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論礦山救護(hù)隊自身傷亡原因分析及對策

2017-06-13 18:34馬西仃仲繼軍王善禮
山東工業(yè)技術(shù) 2017年11期
關(guān)鍵詞:礦山對策

馬西仃+仲繼軍+王善禮

摘 要:礦山救護(hù)隊是技術(shù)性、職業(yè)性較強(qiáng)的特殊化、專業(yè)化隊伍,主要負(fù)責(zé)煤塵、水、瓦斯、礦井火、頂板等災(zāi)害事故的處理。而他們在搶險救災(zāi)時,會由于諸多因素導(dǎo)致自身或隊友的傷亡,不僅耽誤災(zāi)害事故的及時處理,還導(dǎo)致災(zāi)害事故的擴(kuò)大化,并造成極度惡劣的社會影響。文章分析了礦山救護(hù)隊自身人員傷亡的種種原因,并提出避免自身人員傷亡事故發(fā)生的有效預(yù)防對策,以期能夠提高礦山救護(hù)隊處理災(zāi)害事故時的安全系數(shù)。

關(guān)鍵詞:礦山;救護(hù)隊;自身傷亡;原因分析;對策

DOI:10.16640/j.cnki.37-1222/t.2017.11.250

0 引言

礦山救護(hù)隊自建立以來,在執(zhí)行礦山救護(hù)搶險救災(zāi)任務(wù)過程中,由于各種原因造成了救護(hù)指戰(zhàn)員的自身傷亡現(xiàn)象。為了加強(qiáng)救護(hù)隊自身管理,提高救護(hù)指戰(zhàn)員搶險救災(zāi)能力,避免自身傷亡,及時有效地處理事故,從領(lǐng)導(dǎo)決策、嚴(yán)格教育和訓(xùn)練、提高技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面闡述了加強(qiáng)救護(hù)指戰(zhàn)員自身管理的有效途徑,使礦山救護(hù)隊在處理礦井災(zāi)變事故中最大限度地減少自身傷亡,切實做好礦井的事故預(yù)防和事故處理工作。

1 礦山救護(hù)隊自身傷亡原因

1.1 礦山救護(hù)隊自身傷亡的外因

所謂的外因指的是難于預(yù)見突然出現(xiàn)的爆炸類等事故,這種導(dǎo)致傷亡的事故常常不具備規(guī)律性,并且因為缺少精確的判斷技術(shù)而難以預(yù)料,這會導(dǎo)致救護(hù)隊的傷亡出現(xiàn)。

1.2 礦山救護(hù)隊自身傷亡的內(nèi)因

《煤礦救護(hù)規(guī)程》是礦山救護(hù)隊在救災(zāi)搶險過程中務(wù)必堅持的規(guī)范,事實證實,不遵守它,就會造成一些悲劇。具體來講,體現(xiàn)在下面幾點上:不根據(jù)要求攜帶裝備或者是攜帶不合格的裝備到達(dá)災(zāi)區(qū);不具備相應(yīng)的安全技術(shù)救護(hù)對策;在不確定是不是存在有害氣體的時候,不借助氧氣呼吸器到達(dá)災(zāi)區(qū);救護(hù)對人員的身體素質(zhì)不高等等。

2 避免礦山救護(hù)隊人員傷亡事故發(fā)生的有效預(yù)防對策

2.1 防止指揮的違章性

組建一個快速的、強(qiáng)有力的救災(zāi)指揮部是救護(hù)隊處理好礦井災(zāi)難事故的關(guān)鍵所在,也是有效避免救護(hù)人員自身傷亡事故的重要前提。救災(zāi)指揮部的成員構(gòu)成不但要有經(jīng)驗豐富的救護(hù)隊領(lǐng)導(dǎo),還要有熟悉戰(zhàn)術(shù)指揮原則和救護(hù)基本知識的救護(hù)隊隊員。值得注意的是,事故處理方案的優(yōu)劣不能以職務(wù)高低來衡量,理應(yīng)采取最安全的技術(shù)措施和行動方案。同時為了避免指揮程序的混亂,指揮部的命令下達(dá)對象理應(yīng)只有救護(hù)隊的大隊領(lǐng)導(dǎo),而大隊領(lǐng)導(dǎo)則要結(jié)合救護(hù)隊的真實力量和災(zāi)害事故的實際情況,進(jìn)行安全技術(shù)和行動計劃的合理安排,從而有利于災(zāi)害事故的安全,順利解決。

2.2 組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)

