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公立醫(yī)院醫(yī)療耗材成本管控的研究進(jìn)展

2018-08-23 01:07:52郭寶春首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京地壇醫(yī)院北京100151
中國(guó)醫(yī)療器械信息 2018年13期
關(guān)鍵詞:耗材醫(yī)用科室

郭寶春 首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京地壇醫(yī)院 (北京 100151)

內(nèi)容提要: 醫(yī)療耗材作為醫(yī)院管控的重點(diǎn),目前在我國(guó)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的使用中呈現(xiàn)擴(kuò)大化和高值化。由于患者和醫(yī)院都存在認(rèn)知上的誤區(qū)和自身利益的考慮,醫(yī)療耗材已經(jīng)成為醫(yī)療總費(fèi)用和患者負(fù)擔(dān)的主要組成部分。伴隨著北京市醫(yī)藥分開綜合改革的逐步推進(jìn),藥品陽(yáng)光采購(gòu)已使得公立醫(yī)院藥的品成本明顯下降,因此,逐年上升的醫(yī)療耗材成本成為了公立醫(yī)院目前重點(diǎn)管控的對(duì)象。本文針對(duì)當(dāng)下醫(yī)療耗材的管理現(xiàn)狀、存在的問(wèn)題,對(duì)近年來(lái)的管控方式展開分析與探討,并加以進(jìn)一步的完善。

醫(yī)療耗材是指應(yīng)具有醫(yī)療器械注冊(cè)證或消字號(hào)的、用于臨床醫(yī)療(診斷、治療、教學(xué)、科研)的、由國(guó)家規(guī)定其范圍的一次性消耗性醫(yī)療材料和小型器械[1]。從耗材價(jià)格角度上可分為:①低值耗材,多指臨床普遍應(yīng)用的醫(yī)用衛(wèi)生材料,如注射器、一般縫線、手套、紗布、口罩等;②高值耗材,多指單次使用且高價(jià)值的醫(yī)療器械,一般是介入類醫(yī)用耗材。醫(yī)用耗材的全生命周期管理是對(duì)醫(yī)用耗材的購(gòu)置、流通、使用到售后等諸生命周期環(huán)節(jié)進(jìn)行全過(guò)程的有效管理,其在很大程度上反映了醫(yī)院的綜合管理能力和成本控制能力。原國(guó)家衛(wèi)生部于2006年印發(fā)了《醫(yī)療機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制劃定(試行)的通知》,其中第六章藥品及庫(kù)存物資控制中明確了采購(gòu)、驗(yàn)收、管保等環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制。2012年衛(wèi)生計(jì)生委出臺(tái)了《高值醫(yī)用耗材集中采購(gòu)工作規(guī)范》,規(guī)定縣級(jí)及以上非營(yíng)利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)采購(gòu)高值醫(yī)用耗材時(shí),必須全部參加集中采購(gòu)。

1.醫(yī)療耗材的監(jiān)管現(xiàn)狀

截止到2017年的數(shù)據(jù)顯示,全國(guó)大型綜合醫(yī)院醫(yī)用耗材成本已達(dá)醫(yī)院醫(yī)療毛收入的6%~16%,達(dá)到或超過(guò)醫(yī)療器械的年度收入,已成為醫(yī)療費(fèi)用支出的一個(gè)重要部分。雖然實(shí)際中臨床科室申請(qǐng)→采供部門招標(biāo)→采購(gòu)庫(kù)房入庫(kù)→定期盤點(diǎn)等環(huán)節(jié)比較規(guī)范,但目前大部分公立醫(yī)院對(duì)于醫(yī)療耗材的管理尚處于粗放式的管理模式,長(zhǎng)此以往會(huì)對(duì)公立醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展帶來(lái)重大影響。

1.1 醫(yī)療耗材采購(gòu)的有效監(jiān)管乏力

醫(yī)院業(yè)務(wù)主管部門沒(méi)有具體的醫(yī)療耗材管控計(jì)劃與措施,只是一味地以滿足臨床需求為由,采購(gòu)無(wú)序,臨時(shí)性采購(gòu)現(xiàn)象普遍存在,醫(yī)療耗材預(yù)算執(zhí)行流于形式,材料采購(gòu)成本不斷增加。

