劉宏飛
摘 要 用現(xiàn)代化的定量分析方法指揮作戰(zhàn)是現(xiàn)代聯(lián)合作戰(zhàn)對(duì)指揮員能力素質(zhì)提出的新要求,這種能力應(yīng)當(dāng)從指揮類學(xué)員開始就加強(qiáng)培養(yǎng)。加強(qiáng)指揮類學(xué)員定量分析能力培養(yǎng)應(yīng)突出評(píng)價(jià)、預(yù)測(cè)、籌劃三個(gè)內(nèi)容環(huán)節(jié), 采用融入專設(shè)課程、現(xiàn)有體系、全程應(yīng)用等方法。
關(guān)鍵詞 指揮類學(xué)員 定量分析 能力培養(yǎng)
中圖分類號(hào):G642 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
當(dāng)前我軍指揮員在定量分析能力上與先進(jìn)軍隊(duì)還有差距,軍隊(duì)院校應(yīng)當(dāng)大力加強(qiáng)指揮類學(xué)員定量分析能力的培養(yǎng),從源頭上根治弊病。
1強(qiáng)化指揮類學(xué)員的定量分析能力培養(yǎng)的意義
1.1定量分析方法是先進(jìn)軍隊(duì)指揮員指揮決策的精髓
定量分析方法用于軍事決策古已有之,但由于當(dāng)時(shí)的戰(zhàn)爭(zhēng)規(guī)模有限及定量分析方法不成熟等原因,并未體現(xiàn)出太多優(yōu)勢(shì)。到了現(xiàn)代,一方面由于戰(zhàn)爭(zhēng)涉及的因素越來越復(fù)雜,僅靠定性分析方法越來越難于駕馭,另一方面隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的高速發(fā)展,定量分析方法中產(chǎn)生了許多適合研究軍事領(lǐng)域的分支,用這些方法來指揮決策呈現(xiàn)出了巨大的優(yōu)勢(shì)。由于這些技術(shù)方法是從西方萌芽和發(fā)展起來的,因此在西方強(qiáng)國(guó)軍隊(duì)中已形成了良好的使用傳統(tǒng),而且通過現(xiàn)代戰(zhàn)爭(zhēng)的檢驗(yàn),效果非常顯著,儼然成先進(jìn)軍隊(duì)指揮決策的精髓。
1.2定量分析能力是當(dāng)前我軍指揮員的短板
受歷史傳承的影響,我軍指揮員在指揮決策時(shí)習(xí)慣于總體的、定性的評(píng)估,這種評(píng)估方法有賴于整體感覺和主觀經(jīng)驗(yàn),不以嚴(yán)密的邏輯思維來支撐的,所得的結(jié)論往往經(jīng)不起嚴(yán)密推敲??v使使用了一些定量分析,也是初級(jí)的、簡(jiǎn)單的量化分析,不足于駕馭現(xiàn)代戰(zhàn)爭(zhēng)。這種方式在定量分析方法不發(fā)達(dá)時(shí)期有其積極意義,但隨著戰(zhàn)爭(zhēng)形態(tài)的快速發(fā)展,我們的籌劃評(píng)估方式已經(jīng)成為影響我軍現(xiàn)代化的短板。
1.3在指揮決策中使用定量分析方法是時(shí)代要求
隨著改革開放的深入及與先進(jìn)軍隊(duì)接觸機(jī)會(huì)的增多,尤其是目睹了西方的幾場(chǎng)現(xiàn)代化的戰(zhàn)爭(zhēng)后,我軍開始意識(shí)到定量分析方法的先進(jìn)之處。新世紀(jì)以來的許多軍事法規(guī)中,對(duì)指揮人員都明確提出了定量分析能力的要求,如在全軍統(tǒng)編戰(zhàn)術(shù)教材中明確把“作戰(zhàn)方案的定量分析”作為重要環(huán)節(jié)。因此,在軍隊(duì)院校指揮學(xué)員中加大定量分析內(nèi)容的教學(xué)已是時(shí)代需求。
2強(qiáng)化定量分析能力培養(yǎng)應(yīng)突出評(píng)價(jià)、預(yù)測(cè)、籌劃三類內(nèi)容
定量分析是一個(gè)紛繁復(fù)雜的體系,對(duì)指揮人員而言,學(xué)習(xí)定量分析方法要著眼實(shí)際需求,突出應(yīng)用性。
2.1強(qiáng)化定量評(píng)價(jià)能力培養(yǎng)
定量評(píng)價(jià)方法是通過數(shù)學(xué)計(jì)算得出評(píng)價(jià)結(jié)論的方法,是指按照數(shù)量分析方法,從客觀量化角度對(duì)數(shù)據(jù)資源進(jìn)行的優(yōu)選與評(píng)價(jià)。定量的分析評(píng)價(jià)有助于對(duì)部隊(duì)軍事建設(shè)成效或戰(zhàn)斗力水平做出精確的判定和相對(duì)公正的評(píng)價(jià),并為指揮員指揮決策提供客觀科學(xué)的依據(jù)。
