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如何培養(yǎng)一個班級

2017-09-28 17:58:33林聰聰
課程教育研究·新教師教學 2015年10期
關鍵詞:教書育人用心山區(qū)

林聰聰

摘要 班級是學校教學工作的基本單位。班主任是全班學生的組織者、領導者和教育者,是學生健康成長的引路人,是聯(lián)系班級任課教師,溝通學校與學生家庭以及社會教育力量的橋梁。一個好的班級氛圍,對學生的學習成長至關重要。而班主任就是創(chuàng)造這樣的氛圍的人。班杜拉的學習理論,你的性格喜好,會在不知不覺中被學生模仿。如何成就班級,創(chuàng)建良好氛圍,培養(yǎng)優(yōu)秀學生,是我們一直不變的主題。

關鍵詞 班級 山區(qū) 用心 有序規(guī)劃 教書育人

中國分類號:G635.1

班級是學校教學工作的基本單位,如何科學有效地組織班級,是我們一直探索的問題!山區(qū)教育在義務教育中占有重要的地位,要搞好山區(qū)中學的教育,必須得注重班級管理,而班主任是全班學生的組織者、領導者和教育者,是聯(lián)系班級任課教師,溝通學校與學生家庭以及社會教育力量的橋梁?,F(xiàn)結合自己的工作實際,我來談一談做班主任工作的一些體會。

第一步,一個好的班級必須要有好的學習氛圍。

對于學生來說,位置的氛圍尤其重要。但新生剛進來,彼此之間并不熟悉,簡單地按照身高和入學成績安排座位,顯然不夠科學。所以,我的班級第一步,從確定位置開始。

開學時,我一般沒有像其他老師那樣子急著安排座位。我用一種隨機抽簽的形式,不考慮身高,安排學生的位置,看似漫不經心,實際上卻在不斷觀察。

通過觀察,分析學生性格,學習能力,合理安排,使同學們都能在一個相對良好的氛圍學習成長。

其實,對于位置安排,每一個有經驗的班主任,都會有自己的判斷。只不過,我這樣做,在學生的不經意間,達到了我想要的效果。

第二步,定班規(guī)。

一個班級的建立,必須有一套適用自己的班規(guī)。繁瑣的班規(guī)執(zhí)行起來太負雜,什么扣分什么加分太亂,我總怕自己記不住,而班規(guī)如果連班主任都不能遵守的話,這就是一紙空文,不要也罷。

必須遵守學校的規(guī)章制度,就是我的班規(guī)的全部內容。在這個基礎上,我們自己班級,則推出班級團體賽,以每日的衛(wèi)生小組成員3人為一小組,值日班長監(jiān)督打分,進行比賽!常規(guī)的學生個人的扣分,只是這個學生一個人的事情,扣分扣得多了,只會增加學生的挫敗感,而且老師的批評教育次數(shù)多了也會沒有什么效果。我的做法就是即使在學生犯了錯誤的情況下,不需要老師先去批評他,或許他的組員早就已經批評過他!因此,團體競賽,扣分不再是一個人的事情,而是一個小組的事情。

當然,這個團體比賽,小組的成員必須相對均衡,考慮調皮生安排。對于團體比賽,一學期總結一次進行獎勵,表彰前五名的小組,這樣可以讓一半的學生可以拿到獎勵,告訴學生,無關成績,只要表現(xiàn)好,都有可能!這個做法,極大地保證了學生的積極性!

第三步,建立榜樣,小組合作學習。

一個沒有榜樣的班級,是非??膳碌模驗檫B前進的方向都沒有了。通常我會先尋找大量有潛力的學生,鼓勵他們。這里面有可能就會有能成為榜樣的學生。當然,這里的榜樣,不是說學習,而是全方面,德智體美勞。以一帶五,讓一個小榜樣帶領四五個后進生,將班級分成幾個學習小組,學生互相鼓勵,互相進步。

第四步,塑造自信心!