1.2 醫(yī)療耗材實(shí)物的監(jiān)管乏力

由于沒(méi)有規(guī)范的統(tǒng)一采購(gòu)平臺(tái),各家醫(yī)院面對(duì)醫(yī)療耗材各行其是,醫(yī)療耗材具有使用量大、覆蓋面廣、專業(yè)性強(qiáng)、廠家品種繁多、規(guī)格型號(hào)復(fù)雜等特點(diǎn),加之沒(méi)有完善的信息化建設(shè),使得醫(yī)療耗材入庫(kù)分類不準(zhǔn)確、名稱記錄不規(guī)范、信息更新不及時(shí),醫(yī)療耗材存貨管理混亂,監(jiān)督管理乏力[2]。

1.3 醫(yī)療高值耗材的監(jiān)管缺失

醫(yī)用高值耗材管理不僅是醫(yī)療質(zhì)量的保證,更是關(guān)乎到患者生命安全的大事,大部分醫(yī)療機(jī)構(gòu)對(duì)其管理缺乏統(tǒng)一規(guī)劃和反饋,無(wú)法有效地控制醫(yī)療成本的增加,有些醫(yī)院的高值耗材成本占據(jù)醫(yī)療耗材總支出的60%左右,數(shù)額龐大的無(wú)法追溯。醫(yī)療新技術(shù)、新項(xiàng)目的開發(fā)和應(yīng)用為患者帶來(lái)新的希望,必然需要高、精、尖的設(shè)備,但高昂的材料費(fèi)也導(dǎo)致醫(yī)院產(chǎn)生大額費(fèi)用,由此帶來(lái)醫(yī)療耗材流通環(huán)節(jié)隱患增多、醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)增大、醫(yī)患矛盾加劇等問(wèn)題[3,4]。

1.4 精細(xì)信息化監(jiān)管模式的缺失

目前,大多數(shù)公立醫(yī)院僅將重點(diǎn)放在采購(gòu)價(jià)格的控制,卻忽略了其對(duì)醫(yī)院醫(yī)療收益影響的細(xì)致分析,與此同時(shí)醫(yī)療耗材在管理上僅限于入庫(kù)、出庫(kù)的數(shù)字統(tǒng)計(jì),沒(méi)有實(shí)現(xiàn)醫(yī)療耗材從采購(gòu)入庫(kù)、消耗、醫(yī)囑記賬、財(cái)務(wù)結(jié)算等步驟的閉環(huán)管理。粗放的管理體系加之薄弱的信息化建設(shè)使得公立醫(yī)院無(wú)法實(shí)現(xiàn)對(duì)醫(yī)療耗材的全過(guò)程追蹤管理[5]。

2.醫(yī)療耗材生命周期管理中的主要矛盾

醫(yī)療耗材是由申請(qǐng)、采購(gòu)、入庫(kù)、領(lǐng)用、使用、盤點(diǎn)、再采購(gòu)等7個(gè)有效環(huán)節(jié)組成的全過(guò)程管理,如果醫(yī)院采用一般的消耗物資管理模式,勢(shì)必需要投入更多的相關(guān)人力和更大的庫(kù)存空間,使得配送或領(lǐng)取環(huán)節(jié)冗雜、成本增加[6]。其中物流配送管理與成本控制是耗材全生命周期管理的2個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),存在著不容小覷的問(wèn)題,目前主要體現(xiàn)于以下4個(gè)方面:

2.1 管理信息化程度較低

醫(yī)院庫(kù)房管理人員文化水平和業(yè)務(wù)能力相對(duì)較差,對(duì)現(xiàn)代化的庫(kù)存管理思想和方法缺乏必要的認(rèn)識(shí),醫(yī)用耗材專業(yè)知識(shí)匱乏,無(wú)法鑒別材料質(zhì)量,材料審核過(guò)程粗糙,極易造成因管理不善而損毀的現(xiàn)象。

