李巖波
摘要:當(dāng)前社會(huì)的特點(diǎn)之一是發(fā)展速度快、科技越發(fā)達(dá)、更加在意信息流通、交流越來越密切、各方面生活也越來越方便,大數(shù)據(jù)就是這個(gè)高科技時(shí)代的產(chǎn)物,其對(duì)各行業(yè)均產(chǎn)生了不同程度的影響,財(cái)會(huì)行業(yè)在大數(shù)據(jù)時(shí)代下產(chǎn)生了怎樣的變化,應(yīng)該如何更好的發(fā)展,是值得探討的問題。
關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù)時(shí)代;財(cái)會(huì)行業(yè);變化;發(fā)展
財(cái)會(huì)行業(yè)是一個(gè)古老的行業(yè),在現(xiàn)代社會(huì)中依然不可或缺,但需要進(jìn)行必要的變革才能更好的適應(yīng)時(shí)代要求,在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下,財(cái)會(huì)行業(yè)工作量、工作內(nèi)容均出現(xiàn)了變化,未來的發(fā)展也需要以適應(yīng)時(shí)代為基本目標(biāo)。
一、大數(shù)據(jù)時(shí)代的簡(jiǎn)介
(一)大數(shù)據(jù)時(shí)代的概念
簡(jiǎn)單地說,大數(shù)據(jù)即是指大量的、廣泛的、豐富的、詳實(shí)的數(shù)據(jù),一般作為IT術(shù)語,隨著時(shí)代的不斷發(fā)展,大數(shù)據(jù)相關(guān)理論和內(nèi)容在物理學(xué)、生物學(xué)、環(huán)境生態(tài)學(xué)、軍事、金融、通訊等領(lǐng)域均已得到使用,而互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展則將大數(shù)據(jù)推向了新的應(yīng)用高峰。
最早提出大數(shù)據(jù)相關(guān)理論的,是美國知名咨詢公司麥肯錫公司,麥肯錫公司認(rèn)為:“數(shù)據(jù),已經(jīng)滲透到當(dāng)今每一個(gè)行業(yè)和業(yè)務(wù)職能領(lǐng)域,成為重要的生產(chǎn)因素。人們對(duì)于海量數(shù)據(jù)的挖掘和運(yùn)用,預(yù)示著新一波生產(chǎn)率增長(zhǎng)和消費(fèi)者盈余浪潮的到來”。
從目前的發(fā)展情況上看,大數(shù)據(jù)的影響確實(shí)在逐漸變得廣泛和深入。
(二)大數(shù)據(jù)時(shí)代的影響
大數(shù)據(jù)通常用來形容大量非結(jié)構(gòu)化和半結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù),基于其數(shù)量的龐大,大數(shù)據(jù)相關(guān)工作,尤其是分析工作,常和云計(jì)算聯(lián)系到一起,由數(shù)十、數(shù)百或甚至數(shù)千臺(tái)電腦進(jìn)行計(jì)算和分析。這些數(shù)據(jù)計(jì)算可以以服務(wù)的形式提供給需求方,通常而言,大型企業(yè)的利潤、成本核算、航空航天相關(guān)數(shù)據(jù)的搜集、測(cè)算等工作難以由人工進(jìn)行,而在大數(shù)據(jù)時(shí)代,這些信息可以由相關(guān)服務(wù)商直接提供,簡(jiǎn)單快捷。
同時(shí),大數(shù)據(jù)時(shí)代也改變了很多傳統(tǒng)行業(yè),更新了人們對(duì)于數(shù)據(jù)的一貫理解,創(chuàng)造了新的相關(guān)行業(yè)和崗位。對(duì)社會(huì)發(fā)展起到了積極作用,其影響是全面的,而且還在逐漸加深。當(dāng)然,大數(shù)據(jù)時(shí)代也帶來了一定的安全隱患,包括個(gè)人信息、企業(yè)信息的泄露等問題。
二、大數(shù)據(jù)時(shí)代對(duì)財(cái)會(huì)發(fā)展的影響
(一)拓寬財(cái)會(huì)相關(guān)行業(yè)的工作面
傳統(tǒng)的財(cái)會(huì)行業(yè),其工作內(nèi)容往往是以計(jì)算、核算為主,這是因?yàn)闊o論是何種行業(yè)、任意公司的財(cái)會(huì)部門,其面對(duì)的數(shù)據(jù)量都是相對(duì)較小的,因而工作量往往不大,工作內(nèi)容也較為簡(jiǎn)單。
在大數(shù)據(jù)時(shí)代,隨著我國經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展,經(jīng)濟(jì)形式越發(fā)多樣化,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)漸趨激烈,各企業(yè)在做好自己工作的同時(shí),也在設(shè)法了解業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的狀況,同時(shí),一些事業(yè)單位需要了解相關(guān)行業(yè)動(dòng)態(tài),而部分國家相關(guān)部門、特殊領(lǐng)域,尤其是一些需要大量數(shù)據(jù)測(cè)算的領(lǐng)域,也需要依賴財(cái)會(huì)相關(guān)工作。
在這種情況下,財(cái)會(huì)行業(yè)的工作內(nèi)容不再是簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的計(jì)算、核算,而是融合了數(shù)據(jù)搜集、匯總、加工、管理和計(jì)算等多項(xiàng)內(nèi)容,工作量大大增加,工作面也被大大拓寬了。
