沈 蕾,楊炯威,朱熤華,沈棟芳,劉 珉
(杭州電子科技大學(xué) a經(jīng)濟(jì)學(xué)院,b卓越學(xué)院,浙江 杭州 310018)
21世紀(jì)以來(lái),中共中央連續(xù)發(fā)布了12個(gè)指導(dǎo)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的一號(hào)文件,受到廣泛關(guān)注。每個(gè)一號(hào)文件都對(duì)農(nóng)村衛(wèi)生工作做出了新的部署,大大推動(dòng)了農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。面向農(nóng)民的社會(huì)保障制度對(duì)農(nóng)民生活水平影響巨大,其中醫(yī)療保障制度又是非常關(guān)鍵的一環(huán)。從現(xiàn)實(shí)的實(shí)踐來(lái)看,我國(guó)農(nóng)村的醫(yī)療保障表現(xiàn)為農(nóng)村衛(wèi)生站的建設(shè)。近年來(lái),隨著全國(guó)村衛(wèi)生站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)步伐加快,鄉(xiāng)村醫(yī)生的服務(wù)能力和待遇也有所提高,但鄉(xiāng)村衛(wèi)生站的建設(shè)現(xiàn)狀仍面臨諸多問(wèn)題。如村衛(wèi)生站環(huán)境較差,硬件設(shè)施亟待完善,鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)人員總量不足、年齡結(jié)構(gòu)偏大、專業(yè)素質(zhì)偏低等一系列問(wèn)題,都阻礙著農(nóng)村基層醫(yī)療服務(wù)體系的建成與完善。
我國(guó)對(duì)農(nóng)村基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)的研究已有30多年歷史[1-2],從近10年在CNKI核心期刊上發(fā)表的40余篇論文來(lái)看,研究主要包括3個(gè)方面:一是農(nóng)村醫(yī)療機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策;二是對(duì)基本衛(wèi)生服務(wù)均等化的研究;三是居民對(duì)現(xiàn)有農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生制度及服務(wù)的滿意度調(diào)查。
關(guān)于農(nóng)村基層衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu),張奎力[3]曾指出存在著基本藥物招標(biāo)采購(gòu)不規(guī)范,用人制度和考核激勵(lì)機(jī)制不完善,全科醫(yī)生嚴(yán)重缺乏等問(wèn)題。研究認(rèn)為應(yīng)當(dāng)建立健全藥品招標(biāo)采購(gòu)機(jī)制,進(jìn)行人事和收入分配制度的改革、考核和激勵(lì)機(jī)制的改革,建立看病“守門人”制度,進(jìn)行以破除以藥養(yǎng)醫(yī)機(jī)制為核心的一系列體制機(jī)制的綜合性變革。在醫(yī)療改革背景下,魯風(fēng)濤[4]認(rèn)為,農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系中存在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相對(duì)薄弱、醫(yī)療機(jī)構(gòu)設(shè)備陳舊、醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)偏低、管理制度不完善等問(wèn)題。指出應(yīng)當(dāng)加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高基層服務(wù)水平。肖立東等[5]運(yùn)用主成分分析法對(duì)中國(guó)農(nóng)村醫(yī)療保障條件進(jìn)行研究,實(shí)證表明中國(guó)農(nóng)村醫(yī)療保障條件建設(shè)并不穩(wěn)定,醫(yī)療保障條件呈衰退趨勢(shì)。針對(duì)此現(xiàn)狀提出:加快農(nóng)村社會(huì)建設(shè),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),縮減城鄉(xiāng)差距;增加財(cái)政撥款,加大政策扶持;積極建立醫(yī)療管理體系;推進(jìn)農(nóng)村醫(yī)療保障體系的可持續(xù)運(yùn)行。