另一方面,醫(yī)院針對(duì)他們?cè)诼毰嘤?xùn)的管理和考核都有待重視,實(shí)施方面往往流于形式,且難以常態(tài)持久。

2.2 制度上缺少必要手段

目前絕大部分醫(yī)院的物資消耗管理模式中,醫(yī)用耗材一般采購(gòu)入庫(kù)、領(lǐng)用出庫(kù)的方式,“以領(lǐng)代銷”顧名思義——月末財(cái)務(wù)中心根據(jù)材料庫(kù)房醫(yī)用耗材的出庫(kù)匯總表,以領(lǐng)取代替支出。但領(lǐng)用后的耗材流向、應(yīng)用渠道、實(shí)際收費(fèi)、回收情況等各個(gè)環(huán)節(jié),往往與客觀事實(shí)聯(lián)系斷層,沒(méi)有針對(duì)內(nèi)部管理制訂的全過(guò)程管理體系。登記入賬中收支不匹配,甚至由于管理失效而導(dǎo)致庫(kù)房物品積壓、過(guò)期、流失,一部分耗材沒(méi)有及時(shí)使用,另一部分耗材卻處于高消耗狀態(tài)。缺失或過(guò)于寬泛的制度不僅打亂了醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)核算,導(dǎo)致清點(diǎn)與管理賬實(shí)不符,同時(shí)干擾了醫(yī)院經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的分析與判斷,導(dǎo)致醫(yī)院決策失誤。而物流管理一旦出現(xiàn)問(wèn)題,容易出現(xiàn)互相推諉、無(wú)從問(wèn)責(zé)、無(wú)人可究等情況。

2.3 組織架構(gòu)及崗位設(shè)置不合理

大部分醫(yī)院醫(yī)療耗材管理部門設(shè)置在醫(yī)工部門,但在實(shí)際工作中,醫(yī)工部門將主要精力放在設(shè)備管理上,對(duì)于醫(yī)療耗材從職責(zé)劃分上未設(shè)置及配備專業(yè)的衛(wèi)生材料管理專員,非專業(yè)人員管理對(duì)醫(yī)療耗材本身了解不深刻,導(dǎo)致了工作中嚴(yán)重的溝通困難。

2.4 預(yù)算信息系統(tǒng)存在設(shè)計(jì)缺陷

眾多醫(yī)院醫(yī)療耗材缺乏科學(xué)系統(tǒng)的預(yù)算管理體系和嚴(yán)格的預(yù)算執(zhí)行監(jiān)督機(jī)構(gòu)。預(yù)算編制未經(jīng)過(guò)與臨床科室的溝通與廣泛論證,也不能緊密結(jié)合醫(yī)院發(fā)展目標(biāo),加之成本消耗統(tǒng)計(jì)計(jì)入與采購(gòu)環(huán)節(jié)賬目明細(xì)難以精確定位對(duì)比,業(yè)務(wù)管理部門往往在無(wú)監(jiān)管條件下憑經(jīng)驗(yàn)申報(bào),導(dǎo)致預(yù)算與實(shí)際執(zhí)行差距較大。

3.醫(yī)療耗材控制措施

3.1 規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),認(rèn)識(shí)和加強(qiáng)內(nèi)部控制建設(shè)

制度是約束行為、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、創(chuàng)造良好工作秩序與環(huán)境的重要手段,面對(duì)利益風(fēng)險(xiǎn)極大的醫(yī)療耗材管理,醫(yī)院務(wù)必要結(jié)合自身實(shí)際情況來(lái)建立嚴(yán)格的準(zhǔn)入制度。進(jìn)入醫(yī)院的新醫(yī)用耗材產(chǎn)品需要經(jīng)過(guò)至少3次以上的把關(guān),包括醫(yī)院管理部門、采供部門、申請(qǐng)科室等;醫(yī)院還應(yīng)成立醫(yī)用耗材成本控制委員會(huì),并定期召開關(guān)于新產(chǎn)品的管理會(huì)議[7]。

