白楊林

“順境逆境看襟度，大事小事看擔(dān)當(dāng)”。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)，敢于擔(dān)當(dāng)是一種高尚的政治品格，一種必備的履職能力，一種過(guò)硬的工作作風(fēng)，一種良好的精神狀態(tài)。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要勇于擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)，才能不辜負(fù)黨和人民的重托。

然而，在實(shí)際工作中，有的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為只有在遇到大事、難事的時(shí)候挺身而出，才算體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)精神，而忽視了平凡工作中的付出和努力也是一種擔(dān)當(dāng)，這其實(shí)是對(duì)擔(dān)當(dāng)本意的一種誤解。因?yàn)榇笫虏怀Ｓ?，小事更?jiàn)擔(dān)當(dāng)。對(duì)于我們多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)，擔(dān)當(dāng)在更多的時(shí)候，體現(xiàn)在日常工作中，體現(xiàn)在面對(duì)平常事時(shí)。能否在小事中多替群眾考慮，多站在黨和國(guó)家的高度為單位分憂(yōu)，更能體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)?shù)谋疽?。換句話(huà)說(shuō)，不僅是大事難事看擔(dān)當(dāng)，于細(xì)微處看擔(dān)當(dāng)，更契合擔(dān)當(dāng)?shù)膬?nèi)涵。

做好工作要看細(xì)微處。有一個(gè)法則叫做“1.01和0.99法則”，是說(shuō)1的365次方是1，1.01的365次方約37.8，0.99的365次方約0.03，1%的區(qū)別，日積月累就會(huì)變成巨大的差距。我們把“1”當(dāng)作工作的基本要求，如果每天都是按部就班地工作，不管過(guò)多久還是“1”，只能達(dá)到合格線(xiàn)；如果每天都多付出1%的努力，多取得1%的成績(jī)，堅(jiān)持下來(lái)進(jìn)步就會(huì)非常明顯；如果每天松懈一點(diǎn)，哪怕只有1%，盡管當(dāng)時(shí)看不出什么，時(shí)間長(zhǎng)了就可能差到不可收拾。

服務(wù)群眾要看細(xì)微處。群眾利益無(wú)小事，黨員干部要帶著感情，帶著“小事”情懷走群眾路線(xiàn)，注重辦好老百姓的“小事”，凡是涉及群眾的切身利益和實(shí)際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦，在小事中勇?lián)?dāng)，才能折射出黨員干部的大情懷。否則，不注重“小事”，“小事”最終也會(huì)發(fā)展成“大事”，“小事”最終也會(huì)壞了“大事”。

為政清廉要看細(xì)微處。“千里之堤，潰于蟻穴”“千里之行，始于足下”“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。這些警世名言，都說(shuō)明了一個(gè)共同的道理，那就是什么事情都是由小變大，積少成多的。黨員干部要保持自己的清廉，必須慎對(duì)小事，從小事上嚴(yán)格要求自己、從小事上嚴(yán)格管住自己，在細(xì)微處見(jiàn)品格，在細(xì)微處守清廉，在細(xì)微處彰顯共產(chǎn)黨人的浩然正氣。

習(xí)近平總書(shū)記指出：“是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠(chéng)履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗(yàn)每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面。”看一個(gè)干部是不是勇于擔(dān)當(dāng)，既要看他在大事難事面前的表現(xiàn)，又要看他在日常工作中的態(tài)度和作為。擔(dān)當(dāng)，是做大事，也做小事、瑣事、具體事，而更多時(shí)候我們所缺的也是做小事、瑣事、具體事的實(shí)干家。作為黨員干部首先應(yīng)該把自身崗位的一件件小事做好，于細(xì)微處看擔(dān)當(dāng)，方能在遇到大事難事時(shí)臨危不亂、奮勇向前。