提高大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)水平、拓展畢業(yè)生就業(yè)市場、加強(qiáng)畢業(yè)生推薦、提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量、做好畢業(yè)生跟蹤調(diào)查為工作重點(diǎn),圍繞“就業(yè)是目標(biāo),服務(wù)是過程,滿意是宗旨”就業(yè)工作方針,通過供需見面和雙向選擇的辦法,提倡畢業(yè)生多種渠道、多種形式就業(yè),積極引導(dǎo)畢業(yè)生自謀職業(yè),自主創(chuàng)業(yè),緊緊圍繞高職院校辦學(xué)方向和培養(yǎng)目標(biāo),促進(jìn)高職院校穩(wěn)步發(fā)展。要依托專業(yè),以專業(yè)教師指導(dǎo)為輔線,學(xué)生的實(shí)踐探索為主線,進(jìn)一步加強(qiáng)在校生的創(chuàng)業(yè)教育。培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神和能力,為學(xué)生的長遠(yuǎn)發(fā)展提供有力保證。

三、著力于加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步提升核心發(fā)展動(dòng)力

(一)加強(qiáng)班主任、輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)

要完善輔導(dǎo)員、班主任隊(duì)伍相關(guān)建設(shè)條例,進(jìn)一步明確輔導(dǎo)員、班主任的職責(zé)、待遇等各方面的具體問題;加強(qiáng)輔導(dǎo)員、班主任的管理考核,建立一支講政治、懂業(yè)務(wù)、肯奉獻(xiàn)的輔導(dǎo)員、班主任隊(duì)伍。要求輔導(dǎo)員努力做到“五個(gè)一”,即每月精讀一本好書、每年發(fā)表一篇論文、擁有一張職業(yè)資格證書、指導(dǎo)一個(gè)學(xué)生社團(tuán)、在自己所管理的年級(jí)每班定點(diǎn)聯(lián)系一名三困生。

(二)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生干部的工作指導(dǎo)

把握方向,主動(dòng)指導(dǎo)學(xué)生會(huì)以及學(xué)生干部獨(dú)立自主開展好工作,引導(dǎo)學(xué)生會(huì)工作既要圍繞學(xué)校中心工作開展,又符合學(xué)生實(shí)際要求,切實(shí)發(fā)揮學(xué)生組織自我教育、自我管理、自我服務(wù)功能和橋梁紐帶作用。加強(qiáng)學(xué)生干部的工作作風(fēng)和工作能力建設(shè),召開學(xué)生干部培訓(xùn)班,提高工作的積極性和群眾基礎(chǔ)性。

(三)加強(qiáng)學(xué)生工作的理論研究

加強(qiáng)學(xué)生工作的總結(jié)和研究,對(duì)高職教育管理模式進(jìn)行充實(shí)、完善。要探索形成教育管理模式的體系,加強(qiáng)思想政治教育工作的針對(duì)性和實(shí)效性,積極開展符合學(xué)生成長成才規(guī)律的教學(xué)與管理活動(dòng),實(shí)現(xiàn)同頻共振,有利于學(xué)生管理工作的開展。

四、結(jié)束語

要做好高職院校的學(xué)生管理工作,學(xué)生工作隊(duì)伍建設(shè)是一個(gè)關(guān)鍵。學(xué)生工作戰(zhàn)線上的同志們?cè)诠ぷ髦卸嚅L底氣、多添大氣、多增銳氣、多樹正氣,不斷提升能力素質(zhì);要不斷提高主動(dòng)服務(wù)意識(shí),以高度的責(zé)任心和使命感,滿腔熱忱地投入到學(xué)生工作當(dāng)中,要將學(xué)生工作放到高職院校整體工作格局中去考量,放到與高職院校相適應(yīng)的高度去考量,推動(dòng)高職院校學(xué)生工作整體再上一個(gè)新臺(tái)階,為高職院校的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的青春、智慧和力量。

參考文獻(xiàn):

[1]楊嵐嵐.淺談“以人為本”的高校學(xué)生管理工作理念[J].教育與職業(yè),2013,(2).

[2]潘宏,何仁輝.高校學(xué)生管理的復(fù)雜性及策略[J].中國成人教育,2012,(12).

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