蘭潔
摘 要:隨著我國經(jīng)濟發(fā)展進入新階段,以PPP+為代表的投資業(yè)務(wù)已成為國有企業(yè)改革發(fā)展的重要方向。面對建筑央企投資類項目公司的新特點和黨建工作面對的新形勢,本文試圖結(jié)合成都錦江水生態(tài)治理和綠道建設(shè)項目,從思想建設(shè)、組織建設(shè)、黨員管理和紀律建設(shè)四個方面進行思考,探討如何加強投資項目黨建工作創(chuàng)新,充分發(fā)揮黨組織政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
關(guān)鍵詞:央企;投資項目;黨建工作
堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè),是國有企業(yè)的“根”和“魂”,也是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。國有企業(yè)黨建工作成效如何,直接關(guān)系到黨在國企中的執(zhí)政基礎(chǔ),關(guān)系到企業(yè)黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。當前,中國城市化發(fā)展進入新階段,各大建筑央企紛紛向投資-設(shè)計-建設(shè)-運營一體化轉(zhuǎn)型,投資業(yè)務(wù)合同額屢創(chuàng)新高,投資類項目公司已成為黨建的重要陣地之一。如何加強建筑央企投資項目黨建工作,是新時代央企黨建面臨的一個嶄新課題。本文試圖結(jié)合中交疏浚(集團)股份有限公司錦江水生態(tài)治理和綠道建設(shè)項目實際,探討建筑央企投資項目黨建工作的新形勢和新對策。
一、建筑央企投資項目的主要特點
為解決基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)需求快速增長與地方政府財政能力日趨緊張之間的矛盾,政府財政資源和社會資本在諸如公路、水務(wù)、環(huán)保等各公共服務(wù)領(lǐng)域不斷加強合作,既緩解了地方政府的財政壓力,也使得社會資本有了更寬廣的投資選擇,建筑央企不斷加大投資業(yè)務(wù)發(fā)展力度,已成為這一趨勢的集中表現(xiàn)。
中交疏浚(集團)股份有限公司正在實施的成都錦江水生態(tài)治理和綠道建設(shè)項目是典型的大型流域綜合治理投資項目。作為成都市母親河,錦江綜合治理是成都市2018年生態(tài)環(huán)境建設(shè)“一號工程”,通過統(tǒng)籌實施全線截污、初雨收集、綠道建設(shè)、閘壩改造、堤岸整治、生態(tài)修復(fù)、景觀提升等工程,將錦江建設(shè)成為碧水長流、生機盎然的宜居濱水廊道。按照政府主導(dǎo)、市場運作、綜合經(jīng)營的項目推進機制,成都市引入戰(zhàn)略投資方——中交疏浚集團與成都文旅集團、沿線十區(qū)市縣政府平臺公司共同組建成立成都錦江綠道建設(shè)投資集團有限公司,其中,成都文旅集團股比41%,中交疏浚集團(或下屬企業(yè))股比39%,項目沿線10個區(qū)(市)股比共20%。該項目公司作為業(yè)主負責實施錦江水生態(tài)治理和綠道建設(shè)項目,受托經(jīng)營管理流域內(nèi)有關(guān)工程和資產(chǎn),以及區(qū)域內(nèi)相關(guān)土地、水資源、文化旅游資源的綜合利用與開發(fā)。
從成都錦江項目到中交疏浚集團近年來參與的多個投資項目,可以總結(jié)出以下幾個特點:一是投資規(guī)模大,并具有重要的社會意義;二是業(yè)務(wù)種類多,管理鏈條長,涵蓋策劃規(guī)劃、土地整理、項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展及運營等投資建設(shè)全產(chǎn)業(yè)鏈;三是工程體量大,合作周期長,傳統(tǒng)建筑項目時間通常為2~3年,投資類項目則多為5-10年以上;四是需要打造屬地化、復(fù)合型新團隊,新招聘員工比例較大,企業(yè)文化融合亟待加強。
二、建筑央企投資項目黨建工作面臨的形勢分析
隨著建筑央企投資項目日漸增多,與成都錦江綠道建設(shè)投資集團有限公司相類似的央企參股公司也越來越多,合作方涉及地方國有企業(yè)、民營企業(yè)等各類企業(yè)。因此,投資項目黨建工作面臨著一系列新形勢和新問題。
(一)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)多元化,黨組織核心作用尤需加強
從生產(chǎn)經(jīng)營來看,企業(yè)的重要目的在于追求利潤最大化,因此不同的資產(chǎn)投資者對黨組織在企業(yè)中的地位看法往往有所差別,對黨組織參與企業(yè)重大問題決策的看法也有所不同。但對于央企來說,公司管理與發(fā)展要始終堅持“四個意識”,自覺踐行國家發(fā)展理念和重大戰(zhàn)略,時刻與黨中央的決策部署保持一致,這就要求投資類項目公司黨組織,既要承擔起必要的政治社會責任,發(fā)揮政治核心作用,防止黨組織作用的弱化;又要由“單一型”向“復(fù)合型”轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)服務(wù)政治與服務(wù)經(jīng)濟的有機結(jié)合,通過黨建工作加強業(yè)務(wù)合作、資源共享,實現(xiàn)優(yōu)勢互補、共贏發(fā)展,為項目的順利實施提供堅實的組織和思想保證。