人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)是我國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體制改革的目標(biāo),也關(guān)系著整個(gè)社會(huì)的穩(wěn)定與和諧發(fā)展。楊宜勇等[6]篩選了基本衛(wèi)生服務(wù)均等化指標(biāo),得出我國(guó)地區(qū)間衛(wèi)生服務(wù)差距較大的結(jié)論。李勇軍[7]借鑒國(guó)外實(shí)現(xiàn)農(nóng)村社會(huì)醫(yī)療保障權(quán)的經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)調(diào)了醫(yī)療保障權(quán)對(duì)于農(nóng)村居民的重要性,從側(cè)面反映了建設(shè)農(nóng)村基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的必要性和重要性,并得出對(duì)我國(guó)的啟示:明確農(nóng)村醫(yī)療保障體系的內(nèi)在價(jià)值和終極目標(biāo);強(qiáng)化國(guó)家在實(shí)現(xiàn)農(nóng)民醫(yī)療保障權(quán)中的責(zé)任和義務(wù);合理調(diào)節(jié)農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生資源;貫徹公平優(yōu)先兼顧效率要求。
在推行農(nóng)村合作醫(yī)療和新醫(yī)療改革的過(guò)程中,一些學(xué)者進(jìn)行了農(nóng)村居民對(duì)現(xiàn)有農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生改革及制度的滿意度調(diào)查和研究。王麗紅等[8]研究了基于農(nóng)民視角的新型農(nóng)村合作醫(yī)療改革后滿意度影響因素,包括4個(gè)方面:1)農(nóng)村居民自身特征,年齡、家庭年人均收入、受教育程度等;2)農(nóng)民對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的認(rèn)可度,醫(yī)院設(shè)施、醫(yī)生技術(shù)水平、醫(yī)療費(fèi)用等;3)農(nóng)民對(duì)政府部門的認(rèn)可度,政府政策制定能力、政府辦事效率、政府監(jiān)督能力等;4)農(nóng)民監(jiān)督權(quán)力的發(fā)揮狀況,基金管理透明度、政策知曉程度、投訴提議及解決問(wèn)題渠道的暢通性等。研究表明,農(nóng)民對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的認(rèn)可度中,醫(yī)院設(shè)施和醫(yī)生技術(shù)水平有顯著的正向影響,醫(yī)療費(fèi)用有顯著的負(fù)向影響等。
綜上可知,學(xué)術(shù)界圍繞農(nóng)村衛(wèi)生站的研究日趨成熟,但還存在一些亟待深入研究的問(wèn)題。1)描述范圍太廣,往往從國(guó)家這一大范圍的角度來(lái)講述農(nóng)村衛(wèi)生站的現(xiàn)狀和特點(diǎn),而缺乏針對(duì)小范圍單一地區(qū)農(nóng)村衛(wèi)生站特點(diǎn)的研究[9-10]。2)研究大多是建立在已有數(shù)據(jù)和文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上總結(jié)關(guān)于農(nóng)村衛(wèi)生站的現(xiàn)狀,繼而發(fā)現(xiàn)問(wèn)題提出對(duì)策,而缺乏通過(guò)實(shí)地?cái)?shù)據(jù)采集了解具體情況。3)研究角度比較直接,通常是通過(guò)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的研究來(lái)了解機(jī)構(gòu)是怎樣的,而缺乏考慮人的因素,即通過(guò)側(cè)面如農(nóng)民對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的滿意度來(lái)反映農(nóng)村衛(wèi)生站現(xiàn)狀。4)有關(guān)滿意度的研究,其影響因素設(shè)置并沒(méi)有完全針對(duì)衛(wèi)生站,全面考慮其建設(shè)中的問(wèn)題與不足。目前,雖有一些關(guān)于農(nóng)民對(duì)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的滿意度調(diào)查,但數(shù)量較少,且不夠具體和成熟,缺乏用系統(tǒng)的理論方法來(lái)進(jìn)行研究。
為彌補(bǔ)上述問(wèn)題,針對(duì)小范圍探究農(nóng)村衛(wèi)生站建設(shè)過(guò)程中存在的問(wèn)題及有待加強(qiáng)的方面,本研究調(diào)研了江蘇啟東、浙江慈溪和青田三地的農(nóng)村基層醫(yī)療狀況。對(duì)農(nóng)村居民進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,充分考慮到從農(nóng)村居民的角度去探究村衛(wèi)生站問(wèn)題,運(yùn)用科學(xué)的統(tǒng)計(jì)方法進(jìn)行分析,為加強(qiáng)村衛(wèi)生站建設(shè)提出科學(xué)合理的建議。
