劉偉

中圖分類號(hào)：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2018）4-070-02

摘要 “家風(fēng)”是黨建背景下紀(jì)檢部門開展工作的基石，紀(jì)檢部門需要承擔(dān)起傳承和弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)家訓(xùn)文化的責(zé)任，探索建設(shè)優(yōu)秀“家風(fēng)”的有效舉措。家風(fēng)建設(shè)必須利用好“關(guān)鍵少數(shù)”和典型示范的作用，實(shí)現(xiàn)對(duì)于優(yōu)秀“家風(fēng)”文化的傳承和創(chuàng)新，注重營(yíng)造“家風(fēng)”建設(shè)的氣氛，加強(qiáng)廉潔“家風(fēng)”監(jiān)管工作，構(gòu)建“家風(fēng)”建設(shè)考核和保障長(zhǎng)效機(jī)制。本文介紹黨建背景下的紀(jì)檢部門的“家風(fēng)”建設(shè)的主要內(nèi)容，并分析其發(fā)揮的重要作用，提出關(guān)于黨建背景下建設(shè)紀(jì)檢部門的“家風(fēng)”的相關(guān)建議，希望對(duì)我國(guó)相關(guān)方面發(fā)揮積極的影響。

關(guān)鍵詞 黨建 紀(jì)檢部門 “家風(fēng)”建設(shè)

紀(jì)檢部門是黨委領(lǐng)導(dǎo)所任命的對(duì)于黨內(nèi)紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督和問責(zé)的相關(guān)部門，在黨的建設(shè)內(nèi)容中，對(duì)于紀(jì)檢部門的文化建設(shè)與自身建設(shè)都是十分重要的內(nèi)容。紀(jì)檢部門作為紀(jì)律檢查部門，在黨建背景下應(yīng)該切實(shí)執(zhí)行自身監(jiān)督、問責(zé)責(zé)任，將工作重點(diǎn)放在對(duì)文化建設(shè)和自身建設(shè)的工作上，不斷研究和探討如何加強(qiáng)文化建設(shè)的途徑，并將建設(shè)“家風(fēng)”作為紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)部門的職責(zé)之一，自覺擔(dān)當(dāng)其建設(shè)和發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀“家風(fēng)”的責(zé)任，“家風(fēng)”建設(shè)不僅能夠?qū)?gòu)建紀(jì)檢部門干部隊(duì)伍起到積極的作用，更能夠使紀(jì)檢部門發(fā)揮其監(jiān)察的職能和效果。

一、紀(jì)檢部門“家風(fēng)”建設(shè)的內(nèi)容

紀(jì)檢監(jiān)察的文化是建設(shè)紀(jì)檢“家風(fēng)”的前提，同時(shí)也是黨建工作和企業(yè)文化的重要內(nèi)容。紀(jì)檢監(jiān)察文化主要是指在長(zhǎng)期實(shí)踐和發(fā)展的過程中，紀(jì)檢監(jiān)察人逐漸形成的群體思想，以及在實(shí)踐過程里所養(yǎng)成和共同認(rèn)定的行為方式、思想觀念、團(tuán)隊(duì)責(zé)任以及規(guī)則制度，紀(jì)檢部門的“家風(fēng)”就屬于其中涵蓋的內(nèi)容之一。通過紀(jì)檢監(jiān)察部門建設(shè)與文化建設(shè)的結(jié)合，產(chǎn)生出紀(jì)檢監(jiān)察文化，這一文化有效的結(jié)合當(dāng)前發(fā)展的實(shí)際情況，從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展人手，將紀(jì)檢監(jiān)察建設(shè)的意義體現(xiàn)的更加淋漓盡致，不斷促進(jìn)和完善紀(jì)檢監(jiān)察部門的實(shí)際工作。

二、紀(jì)檢部門“家風(fēng)”建設(shè)的重要性

（一）促進(jìn)和諧團(tuán)隊(duì)的建設(shè)

