張秋利|文
(作者單位:深圳市中金嶺南有色金屬股份有限公司)
深圳市中金嶺南有色金屬股份有限公司凡口鉛鋅礦選礦廠廠長(zhǎng)助理周艷飛,是礦山唯一科班出身的女碩士研究生,在工作第5年,就一舉攻克了困擾礦山50年涉及安全、環(huán)保及社會(huì)效益的生產(chǎn)工藝難關(guān)。如今,她工作9年,已經(jīng)迅速成長(zhǎng)為特大型礦山獨(dú)當(dāng)一面的年輕選礦女專家,成為礦山科研工作的領(lǐng)軍人物。
她加盟礦山那年,是礦山唯一科班出身的女碩士研究生,也是礦山學(xué)歷最高的技術(shù)人員;她工作第5個(gè)年頭,就帶領(lǐng)QC小組改變了礦山一直沿用泵池加酸方式,一舉攻克了困擾礦山50年涉及安全、環(huán)保及社會(huì)效益的生產(chǎn)工藝難關(guān);她工作9年,刻苦鉆研,掌握了整個(gè)選礦流程的技術(shù),迅速成長(zhǎng)為年產(chǎn)量18萬(wàn)噸鉛鋅金屬量的特大型礦山獨(dú)當(dāng)一面的年輕選礦女專家,目前還擔(dān)負(fù)起大型礦山選礦技術(shù)管理工作的重任,成為礦山科研工作的領(lǐng)軍人物;她平時(shí)愛(ài)說(shuō)愛(ài)笑、身材嬌小玲瓏,與她在一起,你很難把她與叱咤選礦技術(shù)風(fēng)云的人物聯(lián)系在一起。
周艷飛和技術(shù)人員在選礦廠5000噸技術(shù)升級(jí)改造工程現(xiàn)場(chǎng)。
她卻實(shí)實(shí)在在干出了令人折服的科研成果,最近獲得廣東省省直(屬)企業(yè)“十大工匠”提名獎(jiǎng)。
她就是深圳市中金嶺南有色金屬股份有限公司凡口鉛鋅礦選礦廠廠長(zhǎng)助理周艷飛。
周艷飛出生于著名的煤鄉(xiāng)——江西省萍鄉(xiāng)市,孩提時(shí)代看到一列列煤車從地下開(kāi)出,神秘的礦山引起她的好奇,一有機(jī)會(huì)就向長(zhǎng)輩們?cè)儐?wèn)地下為什么有煤呀、是什么東西把煤挖出來(lái)等等問(wèn)題。正是打小的礦山情結(jié),2002年,高中畢業(yè)的周艷飛出乎許多人的意料選擇了礦山專業(yè)——江西理工大學(xué)礦物加工專業(yè),從此,她與礦山結(jié)下不解之緣。
4年的大學(xué)生活結(jié)束后,有的同學(xué)畢業(yè)走向社會(huì),有的攻讀其他專業(yè),而品學(xué)兼優(yōu)的周艷飛,完全有機(jī)會(huì)選擇其他專業(yè)深造,她卻一往情深地選擇與礦石打交道,以第一名的成績(jī)考取了國(guó)內(nèi)礦山學(xué)術(shù)權(quán)威大學(xué)——中南大學(xué),成為礦物加工專業(yè)的一名研究生。
2009年,獲得碩士學(xué)位的周艷飛,憑借在校時(shí)發(fā)表的幾篇頗有見(jiàn)地的學(xué)術(shù)論文,成為應(yīng)屆生中的佼佼者,有許多大城市的公司和科研院校向她拋出橄欖枝,而她偏偏選中了中金嶺南公司凡口鉛鋅礦。
談起當(dāng)初的選擇,略帶靦腆而又不失自信的周艷飛充滿感慨地說(shuō),之所以選擇凡口礦,是因?yàn)榉部诘V是一個(gè)成熟的礦山,在國(guó)內(nèi)國(guó)際已經(jīng)久負(fù)盛名,走進(jìn)它,能夠更系統(tǒng)、更完整地學(xué)到實(shí)際知識(shí),同時(shí)又可以發(fā)揮我在讀研時(shí)的專業(yè)知識(shí),相得益彰。
俗話說(shuō),理想很豐滿,現(xiàn)實(shí)很骨感。懷著雄心壯志的周艷飛,躊躇滿懷到凡口鉛鋅礦上班,卻被分配到選礦廠生產(chǎn)一線當(dāng)工人,干起了浮選工的行當(dāng)。
選礦浮選工,負(fù)責(zé)穩(wěn)定浮選操作、提高選礦技術(shù)指標(biāo)的崗位,上崗時(shí)頭戴安全帽、戴著厚重的防毒口罩、手上套著塑膠手套,每天穿梭于各臺(tái)浮選機(jī)之間,橘紅色工作服在黑色的世界里顯得特別顯眼,加藥、取樣、防止金屬流失,機(jī)器的轟鳴聲、選礦藥劑難聞的氣味令多少青工望而卻步。
“我一個(gè)碩士研究生,難道一輩子就這樣沉淪嗎?難道就這樣被埋沒(méi)嗎?”上班一個(gè)星期,周艷飛迷惘了、徘徊了,她不甘心、她不服氣,決心要找領(lǐng)導(dǎo)討個(gè)說(shuō)法。