研究數(shù)據(jù)來(lái)源于2017年8月江蘇啟東、浙江慈溪和青田三地農(nóng)村16周歲以上本地居民的問(wèn)卷調(diào)查。調(diào)查方式為四階段抽樣調(diào)查[11-12],即首先從縣市中抽取鄉(xiāng)鎮(zhèn),再?gòu)泥l(xiāng)鎮(zhèn)中抽取村,最后按比例分配原則,用系統(tǒng)抽樣和戶內(nèi)抽樣的方式從村中隨機(jī)抽取樣本。
調(diào)查問(wèn)卷內(nèi)容包括3個(gè)部分:第一部分為基本情況,包括性別、年齡、家庭收入、身體狀況、前往衛(wèi)生站看病的頻率等;第二部分為滿意度影響因素,設(shè)定醫(yī)療費(fèi)用、醫(yī)生水平、醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療環(huán)境、方便程度這5個(gè)維度,問(wèn)題設(shè)置采用李克特量表形式,取值1~5,表示對(duì)村衛(wèi)生站的滿意程度為不滿意到滿意;第三部分為對(duì)村衛(wèi)生站建設(shè)的想法與需求。
本次調(diào)查共發(fā)放問(wèn)卷1 138份,最終回收有效問(wèn)卷1 030份,有效率為90.5%。簡(jiǎn)單分析問(wèn)卷數(shù)據(jù),被調(diào)查者的基本統(tǒng)計(jì)特征見表1。
表1 調(diào)查樣本的基本特征
接受此次調(diào)查的1 030名農(nóng)村居民中,男女性別比為1.03,與各地區(qū)統(tǒng)計(jì)年鑒男女比例相一致。年齡方面,31~45歲最多,占比31.8%,而18歲以下占比最少,為3.4%,大致符合農(nóng)村整體的年齡分布特征。收入來(lái)源方面,基本工資占比最高,為37.7%,而待業(yè)最少,占比3.5%。文化程度為小學(xué)及以下的人數(shù)最多,占比33.6%,高中程度的人數(shù)占比最少,為19.3%。95.0%的人都有過(guò)衛(wèi)生站就醫(yī)經(jīng)驗(yàn)。
通過(guò)分析現(xiàn)實(shí)生活中影響農(nóng)村居民對(duì)村衛(wèi)生站滿意度的因素,并結(jié)合前人研究成果,筆者在5個(gè)維度下選取14個(gè)指標(biāo)作為影響農(nóng)村居民對(duì)村衛(wèi)生站滿意度的因素。分別為單次就醫(yī)費(fèi)用、醫(yī)保報(bào)銷比例、醫(yī)保報(bào)銷范圍、設(shè)備完備、設(shè)備有效性、設(shè)備維護(hù)情況、技術(shù)能力、治愈有效性、治療效率、衛(wèi)生環(huán)境、就醫(yī)舒適性、醫(yī)護(hù)人員服務(wù)態(tài)度、開放時(shí)間和藥品配備。
3.1.1 問(wèn)卷的信度與效度
為確保問(wèn)卷的可信度與有效性,在進(jìn)行結(jié)果分析前,先進(jìn)行信度與效度分析。信度指標(biāo)用克朗巴哈α信度系數(shù)來(lái)評(píng)價(jià),效度指標(biāo)用KMO值與Bartlett球形度檢驗(yàn)P值來(lái)評(píng)價(jià)。檢驗(yàn)結(jié)果表明,克朗巴哈α系數(shù)為0.747>0.7,表明問(wèn)卷量表信度較好,內(nèi)部一致性較高。KMO值為0.758>0.7,且Bartlett球形度檢驗(yàn)的P值為0.00<0.05,表明問(wèn)卷量表效度較好,適合因子分析方法。
3.1.2 公共因子的提取
對(duì)問(wèn)卷滿意度部分的14個(gè)變量進(jìn)行因子分析,最終抽取7個(gè)因子,累計(jì)方差貢獻(xiàn)率達(dá)到83.325%,表示取前7個(gè)因子時(shí),已提取各原始變量83%以上的信息。經(jīng)過(guò)方差最大正交旋轉(zhuǎn),對(duì)因子進(jìn)行命名見表2。
表2 旋轉(zhuǎn)后的因子載荷矩陣
由表2可知,影響農(nóng)村居民對(duì)村衛(wèi)生站滿意度的7個(gè)因子分別命名為醫(yī)療費(fèi)用因子、醫(yī)療設(shè)備因子、醫(yī)療水平因子、醫(yī)療環(huán)境因子、服務(wù)態(tài)度因子、開放時(shí)間因子和藥品配備因子??梢钥闯?,村衛(wèi)生站醫(yī)療費(fèi)用、醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療水平對(duì)農(nóng)村居民滿意度的影響程度較大,醫(yī)療環(huán)境、服務(wù)態(tài)度、開放時(shí)間、藥品配備對(duì)其的影響程度較小。