(二)使企業(yè)的財(cái)務(wù)部門更加完善
財(cái)會(huì)部門是企業(yè)的重要職能部門,為企業(yè)資金相關(guān)工作提供支持,在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下,企業(yè)財(cái)務(wù)部門的工作不再是簡(jiǎn)單的計(jì)算,而是包括了財(cái)務(wù)相關(guān)大量的數(shù)據(jù)內(nèi)容,這對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)部門來說,是一項(xiàng)新的挑戰(zhàn),也是難得的發(fā)展機(jī)會(huì)。
傳統(tǒng)的財(cái)會(huì)工作將在大數(shù)據(jù)時(shí)代被漸漸淘汰,能適應(yīng)大數(shù)據(jù)條件的新型財(cái)務(wù)管理、工作人才將成為企業(yè)青睞的對(duì)象,保證企業(yè)財(cái)務(wù)工作有效開展的同時(shí),可以使企業(yè)的財(cái)務(wù)部門更加完善。
(三)促進(jìn)財(cái)會(huì)行業(yè)全面發(fā)展
正如大數(shù)據(jù)時(shí)代可以使企業(yè)財(cái)務(wù)部門更加完善一樣,其對(duì)財(cái)會(huì)行業(yè)的整體影響也是積極的,由于企業(yè)財(cái)務(wù)部門功能的多樣化,企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)相關(guān)人才的要求也會(huì)提高,這是一種明顯的市場(chǎng)導(dǎo)向,這種導(dǎo)向會(huì)使相關(guān)的教育和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)改變傳統(tǒng)的教學(xué)、培訓(xùn)方式,做出能夠適應(yīng)市場(chǎng)需求的調(diào)整。
同樣,當(dāng)教育和培訓(xùn)出現(xiàn)轉(zhuǎn)變,傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)人員如果不想被時(shí)代淘汰,也需要加強(qiáng)自身素養(yǎng),從而形成教育、培訓(xùn)、人員本身三個(gè)方面的同時(shí)提高,這可以使整個(gè)財(cái)會(huì)行業(yè)得到全面的推動(dòng)和發(fā)展。
三、大數(shù)據(jù)時(shí)代下,財(cái)會(huì)行業(yè)需要作出的應(yīng)對(duì)
(一)充分利用大數(shù)據(jù)的有利條件進(jìn)行工作
大數(shù)據(jù)時(shí)代的來臨,為社會(huì)生活各個(gè)行業(yè)帶來了明顯的影響和變化。大數(shù)據(jù)的核心即大量的、廣泛的、豐富的、詳實(shí)的數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)可以為財(cái)會(huì)相關(guān)工作帶來相當(dāng)大的便利。
需要注意的是,目前信息技術(shù)的發(fā)展已經(jīng)可以滿足很多方面的需求,尤其是云相關(guān)服務(wù),包括云計(jì)算,最傳統(tǒng)的財(cái)會(huì)依靠手寫筆算,之后進(jìn)入電子時(shí)代,在處理大量數(shù)據(jù)的時(shí)候,都存在著計(jì)算過程較長(zhǎng)、結(jié)果容易出現(xiàn)錯(cuò)誤等問題,如今有賴于信息技術(shù)的發(fā)展,計(jì)算可以通過云相關(guān)服務(wù)快捷、方便的實(shí)現(xiàn),云計(jì)算能力的強(qiáng)大,使財(cái)會(huì)相關(guān)工作擁有了技術(shù)的基礎(chǔ)支持,在進(jìn)行工作時(shí),有了大數(shù)據(jù)和云服務(wù),工作人員可以方便、快速的對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析加工,從而提升效率,更好的進(jìn)行工作。
(二)保護(hù)數(shù)據(jù)和信息安全
無論是大數(shù)據(jù)還是云服務(wù),在為人們提供便利的同時(shí),也帶來了相關(guān)的問題,其中較為突出的是數(shù)據(jù)和信息的安全問題。在信息時(shí)代,數(shù)據(jù)和企業(yè)信息、個(gè)人信息等被泄露已經(jīng)成為一個(gè)引起廣泛關(guān)注的問題,甚至引發(fā)了一些刑事案件,這造成了人們對(duì)于數(shù)據(jù)、信息安全問題的擔(dān)憂。
對(duì)財(cái)會(huì)行業(yè)而言,這種問題更需要注意,基于財(cái)會(huì)相關(guān)工作的特殊性,其往往是企業(yè)資金來源、流向、流動(dòng)性的直觀體現(xiàn),一旦泄露,對(duì)企業(yè)的影響是極其不利的,大數(shù)據(jù)的主要依托是互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái),網(wǎng)絡(luò)安全的問題一直以來都沒有得到妥善解決,而互聯(lián)網(wǎng)本身運(yùn)行的環(huán)境又加重了安全方面的隱患,財(cái)會(huì)相關(guān)工作人員應(yīng)該在合理利用大數(shù)據(jù)優(yōu)勢(shì)的同時(shí),注意對(duì)數(shù)據(jù)、信息的保護(hù)。