常用的定量評(píng)價(jià)方法包括:線性加權(quán)法、二次加權(quán)法、最小均方差法、插值與擬合法、數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法、多目標(biāo)決策法、層次分析法、模糊評(píng)價(jià)法、熵值法、主成份分析法等。我軍當(dāng)前的《軍事訓(xùn)練與考核大綱》中的“個(gè)人年度訓(xùn)練成績(jī)及單位年度訓(xùn)練成績(jī)”的評(píng)定就是定量評(píng)價(jià)方法的雛形,西方軍隊(duì)推崇的“戰(zhàn)斗力指數(shù)法”也屬于定量評(píng)價(jià)方法的應(yīng)用。
2.2強(qiáng)化定量預(yù)測(cè)能力培養(yǎng)
定量預(yù)測(cè)方法是根據(jù)比較完備的歷史和現(xiàn)狀統(tǒng)計(jì)資料,運(yùn)用數(shù)學(xué)方法對(duì)資料進(jìn)行科學(xué)的分析、處理,找出預(yù)測(cè)目標(biāo)與其他因素規(guī)律性聯(lián)系,對(duì)事物的發(fā)展變化進(jìn)行量化推斷的預(yù)測(cè)方法??梢詫?duì)事物的發(fā)展趨勢(shì)有比較嚴(yán)密的推理和直觀的認(rèn)識(shí),是輔助決策的關(guān)鍵。
常用的定量預(yù)測(cè)方法包括:加權(quán)算術(shù)平均法、趨勢(shì)平均預(yù)測(cè)法、指數(shù)平滑法、回歸分析預(yù)測(cè)法等。當(dāng)前軍隊(duì)開始推行的“嚴(yán)格式兵棋系統(tǒng)”中應(yīng)用了許多定量預(yù)測(cè)方法。
2.3強(qiáng)化定量籌劃能力培養(yǎng)
定量籌劃方法就是對(duì)預(yù)期目標(biāo)和行動(dòng)方案采用定量分析方法做出選擇和具體安排的方法。主要解決組織內(nèi)有限的資源高效利用問題,是組織計(jì)劃工作的重要支撐。
定量籌劃主要包括數(shù)學(xué)規(guī)劃和組合優(yōu)化方法,常用的方法包括:線性規(guī)劃、非線性規(guī)劃、整數(shù)規(guī)劃、動(dòng)態(tài)規(guī)劃、隨機(jī)規(guī)劃、全局優(yōu)化、錐優(yōu)化、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化等。軍事運(yùn)籌學(xué)里涉及的網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃圖、指派問題就屬于定量籌劃方法,另外當(dāng)前軍隊(duì)作戰(zhàn)指揮決策中開始推行的作戰(zhàn)方案優(yōu)化計(jì)算也是定量籌劃方法的運(yùn)用實(shí)例。
3強(qiáng)化指揮類學(xué)員的定量分析能力可采用單獨(dú)設(shè)課與融入體系相結(jié)合的方法
培養(yǎng)指揮類學(xué)員的定量分析能力,應(yīng)采用單獨(dú)開課與融入課程體系相結(jié)合的方法,在專項(xiàng)強(qiáng)化定量分析能力的基礎(chǔ)上,在相關(guān)課程中融入對(duì)定量分析的運(yùn)用練習(xí)。
3.1專門開設(shè)定量分析課程,專項(xiàng)培養(yǎng)、打牢基礎(chǔ)
定量分析涉及統(tǒng)計(jì)學(xué)、運(yùn)籌學(xué)、模糊數(shù)學(xué)等多門復(fù)雜深?yuàn)W的內(nèi)容體系,有必要單獨(dú)開設(shè)課程給予講授,以便打牢基礎(chǔ),增強(qiáng)解決新問題的適應(yīng)性。
培養(yǎng)指揮類學(xué)員的定量分析課程要與技術(shù)類學(xué)員的定量分析課程明顯區(qū)分開來,不應(yīng)過分強(qiáng)調(diào)知識(shí)體系的系統(tǒng)性、完整性和嚴(yán)謹(jǐn)性,而應(yīng)突出應(yīng)用性和實(shí)踐性。在學(xué)習(xí)理論的同時(shí),通過案例教學(xué)讓學(xué)員知道知識(shí)技能怎樣應(yīng)用,以提升解決實(shí)際問題的能力。
3.2在課程全體系中突出定量分析方法的實(shí)踐應(yīng)用,養(yǎng)成意識(shí)、形成能力
指揮類學(xué)員定量分析能力的形成重在應(yīng)用,軍隊(duì)院校應(yīng)加強(qiáng)在戰(zhàn)術(shù)、訓(xùn)練、管理等相關(guān)課程的實(shí)踐環(huán)節(jié)中對(duì)定量分析方法進(jìn)行運(yùn)用和檢驗(yàn)。如組織指揮作戰(zhàn)課題中,在作戰(zhàn)行動(dòng)預(yù)測(cè)分析環(huán)節(jié)引入定量預(yù)測(cè)方法,在作戰(zhàn)方案的制定環(huán)節(jié)引入組合優(yōu)化方法,在方案的評(píng)估環(huán)節(jié)引入定量評(píng)價(jià)方法等等。通過在全程具體工作中對(duì)定量分析方法的運(yùn)用,強(qiáng)化指揮類學(xué)員的定量分析意識(shí),促進(jìn)定量分析能力的形成。
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