摘要：十九大后，國有企業(yè)黨建取得了驕人的成績，但也有很多問題存在。作為企業(yè)黨建工作者，應(yīng)該正視不足，努力認清形勢，不斷創(chuàng)新黨建工作思路，以此促進企業(yè)的健康發(fā)展。

關(guān)鍵詞：黨建工作;問題;創(chuàng)新

目前，企業(yè)正處于建立完善現(xiàn)代企業(yè)制度的關(guān)鍵時期，作為黨建工作者，要解放思想、銳意進取，堅定信心，以新氣象新?lián)斝伦鳛榕ぷ?，?chuàng)新黨建工作思路，為推進企業(yè)各項工作任務(wù)的有效落實，做出積極的貢獻。

一、高度重視，認真落實領(lǐng)導(dǎo)責任

（一）齊抓共管，層層落實工作責任

首先，認真落實黨委書記第一責任人，副書記或副組長直接責任人，其他班子成員分管責任人職責。黨委書記要帶頭管陣地，把導(dǎo)向，強隊伍。做到了重要工作親自部署，重要問題親自過問，重大事件親自處置。將政治思想工作任務(wù)進行責任分解，注意層層傳導(dǎo)壓力，做到“一崗雙責”，各負其責，齊抓共管。其次，把政治思想工作納入干部職工日常工作目標考核的重要內(nèi)容。做到班子會上要經(jīng)常講，平時學習上要經(jīng)常學，民主生活會上要經(jīng)常查，年終述職上要重點述，重點考核。并將考核結(jié)果作為評價使用和獎懲重要依據(jù)。

（二）緊密結(jié)合黨建工作與意識形態(tài)工作，提高黨建工作針對性

堅持意識形態(tài)工作與黨建工作、業(yè)務(wù)工作和精神文明工作緊密結(jié)合，同部署、同落實、同檢查、同考核。全年組織召開17次黨委會，幾乎每次都涉及意識形態(tài)工作。與此同時，還通過民主生活會、組織生活會等形式查擺分析意識形態(tài)工作存在的問題和不足，并及時改進完善工作措施。堅持深入基層深入群眾調(diào)查研究，注意把握職工群眾的思想動態(tài)，把握社情民意，努力增強工作的針對性和實效性。

二、注重宣傳引導(dǎo)，牢牢把住正確的政治方向

意識形態(tài)工作關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎大局、關(guān)乎黨和國家政治安全。在實際工作中，企業(yè)黨組織不僅深化落實意識形態(tài)工作責任制，牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)，還注重各種形式的宣傳引導(dǎo)，確保管得住、管得好。

（一）注重教育引導(dǎo)，時刻抓好政治理論學習

把每周四作為固定學習日，以開展“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為載體，結(jié)合解放思想、整風肅紀等活動，將單位意識形態(tài)工作納入黨委、黨支部“三會一課”集中學習的重要內(nèi)容，及時傳達學習黨中央、省委、市委關(guān)于意識形態(tài)工作的各項決策部署及指示精神，組織干部職工深入學習習近平總書記系列重要講話精神，學習習近平總書記關(guān)于新時代中國特色社會主義的一系列新思想、新新論斷，努力在學懂、弄通、做實上下功夫。切實增強“四個意識”和“四個自信”，時刻做到政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權(quán)威，堅決同黨中央保持高度一致。

十九大召開以后，企業(yè)黨組織第一時間組織全體黨員干部觀看十九大報告，深入學習貫徹十九大報告內(nèi)容，以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng)，組織學習交流，撰寫心得體會，組織網(wǎng)上答題，第一時間開展大學習、大宣講、大落實。噴繪大型宣傳標語，制定具體學習宣傳貫徹方案。采取編寫學習問答手冊、書記帶頭宣講、邀請專家輔導(dǎo)等多種形式，真正讓十九大精神入腦入心。同時，號召黨員干部深入學習《習近平談治國理政》一書，進一步鞏固意識形態(tài)學習成果，堅定社會主義理想信念。

（二）注重輿論引導(dǎo)，加強意識形態(tài)陣地建設(shè)

目前，很多企業(yè)的服務(wù)涉及千家萬戶，即關(guān)乎公眾利益，也關(guān)乎黨和政府的形象。因此，在實際工作中，企業(yè)黨組織應(yīng)認真貫徹和執(zhí)行黨的十九大精神，把服務(wù)好人民群眾作為最高追求，堅決捍衛(wèi)人民利益以及黨和政府形象。對此，企業(yè)黨組織堅決打擊損害廣大人民群眾的行為，不僅通過新聞媒體告知群眾不要上當受騙，而且直接組織力量依法打擊，深入各小區(qū)進行正面宣傳，使群眾了解真相，避免上當受騙，更同時維護了企業(yè)黨組織和政府的形象。發(fā)現(xiàn)這輿情后，企業(yè)黨組織立即邀請電視臺、報社等媒體給與支持，及時進行正面的宣傳報道。安撫民心，揭破謠言。切實維護網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全。比如，為了避免黑媒體新聞敲詐，假新聞、有償新聞等事件的發(fā)生，企業(yè)黨組織在接受新聞采訪工作中，嚴格執(zhí)行重要新聞采訪報告制度。采用正常渠道進行采訪，以便于把握好宣傳報道的尺度和原則，方針負面炒作。

通過黨委會、總支會和支部會等多種形式，反復(fù)告誡全體干部職工對內(nèi)不信謠，不傳謠，對外注意網(wǎng)絡(luò)輿情，在網(wǎng)上積極同一些錯誤思想言論作斗爭，旗幟鮮明的表明立場，亮明態(tài)度，理直氣壯的對錯誤思潮和言論加以批駁。同時，要清醒的意識到有錯比糾必查，必嚴肅追責問責。讓大家時刻繃緊講政治講規(guī)矩這根弦。通過經(jīng)常反復(fù)的教育提醒和監(jiān)督檢查，確保了意識形態(tài)的安全穩(wěn)定和風清氣正。

三、創(chuàng)建黨建工作內(nèi)容和方法，增強黨組織的凝聚力

結(jié)合企業(yè)的發(fā)展形勢，創(chuàng)新黨建工作體制、方法和內(nèi)容形式。培養(yǎng)全體員工的責任意識，增強凝聚力，在思想上高度認識，常抓不怠，確保企業(yè)黨建工作落地生根。按照黨委的統(tǒng)一部署和要求，以支部為單位，大力開展了重溫入黨誓詞，黨員服務(wù)隊進社區(qū)，黨員佩戴黨徽服務(wù)崗，為貧困村百姓獻愛心等主題實踐活動，實踐看效果很好，既鍛煉了干部，又宣傳了群眾。

四、結(jié)論

新的歷史時期，企業(yè)黨組織在意識形態(tài)工作上雖然取得了一定效果，但也存在著一些問題和不足，特別是重視抓意識形態(tài)工作的長效機制還需要進一步完善和鞏固。企業(yè)黨組織一定要堅持不懈抓好意識形態(tài)工作，為營造健康向上的政治生態(tài)和安全穩(wěn)定的意識形態(tài)而努力奮斗。

（作者單位：蘭州建設(shè)投資（控股）集團有限公司）

作者簡介：蘇琦，研究方向：國有企業(yè)基層黨組織黨建。

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