聚類分析是用于解決分類問(wèn)題的統(tǒng)計(jì)分析方法,是將某個(gè)對(duì)象集根據(jù)其自有的特征劃分為若干類,使得同一類的個(gè)體有較高的相似性,而不同類的個(gè)體具有較高的差異性。本研究應(yīng)用因子分析得到的7個(gè)因子作為變量進(jìn)行聚類分析。由于樣本量較大,分類對(duì)象為樣本,如果采用系統(tǒng)聚類法工作量大且分析復(fù)雜,因此采用K均值聚類法,確定類別數(shù)目為4,分類結(jié)果見表3~4。
表3 7個(gè)因子的最終聚類中心
由表4可知,7個(gè)聚類變量所對(duì)應(yīng)的P值都為0.000,可以判定這7個(gè)變量對(duì)此次的分類研究有價(jià)值。
由SPSS自動(dòng)給定K-Means迭代的初始類中心坐標(biāo),從4個(gè)初始類的中心開始進(jìn)行K均值迭代,每次迭代都將導(dǎo)致類中心的變化,同時(shí)每次迭代導(dǎo)致的類中心變化量逐漸減少[13],第10次迭代導(dǎo)致的類中心變化量為0,達(dá)到收斂。至此,964名農(nóng)村居民被分成4類:
第1類包括315名農(nóng)村居民。其類中心7個(gè)主因子分值依大小順序排列可知,主因子醫(yī)療環(huán)境分值最大,達(dá)0.813,可以理解為這類農(nóng)村居民中該因子滿意度較高。滿意度最低的是醫(yī)療費(fèi)用,僅為-0.929,從這個(gè)數(shù)據(jù)可以看出,這一類人群對(duì)醫(yī)療費(fèi)用滿意度較低,故將這一類人群命名為理性務(wù)實(shí)型人群。
表4 7個(gè)因子的方差分析
第2類包括163名農(nóng)村居民。其類中心7個(gè)主因子分值中,最高的是服務(wù)態(tài)度,最低的是醫(yī)療水平,分別為0.681與-0.623,故將這一類人群命名為醫(yī)技渴求型人群。
第3類包括206名農(nóng)村居民。其類中心7個(gè)主因子分值中,滿意的程度依大小分別為開放時(shí)間、藥品配備、醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療水平、醫(yī)療環(huán)境、醫(yī)療費(fèi)用、服務(wù)態(tài)度,這類農(nóng)村居民對(duì)村衛(wèi)生站醫(yī)療環(huán)境、醫(yī)療費(fèi)用、服務(wù)態(tài)度3個(gè)方面不夠滿意,故將這一類人群命名為服務(wù)享受需求型人群。
第4類包括280名農(nóng)村居民。其類中心7個(gè)主因子分值顯示,醫(yī)療費(fèi)用與醫(yī)療水平較高,而藥品配備卻較低,可知這一類農(nóng)村居民對(duì)醫(yī)療費(fèi)用及醫(yī)療水平較滿意,而對(duì)藥品的配備存在意見,故將這一類人群命名為方便應(yīng)急型人群。
基于農(nóng)村居民對(duì)于村衛(wèi)生站滿意度影響因素及其分類研究,以及對(duì)部分農(nóng)村居民進(jìn)行的訪談,可以發(fā)現(xiàn),現(xiàn)階段村衛(wèi)生站的發(fā)展還存在許多問(wèn)題。在醫(yī)療費(fèi)用方面,部分農(nóng)村居民難以負(fù)擔(dān)高額的醫(yī)療費(fèi)用,存在著“因病致窮、因病返貧”問(wèn)題。在醫(yī)療設(shè)備方面,村衛(wèi)生站基礎(chǔ)設(shè)施并不完備,治療效果不盡如人意。在醫(yī)療水平方面,衛(wèi)生站人才匱乏,醫(yī)護(hù)水平亟待提高等。村衛(wèi)生站若要持久發(fā)展,并成為中大型醫(yī)院的后備力量,還需要在很多方面進(jìn)行改革[14-15]?;谏鲜龇治鼋Y(jié)果,針對(duì)各類農(nóng)村居民對(duì)村衛(wèi)生站的滿意度問(wèn)題,分別提出以下建議:
第1類理性務(wù)實(shí)型人群對(duì)醫(yī)療費(fèi)用滿意程度較低,對(duì)此需合理規(guī)范醫(yī)療費(fèi)用,完善醫(yī)療保障制度。1)對(duì)衛(wèi)生站醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行減免或加大醫(yī)保額度。加快完善醫(yī)保異地報(bào)銷程序,充分實(shí)現(xiàn)醫(yī)療信息的共享。在醫(yī)保待遇與病種掛鉤的措施上,應(yīng)明確并不斷更新病種范圍,調(diào)整報(bào)銷比例,關(guān)注醫(yī)患呼聲,改進(jìn)醫(yī)保細(xì)則。2)降低藥價(jià),把地方補(bǔ)充的基本藥物部分納入新農(nóng)合報(bào)賬范圍。引導(dǎo)建立推行基本藥物的考核體系,調(diào)動(dòng)農(nóng)村基層醫(yī)務(wù)人員使用基本藥物的積極性,提高基本藥物目錄的使用率。通過(guò)集中采購(gòu)、招投標(biāo),減少藥品供應(yīng)中間環(huán)節(jié)并取消藥品加成,實(shí)現(xiàn)藥品零差率來(lái)減輕患者對(duì)藥品費(fèi)用的負(fù)擔(dān)。3)建立藥品價(jià)格由市場(chǎng)需求定價(jià)的合理價(jià)格形成機(jī)制,減少低價(jià)藥供給短缺,新藥、進(jìn)口藥價(jià)格虛高等問(wèn)題的出現(xiàn)。