各種舉措都有了,最難的就是老師如何悉心培養(yǎng)了。

最近的這個班級一開始給我的印象是一個毫無主見,不敢表達。開學兩天,我選臨時班干部,結果無人應選,至今印象深刻。我當時問他們,同學們,想當班干部的同學舉手,結果沒有人。我又問,不想當班干部的同學舉手,也沒有人。鑒于他們的烏龜心態(tài),我初一給他們定了第一個全班目標,凡事要爭??!我不斷鼓勵,要求學生積極參加各類活動,現(xiàn)在各種校園活動,經??梢钥吹轿覀儼鄬W生的活動身影。

由于學生本來的性格特點,極度缺乏自信。所以,我做得很多的一件事,就是塑造學生自信心!首先,我要讓我的學生相信我,!我的做法有點反常,我會經常在學生面前不動聲色地夸獎自己!當然,學生的學習成績必須跟上,否則小孩子就不相信了。學生相信我,所以我的很多的班級措施得以迅速實施,學生犯錯,有時候不需要大肆批評,問題也解決的很好!稍微寬容一點,初中生,畢竟是未成年人,不要拿我們的標準去要求他們,這樣不公平!

其次,我需要我的學生相信他們自己。每一次的大型考試,我拿到成績,我總是先找優(yōu)點,表揚全班做得好的地方。至于不好的,簡單帶過。這些年的班主任經歷告訴我,考的不理想的地方,分析時的簡單說說不是最重要的,重要的是,我和學生后面怎么彌補。所以,我總是不斷表揚,讓我的學生相信,他們很厲害!強大的我和厲害的他們是無敵的組合。通過不斷表揚,我也可以借機要求他們,更加嚴于律己,不斷進步,讓優(yōu)秀成為一種習慣!

我認為我們要培養(yǎng)的學生應該是全面發(fā)展的學生。全面發(fā)展,指的應該是健全人格的全面發(fā)展!對于學習,這個時代,不需要一味苛責,更重要的是,真正的因材施教!我始終很后悔,我沒有在沒有在很早的時候意識到這一點。山區(qū)的種種困難,很多事情,真的需要我們班主任以家長的心態(tài)為孩子們考慮。就像我剛剛所講的,種種都是策略,如果沒有一顆愛學生的心,那么一切都是空談!

很多時候,一個班級,并不是沒有優(yōu)秀生,而是老師有沒有發(fā)現(xiàn)這些本可以成為優(yōu)秀生的學生,這些本可以不斷再進步的學生。所以,現(xiàn)在,我有時會反思,我以前到底遺漏了多少本可能有著光輝前途的學生,現(xiàn)在,我該怎么做,才可以避免以前的種種錯誤。不斷思考,不斷進步,我比以前更理智,沖動卻不偏激。我告訴學生和自己,來自林肯的話,我走得很慢,但是我從來不會后退!

最近和幾個負責的班主任閑聊,發(fā)現(xiàn)我們作為班主任,總是認為,如果不是自己這么認真的管著這個班級的話,這個班級早就毀了,作為班主任,我們真的很辛苦。可是,我現(xiàn)在卻在想,一個班級的建立初期,確實需要這樣的一個班主任,可是如果一直如此,那么這樣的學生真的好嗎了,因為沒有你,他便什么都不是。

我覺得班主任給學生的應該是目標和態(tài)度,思考的能力,這樣,即使他畢業(yè)離開,依然能以最好的態(tài)度朝著目標前進。

現(xiàn)在,我最希望的就是,我的學生,即使我不在依然能正常學習,沒有我,一切照舊,甚至更加出色!

參考文獻

[1]鐘啟泉、張華主編.為了中華民族的復興為了每位學生的發(fā)展[M].華東師范大學出版社,2001,4.

[2] 葉瀾,鄭金洲,卜玉華.教育理論與學校實踐[m].(高教版),2000

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