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城管執(zhí)法的困境與對策研究

2018-07-07 09:24江志剛
決策探索 2018年10期
關(guān)鍵詞:執(zhí)法城管執(zhí)法人員

江志剛

【摘要】本文首先從城管執(zhí)法的困境入手,然后結(jié)合城管執(zhí)法的困境,對城管執(zhí)法的對策進行有效分析。主要內(nèi)容有:轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法觀念、完善相關(guān)法律法規(guī)體系、提升城管執(zhí)法工作人員的綜合素養(yǎng)、保障人民群眾的參與權(quán),指引人民群眾主動參與城管執(zhí)法工作。

【關(guān)鍵詞】城管;執(zhí)法;執(zhí)法人員

隨著我國社會的不斷發(fā)展,城市化進程不斷加快,大量的外來人口都涌進了城市,導(dǎo)致出現(xiàn)大量的流動商販隨地擺攤和占道經(jīng)營以及亂搭亂建等情況。在這種情況下,產(chǎn)生了城管執(zhí)法部門,城管執(zhí)法保證了我國城市的市容市貌,但是城管執(zhí)法工作人員在執(zhí)法過程中出現(xiàn)了許多問題和矛盾,在很大程度上阻礙了我國的城市建設(shè)。因此,本文通過研究和深入分析城管執(zhí)法的困境與對策,以期能有效解決城管執(zhí)法的困境和維護老百姓的權(quán)益。

一、城管執(zhí)法的困境

(一)暴力執(zhí)法和暴力抗法

目前,在城管執(zhí)法過程中,出現(xiàn)了很多暴力執(zhí)法和暴力抗法的現(xiàn)象。一方面,城管執(zhí)法工作人員為了更好地維護城市的環(huán)境與秩序,針對一些無證商販的經(jīng)營活動進行“一刀切”的管理模式,從而出現(xiàn)了暴力執(zhí)法等行為。而且有的時候城管執(zhí)法工作人員并沒有進行暴力執(zhí)法,但是由于流動商販暴力抗法,城管執(zhí)法工作人員的人身安全受到了威脅,致使城管執(zhí)法工作人員不得不采取野蠻執(zhí)法的方式。另一方面,城管執(zhí)法的主要手段是沒收和處罰,這樣的執(zhí)法手段給流動商販的謀生帶來了很大的影響,從而使流動商販產(chǎn)生反抗情緒,出現(xiàn)暴力抗法的現(xiàn)象。這些現(xiàn)象使城管執(zhí)法陷入了困境之中。

(二)運動式執(zhí)法

目前,由于我國沒有制定完善的執(zhí)法機制,城管執(zhí)法工作人員在進行執(zhí)法的時候經(jīng)常采用突擊式的整治清理,也就是運動式執(zhí)法。大部分執(zhí)法部門為了取得良好的成果,在特定的時間內(nèi)集中對一些違法現(xiàn)象進行集中整治清理。這樣突擊式的整治清理表面上看起來效果不錯,但是實際上治標不治本,不僅浪費了大量的執(zhí)法資源,還使自身限于被動地位。

(三)執(zhí)法觀念落后

城管執(zhí)法過程中存在很多問題,這主要是由于社會轉(zhuǎn)型期間城管傳統(tǒng)的執(zhí)法管理觀念和社會管理需求之間產(chǎn)生了矛盾。目前,我國城管執(zhí)法比較注重執(zhí)法的效率,從而忽略了人性化的考慮,沒有考慮到流動商販的謀生需求。而且我國大部分城管執(zhí)法工作人員受到“官本位”的影響,把自身的地位看得過高,執(zhí)法過程簡單粗暴,從而使流動商販和執(zhí)法工作人員站在對立面,甚至?xí)a(chǎn)生矛盾與沖突。城管執(zhí)法觀念的落后,直接影響了執(zhí)法的效果。

二、城管執(zhí)法的對策

(一)轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法觀念

要想有效地解決城管執(zhí)法的困境,首先需要轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法工作人員的執(zhí)法觀念,堅持“以人為本”,貫徹落實為人民服務(wù)的理念,轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法工作人員高高在上的心理。城管部門需要正確地認識城管和人民群眾之間的關(guān)系,從流動商販和外來人員的角度出發(fā)進行思考。針對流動商販隨地擺攤的行為,城管執(zhí)法工作人員應(yīng)對其進行疏導(dǎo),避免出現(xiàn)運動式執(zhí)法和一味地對流動商販進行圍追堵截。城管部門可以為流動商販和外來人員提供專門的擺攤地點,制定完善的流動商販經(jīng)營權(quán)的申報程序,嚴格審查流動商販的健康證和衛(wèi)生許可證等經(jīng)營材料,可以對其收取小額的租金,使流動商販可以在規(guī)定的時間和地點進行經(jīng)營活動。此外,當?shù)氐恼块T可以對流動商販進行補貼,并轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法觀念,在保證我國公民基本權(quán)利的前提下,創(chuàng)建衛(wèi)生的城市。