首先,醫(yī)院管理層要充分認(rèn)識(shí)內(nèi)部控制體系建設(shè)的重要性,不斷轉(zhuǎn)變管理理念,強(qiáng)化貫徹落實(shí)多項(xiàng)相關(guān)法規(guī),結(jié)合醫(yī)院的實(shí)際情況建立行之有效的醫(yī)療耗材成本的內(nèi)控體系,使得醫(yī)療耗材采購(gòu)、領(lǐng)用、消耗、結(jié)算公開透明。其次,由于醫(yī)用耗材的專業(yè)性較強(qiáng)、對(duì)應(yīng)用人員的操作技術(shù)有較高的要求,同時(shí)使用者對(duì)醫(yī)用耗材的便利性、品質(zhì)等也有一定需求,因此,務(wù)必要對(duì)申請(qǐng)科室的意見予以最大程度的尊重,且由他們負(fù)責(zé)在管理會(huì)議上闡明引進(jìn)新產(chǎn)品的必要性,涉及使用的部門均應(yīng)對(duì)醫(yī)療耗材行使管理責(zé)任。再次,業(yè)務(wù)部門作為醫(yī)療耗材的直接管理部門,要建立健全、廉政的風(fēng)險(xiǎn)管理框架,進(jìn)行使用風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找與梳理,制定并實(shí)施相應(yīng)的應(yīng)對(duì)策略,從制度建設(shè)、崗位設(shè)置、風(fēng)險(xiǎn)防范等方面進(jìn)行全方位管控。

3.2 優(yōu)化管理流程——引入“PDCA循環(huán)”管理模式

3.2.1 PDCA概念

PDCA循環(huán)是管理學(xué)中的一個(gè)通用模型,誕生于1930年,并于1950年被廣泛宣傳和運(yùn)用于持續(xù)改善產(chǎn)品質(zhì)量的過(guò)程[8]。近年來(lái)已有多家醫(yī)院科室通過(guò)運(yùn)用PDCA理論,對(duì)臨床工作進(jìn)行全面整治并取得了顯著成效。P (Plan):計(jì)劃。包括方針和目標(biāo)的確定,以及活動(dòng)規(guī)劃的制定。D(Do):實(shí)施。根據(jù)臨床調(diào)研結(jié)果,設(shè)計(jì)具體的方案、方法和布局,在強(qiáng)化質(zhì)控的環(huán)境下實(shí)施計(jì)劃中的內(nèi)容。C(Check):檢查。在嚴(yán)格的監(jiān)督和指導(dǎo)下,確保臨床各環(huán)節(jié)規(guī)范化運(yùn)作,并及時(shí)反饋其工作進(jìn)程,對(duì)其進(jìn)行科室內(nèi)、外部的評(píng)價(jià),從而發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并有針對(duì)性地進(jìn)行分析和總結(jié)。A(Action):處理。無(wú)論成敗均要對(duì)檢查結(jié)果如實(shí)總結(jié),取其精華,予以標(biāo)準(zhǔn)化;去其糟粕,引起重視、避免再次損失。對(duì)于沒(méi)有解決的問(wèn)題,應(yīng)提交至下一個(gè)PDCA循環(huán)中進(jìn)一步解決。

3.2.2 具體操作與實(shí)施

“P ”階段——計(jì)劃階段。醫(yī)院根據(jù)各臨床、醫(yī)技科室病種的不同,使用耗材的不同,收集相關(guān)資料,對(duì)近3年的同期數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,結(jié)合醫(yī)院、科室的發(fā)展情況,制定合理的、相對(duì)科學(xué)的醫(yī)療耗材需要量。制定耗材領(lǐng)用方案,加強(qiáng)科室管理;制定專人領(lǐng)用制度,確定崗位責(zé)任。

“D”階段——實(shí)施階段。加強(qiáng)醫(yī)療耗材庫(kù)房管理的監(jiān)管執(zhí)紀(jì),確保制度的有效實(shí)施。由醫(yī)療耗材主管業(yè)務(wù)部門醫(yī)工處牽頭,成立由醫(yī)務(wù)處、護(hù)理部物價(jià)處等各相關(guān)單位參與的醫(yī)療耗材成本控制委員會(huì),定期對(duì)醫(yī)療耗材使用進(jìn)行分析與總結(jié),及時(shí)調(diào)整管理思路與流程。這不僅能更好的為臨床科室提供服務(wù)與指導(dǎo),也使各部門充分履行監(jiān)管職能,在確保全院醫(yī)療耗材正常使用的前提下,使得管理逐步規(guī)范、流程更加順暢,以此提升醫(yī)療耗材的整體使用效率。

加強(qiáng)對(duì)醫(yī)院庫(kù)房管理人員的在職培訓(xùn),應(yīng)根據(jù)醫(yī)院的實(shí)際情況制定詳細(xì)的分層化培訓(xùn)。為避免“一勺燴”,可遵循