2008年前后,因中金嶺南公司礦產(chǎn)戰(zhàn)略擴(kuò)張等原因,許多技術(shù)人員支援新礦山建設(shè),凡口鉛鋅礦出現(xiàn)了選礦技術(shù)人員青黃不接的現(xiàn)象。
礦領(lǐng)導(dǎo)心急如焚,為了讓年輕的技術(shù)人員迅速成長(zhǎng)起來(lái),該礦把剛出校門(mén)的大學(xué)生全部安排到生產(chǎn)一線鍛煉,以期望年輕技術(shù)人員能夠在短時(shí)間內(nèi)上手。
周艷飛還沒(méi)有找領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)卻看出她的心思,當(dāng)時(shí)的廠領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)找她談心,向她講了一個(gè)故事:二戰(zhàn)時(shí)期,英國(guó)一個(gè)軍校畢業(yè)的軍官,作戰(zhàn)勇敢接連受到提拔重用,戰(zhàn)爭(zhēng)結(jié)束時(shí)已經(jīng)是中校軍銜,但他卻義無(wú)反顧選擇到部隊(duì)最基層去當(dāng)了一名“兵頭將尾”的班長(zhǎng),由于充實(shí)了基層工作經(jīng)驗(yàn),后來(lái)這名軍官一路擢升至英國(guó)軍隊(duì)最高統(tǒng)帥。廠領(lǐng)導(dǎo)告訴周艷飛,一個(gè)優(yōu)秀的技術(shù)人員,除了理論水平外,還必須掌握生產(chǎn)流程的每個(gè)細(xì)節(jié),有一線工作經(jīng)歷才能更好地把技術(shù)轉(zhuǎn)化為產(chǎn)能。把你們應(yīng)屆畢業(yè)生當(dāng)工人使用,就是要你們沉下去,不但要當(dāng)好工人,而且要向工人師傅學(xué)習(xí),從中領(lǐng)悟每一個(gè)生產(chǎn)細(xì)節(jié)、每一個(gè)技術(shù)要領(lǐng),才能改進(jìn)工藝、提高生產(chǎn)效益。
熟知礦山生產(chǎn)流程的人都知道,從采礦場(chǎng)運(yùn)送過(guò)來(lái)的礦石因品位原因,導(dǎo)致選礦指標(biāo)經(jīng)常出現(xiàn)波動(dòng),而選礦最難把握就是如何有效控制流程波動(dòng),提高回收率。回收率波動(dòng)一個(gè)百分點(diǎn),這對(duì)于每天采選5500噸礦石、年產(chǎn)量18萬(wàn)噸鉛鋅金屬量的凡口鉛鋅礦來(lái)說(shuō),其正負(fù)的收入在1000萬(wàn)元以上,而提高回收率的關(guān)鍵崗位就是磨浮工段浮選崗位。
茅塞頓開(kāi)的周艷飛終于理解領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心,她暗下決心,把學(xué)習(xí)到的知識(shí)應(yīng)用到生產(chǎn)實(shí)踐去,從實(shí)踐中提高自己的理論知識(shí),為企業(yè)創(chuàng)造最大效益。
笑容、歡樂(lè)又回到周艷飛臉上。
2010年,凡口鉛鋅礦瞄準(zhǔn)市場(chǎng)高品位硫精礦價(jià)格奇高的機(jī)遇,開(kāi)展的高、低硫選硫工藝流程工業(yè)試驗(yàn)大獲成功,創(chuàng)造了極大的經(jīng)濟(jì)效益,但該流程在生產(chǎn)過(guò)程中存在低硫精礦出廠水份居高不下等問(wèn)題,極大影響了企業(yè)最大化回收有價(jià)金屬。為解決高、低硫選硫工藝流程存在的問(wèn)題,2013年凡口鉛鋅礦聯(lián)合武漢科技大學(xué)著手進(jìn)行“重浮聯(lián)合選硫工藝流程”小型試驗(yàn)及工業(yè)試驗(yàn),工業(yè)試驗(yàn)就在磨浮工段進(jìn)行。
感悟其中道理的周艷飛如獲至寶,馬上加入緊張的試驗(yàn)行列,并向選礦專家討教。細(xì)心的工友發(fā)現(xiàn),自那時(shí)起,周艷飛的工作服口袋里從此多了一個(gè)小筆記本。
