劉靜

摘要：隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展，目前企業(yè)運(yùn)行時(shí)已經(jīng)開(kāi)始逐漸使用網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)替代傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理體系?；趯?duì)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)內(nèi)涵的了解和探究，本文提出了網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下廣西電網(wǎng)公司財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新思路，并在此基礎(chǔ)上提出了廣西電網(wǎng)公司財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新對(duì)策，讓公司的財(cái)務(wù)管理更加高效和透明。

關(guān)鍵詞：網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì) 廣西電網(wǎng)公司 財(cái)務(wù)管理

引言

網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)是將網(wǎng)絡(luò)融入到企業(yè)財(cái)務(wù)管理的各個(gè)子系統(tǒng)中，讓財(cái)務(wù)管理過(guò)程更加高效快捷，并且由于網(wǎng)絡(luò)具有數(shù)字化、透明化特點(diǎn)，極大促進(jìn)了公司財(cái)務(wù)管理的良性發(fā)展。但與此同時(shí)，這種模式也為公司的財(cái)務(wù)管理帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)，公司需要深入了解網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的核心內(nèi)涵，并將其應(yīng)用到公司的財(cái)務(wù)管理過(guò)程中。

一、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下廣西電網(wǎng)公司財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新思路

（一）財(cái)務(wù)管理人員網(wǎng)絡(luò)的創(chuàng)新。廣西電網(wǎng)公司傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式為“直線式管理”，是基于傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展出的一種管理模式，在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天，需要根據(jù)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景進(jìn)行財(cái)務(wù)管理模式的創(chuàng)新。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)管理主要是通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行，在幾個(gè)責(zé)任人間形成網(wǎng)絡(luò)合作模式，這種方式擴(kuò)大了財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的容量，增加了橫向管理體系。但是需要注意的是，這種形式，必然會(huì)增加人員間的交流與合作，企業(yè)必須針對(duì)這一點(diǎn)采取相應(yīng)措施，讓財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)能夠更加高效地運(yùn)行。

（二）財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的創(chuàng)新。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下的財(cái)務(wù)管理方式將會(huì)產(chǎn)生變革，為保證財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)運(yùn)行的高效性和穩(wěn)定性，需要對(duì)整個(gè)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)進(jìn)行變革，使其能夠契合企業(yè)需求。例如，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下的廣西電網(wǎng)公司財(cái)務(wù)管理過(guò)程中，已經(jīng)實(shí)現(xiàn)在線辦公，這種模式會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)造成沖擊，為保證財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行，公司需要根據(jù)這種情況進(jìn)行建設(shè)新的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，并據(jù)此推行新的管理流程，新的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)需要對(duì)公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行管理，這就要求公司對(duì)這些財(cái)產(chǎn)進(jìn)行分類，實(shí)行分部管理模式。

（三）財(cái)務(wù)管理安全保障系統(tǒng)的創(chuàng)新。廣西電網(wǎng)公司傳統(tǒng)的公司財(cái)務(wù)管理中，由于經(jīng)濟(jì)管理體系是基于實(shí)體經(jīng)濟(jì)管理發(fā)展出的一種經(jīng)濟(jì)管理模式，這種模式對(duì)安全保障系統(tǒng)的要求與網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下的財(cái)務(wù)管理安全保障系統(tǒng)的要求間有很大不同，所以廣西電網(wǎng)公司在今后的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)發(fā)展中，需要深入了解網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的內(nèi)涵，并充分了解各種可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)，除此之外還要對(duì)各種網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn)有所了解，讓公司能夠更好地抵御各種網(wǎng)絡(luò)公司以及系統(tǒng)故障，保證財(cái)務(wù)管理管理系統(tǒng)的安全有效運(yùn)行，并且充分保證了公司財(cái)產(chǎn)安全。

二、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下廣西電網(wǎng)公司財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新對(duì)策

（一）提高從業(yè)人員素質(zhì)。相較于傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下廣西電網(wǎng)公司財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的相關(guān)從業(yè)人員需要有兩種最基本的能力，其一是有深厚的財(cái)務(wù)管理知識(shí)以及從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，另一個(gè)就是要對(duì)網(wǎng)絡(luò)有較為深厚的了解，只有滿足了這兩個(gè)要求，從業(yè)人員才能更好地通過(guò)網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理。除此之外，公司的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)需要根據(jù)公司需求進(jìn)行建設(shè)，從而使財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)能夠更好地為公司服務(wù)，這就要求公司需要有一定的軟件方面人才儲(chǔ)備，并且要保證這些人員具有一定的財(cái)務(wù)管理知識(shí)儲(chǔ)備，但是目前這種人才較為稀缺，所以公司可以在招聘到各類編程人員后，對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)的主要目的是讓這些人才能夠更好地開(kāi)發(fā)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)。相較于傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下的廣西電網(wǎng)公司財(cái)務(wù)管理管理系統(tǒng)需要增加相關(guān)人才儲(chǔ)備，并提高從業(yè)人員素質(zhì)，讓財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)能夠更好地運(yùn)行。