2個(gè)原則:一是按年齡及素質(zhì)分層,對(duì)接受新事物能力較強(qiáng)、專業(yè)素質(zhì)較高的年輕人員,可以適當(dāng)提高要求,作為重點(diǎn)培訓(xùn)對(duì)象來(lái)因材施教;二是有針對(duì)性地因崗施教。將醫(yī)療耗材支出與管理納入醫(yī)院的績(jī)效考核體系,每月對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)與處罰。同時(shí),護(hù)士長(zhǎng)也應(yīng)充分發(fā)揮對(duì)醫(yī)療耗材監(jiān)管職責(zé),督促醫(yī)護(hù)人員熟練掌握醫(yī)用耗材領(lǐng)用、使用、消耗的技能,以便有效地避免不必要的浪費(fèi)。

“C”階段——檢查階段。每月對(duì)各部門領(lǐng)用耗材情況進(jìn)行分析與總結(jié),并及時(shí)向各部門進(jìn)行通報(bào)。對(duì)比本院2015、2016連續(xù)兩年與上年同期的數(shù)據(jù)顯示,2015年收入增長(zhǎng)率23%,醫(yī)療耗材增長(zhǎng)率14.11%,2016年收入增長(zhǎng)率25%,醫(yī)療耗材增長(zhǎng)率16.80%。數(shù)據(jù)證明,有效的計(jì)劃與組織實(shí)施在一定程度上抑制了本院醫(yī)療耗材成本的增長(zhǎng)。但以領(lǐng)代銷的現(xiàn)象依然存在,員工的成本控制意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng),不可收費(fèi)一次性耗材的消耗量尚有控制空間。

“A”階段——處理階段。為了減少庫(kù)存,避免積壓,加速周轉(zhuǎn),臨床應(yīng)提前申請(qǐng)領(lǐng)用計(jì)劃,保證有效訂購(gòu)與及時(shí)出庫(kù)。建立各科室醫(yī)療耗材消耗與業(yè)務(wù)主管部門核對(duì)制度。

通過(guò)績(jī)效分析,針對(duì)醫(yī)療耗材增幅或降幅較大的部門,查找控制效果不佳的原因并約談科室部門負(fù)責(zé)人,及時(shí)對(duì)超常規(guī)使用或使用量出現(xiàn)異常的耗材采取限量、停用等措施。根據(jù)2015年、2016年醫(yī)療耗材管控的結(jié)果,調(diào)整2017年各部門對(duì)其進(jìn)行考核的指標(biāo)。對(duì)醫(yī)院耗材進(jìn)行分類,對(duì)價(jià)格較高及使用量較大的耗材先行招標(biāo),通過(guò)公平、公開、公正的競(jìng)標(biāo)方式,進(jìn)一步降低醫(yī)療耗材成本。

3.3 加強(qiáng)耗材“二級(jí)庫(kù)”的模式化管理

醫(yī)院二級(jí)庫(kù)是指各科室病區(qū)在醫(yī)院一級(jí)庫(kù)領(lǐng)取醫(yī)用耗材并存放在本科室形成的臨時(shí)庫(kù)。二級(jí)庫(kù)的設(shè)置隨意性大,無(wú)內(nèi)控措施;申領(lǐng)模式簡(jiǎn)單,流程不規(guī)范;無(wú)成本預(yù)算,導(dǎo)致收支不符等都是目前衛(wèi)生耗材管控的難點(diǎn)[9]。為此,本院將醫(yī)院的庫(kù)房管理系統(tǒng)與醫(yī)院信息系統(tǒng)、收費(fèi)系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng),運(yùn)用計(jì)算機(jī)建立材料二級(jí)庫(kù)全程跟蹤系統(tǒng)。一級(jí)庫(kù)(材料庫(kù)房)可以在各二級(jí)庫(kù)再次領(lǐng)用某種材料時(shí),逐一查詢其原先所領(lǐng)用材料的消耗情況,盤點(diǎn)核對(duì)二級(jí)庫(kù)庫(kù)存的衛(wèi)生材料,對(duì)領(lǐng)用、消耗做同步跟蹤和盤底,為再次確定采購(gòu)量提供信息。

3.4 建立醫(yī)用耗材使用效益分析系統(tǒng)