無論是單位還是團(tuán)體成員都希望能夠構(gòu)建一個(gè)和諧、平等、互幫互助的團(tuán)隊(duì)，這樣的團(tuán)隊(duì)更能夠激發(fā)員工的工作熱情，讓團(tuán)隊(duì)成員感覺到溫暖和幸福，處于和諧團(tuán)隊(duì)中的團(tuán)隊(duì)成員更加具備責(zé)任心和奉獻(xiàn)意識(shí)，工作效率和效果自然更好。以人為本是紀(jì)檢部門建設(shè)“家風(fēng)”的重要關(guān)鍵，應(yīng)該在各個(gè)環(huán)節(jié)突出對(duì)人的尊重，注重對(duì)人的關(guān)心、培養(yǎng)和鼓勵(lì)，時(shí)時(shí)刻刻以員工角度為出發(fā)點(diǎn)，這種方式能夠比強(qiáng)制命令和嚴(yán)格指揮更有說服力和領(lǐng)導(dǎo)力，能夠促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)工作人員的綜合發(fā)展，能夠滿足構(gòu)建和諧社會(huì)和團(tuán)體的需求。

（二）最大程度發(fā)揮文化的作用

文化的作用是對(duì)人發(fā)揮鼓舞和指導(dǎo)，是一種信仰和追求，也是人們?cè)谑聵I(yè)發(fā)展方面的巨大動(dòng)力和思想支持。文化的力量是無法估計(jì)的，當(dāng)一種文化被人們所理解和認(rèn)定后，會(huì)發(fā)揮出廣泛、長(zhǎng)期、根本的影響力。建設(shè)紀(jì)檢部門“家風(fēng)”就是一種文化的建設(shè)，利用相同的方式和多種角度，利用文化所發(fā)揮出的積極影響和長(zhǎng)遠(yuǎn)作用，讓紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)更有利于開展自身建設(shè)，促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作的順利開展。

（三）滿足管理工作的實(shí)際需求

管理工作需由最初的經(jīng)驗(yàn)管理逐漸發(fā)展到科學(xué)管理，又演變成文化管理，最初的管理手段主要以強(qiáng)制的剛性管理為主，這種方式已經(jīng)無法適應(yīng)于當(dāng)前的管理工作，所以激發(fā)主觀能動(dòng)性，自覺主動(dòng)的柔性管理方式漸漸成為管理工作的主要方法。建設(shè)紀(jì)檢部門“家風(fēng)”是利用文化的方法，將文化層面及角度作為管理紀(jì)檢隊(duì)伍的人手點(diǎn)，將柔性的管理思想滲透與紀(jì)檢監(jiān)察工作的團(tuán)隊(duì)中，能夠切實(shí)體現(xiàn)出文化管理對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要作用。

三、建設(shè)紀(jì)檢部門“家風(fēng)”的相關(guān)建議

紀(jì)檢部門經(jīng)過長(zhǎng)期的工作經(jīng)驗(yàn)積累，應(yīng)該逐步研究和總結(jié)出有效建設(shè)紀(jì)檢部門“家風(fēng)”的對(duì)策，形成一套建設(shè)“家風(fēng)”的體制，以發(fā)揮“家風(fēng)”的重要意義和作用。

（一）以情為出發(fā)點(diǎn)

在紀(jì)檢監(jiān)察部門建設(shè)“家風(fēng)”過程中，應(yīng)當(dāng)將情作為出發(fā)點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)有溫度、有情感的紀(jì)檢工作，不能夠?qū)⒗淇岬闹贫茸鳛閳?zhí)行的唯一標(biāo)準(zhǔn)。雖然紀(jì)檢監(jiān)察部門的工作具有特殊性，使情感隱藏的更加深沉，但是在監(jiān)督問責(zé)的工作細(xì)節(jié)之中，應(yīng)該將情感融入其中。情感首先應(yīng)該從工作態(tài)度上得以體現(xiàn)，紀(jì)檢監(jiān)察部門的相關(guān)人員應(yīng)該保持不急不躁的工作態(tài)度，不溫不火的工作溫度，這種情感要理智的體現(xiàn)在黨員干部的思想上；其次這種情感應(yīng)該體現(xiàn)在嚴(yán)格的管理制度上，紀(jì)檢監(jiān)察部門由于工作的特殊情況，必須做到嚴(yán)格管理的崗位要求和職責(zé)，這不僅是對(duì)自身工作負(fù)責(zé)，也是對(duì)被監(jiān)察人員和部門的負(fù)責(zé)；最后這種情感要體現(xiàn)在嚴(yán)肅的制度執(zhí)行上，對(duì)于黨規(guī)黨紀(jì)必須嚴(yán)格的執(zhí)行，遵照相關(guān)的制度辦理一切相關(guān)事宜，這種嚴(yán)肅、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度也是情感的一種體現(xiàn)，不能抱有任何僥幸心理。

