文/楊濤
近來(lái),在煤礦干了20多年的采煤工老段有些懊悔:“早知道一句意氣話的后果這么嚴(yán)重,自己就該端正態(tài)度,怎么也不會(huì)說(shuō)出那句話了?!?/p>
不久前的一個(gè)中班,在綜采工作面上段割煤時(shí),在下段作業(yè)的老段為了自己方便清收機(jī)道的浮煤,沒(méi)有按規(guī)定豎起擋煤矸板,被相鄰工位的群監(jiān)員老魯發(fā)現(xiàn),老魯當(dāng)即制止他的違章作業(yè)行為,非要讓他把擋煤矸板豎起來(lái),不然就要報(bào)告值班隊(duì)長(zhǎng)。
在老魯?shù)膱?jiān)持下,老段犟脾氣上來(lái)了,雙方你一言我一語(yǔ)爭(zhēng)吵起來(lái)。值班隊(duì)長(zhǎng)趕過(guò)來(lái)問(wèn)清了緣由,嚴(yán)厲地批評(píng)了老段,并處罰他50元。這下老段的心情越發(fā)不爽了:“你給我等著,出井后我找人收拾你!”老段“威脅”老魯。老魯出井后就把這件事報(bào)告給了區(qū)隊(duì)。
這引起了區(qū)隊(duì)的高度重視,在第二天的班前會(huì)上,區(qū)隊(duì)公開(kāi)表?yè)P(yáng)了老魯敢于制止違章的行為,扣罰老段當(dāng)月的安全津貼,責(zé)令老段在會(huì)上向老魯?shù)狼福⑾蛉嗦毠ぷ魃羁虣z討。這下老段傻眼了。
“老魯作為群監(jiān)員制止老段的違章行為是正當(dāng)履職,老段用言語(yǔ)威脅老魯,這種風(fēng)氣應(yīng)該剎!”該隊(duì)黨支部書(shū)記在全隊(duì)職工大會(huì)上表態(tài),“我們要為群監(jiān)員的履職撐腰壯膽,絕不允許任何人對(duì)群監(jiān)員履職打擊報(bào)復(fù)!”
在我們身邊,不乏像老段這樣為了圖快圖省事而違章作業(yè)的職工,也不乏像老魯這樣敢于制止和糾正違章行為的群監(jiān)員,但我們也不時(shí)看到群監(jiān)員因?yàn)閲?yán)格履職遭到打擊報(bào)復(fù)的現(xiàn)象,如何發(fā)揮企業(yè)工會(huì)組織群監(jiān)員在安全生產(chǎn)中的作用,保障群監(jiān)員的權(quán)利,是群眾安全工作需要解決的問(wèn)題。
實(shí)踐表明,群眾安全監(jiān)督是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的有益補(bǔ)充和重要部分,安全搞得好的企業(yè)往往重視群眾安全工作,注重發(fā)揮群監(jiān)員作用。事實(shí)上,企業(yè)為群監(jiān)員提供良好的履職環(huán)境,是保障群監(jiān)員履職盡責(zé)的關(guān)鍵因素。干了10余年群監(jiān)員的何師傅對(duì)此深有體會(huì):“群監(jiān)員在企業(yè)里無(wú)職無(wú)權(quán),制止違章時(shí)別人憑啥聽(tīng)你的,唯有企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)重視我們,遇到了難題給我們撐腰,我們?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督起來(lái)才有底氣?!?/p>
從這個(gè)角度來(lái)說(shuō),企業(yè)要結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)際建立健全群眾安全工作制度,把熱心安全生產(chǎn)工作、敢于堅(jiān)持正義、熟悉現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的職工吸納進(jìn)群監(jiān)員隊(duì)伍,定期開(kāi)展群監(jiān)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),打造一支專業(yè)化、規(guī)范化和紀(jì)律化的高素質(zhì)群監(jiān)員隊(duì)伍。對(duì)大膽抓安全、現(xiàn)場(chǎng)敢監(jiān)督的群監(jiān)員給予表彰;對(duì)工作不負(fù)責(zé)、不作為的群監(jiān)員實(shí)行淘汰機(jī)制,讓群監(jiān)員在嚴(yán)格履職中樹(shù)立良好形象和監(jiān)督威望,保持群監(jiān)員隊(duì)伍的生機(jī)活力。
群監(jiān)員也要提高自身安全維權(quán)意識(shí),敢于與不正之風(fēng)作斗爭(zhēng)?!短仄该旱V安全群眾監(jiān)督員管理辦法》(總工發(fā)〔2011〕57號(hào))第12條規(guī)定:“對(duì)阻撓或打擊報(bào)復(fù)特聘群監(jiān)員履行安全職責(zé)的行為,有權(quán)向上級(jí)工會(huì)或政府有關(guān)部門(mén)舉報(bào)和投訴?!苯拥饺罕O(jiān)員因正常開(kāi)展監(jiān)督檢查工作受到阻撓或打擊報(bào)復(fù)的反映后,企業(yè)工會(huì)組織要積極向企業(yè)黨政反映問(wèn)題,配合企業(yè)安監(jiān)部門(mén)快速處理,對(duì)違規(guī)人員嚴(yán)肅處置,以儆效尤,確保群監(jiān)員履職不受干擾。要明確傳遞信號(hào),群監(jiān)員的背后是企業(yè)工會(huì)組織和黨政的大力支持。
企業(yè)安全工作離不開(kāi)職工群眾的全員參與,離不開(kāi)群監(jiān)員的努力付出。企業(yè)唯有真正重視群監(jiān)員的作用,維護(hù)群監(jiān)員的利益,保障群監(jiān)員的地位,才能使群監(jiān)員真正成為現(xiàn)場(chǎng)職工安全的保護(hù)神。