要加強(qiáng)醫(yī)療耗材的管理水平,必須把重點(diǎn)從單純的物資管理記錄轉(zhuǎn)向控制和績(jī)效分析,應(yīng)當(dāng)建立醫(yī)用耗材尤其是手術(shù)耗材的使用績(jī)效分析系統(tǒng)[10]。除了常規(guī)地統(tǒng)計(jì)醫(yī)用耗材的支出、發(fā)放、庫(kù)存信息外,還應(yīng)包括:①醫(yī)用耗材成本占總成本的比例(反映醫(yī)用耗材占醫(yī)療成本的比重);②醫(yī)用耗材收入占總醫(yī)療收入的比例(反映醫(yī)用耗材占醫(yī)療收入的比重);③科室醫(yī)用耗材的收益率(反映科室使用醫(yī)用耗材的收益情況)[11]。

根據(jù)存貨陸續(xù)供應(yīng)和使用數(shù)學(xué)模型制訂最佳訂貨批量和考慮了保險(xiǎn)儲(chǔ)備量的再訂貨值[12]。對(duì)于醫(yī)院使用量大、品種單一的醫(yī)用耗材,利用最佳訂貨批量(Q)數(shù)學(xué)模型來(lái)計(jì)算,即:

(D:年度預(yù)選需求量;K:每批訂貨成本:Kc:?jiǎn)挝粌?chǔ)存成本;p:平均日供應(yīng)量;d:平均日需求量)。

再根據(jù)公式計(jì)算再訂貨值(R):

(L:交貨時(shí)間;B:保險(xiǎn)儲(chǔ)備量)。

運(yùn)用最佳訂貨批量法將以往的訂貨經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行科學(xué)的總結(jié),明確安全庫(kù)存量,給出具體的再訂貨值,能夠?qū)?kù)存量控制在一個(gè)最佳狀態(tài),不僅可以保障醫(yī)院的正常需要,又得以盡可能少的占用資金、降低醫(yī)院運(yùn)營(yíng)成本。

針對(duì)高值醫(yī)用耗材,已有多家三甲醫(yī)院通過(guò)射頻識(shí)別(RFID)、紅外感應(yīng)器、激光掃描等信息傳感設(shè)備,利用智能器械柜、智能耗材管理系統(tǒng),把高值耗材與SPD物資管理系統(tǒng)、RTL系統(tǒng)、以及HIS系統(tǒng)相連接,進(jìn)行信息交換和通訊,成功實(shí)現(xiàn)了智能化識(shí)別、定位、跟蹤、監(jiān)控和管理的物聯(lián)網(wǎng)模式。高值醫(yī)用耗材管理系統(tǒng)對(duì)整個(gè)采購(gòu)、供應(yīng)、使用流程進(jìn)行再造,系統(tǒng)化地解決了原來(lái)存在的矛盾,實(shí)現(xiàn)了雙向追溯,庫(kù)房零庫(kù)存和成本的精細(xì)化管理。不僅很大程度上減輕了庫(kù)房管理人員的工作量,且提高了實(shí)際工作的準(zhǔn)確率。

4.小結(jié)

綜上所述,醫(yī)療耗材的成本管控任重而道遠(yuǎn),也是大型公立醫(yī)院面臨的普遍問(wèn)題。醫(yī)院應(yīng)結(jié)合當(dāng)前醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,通過(guò)創(chuàng)新管理理念和方法,規(guī)范醫(yī)務(wù)人員行為準(zhǔn)則,提高管理效率,從而抑制醫(yī)療耗材成本的不合理增長(zhǎng),推動(dòng)整個(gè)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展與壯大。通過(guò)不斷地培訓(xùn),培養(yǎng)出一批專業(yè)背景豐富、綜合素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的優(yōu)秀人才隊(duì)伍,為醫(yī)用耗材成本控制工作保駕護(hù)航。通過(guò)信息化手段,真正去實(shí)現(xiàn)采購(gòu)→入庫(kù)→出庫(kù)→使用→結(jié)算的全程跟蹤管理,從而規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)使用環(huán)節(jié)據(jù)實(shí)列支,提高醫(yī)院醫(yī)療耗材整體管控水平,確保醫(yī)院在良好的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中持續(xù)發(fā)展。

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