一方面,礦山救護(hù)隊務(wù)必要嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定,針對新進(jìn)救護(hù)人員展開強(qiáng)制性、系統(tǒng)性的救護(hù)理論、救護(hù)技術(shù)、救護(hù)技能等方面的培訓(xùn)學(xué)習(xí),將演習(xí)訓(xùn)練、儀器操作列入培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重點項目。人員培訓(xùn)之后還要歷經(jīng)編隊實習(xí)階段,待所有考評項目全部合格后,才能結(jié)束實習(xí)期轉(zhuǎn)為正式隊員。另一方面,作為救護(hù)隊的在職隊員,理應(yīng)接受年度重復(fù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。再一方面,進(jìn)入輔助救護(hù)隊的人員必須經(jīng)過嚴(yán)格的基礎(chǔ)培訓(xùn),通過考核項目后取得合格證,方可加入輔助救護(hù)隊隊伍行列。同時,在職輔助救護(hù)隊人員必須接受月度實戰(zhàn)訓(xùn)練和年度重復(fù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),才能夠從事并勝任礦山救護(hù)工作。此外,在基本功訓(xùn)練上要從難處、嚴(yán)處、實戰(zhàn)處出發(fā),遵循由淺至深、逐步提高、精益求精的訓(xùn)練原則。

2.3 優(yōu)化救護(hù)技術(shù)和方法

可以說,改善救護(hù)方法是有效避免救護(hù)隊人員傷亡最明顯、最直接的方案措施。第一,救護(hù)儀器裝備要配備齊全,做到定期保養(yǎng)、維護(hù)和更新,還要計劃性的采購各種零配件。第二,要注重提高救護(hù)隊人員的整體素質(zhì),積極開展一些救護(hù)新技術(shù)、新知識的學(xué)習(xí),提高隊員的技術(shù)水平和工作效率,進(jìn)而有效減少救護(hù)失誤和自身傷亡的發(fā)生。第三,積極引進(jìn)更安全、更先進(jìn)的救護(hù)儀器設(shè)施,進(jìn)而有效改善隊員的事故處理方法。

2.4 搞好平時的管理工作

礦山救護(hù)隊的日常工作是單調(diào)的、枯燥乏味的,并不同于其它的生產(chǎn)、服務(wù)單位,它沒有具體的業(yè)務(wù)和指標(biāo),只是日復(fù)一日年復(fù)一年的重復(fù)訓(xùn)練和學(xué)習(xí),長此以往就會使救護(hù)隊成員缺少工作激情和新意。因此,這就需要救護(hù)隊的指戰(zhàn)員都要憑借堅定的毅力去克服重重困難,努力做好日常管理工作。具體表現(xiàn)為以下幾點:值班工作、待機(jī)工作要做好;儀器設(shè)施的保養(yǎng)工作、維護(hù)工作要做好;人員的訓(xùn)練工作、學(xué)習(xí)工作要做好;各項工作制度要力求完善;各項工作記錄務(wù)必要詳細(xì)認(rèn)真等??傊?,就是要落實嚴(yán)格管理,以此保證救護(hù)隊員具備高度的備戰(zhàn)狀態(tài)。

2.5 嚴(yán)格地配備人員

救護(hù)隊人員主要由指揮員和救護(hù)隊員組成,這兩者素質(zhì)水平的高低會直接影響救護(hù)隊的整體素質(zhì)水平。如果前者素質(zhì)不高,就可能會出現(xiàn)違章指揮,并不能做出及時性的行動計劃,造成隊員戰(zhàn)斗力的降低,不但不能順利完成救災(zāi)任務(wù),甚至?xí)斐勺陨砣藛T的傷亡。因此,救護(hù)隊要嚴(yán)把人員配備關(guān),不符合標(biāo)準(zhǔn)的堅決不能納入隊伍。對在職救護(hù)隊員要定期安排體檢,并定期考核他們的身體素質(zhì),對不符合標(biāo)準(zhǔn)的人員堅決不能遷就,要做出及時性地調(diào)整。

2.6 實現(xiàn)人員管理的軍事化

造成救護(hù)隊成員傷亡事故發(fā)生的原因,往往并非是由于指揮員的能力較差,而大部分原因是因為隊員根本不服從指揮員的指揮。因此,礦山救護(hù)隊全面實行軍事化的管理是非常有必要的。救護(hù)隊?wèi)?yīng)該強(qiáng)化隊員聽從指揮、服從命令、遵紀(jì)守法的思想觀念,幫助他們樹立吃苦耐勞、不畏困難、雷厲風(fēng)行的思想意識,培養(yǎng)他們具備舍己為公、英勇頑強(qiáng)的無私精神,進(jìn)而才能確保自身的生命安全并順利完成救護(hù)任務(wù)。

3 結(jié)語

總之,有效避免礦山救護(hù)隊自身人員傷亡事故的發(fā)生是一項非常重要的話題。盡管外因因素是造成救護(hù)人員自身傷亡的一種不可回避的原因,但只要救護(hù)人員重視強(qiáng)化自身的內(nèi)因因素,就能夠有效降低發(fā)生傷亡事故的幾率。因此,礦山救護(hù)隊要努力做好日常管理工作,不斷強(qiáng)化自身建設(shè),并嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,實現(xiàn)杜絕救護(hù)人員自身傷亡事故的目的。

參考文獻(xiàn):

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