(二)人員構(gòu)成多樣化,黨員管理與先鋒作用尤需提升
投資類項目公司的人員來自五湖四海,黨員構(gòu)成相對復(fù)雜,具有不同的思想基礎(chǔ)和從業(yè)心態(tài),再加上流動黨員比重較大,黨員對企業(yè)黨組織的依賴性逐步弱化,致使項目公司黨員管理更加復(fù)雜,主要表現(xiàn)在:一是黨員組織關(guān)系分散,有的在各自所屬企業(yè),有的新招人員在社區(qū),有些勞務(wù)派遣員工中的黨員長期沒有參加組織生活;二是部分黨員因長期不參加黨組織學習,組織紀律性意識淡?。蝗窃诙喾胶献鞯捻椖抗局?,一些黨員對企業(yè)的歸屬感不強,不同企業(yè)所屬黨員的文化融合不足,缺少向心力和凝聚力,黨員的先鋒模范帶頭作用發(fā)揮不足;四是投資類項目公司屬于臨時組織,因而缺乏發(fā)展黨員的主動性,再加上個別黨組織對入黨積極分子、預(yù)備黨員的檔案材料移交不及時,出現(xiàn)了組織關(guān)系和工作地點脫離的現(xiàn)象,不利于發(fā)展黨員。
(三)項目體量大型化,廉政風險防控尤需從嚴
投資項目體量大、工期長,涉及范圍廣,權(quán)力影響縱橫交錯,致使廉政風險增大,選址規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)招商、土地交易、工程招標等等諸多環(huán)節(jié),都客觀存在職務(wù)犯罪產(chǎn)生的土壤和條件,稍有不慎,就容易出現(xiàn)紕漏、滋生腐敗。同時,由于工程建設(shè)環(huán)節(jié)多,業(yè)務(wù)性強,項目管理人員往往具有較強的經(jīng)營管理經(jīng)驗和專業(yè)技術(shù)水平,但廉政風險意識有待加強,并缺少有效的監(jiān)督手段,造成監(jiān)管不到位。因此,投資類項目公司的管理隊伍更要堅定理想信念,秉承廉潔奉公夙夜在公的作風,切實做到嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己。
三、對加強建筑央企投資項目黨建工作創(chuàng)新的幾點建議
在建筑央企參股的投資類項目公司中,如何充分利用好國有資產(chǎn)的影響力和“話語權(quán)”,是黨建工作能否有效開展的關(guān)鍵,建議從思想建設(shè)、組織建設(shè)、黨員管理和紀律建設(shè)四個方面加大創(chuàng)新,充分發(fā)揮黨組織政治核心、戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
(一)加強思想引領(lǐng),凝聚發(fā)展合力
深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神和中央各大重要會議及文件精神,引領(lǐng)項目公司上下深刻把握國家戰(zhàn)略和行業(yè)形勢,提高認識、勤于思考,將學習成果全面融匯到投資領(lǐng)域、商業(yè)模式、技術(shù)進步和風險防控上來。成都錦江水生態(tài)治理和綠道建設(shè)項目黨支部建立后,一直堅持“圍繞項目抓黨建,抓好黨建促投資”的工作思路,以思想引領(lǐng),凝聚發(fā)展合力,促進投資項目創(chuàng)新性、適應(yīng)性地開展各項工作。
(二)加強組織建設(shè),筑牢政治堡壘
嚴格落實“應(yīng)建必建”要求,積極主動與股權(quán)合作方溝通協(xié)作,共同推動投資類項目公司的黨組織建設(shè),確保投資業(yè)務(wù)開展到哪里、黨的組織就建設(shè)在哪里,用黨建責任落實引領(lǐng)投資項目業(yè)績不斷提升。同時,要始終堅持圍繞項目實施開展黨建工作,如在項目建設(shè)期組織發(fā)動全體員工開展多種形式的勞動競賽,通過集聚歷史責任感和民族自豪感等精神元素,推動項目公司打造品質(zhì)工程、創(chuàng)新工程。
(三)加強黨員管理,促進文化融合
由于產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)的多元性,投資類項目公司員工的勞動關(guān)系通常較為復(fù)雜,這就需要建立一種柔性的黨員管理機制,增強人文關(guān)懷,促進文化融合,凸出企業(yè)是家的氛圍,使黨員和職工認識到自己是企業(yè)的主人。成都錦江水生態(tài)治理和綠道建設(shè)項目黨支部始終本著“管理就是服務(wù)”的理念,立足在工作和生活中關(guān)心、關(guān)注、關(guān)懷黨員,特別是將流動黨員和新入職員工融入支部大家庭之中,從而增強黨員的先鋒模范帶頭作用和全體員工的凝聚力、責任感。
結(jié)語:
在各類新型投資業(yè)務(wù)的推進過程中,黨建工作必將涌現(xiàn)一系列創(chuàng)新,這是對建筑企業(yè)轉(zhuǎn)型升級路徑的又一次探索,也是央企黨建工作的進一步豐富與深化。在此過程中,要牢牢抓住連個關(guān)鍵點:一是全面加強黨的建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用,始終保持建筑央企改革與轉(zhuǎn)型的正確方向;二是以黨建促發(fā)展,營造創(chuàng)新型企業(yè)氛圍,加強職工創(chuàng)新力與執(zhí)行力,增強職工凝聚力和歸屬感,讓黨的建設(shè)轉(zhuǎn)化為投資發(fā)展的長效動力。