（二）以清為準(zhǔn)則

“清”是對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察部門工作人員來說具有重要意義的一個(gè)字，黨組織及單位對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察部門工作人員的要求是自身清、身邊清、家屬清。清正廉潔是能夠體現(xiàn)“清”的第一個(gè)方面，也是紀(jì)檢監(jiān)察干部能夠勝任自身崗位的重要標(biāo)準(zhǔn)。紀(jì)檢監(jiān)察工作人員必須做到清正廉潔才能夠具備監(jiān)察的資格，理直氣壯、清清白白的執(zhí)行相關(guān)的法律法規(guī)。剛正不阿是“清”體現(xiàn)的第二個(gè)方面，紀(jì)檢監(jiān)察干部應(yīng)該具有一身正氣，嚴(yán)格杜絕徇私舞弊的現(xiàn)象，執(zhí)行公開、公正、公平的正能量監(jiān)察工作。

（三）以精為目標(biāo)

習(xí)總書記說過：“打鐵還需自身硬！”這句話體現(xiàn)出業(yè)務(wù)水平及工作能力對(duì)于自身工作的重要性，紀(jì)檢監(jiān)察干部必須將黨規(guī)黨紀(jì)以及相關(guān)的政策制度牢記于心，這樣才能更加順利的開展監(jiān)察工作。精準(zhǔn)是對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員工作的要求，必須能夠明確黨規(guī)黨紀(jì)的內(nèi)容及含義，并且能夠深刻的掌握和運(yùn)用，才能避免在日后的實(shí)際工作中出現(xiàn)錯(cuò)誤。精通是要求紀(jì)委監(jiān)察工作人員的業(yè)務(wù)水平必須達(dá)到一定的程度，在實(shí)際進(jìn)行監(jiān)察工作時(shí)能夠?qū)⒆陨淼乃饺诤系狡渲?，發(fā)揮自身的崗位職責(zé)，經(jīng)得起工作上的磨煉，不斷優(yōu)化和豐富自身的業(yè)務(wù)儲(chǔ)備，在不斷積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，滿足時(shí)代變化的實(shí)際要求。

（四）以靜為境界

冷靜、安靜、清凈是紀(jì)檢監(jiān)察干部應(yīng)該達(dá)到的精神境界，能夠做到遇事冷靜、安靜思索、思想清凈才能在自己崗位上發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)。紀(jì)檢監(jiān)察干部無論在何種場(chǎng)合及環(huán)境下都應(yīng)該處事不驚，穩(wěn)重和淡定，具有良好的心理素質(zhì)，善于傾聽，具有一定的素養(yǎng)，懂得如何換位思考，謹(jǐn)言慎行。在當(dāng)前新媒體飛速發(fā)展的今天，更是對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部提出更高的要求，讓其時(shí)時(shí)刻刻提醒自己要履行自身的職責(zé)和義務(wù)，提高自身的本領(lǐng)。

四、結(jié)語

在黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作中，“家風(fēng)”建設(shè)是十分重要的環(huán)節(jié)，將其融入到紀(jì)檢監(jiān)察工作人員的思想中和工作中是提升紀(jì)檢監(jiān)察工作效率和質(zhì)量的根本途徑，更是提升紀(jì)檢監(jiān)察工作人員自身素質(zhì)的有效措施，為黨和國(guó)家培養(yǎng)忠誠(chéng)、有責(zé)任心、清正廉潔的優(yōu)秀紀(jì)檢監(jiān)察干部發(fā)揮積極的作用。