（二）創(chuàng)建信息監(jiān)管平臺(tái)。相較于傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)對(duì)安全性要求更高，并且涉及多種設(shè)備的維修和保養(yǎng)，這些都對(duì)人員的素質(zhì)提出了要求，并且公司要對(duì)這些從業(yè)人員進(jìn)行監(jiān)管，保障財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的安全，所以可以通過(guò)創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)信息監(jiān)管平臺(tái)達(dá)到目的。在該平臺(tái)使用中，在從業(yè)人員進(jìn)行公司機(jī)房以及其余重要地區(qū)時(shí)，需要能夠?qū)θ藛T信息進(jìn)行記錄，為了保證工作人員身份不會(huì)被冒用，除了要對(duì)工作人員的工號(hào)進(jìn)行記錄，其余信息也要被嚴(yán)格審查，同時(shí)信息監(jiān)管平臺(tái)可以基于互聯(lián)網(wǎng)與公司安保系統(tǒng)進(jìn)行連接，對(duì)人員出入信息進(jìn)行記錄，保證設(shè)備安全性的同時(shí)，也能夠充分落實(shí)責(zé)任制。另外，這種信息監(jiān)管平臺(tái)可以與外網(wǎng)進(jìn)行連接，在人員招聘時(shí)對(duì)人員背景和工作經(jīng)歷進(jìn)行審核，確保從業(yè)人員的專業(yè)性。

（三）充分落實(shí)責(zé)任制。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)結(jié)構(gòu)較為龐雜，并且運(yùn)行過(guò)程中涉及多個(gè)領(lǐng)域的共同合作，這就在很大程度上增加了參與人員數(shù)量，廣西電網(wǎng)公司在運(yùn)行過(guò)程中要保證財(cái)務(wù)安全，避免對(duì)公司造成損失，需要充分落實(shí)財(cái)務(wù)管理過(guò)程中的責(zé)任制，讓工作人員對(duì)自己的職責(zé)充分了解，并且在造成公司財(cái)產(chǎn)損失后，能夠?qū)ο嚓P(guān)責(zé)任人進(jìn)行快速查找，并對(duì)其采取相應(yīng)的處罰措施。要能夠落實(shí)責(zé)任制，除了可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)信息監(jiān)管平臺(tái)對(duì)工作人員的行為進(jìn)行監(jiān)測(cè)，還可以通過(guò)在企業(yè)內(nèi)部增設(shè)經(jīng)濟(jì)檢查小組的形式對(duì)工作人員進(jìn)行監(jiān)測(cè)，滿足企業(yè)要求。

（四）建設(shè)新型安全保障系統(tǒng)。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下廣西電網(wǎng)公司的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)運(yùn)行中，涉及多個(gè)系統(tǒng)共同合作，相較于傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)。對(duì)安全性提出更高要求。要保證系統(tǒng)安全，需要注意以下幾點(diǎn)：（1）硬件設(shè)施。在財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)運(yùn)行時(shí)，機(jī)房作為財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的核心，其安全性需要被重點(diǎn)關(guān)注，除了要在機(jī)房建設(shè)中滿足各項(xiàng)要求。還要滿足運(yùn)行要求。（2）軟件系統(tǒng)。保證軟件系統(tǒng)安全的最基本方式是設(shè)立防火墻，并注意防火墻的更新情況。（3）人員因素。需要對(duì)從業(yè)人員的背景和資格進(jìn)行審查，保證安全性。

三、結(jié)論

綜上所述，在廣西電網(wǎng)公司運(yùn)行時(shí)，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)背景下的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)要進(jìn)行充分創(chuàng)新才能滿足各項(xiàng)要求，可以從人員關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、安全保障系統(tǒng)等方面進(jìn)行系統(tǒng)創(chuàng)新。要讓財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)更好運(yùn)行，需要提高從業(yè)人員素質(zhì)并落實(shí)責(zé)任制，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行安全保障系統(tǒng)建設(shè)和創(chuàng)建監(jiān)管平臺(tái)，讓財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)充分發(fā)揮作用。