翻開(kāi)周艷飛的筆記本,娟秀的字里行間記錄著每一天的工作,有發(fā)現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題、有解決問(wèn)題的方法、有處理問(wèn)題的時(shí)間。也就是從那時(shí)起,她養(yǎng)成了把巡視過(guò)程發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題記錄下來(lái)的習(xí)慣,特別是擔(dān)任生產(chǎn)技術(shù)科科長(zhǎng)后,她每天8點(diǎn)半進(jìn)入廠房,從卸礦站開(kāi)始,沿著礦石流水線3個(gè)工段12道工序100多臺(tái)機(jī)器巡查,邊走邊記,11點(diǎn)回到辦公室,多年來(lái)幾乎雷打不動(dòng)。她說(shuō),好腦子不如爛筆頭,選礦生產(chǎn)是系統(tǒng)作業(yè),任何環(huán)節(jié)稍有差錯(cuò)都會(huì)影響其他程序生產(chǎn),把發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題記錄下來(lái),回到辦公室,翻開(kāi)筆記本,一件事情接著一件事情解決,才能保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
從此,周艷飛這個(gè)嬌小的年輕女技術(shù)員漸露頭角,如同她胸前的共產(chǎn)黨員黨徽一樣,發(fā)出耀眼的光芒。
周艷飛在檢查加藥管
周艷飛在指導(dǎo)工人看樣砂
2013年7月1日,“重浮聯(lián)合工藝流程”項(xiàng)目投入生產(chǎn),為礦山每年創(chuàng)造總經(jīng)濟(jì)效益3580.30萬(wàn)元。
2015年5月,“選礦廠單一精礦生產(chǎn)流程優(yōu)化與實(shí)踐”改造完成,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益267萬(wàn)元。
2014年12月,《復(fù)雜鉛鋅尾礦中黃鐵礦高值化回收研究與工業(yè)示范》,獲得中國(guó)有色金屬工業(yè)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。
2017年1月,《優(yōu)化浮選柱落地礦漿回收再選措施》獲得深圳市中金嶺南有色金屬股份有限公司群眾性技術(shù)革新獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。
工作中的周艷飛總是帶著微笑。
2009年至今的短短9年間,周艷飛主導(dǎo)或參與的科研項(xiàng)目就達(dá)17項(xiàng),獲得科技獎(jiǎng)4項(xiàng),在省部級(jí)以上核心期刊發(fā)表論文4篇。正因此,2017年底周艷飛被廣東省人事廳評(píng)定為選礦高級(jí)工程師職稱,成為名副其實(shí)的選礦專家。
眾所周知,選礦過(guò)程要使用不同的浮選藥劑才能有效分選有用金屬,凡口鉛鋅礦礦石屬于復(fù)雜多金屬鉛鋅礦,選礦過(guò)程要使用起泡劑、活化劑和抑制劑等浮選藥劑。其中鋅尾濃縮加酸選硫工藝自從1968年投產(chǎn)后一直沿用泵池加酸方式,但泵池加酸在生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的酸霧造成選硫崗位操作環(huán)境惡劣,而且安全生產(chǎn)問(wèn)題相當(dāng)嚴(yán)重,歷史上曾經(jīng)出現(xiàn)過(guò)兩次慘痛教訓(xùn)。
痛定思痛,凡口鉛鋅礦歷任領(lǐng)導(dǎo)把防止酸泄露作為攻關(guān)目標(biāo),經(jīng)過(guò)2005年和2012年兩次改造,酸霧效果雖有改善,但仍不理想。
聽(tīng)著沉甸甸的故事,一個(gè)科技工作者的責(zé)任心和攻克技術(shù)難關(guān)的匠心浮上心頭,周艷飛暗下決心,一定要攻克這一難關(guān),還崗位員工一個(gè)安全生產(chǎn)環(huán)境和附近居民清新的空氣。
2013年,已經(jīng)擔(dān)任生產(chǎn)技術(shù)科副科長(zhǎng)的周艷飛,主動(dòng)請(qǐng)纓,決心徹底解決這一長(zhǎng)期困擾礦山的技術(shù)難題,她的建議很快得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持。于是,以她掛帥的攻關(guān)小組隨即組成。