第2類醫(yī)技渴求型人群對(duì)醫(yī)療水平的滿意度較低,對(duì)此需建立健全基層人才培養(yǎng)機(jī)制,為基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)儲(chǔ)備更多人才,加大對(duì)農(nóng)村基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入力度并進(jìn)行一定的補(bǔ)貼。1)對(duì)農(nóng)村高中畢業(yè)生采取定向培養(yǎng)、定向招生的措施,安排他們到醫(yī)學(xué)院校進(jìn)行學(xué)習(xí),并通過(guò)簽訂服務(wù)合同等措施,引導(dǎo)他們?cè)诋厴I(yè)后去往鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生站就業(yè),為農(nóng)村培養(yǎng)留得住、用得上的醫(yī)療人才,使他們成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室的堅(jiān)實(shí)力量。2)有計(jì)劃分批次地將農(nóng)村基層醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員送往高等級(jí)衛(wèi)生醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)學(xué)院校等進(jìn)行培訓(xùn),提高他們的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)水平和服務(wù)能力。3)建立大醫(yī)院與農(nóng)村基層醫(yī)院之間的醫(yī)療人才對(duì)接,通過(guò)大醫(yī)院培養(yǎng)醫(yī)療人才向農(nóng)村輸送并積極組織醫(yī)療人才交流活動(dòng),提供與外界交流學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。4)援引外地人才對(duì)本地醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),或者考慮與省會(huì)城市及其他醫(yī)療資源富集城市的醫(yī)學(xué)院校建立幫扶機(jī)制,幫助培養(yǎng)農(nóng)村醫(yī)務(wù)人才,提高醫(yī)療技術(shù)水平。5)加大對(duì)農(nóng)村基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入力度,要實(shí)行重點(diǎn)投入,保證達(dá)到功能布局完善的效果,從而實(shí)現(xiàn)建設(shè)一批完善一批的目標(biāo)。此外,還應(yīng)對(duì)農(nóng)村基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和醫(yī)療設(shè)備購(gòu)置進(jìn)行一定的補(bǔ)貼。
第3類服務(wù)享受需求型人群對(duì)村衛(wèi)生站醫(yī)療環(huán)境及舒適性、醫(yī)療費(fèi)用、服務(wù)態(tài)度3個(gè)方面不夠滿意,對(duì)此需提高村衛(wèi)生站醫(yī)護(hù)人員的整體素質(zhì),激發(fā)他們的工作積極性。1)建立并完善聘任制度,按照效益匹配性和公平公正性原則建立有效的考核體系,明確崗位職責(zé),確定每個(gè)崗位所須掌握的知識(shí)、技能水平和解決問(wèn)題的能力,制定崗位說(shuō)明書,并按照人力資源社會(huì)保障部門核準(zhǔn)的設(shè)崗方案,確保專業(yè)技術(shù)人員不低于總崗位的90%。2)核定基層醫(yī)務(wù)人員工資總量時(shí),應(yīng)考慮其不能得到應(yīng)有的節(jié)假日休班,工作壓力大,屬高風(fēng)險(xiǎn)職業(yè),需提高醫(yī)務(wù)人員的福利待遇,完善保障機(jī)制,確保其能夠得到合理報(bào)酬,充分調(diào)動(dòng)其積極性。
第4類方便應(yīng)急型人群對(duì)藥品配備的滿意度較低,對(duì)此需完善藥品配備機(jī)制,靈活調(diào)節(jié)配藥人員的工作時(shí)間。1)建立地方基本藥物目錄,以解決農(nóng)村區(qū)域內(nèi)基本藥物種類不足,無(wú)法滿足群眾用藥需求的問(wèn)題。2)定期對(duì)本地區(qū)內(nèi)藥品消耗種類及數(shù)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并總結(jié),提前對(duì)重要藥品進(jìn)行儲(chǔ)備。3)靈活調(diào)節(jié)配藥人員的工作時(shí)間,確保農(nóng)村居民在遇到緊急情況時(shí),即使是在衛(wèi)生站關(guān)閉時(shí)段亦能聯(lián)系到配藥人員。