(三)建立新的體系和行業(yè)規(guī)范
財(cái)會(huì)行業(yè)不是一個(gè)新興行業(yè),但卻在大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)其他相關(guān)技術(shù)的影響下發(fā)生了重大的變革,在這種變革下,以往的財(cái)會(huì)相關(guān)體系和行業(yè)規(guī)范已經(jīng)不能完全適用,建立新的體系、確定新的規(guī)范是適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的重要措施。endprint
新的體系包括人才培育體系、資格審查體系、監(jiān)管體系三個(gè)方面。
人才培育體系是指在大數(shù)據(jù)時(shí)代下,對(duì)原有教育進(jìn)行必要的變革,使教育的內(nèi)容、手段更能適應(yīng)時(shí)代要求。從內(nèi)容上講,原有的基礎(chǔ)理論和知識(shí)可以保留,但需要更新,加入和大數(shù)據(jù)相關(guān)的理論內(nèi)容,以及一些基本技術(shù),比如怎樣進(jìn)行量化分析、數(shù)據(jù)匯總、保存等。手段上的更新主要指改變一味說教的局面,增加實(shí)踐內(nèi)容等。同時(shí),學(xué)校和社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以針對(duì)社會(huì)現(xiàn)有財(cái)會(huì)人員進(jìn)行再教育,使其可以緊跟時(shí)代腳步。
資格審查體系是指對(duì)財(cái)會(huì)相關(guān)人員的素養(yǎng)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)判定,現(xiàn)有的財(cái)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)和大數(shù)據(jù)背景、時(shí)代未來發(fā)展相比,已經(jīng)出現(xiàn)了一定的滯后性,在此基礎(chǔ)上,可以根據(jù)教育內(nèi)容的變化,重新設(shè)定標(biāo)準(zhǔn),新標(biāo)準(zhǔn)的制訂原則應(yīng)遵循符合現(xiàn)代需求、適應(yīng)時(shí)代發(fā)展兩個(gè)基本原則,同時(shí),標(biāo)準(zhǔn)不能是一成不變的,可以根據(jù)時(shí)代變化進(jìn)行必要的調(diào)整。
建立新的監(jiān)管體系是指在大數(shù)據(jù)背景下,對(duì)企業(yè)等單位的財(cái)務(wù)相關(guān)部門進(jìn)行檢查時(shí),應(yīng)遵循時(shí)代的變化。其內(nèi)容應(yīng)根據(jù)企業(yè)具體情況而定,但原則是和時(shí)代相結(jié)合,使企業(yè)財(cái)務(wù)部門的變化得到科學(xué)規(guī)范的管理、監(jiān)察。
行業(yè)規(guī)范是行業(yè)范圍內(nèi)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),是對(duì)行業(yè)進(jìn)行管理的重要依據(jù)。隨著大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展,財(cái)會(huì)行業(yè)的相關(guān)變化十分明顯,有必要確定新的行業(yè)規(guī)范。新的行業(yè)規(guī)范,內(nèi)容應(yīng)該包括技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)三個(gè)部分。
技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)是指從業(yè)人員應(yīng)該具備的專業(yè)素質(zhì),管理標(biāo)準(zhǔn)是指相關(guān)單位對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行管理的標(biāo)準(zhǔn),工作標(biāo)準(zhǔn)是指從業(yè)人員相關(guān)勞動(dòng)成果應(yīng)該達(dá)到的水平。其具體標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該視時(shí)代發(fā)展變化而定,但原則是適應(yīng)當(dāng)下需求、遵循時(shí)代發(fā)展規(guī)律和未來發(fā)展方向。
大數(shù)據(jù)時(shí)代為社會(huì)方方面面帶來了變化,財(cái)會(huì)行業(yè)是其中之一,大數(shù)據(jù)時(shí)代的來臨使財(cái)會(huì)行業(yè)工作內(nèi)容增多、工作面拓寬,在此基礎(chǔ)上,財(cái)會(huì)行業(yè)可以充分利用大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢(shì)進(jìn)行工作,同時(shí)進(jìn)行必要的變革,使行業(yè)更能適應(yīng)時(shí)代要求和未來發(fā)展。
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(作者單位:威海火炬高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障處)endprint