其實(shí),在提交方案之前,周艷飛已經(jīng)進(jìn)行過(guò)仔細(xì)研究,她聯(lián)系到讀研時(shí)在其他礦山做的相關(guān)課題,認(rèn)為有能力攻下這一難關(guān)。
經(jīng)過(guò)多次討論和到國(guó)內(nèi)多個(gè)礦山考察,也經(jīng)過(guò)無(wú)數(shù)次的試驗(yàn),凝聚著周艷飛等科技人員心血的《鋅尾攪拌加酸技術(shù)》研究報(bào)告2014年5月終于正式擺到領(lǐng)導(dǎo)面前。
項(xiàng)目實(shí)施后,鋅尾濃縮后采用攪拌加酸工藝,減少了濃硫酸加至礦漿局部發(fā)生反應(yīng)產(chǎn)生的H2S、SO2氣體;減輕了濃硫酸與礦漿發(fā)生反應(yīng)的程度,降低了選礦生產(chǎn)成本;很好地解決了硫給泵氣蝕現(xiàn)象,泵使用壽命延長(zhǎng),維護(hù)費(fèi)用大大降低;實(shí)現(xiàn)了自動(dòng)控制硫給量,減輕了工人操作的勞動(dòng)強(qiáng)度;穩(wěn)定了選硫生產(chǎn),提高了選硫的生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo),同時(shí)保證了選礦廠的安全環(huán)保。
《鋅尾攪拌加酸技術(shù)》的成功應(yīng)用,解決了礦山50多年的心頭之患,為礦山安全生產(chǎn)、為環(huán)保工作提供了有力保證,其社會(huì)效益意義重大。目前凡口鉛鋅礦準(zhǔn)備向國(guó)家專利局提出專利申請(qǐng)。
那幾年,周艷飛與其他幸福女人一樣,結(jié)婚生子,而當(dāng)時(shí)也是接連的工業(yè)試驗(yàn)高峰期,為了不影響工作,2012年3月,她把11個(gè)月的小孩送到遠(yuǎn)在萍鄉(xiāng)的媽媽家托管,兩歲后就把小孩送進(jìn)了幼兒園。
談起那段經(jīng)歷,廠領(lǐng)導(dǎo)鄭倫甚感過(guò)意不去,而周艷飛不為當(dāng)時(shí)的決定而后悔,但紅紅的眼眶透出對(duì)孩子愧疚之情。
2017年 12月 16日 18時(shí) 35分 ,正在家里做飯的周艷飛,接到浮選工段皮帶被出現(xiàn)故障請(qǐng)求處理的電話,她二話沒(méi)說(shuō),關(guān)好液化氣即奔赴廠里。
這樣的事例不勝枚舉,這在周艷飛的工作、生活中已經(jīng)習(xí)以為常。
環(huán)視周艷飛的辦公室,整潔、花卉、書(shū)柜裝滿科技書(shū)籍的格調(diào)與其他女性別無(wú)他別,但當(dāng)筆者的眼光落在茶幾玻璃瓶里暢游的兩尾小魚(yú)時(shí),周艷飛用“問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”表達(dá)礦山領(lǐng)導(dǎo)、員工對(duì)她的拳拳關(guān)心、關(guān)愛(ài)之情。
周艷飛,網(wǎng)名小鳥(niǎo),卻從不小鳥(niǎo)依人,她以科技工作者的匠心和恒心感動(dòng)了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全廠400名員工,2017年7月,她被提拔為廠長(zhǎng)助理,走上了負(fù)責(zé)全廠生產(chǎn)技術(shù)的領(lǐng)導(dǎo)崗位,還負(fù)責(zé)中金嶺南公司重點(diǎn)技改項(xiàng)目“凡口鉛鋅礦新建選礦廠5000t/d技術(shù)升級(jí)改造”的生產(chǎn)與技術(shù)協(xié)調(diào)工作。在2017年度的干部考核中,她在“工人評(píng)價(jià)、同級(jí)互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)定”三個(gè)欄目中均名列第一。
近幾年,她先后被凡口鉛鋅礦授予“十佳科技工作者”、 “十佳青年”、“十佳文明職工標(biāo)兵”等稱號(hào),還被評(píng)為中金嶺南公司2016年度“十大優(yōu)秀員工”。最近被評(píng)為廣東省直(屬)企業(yè)“十大工匠”提名獎(jiǎng)。
周艷飛,她自詡為科技界的小鳥(niǎo),我們期待她在選礦科技領(lǐng)域中大鵬展翅,飛得更高、飛得更遠(yuǎn)!