(二)完善相關(guān)法律法規(guī)體系

完善的相關(guān)法律法規(guī)體系是創(chuàng)建衛(wèi)生城市的必要條件。從宏觀角度來講,全國人大可以結(jié)合我國城市的實際情況和已有的城管執(zhí)法相關(guān)法律法規(guī),創(chuàng)建一套全國統(tǒng)一的法律法規(guī),其中還要有詳細的行政處罰權(quán)規(guī)定,從而確保城管執(zhí)法法律法規(guī)的權(quán)威性。只有這樣,才能使城管執(zhí)法工作人員明確自身的職責(zé)和權(quán)利,從而順利執(zhí)法。

(三)提升城管執(zhí)法工作人員的綜合素養(yǎng)

目前,我國的公務(wù)員主要有三種:行政執(zhí)法、綜合管理、專業(yè)技術(shù)。其中,我國針對行政執(zhí)法類的公務(wù)員進行了詳細的規(guī)定,城管執(zhí)法部門需要嚴格的遵循《公務(wù)員法》錄用城管執(zhí)法工作人員,從而提升城管執(zhí)法工作人員的綜合素養(yǎng)。可以從以下幾個方面著手:第一,完善城管執(zhí)法工作人員的錄用程序,嚴格遵循 “逢進必考”的原則,向社會進行公開公平擇優(yōu)錄用。針對編制以外的城管執(zhí)法工作人員的錄用與管理,可以按照《公務(wù)員法》,提升城管工作人員的錄用標準,優(yōu)先挑選了解城市管理和法律、衛(wèi)生等專業(yè)知識的人才。在錄用以后,城管執(zhí)法部門需要加強對其進行培訓(xùn)和考核,無論是否有編制,都要堅持同薪酬的待遇。第二,城管執(zhí)法部門需要完善執(zhí)法工作人員的流動管理體系,轉(zhuǎn)變執(zhí)法工作人員的傳統(tǒng)思想,實施優(yōu)勝劣汰的原則,針對表現(xiàn)良好的執(zhí)法工作人員給予一定的精神和物質(zhì)上的獎勵,對于表現(xiàn)較差的執(zhí)法工作人員可以對其進行勸退,引入競爭機制,從而激起城管執(zhí)法工作人員的責(zé)任感。

(四)保障人民群眾的參與權(quán),指引人民群眾主動參與城管執(zhí)法工作

要想構(gòu)建衛(wèi)生城市,城管執(zhí)法部門需要保障人民群眾的參與權(quán),使每個人都可以主動地參與到城管執(zhí)法工作中。首先,城管執(zhí)法部門可以利用社會力量與民意,創(chuàng)建雙向的溝通機制和反饋機制,增加人民群眾與城管執(zhí)法部門的交流,通過這樣的模式,可以增加人民群眾參與的路徑。其次,城管執(zhí)法部門可以對戶外廣告的布置、城市垃圾的處理以及流動商販的管理等關(guān)系到人民群眾利益的問題進行深入探討。在探討的時候,需要注重對人民群眾進行法制宣傳和教育,指引人民群眾從科學(xué)合理的角度出發(fā),思考城市的管理問題。最后,城市執(zhí)法部門需要全方位地收集各個階層對城市管理的利益訴求,然后把收集的利益訴求進行整理和總結(jié),為城管部門進行決策提供重要的根據(jù)。從而確保城市執(zhí)法部門決策的科學(xué)化與民主化,使人民群眾可以積極主動地參與到城市管理中。

三、結(jié)語

總而言之,隨著我國社會的不斷發(fā)展,城管執(zhí)法對城市的建設(shè)越來越重要。但是在城管執(zhí)法的過程中仍然面臨很多的困境,因此,需要針對城管執(zhí)法中面對的困境,提出有效的解決對策。我國城管執(zhí)法部門需要轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法觀念,完善相關(guān)法律法規(guī)體系,提升城管執(zhí)法工作人員的綜合素養(yǎng),保障人民群眾的參與權(quán),引導(dǎo)人民群眾主動參與城管執(zhí)法工作。只有這樣,才可以使我國城市發(fā)展的越來越好,才可以創(chuàng)建更好的美麗家園。

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(作者單位:濮陽市公安局交通管理支隊)

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